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中国CEO们如何教育子女
陈天桥 盛大网络董事长当父亲比当首富更重要。南存辉 正泰集团董事长我常常给小孩子们讲，我可能不会有很多的金钱留给你们，但我的创业精神、艰苦奋斗的精神更宝贵。还包括现在对你们的教育，使你们能够获得学习的能力。
郭家学 东盛集团董事长从小要自立，在正常状态下去生活学习。我绝对不会让他干企业。我们不能让他一辈子处于这种痛苦的压力之下。
余进华 吉尔达鞋业公司总经理儿子在温州一个重点学校念书，一般早上花10块钱打车到学校，下午则自己走40多分钟的路回家。每天的零用钱控制在5块钱左右，回来还要报账。中午和同学们一道在学校食堂吃饭。一次，儿子因为人太多，不想排队了，到外面花几十块钱吃了一顿麦当劳，结果遭到了父亲的批评。
吴良定 中宝企业集团董事长对子女的要求是四句话：知书达理、风度翩翩、满腹经纶、奉献社会。
李兴浩 志高空调股份有限公司董事长这些年来，老婆自己工作有工资拿，我也就不额外给她钱，家用和孩子的零用钱都是她来付，我管大一些的开支，比如孩子的教育经费。但是家用真的花很少钱，我们都很节约。
荣 海 西安海星集团总裁重视对人的素质教育，有了健全的人格，才会有幸福的生活。
王林祥 鄂尔多斯集团董事长要找工作，我不会帮她，不会安排她到我的公司里来。她来接我的班是完全不可能的，她自己的路就让她自己去走吧。
任运良 大连华丰集团董事长我之所以希望我的孩子们能跟有素质的人交往，一方面是希望他们能就此找到志同道合的朋友，另一方面也是希望他们能通过这种交往，对自身的提高、事业的发展有好处。
杨卓舒 卓达集团总裁我希望我的孩子将来第一条要做到的是品格好。要善良、正直，有责任心，悲天悯人，终生不变的是高贵情感。
刘永行 东方希望集团董事长孩子从小到大，一直没有受到特别待遇，我很少给他特别的感觉。孩子懂得父母的辛苦，懂得行善的重要性，这是我最宽慰的。
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