学习型组织浅论

学习型组织浅论

学习型组织是20世纪90年代以来组织研究的焦点和热点之一,它被誉为是即将到来的组织革命和21世纪人力资源管理的新方向.文章阐述了学习型组织的定义、特征、成为学习型组织的原因及如何构建学习型组织,并对研究过程中存在的问题进行了反思.

作 者： 李晓玉 高冬东   作者单位： 河南大学,心理系,河南,开封,475001  刊 名： 新乡师范高等专科学校学报  英文刊名： JOURNAL OF XINXIANG TEACHERS COLLEGE  年，卷(期)： 2003 17(2)  分类号： B842.3  关键词： 学习型组织   人力资源   组织  

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