做个HR不容易，尤其是冷门行业、特殊行业，想招个合适的员工比约见“刘德华”还难，做的不好了还经常饱受他人非议。尤其是公司里又出“惩罚某某”、扣奖金、扣工资一类的事情的时候，就算当事员工当初是拜你的“慧眼”加入的，难免也会给你“冷眼”，从此对你万分提防。
做个HR不容易，一个月拿的工资少的可怜，但既要安抚员工，又要传达领导旨意，就像钻进风箱的老鼠一样，两头受气~
做个HR不容易，其实我只想做一个平凡的HR，既能给广大求职的精英们一个合适的平台，也想把HR做成一种“儒雅的文化”，可惜到头来还是停留在被人表面迎合，背后议骂的地步。
只是大家似乎都忘了，我们是传达上下级意愿的人，而非所有事情都能自己做主的人。
[做个HR不容易]