《我的前半生》的职场法则

时间:2024-09-21 20:16:24 学人智库 我要投稿
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《我的前半生》的职场法则

  追剧我的前半生,教你职场法则。以下是CN人才小编搜集并整理的有关内容,希望对大家有所帮助!

《我的前半生》的职场法则

  1、不要去做客户没有要求你去做的事情,不要给客户免费的午餐;

  2、员工离职不外乎两个原因,心受委屈了或者钱没给到位:

  3、我们是来赚钱的,不是来效忠的;

  4、在职场中,人与人之间,在同一时间同一件事情上,只能保留一种关系,否则就会感情用事;

  5、你手上的案子不是我一个人在抢,我能抢走,说明你还没有做到滴水不漏,死的明白,才能避免重蹈覆辙;

  6、首先要做到可以取代任何人,然后再考虑做到任何人都不可以取代你;

  7、路要自己一步步走,苦要自己一口口吃,抽筋扒皮才能脱胎换骨;

  8、有来有往是好事,单方面的付出叫什么,叫牺牲,一个人有多少东西可以牺牲,牺牲掉了,就完了,就没有了;

  9、如果只是输了一场你认为胜券在握的比赛,没有关系,但是如果你连输在哪里都不清楚,那么接下来的几十年,你恐怕要一输到底了,知己知彼 百战不殆;

  10、拿人钱财,与人消灾嘛!我们要时刻心系客户,体验他们的悲观和快乐情绪,并且与他们站在同一条战线上;

  11、面试需要注意的有4点:1、工作经验2、态度3、能力4、保障;

  12、你来工作是来赚钱的,不是来交朋友的,如果能交到朋友那是惊喜,交不到朋友那才是正常的;

  13、现在做到韬光养晦很重要,做好自己的业绩,任人评说,你自己的业绩做好了,自然会有人来成为你的合伙人;

  14、数据是死的,拿数据怎么排列组合,导出结论,这是活的;

  15、越是处理棘手的案子,越是要有一个愉快的过程;

  16、你有没有想过,所有的技术层面你都考虑到了,那他们为什么不照着去做呢?因为人,你记住,所有咨询的问题,说到底,就是人的问题,想一想这整个项目链条上的人,你动了谁的奶酪,问题就出在谁的身上;

  17、我不管什么大公司,小公司,给我钱多的就是好公司;

  18、对待客户有有张有弛,要去体会他们,为他们考虑,但是要恰到好处的考虑。

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