陕西7项措施确保就业率80%以上

时间:2023-04-30 08:16:06 就业政策 我要投稿
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2014年陕西7项措施确保就业率80%以上

    针对2014年毕业生就业形势,陕西省多次下发文件,并提出7大应对措施,确保毕业生初次就业率达到80%以上。

2014年陕西7项措施确保就业率80%以上

  措施1:推进就业优质服务,确保2014年高校毕业生离校时初次就业率基本稳定、就业人数持续增加,毕业生就业质量进一步提高。

  措施2:继续做好“陕西省农村基层人才队伍振兴计划”、“高校毕业生志愿服务西部计划”、“选聘高校毕业生到村任职计划”、“农村义务教育阶段教师特设岗位计划”等项目,力争规模和数量进一步扩大。同时动员高校开拓就业渠道,引导毕业生到先进制造业、现代服务业等领域投入一线就业。

  措施3:各高校积极开发创新创业类课程,并纳入学分管理。探索建立聘用企业家和创业成功人士担任创业导师、学校专职教师到用人单位挂职锻炼双向交流的有效机制,提升学生的创新精神、创业意识和创业能力。

  措施4:高校教务、学生工作、就业等部门共同推进就业指导课程建设。有条件的高校成立就业指导教研室,为学生提供个性化辅导,提高就业指导的针对性和有效性。

  措施5:完善就业指导服务机构建设,加快建设一批省级和高校示范性就业指导服务中心。争取公共就业资金对高校毕业生就业工作的投入。

  措施6:高校针对家庭经济困难、就业困难毕业生,建立帮扶台账,指定院系专人负责,提供至少“一次个体咨询、一次技能培训、一次求职补贴”政策帮助。通过政府购买基层公益性岗位等方式,安置家庭经济困难和就业困难毕业生。

    措施7:探索建立高校毕业生就业和重点产业人才供需年度报告制度,扩大全日制专业学位硕士研究生招生规模。开展本科和高职专业综合改革试点,加大应用型、复合型、技能型人才培养力度,实现人才培养、社会需求与就业的良性互动。

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