- 相关推荐
涉县为民企留住人才出新招
民企要发展,人才是关键.涉县人劳局为推进"人才强县"战略,促进民营经济快速,持续发展,出台了引导和鼓励大中专毕业生到非公有制企业就业的新举措,为民营企业招用人才、留住人才铺就了一条顺畅的绿色通道.从2006年7月到2007年6月底,在32家民营企业录用了的1785人中,大中专毕业生达166人,全部签订了劳动合同,并建立了职工档案,办理了社会保险手续.
作 者: 连松平 作者单位: 刊 名: 中小企业管理与科技 英文刊名: MANAGEMENT & TECHNOLOGY OF SME 年,卷(期): 2007 ""(8) 分类号: 关键词:【涉县为民企留住人才出新招】相关文章:
如何留住金山型销售人才04-28
留住人才一招:与竞争者合作04-28
我的世界为你留住春天作文03-05
我的世界为你留住春天作文03-06
我的世界为你留住春天作文03-07
姜伟给民企支招04-27
涉县优抚安置对象普查工作抓得实04-26
我的世界为你留住春天作文(精选27篇)12-12
以人才为话题的作文范文(精选19篇)05-02
涉县300多名土专家活跃于冀晋豫陕04-29