长春燃气工作计划安排

时间:2023-04-25 14:55:09 工作计划 我要投稿
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长春燃气2009年工作计划安排

一、2009年公司经营形势分析   1、原料煤市场分析   2009年煤炭供给的不确定性因素仍然很多,一方面煤炭产能、产量扩张的动力犹存,另一方面政策的调整又将在一定程度上制约煤炭的供应能力,总体来看,国家继续加大对存在安全隐患和没有安全保证的煤矿关停力度,虽然会影响煤炭的供应能力,但整体上不会对煤炭稳定供应构成太大影响,供需总量基本保持平衡的态势,煤炭成本受铁路运输、安全生产整治等因素影响将会有一定幅度的增长,所以煤炭价格也是呈上升趋势,根据我们签订的全年煤炭订货合同汇总平均计算,每吨煤价较上年上涨26元。   2、天然气气源情况分析   我公司的天然气主要来源于中石化长春东北分公司,近年来由于该公司产能的逐年下降,去年冬季我公司天然气供气形势是近年来最为严峻的一年,供气紧张现象频繁出现,严重影响我公司经济效益和社会效益。天然气气源紧张的直接后果是用户发展缺乏有力支撑,新用户的发展必然受到抑制,随着用户的自然增长,天然气供需矛盾会更加突出,预计2009年天然气供应形势较2009年要有所好转。   3、焦炭市场趋势分析   我公司主业虽然是燃气,但是在公司合并后的业务收入总量中焦炭收入却占58%,在母公司业务收入总量中焦炭收入占70%,所以焦炭产品市场变化对公司影响重大。从2007年国际、国内经济发展态势来看,全球经济仍保持较高增长,钢材及焦炭市场需求依然较旺,供需关系不会出现严重失衡。在“十一五”期间,国家将针对焦炭、电石、铁合金行业生产能力严重过剩、集中度较低、工艺装备技术落后、资源浪费严重、污染等主要问题进行综合治理,这就使一些不符合产业政策的企业或设备退出炼焦领域,焦炭行业产能扩张的势头将得到抑制,这将有利于缓解焦炭供需矛盾,促进市场健康、有序发展。   4、化工产品市场预测   2006年上半年粗苯和煤焦油价格强劲攀升,资源紧张和成品油涨价是化工产品价格上升的主要动力,2006年第三季度以来国内粗苯市场继续坚挺,而煤焦油货源紧张、库存下降的态势已经大有改观,价格虚高的现象被遏制。按照《焦炭行业市场准入条件》“煤气和化工产品必须全部回收”的要求,焦化深加工能力不断扩大,对焦油的需求增长幅度仍将不断扩大。预计到2007年中国煤焦油加工能力将达到800万吨/年。因此,预测近一两年煤焦油市场仍然看好,其价格将随着成品油价和下游产品价格的波动而联动。   5、燃气市场发展分析   近年来,我市燃气市场由原来的单一发展变为多元化发展,由原来公司一家施工变为多家施工,燃气市场竞争局面加剧。   从我市整体燃气供应构成看,目前仍然是以人工煤气为主要气源,有煤气用户45万户,有天然气用户15万户,其中我公司有10万户,天然气用户主要分布在朝阳区、宽城区、南关区、绿园区大部分,天然气主要分布在二道区、经济开发区、高新开发区、汽贸开发区、净月开发区和绿园区西部。 我市的房屋建设主要在新建发展区域,老城区主要是棚户区改造。     二、母公司2007年度生产经营计划   根据对影响公司生产经营主要因素的分析,依据2006年度的生产经营实际,并考虑到今年捣固焦投产的一些不确定因素,立足开源节流,充分挖掘企业的生产经营潜力,坚持以企业经济效益和社会效益同步增长的原则,我们安排了2007年的生产经营计划,焦炉按满负荷安排生产,平均结焦时间18小时,投煤量为98万吨。全年生产混合燃气2.85亿立方米,产量与上年基本持平,供应客户服务中心混合燃气1.58亿立方米,混合煤气损失率控制在14%以内,全年冶金焦炭生产总量(包括捣固焦)72万吨。煤焦油计划生产29525吨,粗苯计划生产8051吨,   硫铵计划生产7829吨,焦炉生产公司根据焦炭市场和供气需求的变化,将以生产计划调度令的形式随时调整生产,2007年外供天然气量4838万立方米;损失率控制在7%以内。   2007年计划发展民用燃气用户30000户,当年燃气安装工程收款不低于8250万元 。     三、完成2007年生产经营计划的措施和要求   为了保证2007年计划目标的完成,公司将继续根据各分子公司的具体情况,采取多种指标考核方式,与分(子)公司签订《生产经营业绩考核任务书》。   为完成今年的总体工作目标,2007年公司要做好以下几项工作:   (一)以财务管理为主线,全面提升公司管理水平   建立新的财务管理运营模式,突出监督管理职能:   根据公司发展需要,2007年将广泛地采用集团化的新财务管理模式,实施集中管理、适度授权、分级控制,审计、考核并重。   对不具备独立核算条件的非独立核算单位,根据工作职责,模拟内部利润中心和成本控制中心签订目标经济责任书。   集权管理:   1、分、子公司除正常的生产、经营外,对外投资、资本性支出、新建工程项目以及利润分配、银行借款等项目必须经股份公司批准。   2、继续坚持收支两条线的管理,强化资金运作监督,对安装工程收入、燃气收入、焦炭收入、化工产品收入分别采取资金账户网上银行管理、由股份公司统一集中管理,根据分、子公司及年度资金预算,合理安排各单位的资金使用规模。   3、所有分、子公司财务机构负责人实行委派制。   适度授权:   加强监督、明确责任,实现谁管理谁负责的管理方式。   适度授权分为两级授权,一是,总经理审批权对非独立法人单位负责人授权,部分独立核算子公司董事长对总经理授权。二是财务总监的财务审批权对分、子公司和非独立核算单位财务负责人授权。突出监管责任,明确管理人责任,各负其责。   分级控制:   分支机构负责人在各自授权范围内行使管理权限并负全责。实现各司其职,各尽其责,责权统一。   建立新模式下的集团内部法人治理结构,更能体现企业目标的需要,更能体现新会计准则管理的需要,更能体现宏观管理和微观管理的统一,更能体现责权统一。   (二) 加强企业管理各项基础工作,向管理要效益   建立完善内部管理制度   公司于06年制定了一套内部管理制度,经过半年的试行,通过各单位、各部门在执行中的反馈意见,这套制度尚有需要调整、修改、补充和完善的地方,如办公会议事规则、合同管理、工程管理、物资管理、计量管理、生产用车、公务用车管理等,公司要组织专人做这项工作,在今年6月底前要完成制度重新修订完善工作,并付诸实施. 同时要很抓规章制度在各环节的执行落实。   做好定额修订完善工作,加强计量管理   公司今年要重点完善东郊出厂计量,在去年改造的基础上,在运行中认真进行监测,找出其规律性,使其真正发挥作用;要有针对性的通过严格科学的检测逐步对在用超期表进行更换;今年要下大力气做好煤气表的选型工作;要和东北局进行友好的沟通,加强对天然气长输管线中间计量站计量表的监控,确保天然气采购计量的准确性。   在新建、改扩建工程中,凡涉及到计量的,一定要事先做好这方面的工作,该有而没有的,该完善而不完善的,一律不予验收,结算。要加快安装工程成本定额、能源消耗定额、费用定额,物资储备定额、劳保用品定额以及固定资产修理维护标准的修订、补充工作。定额和计量工作由技术设备部负责组织牵头、尽快拿出详细操作方案,经公司批准后实施。   进一步规范统计信息工作   根据公司目前运营方式和外部市场的需要,建立一套科学、合理、完整的统计信息系统,从抓原始记录开始,严格把握各个统计数据的中间环节,形成一套与市场经济发展、公司整体规划相适应的统计报表制度,确保统计数据的规范运作,使各项统计数据规范化、标准化,以提高数据的运行质量,充分发挥统计职能。使其达到,收集信息全面、统计数据准确,预测分析到位、咨询预警无误、指导决策及时。   开展“节能、降耗”工程   “节能、降耗”工程是全面提高企业技术与管理水平的突破口, 今年要结合捣固焦工程的投产,在原料煤的配方上下大力气,拿出最好的配方,降低成本,这也是我们上这个项目的最终目标,请技术部门认真探讨,把它作为今年的一项工程,认真做好。   要认真研究解决夏季煤气的放散问题,广开门路,创新思路   各单位、各个部门的领导在日常经营活动中都要有“节能、降耗”的意识,要把这项工作认认真真的抓起来,要把全公司每一个职工都动员起来,发挥大家的聪明才智,要经常不断的宣传节能、降耗工作,养成全公司范围内的节约风气,形成以厂为家的良好习惯。对经过论证确实能带来节能降耗的项目,公司将在资金上给予支持,加大节能降耗的科技投入。   加强物资管理,力求在物资管理上有所创新和突破   物资管理一直是公司的管理重点和难点,2007年计划对现有的分散管理模式进行调整:   1、公司对可纳入系统物资采购将采取集中、统一招标采购和管理、对库存、消耗和价格,要归口统计。   2、对物资供应主要供销商,将采取分级、分类管理,建立客户档案并定期更新。   3、对企业系统内部的积压物资,积极组织调剂,杜绝一方采购另一方积压现象发生。   4、加强仓储管理,努力降低库存。一是要解决多层设库、重复设库的问题。二是对货源充足、价格相对稳定的品种,逐步实行“零储备”。   (三)转变工作作风、搞好服务、为完成全年经营目标提供保证   长春燃气作为经营燃气业务的上市公司,我们的经营理念是追求社会利益与企业利益的统一,所以、做好服务工作,树立公司形象是我们不可忽视而且是必须要做好的,“顾客是上帝”是当前服务业较为流行的一句口号,如何为上帝服务,为我们的衣食父母服务是需要我们认真对待和必须做好的。2007年在服务上要上一个新的台阶,目前,在燃气安装业务受理、设计、施工、开栓、维修上用户意见很大,公司今年要重点解决这个问题,一是对用户安装工程程序进行调整,以解决内线安装出现的日后用户改装问题,使其做到人性化服务,二是完善一站式办公服务,制定人性化

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