权健奖金制度讲解

时间:2024-10-17 11:16:46 学人智库 我要投稿

权健奖金制度讲解

  很多人都不太了解权健奖金制度,现就来为大家介绍一下这篇2014年权健奖金制度讲解。如果你也想了解权健奖金制度,这篇2014年权健奖金制度或许能帮到你。

权健奖金制度讲解

  奖金制度

  两种加盟资格、七大奖项、十一个级别。

  优势:业绩永远累计不归零、级别只升不降、享受上属推广奖的10%。

  当个人一次性销售或消费达8640元产品,即可申请成为公司的经销商。可获得以下回馈:

  (1) 长期享受未病工程产品买一赠一(5.折)优惠。

  (2) 长期享受末病工程产品3折优惠。

  (3) 长期享受销售和分享产品的奖励。

  (4) 免费培训火疗技术(市场价5000----8000元)

  (5) 免费培训产品搭配和产品销售技巧。

  (6) 可以有资格考到公司的全国通用的康复师资格证书。

  (7) 可获得一个网上办公平台。

  一、品牌推广奖:(周结周发)

  1、一个VIP顾客资格(960)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV:1920PV的比例计算消费额,可获取每对220元推广奖,每周最高达1万元。

  2、一个经销商资格(6720)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV:1920PV的比例计算消费额,可获取每对260元推广奖,每周最高达5万元。

  二、培育奖:(周结周发)

  当A、B业务区首次各累积达到19X960PV时,可一次性获得3000元的回馈。

  三、合作奖:(周结月发)

  1、享受直接上属推广奖的10% ;

  2、享受下属第二、五、八层推广奖的10% ;

  获取上下合作奖的条件:

  个人累积完成1000PV零售(一次完成,无限享受);

  个人当月完成300PV零售;

  个人当周完成一次1920PV:1920PV。

  四、销售奖:

  (零售业绩累计完成达2.8万,奖励21%,月结月发)

  个人或团队零售业绩累积达:

  业绩PV: 1千~6千 → 6千~1.2万 → 1.2 ~2万 → 2 ~2.8万 → 2.8万

  ↓ ↓ ↓ ↓ ↓

  级别: 一星 二星 三星 四星 五星

  ↓ ↓ ↓ ↓ ↓

  回馈额: 9% 12% 15% 18% 21%

  条件:个人零售业绩当月不低于300PV。

  

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