送给加西亚的信读后感

时间:2021-03-13 15:05:12 读后感 我要投稿

送给加西亚的信读后感范文

  读完一本经典名著后,相信你一定有很多值得分享的收获,不妨坐下来好好写写读后感吧。到底应如何写读后感呢?以下是小编帮大家整理的送给加西亚的信读后感范文,希望能够帮助到大家。

送给加西亚的信读后感范文

  送给加西亚的信读后感1

  今天单位发了一本书《送给加西亚的信》,一看名字觉得无所谓,闲暇偶尔翻了一下,突然被它吸引了,读了《送给加西亚的信》一书,给我感触颇深,当今社会,象罗文这样能把信送到加西亚手中的人真是太少了!单位需要罗文,国家需要罗文,时代呼唤罗文!

  故事中的罗文,是美国陆军的一名年轻中尉,在美西战争期间,孤身一人,在没有任何护卫的情况下,冒着生命危险,历经艰难险阻,终于将总统的信送给了加西亚将军——一个掌握着决定性力量的人,出色地完成了这次重要任务。毫无疑问,罗文取得的成功并不是他杰出的军事才能,而是在于他优良的道德品质,绝对的勇气和不屈不挠的进取精神,这就是忠诚和主动性,就是一种忠于职守,一种承诺,一种敬业,服从和荣誉的精神。正如中国有句古话:"君子以厚德载物","天行健,君子以自强不息"。做人,做事首先要有好的品行做基础,另外的启示就是做什么事都要坚持,不要总想做这件事会给自己什么好处,会得到多少花环,荣誉。重视的是无条件地主动完成任务而不是其他。如果罗文总想着完成送信的任务后自己会成为英雄的话,可能就完不成任务了。

  读完这本书,我感到还有我们值得学习的地方,这就是同志之间要有一种信任感,欣赏感,上校出于对罗文的信任,把罗文推荐给了总统,总统出于对上校和罗文的信任,把信托付给了罗文,彼此的信任产生一种动力,使罗文的前行才变的那么义无返顾。可现在生活中恰恰存在这类问题,有时候,我们在不经意间,过多的质疑了周围的同事或者朋友。"这事他能不能办成啊?"很多时候,你信任他的时候,可能你自己没有特别在意,但是他会认为"他这么信任我,我应该努力去完成"。所以,这种彼此的信任在一个互动的角色上来说非常重要,是工作顺利开展的比较重要的因素,有了这样的因素,才可能出现很多的罗文。如果你总是在寻找,总是不信任,无数的寻找,无数次的这样错过的话,我认为也不会出现罗文。所以,我们社会也必须做到不断地发现罗文,并树立其成为团队乃至社会的楷模,才能使我们的明天更灿烂。这是社会进步的表现,正像书中所说的那样:"文明,就是孜孜不倦地寻找这种人才的一段长久过程。"

  从书中,我们也可以知道,要想干成一件事,出色地去完成它,除了具有主动性,忠诚度与责任感外,还必须要专注地盯住此事,锁定目标,认识这就是命令,必须完成,还必须在工作之余不断地学习有了充分的基础知识,工作经验,素质能力之后,你才能更好,更快,更准地去完成你所要想干的事。书中罗文中尉是在孤身一人,不知道加西亚将军具体在哪,长什么样,又没有任何护卫的情况下,从美国出发秘密登陆当时尚被西班牙军队控制的古巴岛,最后成功地把信交到了加西亚将军手中并带回了非常宝贵的资料。

  整个送信过程充满了艰辛和危险,但在罗文中尉迫切希望完成任务的心中,却有着绝对的勇气和不屈不挠的精神。试想,如果罗文一味抱怨领导交给的工作工作难度大,对领导的决定似是而非,没有敬业精神,他就不会积极主动去把信送给加西亚。要想在工作中成就一番事业,就需要勤勉敬业。要做到勤勉敬业,首先要从心理上树立自信心,有一个正确的心态,才能丰富知识,掌握更多的机会,努力做好每一件事,机会才不会擦肩而过,才能培养高尚情操,才能超越自己,反省自我,正视自己的心灵,改掉一些抱怨,嘲弄做法,站在单位,个人,社会的立场考虑问题,充分发挥自身优势解决问题,积极主动地做好每一件事情,提高自己的工作水平。

  从心理上战胜自己后,自身素质提高了,也就有了勤勉敬业精神,不论领导干部还是一般职员,在环境变化时,尤其是条件较差时,都能把这看作是对耐心和自制力磨练的机会,调整心态,积极适应环境,把自己的命运与组织的命运看成是同一体,将自己的人生目标和事业基础与单位的发展紧紧相连的时候,当我们发现,英雄其实就是做了自己应该做的工作的普通人的时候,我们就是一个称职的好员工。有了勤勉敬业精神,就会使工作从盲目中走出来,梳理好工作,制定优质工作计划,并能按照计划逐步实施,并能在工作中不断总结,改正工作效率不高,屏弃错误的、有一定缺陷的工作方法,在改进的基础上,探索新出的新工作机制,使我们工作不断前进。

  "奖赏仅仅给那些有用的人"。永远记住这句话,不要停留在原地等着天上掉馅饼,一切成功都是努力的结果,让我们停止无谓的抱怨,收拾好心情,从头开始,从现在开始,忠诚于你要做的每一件事,不断完美自己,做一个现代的罗文。

  这本书不仅仅说明了工作的方式方法,更是提倡一种哲学。人生面对困难,你该怎样去做?是怨天尤人,指责上天对自己的不公,还是去发现问题,理清思路,尽量去解决?这本书同时告诉我们:生活是客观存在的,但积极工作,积极生活的态度却能伴随我们一生。

  送给加西亚的信读后感2

  今日,在我院号召下,我局开展了对了《送给加西亚的信》一书的阅读活动,此次阅读活动让我们感触颇深,当今社会,像罗文这样能把信送到加西亚手中的人真是太少了。书中罗文中尉是在孤身一人,不知道加西亚将军具体在哪,长什么样,又没有任何护卫的情况下,从美国出发秘密登陆当时尚被西班牙军队控制的古巴岛,最后成功地把信交到了加西亚将军手中并带回了非常宝贵的资料。

  在阅读过程中,我们深刻认识到,要想干成一件事,出色地去完成它,除了具有主动性,忠诚度与责任感外,还必须要有专注的精神,进行充分的地学习,只有这样才能获得全面的基础知识、良好地工作经验和提升素质能力,也才能更快、更准地去完成你所要想干的事。整个送信过程充满了艰辛和危险,但在罗文中尉迫切希望完成任务的心中,却有着绝对的勇气和不屈不挠的精神。毫无疑问,罗文取得的成功并不是他杰出的军事才能,而是在于他优良的道德品质,绝对的勇气和不屈不挠的进取精神,这就是忠诚和主动性,就是一种忠于职守,一种承诺,一种敬业,服从和荣誉的精神。

  试想,如果罗文一味抱怨领导交给的工作工作难度大,对领导的决定似是而非,没有敬业精神,他就不会积极主动去把信送给加西亚。所以,要想在工作中成就一番事业,就需要勤勉敬业。要做到勤勉敬业,首先要从心理上树立自信心,有一个正确的心态,才能丰富知识,掌握更多的机会,努力做好每一件事,机会才不会擦肩而过,只有这样才能培养高尚情操,才能超越自己、反省自我,正视自己的心灵,充分发挥自身优势解决问题,积极主动地做好每一件事情,提高自己的工作水平。

  在通读全书后,我们深刻认识到,在罗文身上还有许多值得我们学习的地方,这就是同志之间要有一种信任感。再书中,上校出于对罗文的信任,把罗文推荐给了总统,总统出于对上校的信任,把信托付给了罗文,彼此的信任产生一种动力,使罗文的前行才变的那么义无返顾。但是在生活中恰恰存在这类问题,在许多时候我们不经意间会过多的质疑周围的同事或者朋友。很多时候,你信任他的时候,可能你自己没有特别在意,但是他却会对这种重视所感动,去更加努力的完成这项工作。所以,这种彼此的信任在一个互动的角色上来说非常重要,是工作顺利开展的重要因素。而反过来,如果你总是在寻找,总是不信任那么你心目中的罗文也便很难出现。所以,我们社会也必须做到不断地发现罗文,并树立其成为团队乃至社会的楷模,才能使我们的明天更灿烂,这也是社会进步的表现。正像书中所说的那样:"文明,就是孜孜不倦地寻找这种人才的一段长久过程。"同时书中倡导了一种做事情的精神,就是书中所说的让人能够"像初恋一样来从事一件事情"的'精神,而现在社会中的人们却普遍缺乏这种精神。因此,这本书启示我们只有以饱满的热情踏踏实实的投入工作,认认真真做好每一件事情,无条件并主动地做好本职岗位的工作,才能成为象罗文一样的好兵,才能更好的为人民服务。而这本书也不仅仅说明了工作的方式方法,更是提倡一种哲学,当人生面对困难时,你该怎样去做?是怨天尤人,指责上天对自己的不公,还是去发现问题,理清思路,尽量去解决?这本书同时告诉我们,生活是客观存在的,但积极工作、积极生活的态度却能伴随我们一生。

  读完《把信送给加西亚》一书,我并没有想象中的激情澎湃、感慨万分但是却真正的引发了我的深思。如今像罗文这样的人少之又少,为什么呢?真正的原因并不是大家不想做事情,不想把事情做好,而是思想上存有"瓶颈",领导交代的任务只有一个,但是疑问却有十几个,而诸如"我忙,没空"、"人少,没办法做到""能做到这样已经不错了,不要太理想化了"等堂而皇之的接口就成了推脱自身责任的最佳借口。而这本书以一种足以让所有人信服的表达方式传达了一种极为积极、健康、向上的人生观和人才价值观,使我深刻感悟到"罗文"的重要性,认识到工作的态度直接体现在工作的质量上。而具体到检察工作中,则应该体现出身为检察人员的执行力、使命感和创造力。而这,就要求我们明确几点。首先,执行是一种义务、一种责任。

  在执行力上,就是要不折不扣,不讲条件。检察机关虽然不是军事机关,但也非常需要效仿军人那种果敢的、雷厉风行的、令必行禁必止的工作作风,这体现在检察工作中,就是要严格执法、公正执法、高质量办案,提高检察机关的社会公信力,坚持加强执法能力建设,强化法律监督并延伸法律监督触角,藉以充分发挥检察职能作用,最大限度地实现执法办案的法律效果、政治效果和社会效果的有机统一。

  因此我们要牢牢记住"奖赏仅仅给那些有用的人"这句话,不要停留在原地等着天上掉馅饼,一切成功都是努力的结果,让我们停止无谓的抱怨,收拾好心情,从头开始,从现在开始,忠诚于你要做的每一件事,不断完美自己,做一个现代的罗文。

  送给加西亚的信读后感3

  读了《送给加西亚的信》一书,让我感触颇深,当今社会,象罗文这样能把信送到加西亚手中的人真是太少了!企业需要罗文,国家需要罗文,时代呼唤罗文!故事中的罗文,是美国陆军的一名年轻中尉,在美西战争期间,孤身一人,在没有任何护卫的情况下,冒着生命危险,历经艰难险阻,终于将总统的信送给了加西亚将军,出色地完成了这次重要任务。毫无疑问,罗文取得的成功并不是他杰出的军事才能,而是在于他优良的道德品质,忠诚和敬业。

  做人,做事首先要有好的品行做基础,另外的启示就是做什么事都要坚持。如果罗文遇到点困难就负面情绪一堆,总想着回馈他的是什么,那他肯定无法完成任务。

  如今的王庄煤矿正走改革,创新之路,但是工作中更多的人不思进取,安于现状,懒散,消极,总是抱怨“”钱越挣越少了,给公家干类,要出多大力气类,省省吧,差不多吧”,没有责任心,缺乏敬业精神,这都严重地制约着王庄煤矿的进步和发展。究其原因,就是缺乏一种对社会和事业的责任心,进取心和敬业心。所以,不要埋怨任何人,不要抱怨自己的怀才不遇,放弃平庸,端正态度,树立敬业,进取的精神,让我们王庄煤矿全体职工向罗文学习,立刻行动起来,全心全意地完成属于自己的任务——“把信送给加西亚”,只有这样,我们的明天才会更好,我们的行业才会更辉煌。

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