中国铁路工程总公司人才研究

中国铁路工程总公司人才研究

当前,施工企业面临着建立现代企业制度及国内外建筑市场的激烈竞争.归根到底,是人才的竞争,尤其是高层次人才的培养与使用的竞争.中国铁路工程总公司是国有大型施工企业集团,本文分析了中国铁路工程总公司的人才现状及存在的问题,提出对人才资源开发的一些措施及对策.

作 者： 赵超英   作者单位： 中国铁路工程总公司,北京,100055  刊 名： 铁道工程学报  ISTIC PKU 英文刊名： JOURNAL OF RAILWAY ENGINEERING SOCIETY  年，卷(期)： 2002 ""(2)  分类号： F406.15  关键词： 施工企业   人才竞争   培养   使用  

【中国铁路工程总公司人才研究】相关文章：

人才聚集效应研究04-26

我国人才工作存在的问题及对策研究04-27

中国哲学研究中的中国话语情结04-26

文化研究的中国语境04-27

硅谷与中关村人才聚集效应及环境比较研究04-27

基于和谐管理下的人才聚集效应研究04-27

北航成立文化艺术传播研究院 培养研究生人才04-25

中国环境规划的对策研究04-26

中国生态安全问题研究04-27

中国内隐记忆研究综述04-27