店长岗位职责最新

时间：2024-10-08 10:08:20 岗位职责我要投稿

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店长岗位职责最新

　　在社会一步步向前发展的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是小编帮大家整理的店长岗位职责最新，欢迎大家分享。

店长岗位职责最新

店长岗位职责最新1

　　1、负责店面的'管理工作，保证店面人员安排与业绩目标的完成;

　　2、对店面员工管理，培训及评估;

　　3、确保完全了解并严格遵守店铺所有管理操作程序

　　4、顾客关系粘度维护，收集意见、建议及投诉的处理，根据市场需求，提出建议及可行性策略

　　5、具有店面业绩报表及初步数据分析能力，

　　6、确保不断学习了解产品知识，包括目标客群、产品系列和销售指标

店长岗位职责最新2

　　1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；

　　2、监督、汇报部门销售任务的完成情况；

　　3、控制并管理部门的.整体业务发展；

　　4、开展销售代表的培训，以有效完成公司销售经营目标；

　　5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道；

　　6、帮助经纪人成长，对员工的培训效果进行评估；

　　7、对业务进程进行统计分析和跟踪。

店长岗位职责最新3

　　1、全面主持店面的.管理工作，配合总部的各项营销策略的实施，执行总部下达各项任务指标；

　　2、做好日常业绩目标管理，培养新进员工，搭建店面骨干梯队；

　　3、做好商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

　　4、妥善处理顾客和服务工作中所有售后，传递公司专业优质服务理念。

店长岗位职责最新4

　　1、执行公司下达的各项工作计划，并按会所的各项规章制度，做好店内员工的日常管理工作；

　　2、带领团队努力完成公司下达的销售目标和各类促销计划；

　　3、督导门店各个环节按规范运行，注意协调各班组之间的`工作衔接；

　　4、定期开展质量分析活动，对各班组服务、卫生及设施设备的维修保养进行检查；

　　5、做好处理突发事件和顾客投诉；

　　6、认真完成上级交办的其他工作。

店长岗位职责最新5

　　1、店铺商品的管理，包括组织店铺订货以及合理的商品调配。

　　2、卖场形象的管理，包括陈列、品牌文化展示等

　　3、店铺人员的管理，包括人员的'培训、晋升考核。储备店铺管理人才。

　　4、组织店铺销售会议，完成店铺业绩指标

　　5、店铺促销、推广活动的企划与执行

　　6、了解渠道市场信息，配合公司制定市场销售策略

　　7、店铺会员的管理

　　8、商场关系维护和日常工作链接

　　9、店铺财务账的管理，保证营业资金安全

店长岗位职责最新6

　　1、门店的全面管理、日常经营

　　2、员工的.系统培训和指导，并强化店员的服务意识和标准化工作流程

　　3、客户的接待工作和后续的客户管理、客户档案的建立并妥善保管

　　4、店面活动的整体安排和执行

　　5、店面业绩的提升

　　6、配合公司的其他市场活动

店长岗位职责最新7

　　1、全面负责门店各项日常事务的管理;

　　2、负责门店员工的'培训开展及员工考核工作;

　　3、负责业务范围内的客户管理工作，引导并促成门店人员达成各项经营目标;

　　4、负责门店的产品销售，掌握本门店的销售动态，分析门店的销售情况;

　　5、积极配合总部执行产品市场宣传、推广及促销活动，并针对本门店的情况及需要，提出本门店促销方案;

　　6、总公司领导安排的其他工作。

店长岗位职责最新8

　　1、负责统筹门店的整体经营管理；

　　2、带领团队管理好门店各品类的运营、会员、营销支持等日常管理；

　　3、负责提升现有门店经营及改造项目；

　　4、聚焦客户体验，提升客户满意度与履约率；

　　5、处理各类突发情况。

店长岗位职责最新9

　　1、提升店铺员工销售能力，促进销售;

　　2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;

　　3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;

　　4、负责监督店铺卫生清洁工作;

　　5、完成上级领导交办的其他任务。

店长岗位职责最新10

　　1、带头遵守公司各项规章制度，依照各项管理制度对员工进行管理，了解公司的经营方针，依照上级的指示制定销售计划，带领团队完成销售任务。依据货品的'特点和风格执行销售策略。

　　2、负责管理店内的日常工作，搞好卫生、做好员工出勤管理，本着一视同仁的原则公正考勤，做好店内工作分配，密切有效有序，充分调动员工的积极性，保持热情积极活跃的卖场气氛。

　　3、监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。

　　4、负责监督填写日销售报表、明细帐簿、盘点单据，商品销售依据及工资核算表并妥善保管及保密、

　　5、负责店内货品调配、做好补货、调货、退货及商品陈列、定时按季节、酒店生意制定促销活动。

　　6、及时处理店铺出现的相关问题，不能处理的及时上报。

　　7、每周一次心得会，根据上周报表单据总结上周销售及存在的问题，并有针对性提出建议解决下阶段的整理措施、

　　8、每月月底提交盘点明细、考勤、报表、工作总结和制定的下月计划及目标，反馈相关问题。

　　9、工作积极，树立良好的榜样，工作失职不找任何借口。

店长岗位职责最新11

　　1.负责日常门店的接待工作;

　　2.悉心做好与客户的沟通工作，如微信联系，活动推送等，树立公司良好形象;

　　3.对客户做好家俱的介绍工作，并回答客户所提出的`相关咨询问题等;

　　4.洽谈成功后负责订单的签订与后续工作的跟进;

　　5.需要有较好的亲和力与沟通能力;

　　6.做好与总公司的各项衔接工作

店长岗位职责最新12

　　1、带领团队完成公司下达的销售任务;

　　2、负责店面货品、资金和固定设备的安全管理、维护和控制;

　　3、负责公司管理制度和操作流程的贯彻执行;

　　4、执行终端形象标准，负责实体店的'形象管理;

　　5、及时反馈顾客建议和竞争者信息;

　　6、负责实施专店培训，并进行指导与监督，以提升店员的销售技能和服务水平。

店长岗位职责最新13

　　1、全面负责门店管理及运作。

　　2、提出门店销售计划，并指导落实。

　　3、传达并执行公司的工作计划。

　　4、负责与公司的联系沟通。

　　5、对门店所属人员的考评提出合理建议。

　　6、指导员工的工作，努力提高销售、服务业绩。

　　7、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境。

　　8、严格控制损耗率、经营成本，树立“低成本”的经营观念。

　　9、进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的'及时提交。

　　10、保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理，设备的日常保养。

　　11、负责店内其他日常事务。

　　12、向总公司反馈有关运营的信息。

店长岗位职责最新14

　　1、负责门店的经营管理工作；

　　2、负责制定门店年度和月度计划，组织督促完成各项任务和经营指标，对月度、年度经营情况作分析；

　　3、执行公司服务的标准程序和操作规程。检查岗位人员工作情况，完善清洁卫生工作。

　　4、根据区域市场情况和季节拟定更换产品的计划并组织实施。正确控制毛利率和成本。

　　5、培训新员工，并对其考核。

　　6、了解市场动向，有效控制经营成本，降低营业费用，从而确保营业和利润的完成。

　　7、现场管理中，营业员进行动态管理。

　　8、处理客人的.重要投诉。

　　9、主持日常招标和定期的工作会议，经常检查业务，及时调整、完善经营措施。

　　10、每月对门店盘点，负责盘点率的正常及合理。

　　11、对门店业绩负责，业绩到人。

　　12、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等。

店长岗位职责最新15

　　1、新店选址及开店筹备工作

　　2、负责制定店面的目标任务并带领成员完成每月业绩指标;

　　3、负责房源开发与积累，积极提供优质房源，并与客户建立良好的业务协作关系;

　　4、组织、撮合、协调委托客户就交易进行谈判，并良好的控制交易节奏;

　　5、指导店面经纪人进行房源、客户的跟进工作，帮助新员工提高业务能力;

　　6、组织店面人员总结交流营销经验，了解市场动态，积极学习房地产等相关知识，提高个人的'业务水平;

　　7、负责租售人员的培训、交流，包括培训计划及培训效果评估等。

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