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通用离职证明书
在日复一日的学习、工作或生活中，大家都有写证明的经历，对证明很是熟悉吧，证明是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。一般证明是怎么起草的呢？下面是小编收集整理的通用离职证明书，仅供参考，大家一起来看看吧。
通用离职证明书1
兹证明：_____，性别：_____，出生于_____年_____月，系省市（县）人，于__________年__________月__________日至__________年__________月__________日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因离职，最后职务为。
特此证明
广东格兰仕集团有限公司人力资源部
__________年__________月__________日
通用离职证明书2
兹有我司员工_______________，身份证号码为_______________，自____________________年__________月__________日入职我司____________________项目部担任____________________职务，至____________________年__________月__________日因个人原因申请离职，在工作期间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明!
____________________有限公司
__________年__________月__________日
通用离职证明书3
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(加盖公章)
通用离职证明书4
原我单位职工_______________与我单位签署的劳动合同现已履行完毕，该职工因个人发展原因，已于__________年__________月__________日从我单位离职。
经审核，该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清，岗位交接工作已完成，双方无经济、业务纠纷。
特此证明。
_______________有限责任公司（公章）
__________年__________月__________日
通用离职证明书5
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务;
由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
通用离职证明书6
兹有____________________（姓名）同志于__________年__________月__________日至__________年__________月__________日期间在我司担任____________________职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因_________________________原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明
____________________有限公司（盖章）
__________年_______________月__________日
通用离职证明书7
李__________，男，身份证号码：，自_____年_____月_____日入职我公司担任部一职，至_____年_____月_____日因个人原因申请离职，在此期间工作良好，无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
__________部经理（签名）
__________公司盖章
日期：_____年 _____月_____日
附录：员工入职、离职流程图
一、员工入职流程：
二、离职手续流程：
通用离职证明书8
__________先生/女士/小姐自__________年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至__________年01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)：__________
__________年__________月__________日
通用离职证明书9
兹证明先生/女士原为我公司部员工，入职时间为_____年_____月_____日，离职时间为_____年_____月_____日，离职时的职务为_____年_____月_____日。我公司自其离职之日起已与其解除劳动关系，特此证明。
TCL通讯设备（惠州）有限公司
_____年_____月_____日
通用离职证明书10
甲方(签章)：_______________
乙方签字：_______________
甲方代表签字：_______________
兹证明_______________先生/女士/小姐原系我公司_______________职员，在职时间为____________________年__________月__________日至____________________年__________月__________日。现已办理完所有离职手续。
特此证明!
公司名称(加盖公章)
____________________年__________月__________日
通用离职证明书11
___________________________________先生/女士/小姐，自____________________年__________月__________日至____________________年__________月__________日在我公司担任________________________________________（部门）的___________________________________职务，由于_______________个人______________________________原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明！
公司名称（公章）
_____年__________月__________日
通用离职证明书12
兹证明_______________（先生/女士）曾在本公司担任_______________部_______________一职。劳动合同期限_____年，自____________________年__________月__________日至____________________年__________月__________日止。现于____________________年__________月__________日双方共同（√_____）解除（√_____）终止劳动关系。其在本公司共实际工作_____年_____月（____________________年__________月__________日至____________________年__________月__________日）。
备注：
本证明一式三份，公司、员工、失业保险机构各持一份
________________________________________有限公司（盖章）
____________________年__________月__________日
通用离职证明书13
兹证明_______________先生／女士（身份证号码：_________________________________________________________________）于__________年０８月１３日入职，担任我公司总经理助理职务，劳动合同期限为两年。至__________年03月1日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职、交接手续，终止原劳动合同，依法解除双方劳动关系。
因未签订相关《竞业禁止协议》，遵从择业自由。
特此证明。
_________________________有限公司
__________年__________月__________日
通用离职证明书14
兹有__________（单位）____同事，于____年____月____日，向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第____条第____款和《关于执行<全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定>中有关问题的通知》第____条第____款，经___________（单位或人才流动服务机构）审核（审批），该同事从____年____月____日起辞职。
特此证明
单位公章
____年____月____日
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