【精品】关于学生会部门工作总结
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,我想我们需要写一份总结了吧。总结怎么写才是正确的呢?下面是小编收集整理的关于学生会部门工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。
关于学生会部门工作总结1
20xx接近岁末,新闻部本学期的工作也接近尾声。作为新闻部的一名新成员,在这一年里我学到了很多,收获了很多,也成长了很多。虽然工作时遇到过挫折和困难,但是总体上还是获益匪浅。
新闻部主要进行会议、讲座等相互沟通活动的摄影和新闻材料的编辑发布。在具有传统宣布传达意义的同时,更留意新闻宣布传达、网络报道等表现形式。在院团委的领导下,主动协作老师和同学会各部门进行新闻宣布传达报道工作,服务于全院师生。但是由于新闻部刚从宣布传达部中独立出来,部门制度建设和正常运作流程尚不成熟,还是有待改善的。
现在就本学期新闻部工作作一个总结:
一、日常工作
日常工作主要是照片的采集,新闻稿的编辑方面。从数量上来看,这段时间照片以及新闻的数量还是足够的,但是质量欠佳,特别是所采集的照片质量着实有待提高。
二、部门文化
这届新闻部成员经过一个学期的相处,感情还不错,部门内气氛友好和谐,相互敬重,讲究公正自由。同时,部门内部的聚会更是促进了相相互互沟通。部门内分工基本明确,支配任务能准时到位。而且,平常部员们能主动找其他部们的部员们进行相互沟通,增加部门的分散力,促进部门成员的感情的融洽和队部门的认同感。
三、部门制度
部门制度时很重要的,因此,我们也是特殊重视部门制度建设的,完善的制度更能促进部门进展。特别是在会议时,严峻纪律,做好笔记是必需的,这样可以让每一个部员明确会议的重要性,同时也可以培育部员们的急躁和良好的学习态度。
四、关于活动
在开展活动方面,由于我们新闻部是一个一总结为主的部门,对于每一个部门开展的活动,我们都能准时拍照,撰写新闻并发表。但是部门自身开展的活动并不多,开学除于宣布传达部联合拒绝办了素养拓展活动,但是效果并不是太好,究其缘由,主要是部员预备工作没有准时做好,没能让选手们详细了解活动细则以致活动没能收到预期效果。同时,新部员们技术还有待加强,在以后的.工作中,我们部门也回创新地举办一些同学们感到饶有兴趣的活动,一方面增加同学们的业余学问,另一方面也可以熬炼部员们的工作力气。
总结:
总的来讲,在本学期中,我部成员相处融洽、协作默契,能有序高效地完成院领导支配的各项任务,并能主动关心其他部门作好工作,对于生疏的工作及紧急状况能够冷静应对,全部干事均表现精彩。通过磨合,部员们从生疏到生疏,在工作中结下了深厚的友情,并在相互学习、相互关怀的过程中,优化了工作方法、提高了工作效率。这不仅有利于保质保量地完成各种工作任务,也对新闻部今后的进展有主动影响。
本学期,我部更加强了对内部成员力气的培育。不断要求部员们提高新闻敏锐度。将部分活动任务交由新部员担当,并在期间指导关怀,使新部员得到充分熬炼。其次,依据老部员的过去表现及自身特点,也对每个老部员进行了细致的分工,通过合理有序的支配,一方面能使我们成员充分以己之长更好的为大家服务,另一方面也能熟识到自己的不足之处,努力改进,达到部门与我同进步的目的!
以上就是我对新闻部这一学期工作的总结,在部里我向各位学姐学长门学到了很多,也增加了信念,加强了责任感,工作成了生活的一部分,希望在以后的工作过程中能够趋长避短,不断进展自我,提升自我。
关于学生会部门工作总结2
女工部是一个为宽阔女生服务的部门,目前在全体同学会成员的大力关怀及悉心呵护下逐步走向成熟,羽翼日渐丰满。蓬勃进展中我们形成了团结求实的工作作风、奋勉向上的工作精神,竭诚为全体女生服务。我们的主要职能是维护女高校生的合法权益,培育女高校生自尊、自爱、独立、自强的精神,丰富女生生活,活跃女生思想,建设有高校特色的女生文化。我们始终朝着为女生办实事的方向不断努力,做到关怀女生,了解女生,并不断自我完善管理制度,我们始终希望通过我们的.努力,来沟通男女生情感,建立健康友情,提高女高校生的综合素养,使女生成为校内中一道亮丽的风景线。
随着新学年的来临,女工部的工作也随之开放,现对女工部xx年第一学期工作总结如下:
一、日常工作
1、主动协作校团委、同学会做好日常工作,并做好同学会办公室建设工作及各种活动方案的制定等各项工作。
2、女工部内部组织纪律组织建设。在工作中,女工部留意了对内部成员的日常规范化训练。切实执行了值班制度、例会考勤制度和工作汇报制度等,并将干事的工作主动性和工作效率效果的综合测评提上议案。
3、切实执行值班工作。女工部制定了完善的值班制度,在保证完成工作任务的前提下,将质量提高到一个新的层次,干事在值班的过程中真正做到“礼貌接待来客,竭诚服务同学”。
二、重点工作
1、干事培育工作。干事培育问题关系到同学会日程工作质量。因此,女工部将干事培育问题当作一项重点工作来抓。为此,女工部制定完善的干事培育方案,在兼顾思想培育和力气培育的同时,以保证今后各项工作有序高效的开放。
2、协调各院女工部开展工作。
3、定期组织开展女生护肤、化妆、礼仪讲座,女生心理卫生与健康等讲座。
4、对女工部成员进行思想训练,以保证内部成员良好的思想政治素养、端正的工作态度和恒久的工作热忱和有较强的责任感。
总之,我部门在半年的工作中,各项工作进展基本顺当,并取得了确定的成果,但仍存在一些不足。因此,我们确定认真的总结工作阅历和教训,在以后的工作中再接再厉,取得更好的成果,做到更好的服务于大众,使我校的女生工作更上一个台阶。
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