班主任工作总结

时间:2024-09-02 10:21:07 班主任工作总结 我要投稿

精选班主任工作总结范文14篇

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,因此好好准备一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?下面是小编帮大家整理的班主任工作总结,希望对大家有所帮助。

精选班主任工作总结范文14篇

  班主任工作总结 1

  今天我们学校进行了一项活动——班主任工作培训,两位教师作了发言,他们都就自己的班级管理情况作了汇报,感触很深,也收获很多,总以为自己已经很努力了,但是他们比我更认真更勤奋,总以为自己已经尽到了做一名班主任的责任了,可他们更是对学生无微不至的关心,总以为现在已经很有爱心了,可他们比我更有爱心,让我叹服。

  班主任工作是一项偷不得懒,耍不得滑的智慧型劳动。我是一个特别粗心的人,细心对我来说太难了,可班主任工作不容得一点粗心大意,怎样才能做到口勤、眼勤、腿勤,好多问题摆在我的面前,我们的班级好多任课老师反应比较乱,也真得令我很头疼,怎样矫正一些问题学生,怎样让路队走得更好,怎样让每一位学生养成良好的行为习惯和学习习惯,急需解决。

  首先我需要克服自己的意识问题,正确认识和对待班工作,摆正心态,累、烦、苦也是班主任叫得最多的。其实累是感觉,烦是感慨,苦是感受。可见一切都取决于心态。累而快乐,烦而安心,苦而幸福,只有这样,班主任工作才能多姿多彩。第二,要让教育走进孩子的心中,就需要春风化雨、润物无声的坚持。一个制度需要坚持,一个读写习惯需要坚持,一个读书习惯的培养也需要坚持等等,做任何事情只要是好的,决定要做的一定要做到坚持。而且还要有效的`坚督。第三,培养一批小干部帮助老师管理班级,发挥小组长的管理作用,每个同学要分配任务,能力强的多承担一些,能力弱的少承担一些。第四,要和学生打成一片。只要我们俯下身来,以儿童的眼光看儿童,以儿童的心灵去感知儿童的内心世界,以一颗童心去解读童心,就会真正走近学生,体谅学生,和学生打成一片;就会感到我们和儿童是同一棵树上的叶子。

  班主任工作虽不是惊天伟业,也无创世之举,但责任重大,影响深远。一个好的班主任总能点亮学生心中的明灯,它不仅照亮学生的现在,而且也能照亮学生的未来。我要做一个学生喜欢的好班主任。

  班主任工作总结 2

  一个学期很快结束了,在领导和各位老师的关心和帮助下,顺利走过了一学期。现在就把一学期的工作情况总结一下。

  一、我所做的主要工作

  初三是整个初中重要的时期,我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢。学生在心理和生理上都发生了很大的变化,对于这一变化,学生的精神上有更多的压力,而大多数的学生在这个转折时期显得无所适从。怎样让学生尽快适应这一变化,顺利度过转折时期,这是摆在我眼前的首要任务。

  我当班主任力争做到两点:一是尊重每一个学生,满足学生尊重的需要,承认的需要,情感的需要,努力克服固执己见,偏激的思维方式,尊重学生个性发展,为孩子的成长创造一个愉快的心理运动空间;二是善待每一个学生,用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生,不掩饰他们的缺点,积极引导他们扬长改过,努力使其达到卓越。我班的张周同学各方面表现相当不错,是一个品学兼优的学生,但就是缺乏胆量,上课时很少积极发言。针对这一点,我找她谈心,帮她找原因并鼓励她大胆发言。在我上课时,有意找她回答问题,并适当给以鼓励,锻炼她的胆量。通过这样的锻炼取得了一定效。

  对于后进生,不歧视他们,善于发现他们身上的闪光点,激励他们一步一步自我完善。我班的王帅同学学习很差,上课不注意听讲,作业经常不交,课上、课下纪律不能保证,是典型的后进生。对于这样的孩子如果只是批评、指责,他的自信心肯定会越来越少,甚至还会。我发现他的足球踢得不错,于是就鼓励他,如果你在学习上能象踢球那么专注,你的学习成绩一定会取得大进步。对于他身上的每一点进步,我都及时发现,并且及时予以鼓励,培养他的自信心。对于后进生,我动员学习好的同学帮助他们,带动他们把学习成绩提高上去,组成一帮一学习互助小组。刘翔宇同学主动承担起帮助王帅的任务。经过大家的'共同努力,王帅有了很大的进步。

  这个班的学生整体给人的感觉就是思维活跃,反应敏捷,但就是组织纪律性差,纪律松散,缺乏自我约束能力。如今的孩子已经今非昔比,他们接触面广,思维活跃,自尊心强,但又有着现代青少年极大的弱点即缺乏勤奋刻苦拼搏的精神,这些都表现在一言一行中。在队列队行训练中表现尤其明显。他们自由散漫,在队列里有说话的、打闹的,无精打采,步伐随便。我向孩子提出要求,从起步到走步,从转体到每一个动作,都给他们提出规范化的要求,亲身示范,身体力行。通过这些训练,使孩子们体会到严格有序管理带来的效果。

  现在的孩子普遍自私,在小事上斤斤计较,不能宽厚待人。这表现在处理同学关系上,同学之间有了矛盾,出言不逊,动辄大打出手,拳脚相加。针对这一现象,我教育学生怎样正确处理同学关系,并以此开展主题班会,对学生进行教育。在处理闹矛盾的学生时,我让学生多做自我批评,在自己身上找不足,以比来培养学生宽厚待人的精神,学会以宽容和大度之心对待周围的人。

  劳动更培育学生德育思想品质的机会。现在的孩子一提起劳动就有厌烦心理,这些独生子女平时干活的机会很少,养成了懒惰的习惯。首先必须得教会学生怎样干活,从扫地到拖地,从擦玻璃到擦墙围子,我都示范指导并严格检查,及时表扬做得好的同学,批评做的不认真和逃跑的同学,让孩子们知道老师不仅在意他们的学习更注重他们的人品。

  二、主要收获和体会

  我觉得当班主任应该做到以下两点:

  1、把微笑送给学生

  很多人在提到教师时,总会与“严肃”、“不苟言笑”联系在一起。其实,“微笑”的力量才是无穷的。每天给学生灿烂的微笑,会让学生的身心感到愉快,智能得到发展。中国有句谚语:“谁也说不清哪块云彩会下雨。”而我却相信我的每块“云彩”都会“下雨”。因为,我拥有一种特殊的教育手段――微笑。我们班有个学生,刚开始每天的作业总是爱拖着不做,因此考试成绩总是不如人意。怎么办呢?训一通吧,不行!我试着寻找他的优点,结果发现他这个人还真有不少优点:比如,爱劳动,每次教室里的饮用水一吃完,他总是自告奋勇地去总务处把水给换来了。另外他非常懂礼貌,每次见了老师总会笑嘻嘻地打招呼。于是只要一发现他做了好事,我便在晨会课上表扬他,然后在课后再悄悄地微笑着问他:“作业好了吗?要抓紧一点哟!”他总是边红着脸边搔着头对我说:“还有一点点了。”我还是笑着对他说:“等一下我可是要来查的。”他从我的目光里读到了鼓励,久而久之,找到了自身的价值,后来还变得在课上敢于发言,在考试中取得了好成绩。在学生取得成功时,我会用微笑送去欣赏;在学生感到失落时,我会用微笑送去鼓励;在学生犯错时,我会用微笑送去宽容。因此,我用微笑赢得了学生的尊重和爱戴。我想说:微笑,是一把闪闪发光的金钥匙,能开启教育成功的大门,帮助学生们茁壮成长。

  2、把真情送给学生

  真诚关心和爱护学生,不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心,而且要具体体现在实际行动上,平等对待每一位学生,不论是成绩好的还是成绩差的,不论是家庭富裕的还是条件较差的,不论他是否犯过错误,班主任都要一视如仁,不搞特殊化,不偏见,要尊重学生人格,公平、公正、平等对待班上每一位同学,融洽师生关系,增强师生情感交流渠道,让学生学习有一个温馨和谐的场所,这样他们才能好好学习,才会有学习的动力。比如,学生病了,我会打个电话通知家长,或者亲自把他送回家;学生病假回校,我会主动为他补课;并且时时注意天气情况,提醒学生添减衣服。这些虽然是小事,但在学生的心目中留下的记忆却是很深的。我送出的是真情,收获的是更多的真心回报。每每读到学生们发自真心的感激之语时,我总有一种幸福的感觉充盈心头。

  3、存在的问题

  班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。对学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点上,但我要求的还不很严。在班内虽实行了几次严打,但只是雷声大,雨点小。在这一点上,还需要向各位老师请教。

  以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力,回首这半年的工作,几多感慨,这其中有经验,然而更多的是教训。如果问我当班主任的感受的话,我会说,是很累,但很充实。是领导、家长及学生的信任使我背负着责任,是强烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的成功,但面对学生,我可以说一句:你们的老师面对过去,他将无怨无悔!我知道,在班主任工作上我做的还远远不够,与领导的要求以及和优秀班主任相比还有差距,但我永不放弃。

  班主任工作总结 3

  三年磨一剑——这是我过去经常告诫学生的一句话;还是三年磨一剑——这是我在走过这三年之后的感慨。

  三年其实并不漫长,但是对于我——没有班主任工作经验,没有教过高三毕业班——来说,一切又都充满了未知和变数。跌跌撞撞的,我和学生一起经历过了,走完了。回想起来,一切似乎都是那么的惊心动魄却又是那么的自然而然。终于这艰辛的三年有了开花结果的一天了,尽管这结果对于别人来说可能并不值得一提,但是对于我来说,一切都是那么值得回味又弥足珍贵。在这里重点对高三这一年班主任工作做一个回顾和检视。

  一、班主任工作用心,用勤,求细,求实

  1、适时教育,提前教育

  我的师傅蔡老师告诉我,班主任工作要有提前量,及时打好“预防针”。因此我一方面利用班会、晨会等阵地,把优化学习环境的重要性,以及优化学习环境对提高学习成绩的作用讲深讲透,广造舆论,对学生晓之以理,导之以行,同时抓住每次大型考试前和考试后及时进行心理调适,学法指导。另一方面在课余饭后多与学生谈心、交心,及时把握学生的心理动态、学习状态,做学生的知心人,随时排除不良情绪,克服心理障。

  2、大处着眼,细处着手

  班级管理最主要的一部分就是常规管理:学生的仪容仪表,到校离校,上课自习,课间午休,卫生间操等方方面面,琐碎但是跟学生的学习生活息息相关。到位的常规管理,对班级的稳定以及优良班风的创建,有着极为重要的作用。常规管理我主要在“紧”,“细”上下功夫。跟班紧,在早午晚的几个主要时间及时进班,每天间操及时到操场跟学生一起活动,自习课绝大部分能够全程看班。工作细,这个应该是女班主任的优势,发现一个学生微小的情绪波动,注意到一件不经意的好人好事,处理一个刚刚出现的苗头,往往都能从细小处收获大成果。

  同时,高三的班委已经有了相当的工作能力,但是也需要培养和指导。因此我定期认真组织开好班干部会议,培养班干部,充分利用班干部,带动班级搞好各方面工作。

  对“问题学生”既管又导。一方面对严重违犯规章制度的学生,对严重扰乱学习环境和秩序的学生,严惩不怠,通过帮教学生和班干部对他们勤加督促防患于蔚然;另一方面我也深知,每个“问题学生”的问题形成都有更深层次的原因,而他们也有一颗积极上进的心。所以对这部分学生,我不仅在学习也在生活的各个细节上更多地关注他们,为他们着想,给他们分忧,做错了考差了及时谈心,有进步了马上肯定鼓励。我很欣慰地看到,一部分原来的“问题学生”和“学困生”在这个学期有了惊人的改变,懂事了,不惹事了,知道学习了。

  3、适时、科学指导学习、应考

  虽然高三学生已经积累了相当的.学习、应考经验,但是面临高三各次大小考的轮番轰炸,还有高考所带来的方方面面的压力,学生依然有茫然、焦虑等等各种不会学、不会考的心态和症状。因此我针对不同时段,不同学生现状,及时给学生学法指导、心理指导、应试指导。让学生慎重对待每一次考试,正确把握每一段的复习、每一次的考试、每一回的估分。我相信,把平时当考试,考试就成为平常。

  二、认真扮演好三个角色

  当班主任的时间越长,我就越体会到班级管理是一门艺术的真正涵义,尤其是高三的班级管理,需要班主任扮演不同的角色。

  1、扮演好“鼓动师”的角色

  高考不仅是成绩的较量,更是心理素质和身体素质的较量。我深知一个班主任及时把握学生的思想情绪,适时地、恰到好处地鼓舞学生的斗志,是极其重要的,因此我在高三的一年尤其是下学期几乎没有对学生发过火,我扮演的更多的是一个“鼓动师”的角色。

  适时鼓舞。充分利用课余时间或晚自习前的几分钟对学生进行不同层次的、多方面的鼓动,班会时,晨会时,个别谈心时,学生情绪低落时,春风得意时,取得进步时,缺乏动力时……都是我要把握的时机。我试着让每一个学生明确:一个人什么都可以没有,但不能没有梦想。敢于梦想本身就是一种开拓和创意,无论做什么事,只要心存梦想,相信自己,就会成功。我也让每一个学生都确信:只有想到并做到,才能得到。我还提倡同桌之间,朋友之间相互鼓励,相互赏识。

  科学鼓舞。首先,要抓目标激励。考前制定合理目标,科学运用目标激励,可以给学生以强大的动力,促使学生取得一个又一个成功。“把大目标分解为小目标”,最后就是要求他们把目标放在桌上,天天督促自己。其次,抓榜样激励。 榜样的力量是无穷的,为学生树立学习的榜样,经常宣传榜样的事迹,用后进变先进的实例激励学生,以此来激发全体学生的拼搏精神。

  2、扮演好“心理医生”的角色

  作为文科平行班,我们班女生多,借读生多,复读生也有,还有几名上届因为心理问题休学复学到我们班的同学。虽然大部分同学内心阳光向上,但是不可否认一些学生的性格、心态各式各样:自卑、内向、自闭、多疑、敏感等等不一而足。我深知班级的每一个学生只有拥有一个健康的、积极的、坚强的心态,才能顺利迎接高三紧张有序的备考,才能有一个快乐充实的高三生活。因此,除了平时学习方面的要求和指导外,我试图要班级的每个学生有稳定的情绪,乐观的心态;有坚强的意志,有较强的行动自觉性、顽强性、果断性和自制力, 有和谐的人际关系。我关注学生的情绪和心态,尤其是那些内向、自卑、不善于跟他人沟通的学生。这样的学生往往敏感,内心体验深刻而又不善于排解忧伤、焦虑等情绪。因此我跟这些学生的谈话相对更多,也一直不停地从他们身上发现闪光点。一句由衷的赞美,一个鼓励的眼神,一份贴心的关怀,一个可行的建议,一次坦诚的交谈……而今这届学生已经顺利毕业了,我们班级没有一个因为心理问题影响正常学习生活的,而从上届因为心里障碍休学到我们班级的几名学生,我也欣喜地看到他们越来越快乐。

  另外随着高考的临近,学生的心理压力越来越大,惊悸、失眠、易怒、急躁等心理症状也有出现。作为班主任,我利用班会、晨会、个别谈话等方式,让学生明确:在生活、学习和工作中,有压力、有竞争是常态,有挫折、有逆境也是常态,学生要做的不是逃避,不是退却,而是勇敢地迎接风浪的考验,善于在逆境中成长;要学会理解他人和包容他人,男生要有男子汉的胸襟,女生也要稳重大度,“每临大事有静气”,是我时常要学生培养的气度;要帮助学生正确认识自己、给自己合理定位。高考固然重要,但它既不是命运的大决战,亦非人生的终极点,即便高考失败,也不是末日来临,明天太阳照样会升起;鼓励学生积极参加各种体育和其它有益活动,既增强体质又能有效愉悦心情,调节情绪。

  3、扮演好“协调员”的角色

  班科任、家长和所有的学生是一个紧密的团队,只有协调好科任教师之间的关系,才能切实打好班级教学团体战。协调好师生关系,和谐的师生关系可以营造一种同舟共济的氛围,从而使教师教得尽心,学生学得高兴。协调好班科任之间的关系,我首先要求自己的就是绝不利用班主任的便利挤占其它科目的学习时间,其次是根据学生实情和学科特点,与科任及时协商,全力为学生服务。协调好家校之间的关系。进入高三以后,很多教育和管理工作要求家校密切配合、步调一致才能取得成效。班主任要加大和学生家长联系的密度,既使自己对学生的情况有个全面的了解,也使家长全面了解自己的子女,使家长全方位地接纳子女,使家庭成为考生迎考的温暖港湾,家校合力,和衷共济,确保学生正常发挥,夺取高考的全面丰收。高考结束后也还涉及到大量的工作需要和学生、家长密切配合。

  三、也说说成绩和遗憾

  而今,高三(十一)班的全体同学已经顺利毕业,即将跨入大学的校门。作为班主任,我倍感欣慰:我们班的学生学会了感恩:对母校,对老师和同学,对亲友心存感激;学会了包容:包容他人的缺点,包容社会的某些不公;懂得了付出:付出真诚,收获真诚,付出汗水,收获硕果……同时,我们班在高考中取得了喜人的成绩:除去一个学美术的,全班仅有一人过三本不够二本分数线,其余全部达到二本以上,全班共有12人一本院校,其中5人成绩在548分及以上。值得一提的是,我们班曾在高二时向小班输送了一名优秀学生,这是这届文科班进入小班的唯一一人;我们班共有四名学生参加了艺术专业招生,全部进入吉大等一流一本全校,这四名同学高三有大半年的时间在校外进行专业补习,参加校内文化课学习只有不到半年的时间,但是我们所有的科任针对每个学生制定了不同的备考方案,最终他们中的3人文化课都达到二本分数线;另外在文理分班时,我们班就后进生多,320多分的有两人,而另外一个班1人,另一个班最低分也370多分,这还是在当次数学成绩极低,我们班平均不到40分(也就是说正常最能拉开分数差距的科目完全没有拉开分差,如果数学试卷正常,这两人的分数会相对更低)的情况下,高考中这两名同学一个考到了482分,另一人430分。

  遗憾和惊喜总是相伴的。首先是我们有三名同学距离一本分数线的差距只在3分、2分、1分,另有一名学生原本文化课成绩不错,但是文化课因为艺术特长补习耽误太多,最后文化课只有470多分,难以上一本。痛定思痛,我想这些遗憾的存在或许正是为了鞭策我今后更多努力,去获取更多的惊喜吧?

  三年的风雨历程,结果如何似乎已经不那么重要,重要的是在回顾整个过程的时候,我很充实:我一直很用心,我一直在努力,我一直力求做到我所能做到最好的,我问心无愧。我很欣慰:我一直在享受着学校和家长的信任,学生的喜爱,同事的帮助,个人专业的成长。

  我告诉自己:前方路正长,我不会放慢前行的脚步!

  班主任工作总结 4

  本学期班级工作的重点是继续做好班常规的管理工作,同时,抓好各种月考等大型考试的成绩,做好考前的动员和考后的总结等有关工作。本学期我主要做了如下几方面的工作:

  一、制定班纪文明公约、安全文明公约,抓好班级常规管理。

  以前也制定过班纪文明公约,但在安全方面缺乏一个具体的约定,针对这种情况,我地制定班纪文明公约的同时,也制定了安全文明公约。制定 以后,在班上宣读,宣讲,使每一个同学都有一个具体的认识,而不是以前的模糊不清。宣讲完成之后,再在班上张贴出来,时时给同学们一个警醒。事实证明,这一方法是切实可行的,我班这个学期在街为规范的扣分方面,比以前有了大幅度的减少。

  二、加强班墙室的建设,营造良好的学习氛围。

  以前班墙室的建设几乎是一片空白,既起不到对同学们学习的促进作用,也达不到对同学们进行宣传教育的结果。本学期我在班后面的墙壁上,开创了两块学习园地,学习园地四个字用剪纸剪出来,四周再贴上彩纸边框,起到一个美化的效果。学习园地里面的内容定斯更新。如先后举办过“诚信专题”、多次“月考专题”和“法制专题”的墙报。同学们对这种做法非常欢迎,下课后大家都主动涌到后面去看,起到了很好的宣传教育的作用。

  三、进行卫生改革,加强班级的卫生管理。

  以前的值日工作存在着很大依赖性,经常出现有同学值日不彻底和需要提醒的现象,教育效果也不是十分明显。本学期我进行了很大的.改革。首先班委成员自己通过讨论,不再设劳动委员一职,劳动完全有同学的自觉自动完成,去掉以前的硬性规定的值日,有同学自主自己决定,每周值日一次,自己组合自己选择时间。这样就避免了同学内部之间的不合作关系。事实证明,由于是学生自主自觉劳动,完成效果相当好,同学们值日的积极性比以前有了一个质的飞跃。很多同学一大早就回来扫地了,包括那些平时偷懒的同学,这时也变得特别勤快起来。

  四、抓好考前动员工作和考后总结的有关工作。

  本学年,高三有很多考试,我班总是认真对待,象高考一样完成。我班把综合定为优势科目,物理定为突破口,语文是巩固点,数学、英语为多努力的方向。做好定位工作,学习就有明确的目的和方向。学习效果都不错。

  以上是我本学期在班级工作中所做的一些工作,虽然没有出现什么失误,但在工作中还存在一些不足之处,但我会尽我最大的努力,在以后的工作中把工作做得更好。

  班主任工作总结 5

  我也明白从容日月长这句话的道理,尽我的能力帮助他们,希望他们能以从容的心态面对学校,然后努力的改变人生,美丽自己。军训的时候,晚上看他们在操场上唱歌,我觉得他们很天真,一点烦恼也没有,我在他们身上看见的是青春,看见的激情,我很享受和他们在一起的日子,我也非常乐意去帮助他们,有的学生让蚊子咬了,我也很着急,带他们去医院,后来他们康复了,我的心也就放下了,突然觉得一名班主任很不容易,体验到了当一名老师的不易。

  和他们相处的这些日子,发现自己心里多了很多感触,甚至感悟。总想忙里偷闲的用笔把每一幕永远的定格在记忆的深处。初次担任带班班主任这个“岗位”,感到肩上责任比当任学生干部更大,也在实际工作中发现了自己很多不足。

  从工作中,也体会到当老师的难处,放纵与管束之间的尺度如何拿捏。也正因为我是过来人,所以更明白新生所要的是什么!当代理班主任要求我们在做事的时候要立足于两个角色——亦师亦友,你可以像老师一样关心他们的生活,也可以像朋友一样拍拍他们的肩膀和他们聊天、说笑。可以和他们在一起,告诉他们大学究竟是什么,应该如何让自己的大学生活更加的精彩。

  在这里其实我更应该感谢我的四个班级负责人,我非常的谢谢他们,要不会是他们我的工作也不可能开展的这么顺利,他们很辛苦,军训结束后,他们就要去导员那开会,他们有的`时候饭都吃不上,来不及吃饭,就要开始下午的军训,很不容易。

  虽然只是一个带班班主任,但做事时同样要面对一个年级,2个班,67位同学。处理的事情也不再是一个团队那么简单了,考虑事情的层次和广度都有所不同。所以做事情的时候,我更相信没有铁的规矩,硬的政策是不行的,偶尔不小心大声了点是不可少的。但是我认为那样是很有必要的,只有大一的时候约束他们他们以后的大学生活才会过得更好,否则在大学这样的一个环境中没有人约束他们,那么他们就会无限制的放纵自己,脱离人生的轨道,必须要让他们明白,来打大学真正的目的,真正需要做的。

  再选班委和寝室长的时候我也非常的慎重,寝室和我们息息相关,除你以外的这10个人将要陪伴你共同度过大学四年的时光。所以,寝室长务必要营造一个良好的氛围,避免同寝室的人闹矛盾。班委会,是最实惠的学生组织,永远围绕在你的顶头上司——年级辅导员周围,入党、拿优秀学生干部但凡年级里的好处,班委会成员都可以近水楼台先得月。我综合了投票还有日常的表现,我选出了23个人担任了班委,现在他们在自己的岗位上表现的也很好,这是我很欣慰的。

  时间过得很快,我的两个月班主任生涯转眼就结束了,写写感想,感慨下当班主任的日子呵呵,说实话,真的很辛苦,很累,所以现在有些如释重负的感觉。但是我也觉得自己的责任心更加的强了,在不知不觉中我喜欢上了他们,和他们在一起,我是一名师长,也是他们的家人,他们来到大学对学校什么也不熟,不知道什么楼在什么地方都不熟,我一点点告诉他们,告诉他们应该做什么不应该不应该做什么,再跟他们交往的日子里,我知道了一个老师的责任是什么,学到了很多的东西。在当带班班主任的时候我倾注感情,赢得了信任。在今后日子中这将是我一段美好的回忆,也是值得我去回忆的东西,我会把它放在心中,我的学生加油,我也会加油,让他们以他们的带班班主任骄傲。

  班主任工作总结 6

  对于一个二年级班主任来说,教育侧重点应该是对学生的道德教育。我更侧重于为孩子营造一个可以自由思考的空间,一个快乐的学习氛围。下面就我的工作做如下汇报:

  一、以身作则,为人师表

  班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。和其他任课老师相比,班主任所担负的对学生的教育责任更重。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多,因此班主任的一举一动,都将对学生产生较大的影响。

  俗话说:身教重于言教。老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响,尤其是对辨别能力、自控能力较差的低年级孩子,影响尤为突出。因此,在平时与学生相处的时时刻刻,我都严格要求自己,做到要学生做到的,老师先要做到。

  比如,要求学生做到随捡,在平时,我看到地上有纸屑时,总是弯下腰去捡起来,我发现,那些近旁的学生看到我这样做之后,也在地上搜索是否有纸屑了。教育学生讲文明懂礼貌,那么我也会主动跟学生问好,说谢谢你之类的礼貌用语,孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。这样的一种正面影响一定能有益学生的发展。

  二、加强思想品德的教育

  班主任的基本任务是对学生进行思想品德教育,使他们的身心得到全面健康的发展。对于二年级的孩子来说,正是接受各方面教育的最佳时机,除了学习,我想更为重要的是教会他们认识世界,明辨是非,学习怎样做人。因此我利用每周一的班会,结合国旗下讲话的内容,在班会课上做相应的安排。

  比如在十月份进行爱国主义教育的时候,我就请小朋友事先找找有关新中国发展变化的资料或书籍,利用班会课来交流展示;在进行环保教育宣传时,我会和孩子们讲一些地球环境的现状,引发孩子们环境危机感,再请小朋友来当环保小卫士,给环境保护支招;在进行安全宣传时,我就结合日常生活中的事例让学生来评一评,说一说,议一议。

  此外,我还利用班会课,和小朋友们开展各种活动:比如成语故事讲述,丰富他们的.课外知识,锻炼他们的语言表达能力;元旦过新年的时候,让孩子们给亲爱的爸爸妈妈送上祝福,感恩父母;在班级中以同桌同学为小组,让学生在互助中通过多种形式的互助活动互相帮助,取长补短,共同进步。

  三、加强班级管理,培养学生能力

  如何在日常的班级管理中让学生养成良好的习惯、培养学生能力呢?我尝试让班级管理成为大家的事,让学生成为班级管理的主人,也同时在这样的过程中培养他们的能力。因此尝试以下的做法:

  1、由小组负责清洁卫生。

  卫生由每个小组负责,采用轮流值日的方法,选好卫生小组长,由组长分派任务,按照值日工作的顺序进行打扫卫生,打扫完毕后,将卫生用具放回原位,然后在卫生值日本上作好相关的记录并由组长负责检查值日情况。

  2、每个同学都有事做。

  为了增强学生的主人翁意识,在学期初,我结合每个学生的特点,给每个同学安排了班级工作,并把工作岗位分配表张贴在教师的墙上,是每个学生都能清楚自己的工作职责。在学期中对给人的工作情况不定时进行小结、激励,在期末进行总结、表扬,促使他们对自己的工作认真负责,履行班级小主人的职责。

  3、组织各种活动,锻炼学生的组织能力,增强学生的自信

  二年级学生活泼好动,好表现自己,在多种多样的活动中,能够让他们更加迅速快乐地成长。首先,我利用早自修锻炼小干部的管理能力。

  在老师还未进教室之前,有小干部带领大家学习。并且我还制定了一个竞争上岗制度,谁的表现好,谁就可以在下一个星期当领读的小老师。这样,每个同学既有机会又有压力了。我也努力搭建学生展示的舞台,利用班会课这样一个良好的平台,开展一些有意义的活动,诸如:查字典比赛,成语接龙,书写比赛等来益智身心,鼓励孩子为大家表演,增强自信。

  在开展主题班会课时,我会安排一些小干部和有特长的学生负责一些节目的排练。别看我们只是二年级的学生,组织能力还蛮强的,一个个节目像模像样,班会课有声有色。通过这样的活动,还增强了同学们的集体主义荣誉感。

  四、家校沟通,携手共进

  孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,因此,经常与家长取得联系是我们的责任,也是义务。孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。一个班中总是有一些学生的成绩和行为习惯稍差一些,长此以往,定会拖班级的后腿。对这些学生的教育,光靠老师是不够的,一定要结合家长的力量。

  与家长做好沟通的工作是事情成功的一半。在与家长的沟通中还要讲究艺术性,既要让家长觉得孩子设计有希望的,家长在孩子的教育中是处于非常重要的地位,不能做一个甩手掌柜,把教育孩子的事情全推给老师。因此,在本学期中,我利用家校通家访这一平台,主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策,也利用电话家访、或是平时放学时与多位家长进行交流。

  没有最好,只有更好!我还要向各位同仁多多学习管理和教育的优秀经验,努力提高自己的工作水平。

  班主任工作总结 7

  平凡的班主任工作,是让学生增加能力、养成习惯、塑造人格的工作,又是一件琐碎、繁忙的工作。因此,要做好这项工作,必须花极大的精力和努力。在领导的关心、科任老师的齐心协力下要,圆满地创城完成了本学期的各项任务。我如下表所示把这学期的工作结语如下:

  一、进一步完善班级管理建设。

  中学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到构筑良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个共同进步、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据科弓果的实际情况,明确了各个岗位的部门负责人。如:红领巾佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、电视管理员、纪律检查员等。同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确小学生应做到哪些,不能做哪些。我又组织学生每周进行总结评比,表彰释义日常行为规范好的同班同学,评为优胜星,以小红花的形式贴到光荣栏里,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

  二、培训班干部。

  俗话说:火车跑得快必须车头带。同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是体育老师也无法取代的,所以,我在班级管理中磨练特别重视班干部的选拔和培养,本学期,我采用了岗位聘任制,先出示了岗位名称和岗位职责,然后让学生自愿报名竞选。班干部产生后,我和他们经常召开隆重召开班干部会议,要求他们在各方面严格要求自己,明确自己的`职责,做好自己的工作。这样选出来的班干部在工作中积极主动,而且教育工作起来也得心应手。每过一段时间,我都会召集班干部开一次会,让他们谈谈得失,以及下一阶段的打算等。这样,既为班干部进行了具体指导,又增强了他们的工作积极性。

  三、做好家访工作。

  老师要教好学生,除了做好校内的终身教育、管理外,仍要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长协助,才能把学生教好。平时我都注意做好这个工作,特别是那些顽皮的学长和行为规范不好的更要家长共同管教。我举一个类似的例子,如:pan某,她没有一天上课绝不迟到的,就连课间,她也老在外面玩,到课上一半才来听课.在家中,也特懒,她的妈妈帮她挤牙膏,帮她洗脸,说这样就不会迟到,结果,她还是每天迟到.像这样自由散漫的孩子,一定要和家长沟通,其实,她的妈妈做成的也不够好,我和她谈了好几次,潘的爸爸妈妈才和我站在同一条战线,共同教育潘.有如:刘文悦和毛文等几位同学生病后住院第一我时间赶去看望及问候,让学生感到学生亲切如父母。我鼓励的付出得到家长对我工作的支持。

  四、补差方面

  针对本班的差生,自己没有屈服不管,而是想方设法帮助他们上以进,关心、呵护每一个同学。一方面利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让学生感到老师对他评。

  做好班主任工作,是件极其不容易的事,自己觉得功夫下才了不少,也花费了大量的时间去补缺补差,但效果并不明显,自己有点灰心,但看到有几个、成绩很差的同学,在我的辅导下,这次考得还可以,又给我一点鼓励。不管怎样我将不失时机,再次搞好补缺补差工作,关心每一个差生要的同时还要倡导优生,把他们的成绩扫盲。

  总之,我深感班主任工作多而杂,但只要你具备一个爱字,那一定会把教育工作做好。但我觉得这学期自己的就是没有调整好自己的心态,不过相信自己通过尽力,将会逐渐细化的,这也是我下学期持之以恒的努力前提条件。

  班主任工作总结 8

  本学期我担当了一年级二班的班主任,班里有女生15名,男生28名。孩子们很活泼,小脑袋学学问挺快,也一天到晚胡思乱想个不停,要管理好他们可着实不简单。首先,加强常规教育,培育学生的自觉性。回忆起开学第一个月的情形,的确相当辛苦。每天如“母鸡孵蛋”一般坐在班中。从坐、站、举手、排队、用餐等一一教起。这样的努力是有成效的,一个星期之后,学生慢慢地知道了每天何时做何事。于是,我结合制定的工作安排,利用晨会、班会等时间,从纪律、学习、卫生、平安等方面对学生进行规范化教育,使他们明白该做哪些事情,不该做哪些事情。时间一长,学生的行为规范大有进步。班上大多的孩子中午在学校用餐,我督促他们吃饭,给他们讲老一辈革命家艰苦奋斗的故事,引导他们明白“奢侈可耻”的优良传统。给他们介绍各种蔬菜的.养分价值,大多数同学都比在家里用餐时吃得多,并且渐渐改掉了挑食偏食的坏习惯。

  其次,多表扬多嘉奖,激发孩子的上进心。每天的早读课,我都会激励孩子用自己的方式朗读课文,并在巡回检查的过程中,将仔细读书的学生名单写在黑板上,下课的时候他们将得到老师嘉奖的“大拇指”。学生主动性大增,每天早读课都书声琅琅。每天中午的午读时间,每天的教室打扫,我也都会沿用早读课的嘉奖方法,多表扬,尽量少指责或不指责,利用孩子的上进心鞭策他们。

  再次,关切学生,事无巨细。每天早晨上班时,做到“一看、二摸、三问”。“一看”——孩子们是否到齐,身体、精神、心情是否正常。“二摸”——衣服是否穿得适当?小手是否冰凉?“三问”——昨晚作业做好了没有?身体有没有不舒适?孩子们年龄小,常常有个头疼脑热的。作为班主任,我总是在孩子出现不良状况的第一时间联系他们的家长,劝慰他们,不必担忧掉课,健康的身体是最重要的。最终,和家长多联系,多沟通,共同促进孩子的发展。我始终觉得,一个人的成长离不开家庭的影响。老师对孩子的影响再大,假如得不到家庭的响应与合作,必定是势单力薄的。所以我常常通过家长接送孩子的时候表达自己对教育孩子的看法,反映孩子的在校表现和提出一些建议等等。一个学期不知不觉中过去了,这一学期下来,学生完全能适应学校的生活了,并能比较自觉地遵守学校的各项规章制度。

  班主任工作是一门科学,须要不断探究,在今后的工作中我将不断努力,尽心尽责做好这一项工作。

  班主任工作总结 9

  20xx学年度,我担任了机电三班的班主任工作。我能按照学校的工作计制定班务计划,并依据计划开展工作,在工作方面,我以努力培养良好的班集体为工作的重点。下面是我的一些具体做法和体会:

  一、抓好学生行为规范教育,强化守纪意识,树立良好班风。

  组织纪律性是一个班集体的主心骨,没有组织纪律性,一个集体就是散沙一盘,无法形成良好的班风。良好的组织纪律性是由班集体成员的遵章守纪行为共同构建的。要塑造学生良好的遵章守纪行为,进而增强班集体的组织纪律性,必须从强化守纪意识入手。

  《中学生日常行为规范》是对中学生日常行为最基本的要求。只要认真贯彻、实施、就能促进学生养成良好的习惯。接班后,我发现班上的一部分学生的纪律性较差,尚未形成良好的行为习惯。于是,我就利用班会让学生重温了《中学生日常行为规范》,并让学生针对本班特点,结合《学校文明班评比细则》和《中学生日常行为规范》展开讨论“争创文明班,应从何做起?”通过讨论,大家都觉得增强纪律性是当务之急,进一步认识到守纪的重要性,然后我就引导学生把《规范》和《文明班评比细则》的内容行动的依据。我对学生严格要求,进行强化的训练,并使用了《规范执行情况登记本》。由于职中学生一般都好动、贪玩、自制力差,因此,我比较注意从小处着眼,从小事抓起,对他们进行严格的检查督促,对学生的良好表现加以表扬,对不良现象进行集体和个别教育,并把情况反馈给家长,以便两方面及时取得联系,共同教育。我及时了解学生的纪律情况。每周小结。

  在开展守纪教育时,我还抓住职中学生争强好胜的心理,开展了组间的守纪竞赛。我设计了“守纪竞赛表”,考察内容包括考勤、课前准备、课堂常规、各科作业完成情况、午休、早操、劳动卫生等方面的纪律状况,由值日班干或老师根据各组纪律情况给予等级评定,每周做一次评比。根据得分评出优胜小组,给予奖励。竞赛活动为组长责任制,我则负责发动各组长充分发挥能动性,多方动员组员,为本组争光,争做守纪文明生。另外,我还经常指导组长们召开本小组队员的会议,讨论本小组的优势和不足,定下小目标逐周逐月来实现,争做守纪优胜组。实践证明,组间竞赛激发了大部分同学的守纪积极性,好的同学表现得更为积极,原先表现较差的同学在其他组员的帮助和监督下,也开始守纪了。由于有了严密的规章制度,同学们的纪律性有了一定好转,在集体中开始有秩序地生活、学习。

  二、开展有针对性、思想性的班会课,寓教育于活动中。

  担任机电三班主任时,当我发现班上有小部分学生沉迷于电子游戏时,我就先利用班会课宣读了报纸、杂志上对沉迷于电子游戏所带来的不良后果的有关报导,再采用了自查、揭发等形式,掌握了第一手材料,然后采取逐个谈心,以书面形式通知家长,并让这些学生在班上作出保证等方法,杜绝了这一现象的再发生。

  另外,针对学生升上高年级后,思想上出现的早熟的现象后学生中出现的不稳定情绪,我采用了“给老师说悄悄话’’的形式,并利用班会课,引导学生抛出杂念,改变不良行为,把精力集中到学习上。

  三、做好后进生的转化工作,促进良好班风的形成。

  每一个班集体都会有一些调皮学生,我们班也不例外。经过一段时间的接触、观察和了解,我对他们的情况基本掌握了,我就开始了对他们的转化工作。

  首先,我抓住他们的优点作为教育的着眼点,激发他们的上进心,使他们产生我要做得更好的意愿。根据他们表现欲强的特点,为了更好地激励他们进步,让他们有更多的机会发挥自己的才能,我在班级管理中采用了“值日班干制”,让他们与“优等生”一样有机会当班干,管理班级的日常工作,体会“主人”的感觉。这些“调皮大王”在值日时都表现得十分认真,一丝不苟,获得了同学们的.认可和接受。另外,我还注意帮助他们在班里树立威信,当然,有时侯,他们也会有反复的现象,遇到这种情况,我并没有严厉斥责他们或马上取消他们的职务,而是耐心地帮助他们分析自己的行为,哪里错了,哪里要注意。同时,我还注意引导班里的同学多给予他们信任、支持与体谅,制造好的舆论来提高他们的自信心。经过一段时间的努力,我发现他们的上进心较以前增强了,自制力也有所提高,与同学之间的关系有所改善,基本上懂得尊重他人,且主动关心集体。当自己犯错时,也能较快地认识错误,肯下决心改正。这一切都说明他们正在进步,同学们也开始尝试与他们接近,逐渐接纳他们了,班风也因此而得到好转。这些“调皮大王”虽有进步,但在转变的过程中会出现反复,要不断做工作,这还将是我今后班主任工作的重点和难点。

  以上是我在班主任工作方面的一些做法和体会,希望今后在级组老师的帮助下,在科任老师的配合下,能把班主任工作做得更好。

  班主任工作总结 10

  我已经担任了多年的班主任,总觉得自己懂得了一些,明白了如何进行班级工作,虽然班级的工作做的不是很好,但是总有了自己的想法。我知道班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的高低,对学生健康全面的发展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。新的学期我担任了1年级3班的班主任,班里51名同学,女生25名,男生26名。孩子们很活泼,小脑袋学知识挺快,也一天到晚胡思乱想个不停,要管理好他们可着实不容易,这就决定了我的工作千丝万缕、繁琐罗嗦。针对低年级学生的特点,我主要做了以下几项工作:

  一、加强常规教育,培养学生的良好习惯。

  回忆起开学第一个月的情形,的确相当辛苦。每天如“母鸡孵蛋”一般坐在班中。从坐、站、举手、排队等一一教起。利用自习课领着学生学习学校规章制度,对怎样上课、下课,怎样上下楼梯,怎样走放学路队,怎样回答问题、怎样尊敬师长、团结同学等等,都做了明确的要求,然后,进行反复训练,对做的好的同学给予表扬,并让他示范给大家看。有的同学做错了,就让他们重做一次,两次...不厌其烦,多次反复,直到做好为止。不因为错了一次而批评,而是真诚的鼓励他们树立信心去做好。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。这样的努力是有成效的,一个星期之后,学生渐渐地知道了每天何时当做何事。但是,习惯的培养对于小孩子,尤其是才7、8岁的一年级孩子来说,需要的是一个不断反复、不断强调、不断监督、巩固、提升的过程,经过一个学期的反复、强调、巩固,学生已经养成了较好的学习习惯和行为习惯。时间一长,学生明白该做哪些事情,不该做哪些事情。学生的行为规范大有进步,也基本上适应了学校生活。

  二、小干部的培养

  班干部是班级的核心,是班级的骨干力量,要建设一个良好的班集体,首先要建设好一支责任心强、能力强的班干部队伍。低年级孩子的行为能力都处于不稳定状态,尤其需要培养小老师来协助班主任管理班级。刚开始,可能他们也不知道班级工作如何做,这就要求我要和他们多说,创设机会锻炼小干部的能力,在班级中,大胆放手让他们做一些力所能及的事情,比如:督促每天的值日生打扫卫生;收发作业;做课间操的规范等。时间一久,他们的能力自然得到锻炼。随之要树立他们作为班干部的荣誉感,以身作则,带头做好班级榜样作用,老师也要树立班长等班干部的威信,为他们铺路,使他们能在老师不在的时候管理好班级里的各项事物,使班干部真正成为老师的得力助手。记得有一次,学校临时通知开会,正好是我的课,来不及和学生说就进了会场,坐在会场,担心学生的纪律,当会议结束回到教学班级时,我想不到的是,课堂没有噪杂的喧闹,取而代之的是整齐响亮的读书声,讲台前的小班长让我刮目相看。原来他们正在长大!

  三、关心每个学生,做到事无俱细

  关心学生的生活,是班主任应尽的义务。也许是甲流的缘故,我每天早晨上班时,都要做到“一看、二摸、三问”。“一看”——孩子们是否到齐,身体、精神、情绪是否正常。“二摸”——衣服是否穿得适当?小手是否冰凉?“三问”——昨晚睡好了没有?身体有没有不舒服?在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,帮他们削铅笔、提醒学生按时吃药、喝水,甚至学生呕吐、小便在身上,我都能尽心帮助,和学生一起动手弄干净。以致我们班的学生下课了,老爱围着我问东问西,跟我说知心话。

  在关心学生的学习上,作为一名教师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。低年级学生开始学习习惯不好,在学习中,为了不让一个学生掉队,我常常利用休息时间给学生辅导功课。而对于待优生的转化工作。我做到了思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴。要用自己对他们的一片真诚的'爱心,去叩响他们的心灵之门。要善于发现他们的闪光点。使他们能自信地面对学习。如我班安怀玉同学,每次上课发呆,不肯做作业。我没有放弃他,而是手把手的教他写字,抓住他的点滴进步,不断鼓励他,在学生面前夸奖他是个聪明的孩子。渐渐的,他不但能完成作业,而且成绩也有了很大的进步。然而教育的方式有千万种,调皮的孩子也有千万个,班里有几个很聪明,但非常调皮的小男孩。对于他们身上出现的不良行为,我没掉以轻心,听之任之,更不会因其学习成绩好而包容、姑息。而是把握尺度,爱中有严。一次,班里石忠密几个平常成绩、表现都不错的学生搞恶作剧。我得知后,立即找他们谈心,讲道理,并严厉地批评了他们。从那以后,这些同学也逐渐学会严格要求自己,学习上也有了更大的进步。教育不能没有爱,就像池塘不能没有水一样,因此教师能否打开学生的心扉,取得学生的信任,爱是首要条件。爱是教育的基石,是教育的“催化剂”,它可以促进学生的转化,是滋润学生的心田甘露,可以把师生关系转化为亲密的朋友关系。正是这样,我热爱和关心每一个学生,用爱架起了一座通往学生心灵深处的桥梁。班主任唯有心里时刻装着学生,尤其是后进生心里才能有你这个老师,爱之深切,才能唤起他们奋发向上的勇气、信心和激情。因此在关心学生上,老师要有耐心,要做到事无俱细。

  四、培养良好的班集体

  班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我以多表扬多奖励为准则,激发孩子的上进心。如:每天的早读课,我都会鼓励孩子用自己的方式朗读课文,并在巡回检查的过程中,将认真读书的学生名单写在黑板上,下课的时候他们将得到老师奖励的星星。学生积极性大增,每天早读课都书声琅琅。一个学期下来,我带领学生积极参加学校的各项活动,如广播操比赛、大课间等活动,并精心的准备,在这些活动中,我班取得了十分好的成绩。让学生意识到自己是集体的一员,时刻想为自己的班集体争光,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。

  五、要和家长多联系,多交流,共同促进孩子的发展。

  开学初以来,和家长一直保持着较为密切的联系,经常打电话询问孩子在家的情况,在家校联系册上给家长留言或者请家长到学校来交流。我觉得家长对我的工作也非常支持。就拿本学期广播操比赛来说,那段时间我布置了在家做操的作业,本以为这个作业没几个人会去做,结果孩子和家长都非常重视,有几个家长还陪着自己的孩子一起做,有的帮他喊口令,有的帮他纠正错误。一般的家长对孩子的学习成绩很关心,没想到家长对这些比赛也能如此重视,我想只要我们用心和他们沟通,家长也会真诚地支持我们。多与家长沟通,当家长不找班主任时,班主任更要主动与家长联系,孩子或喜或忧,都及时地告知家长,让家长同喜同忧。当有些事情、有些做法家长不能理解时,心平气和地和他们解释清楚,用自己的实际行动来换取他们的信任。

  与学生在一起的日子过得真快,虽然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高兴,忙得开心,一年级的孩子就如同一张白纸,上面的五彩斑斓总是慢慢积累,现在的底色将注定其基础色调。红则愈红,黑则愈黑。而我希望我带给学生的的一片晴空、绿地、清水。这些最纯洁、最美丽的画面摆在我面前时,我会更加努力地迈好每一步。但是,人非圣贤。作为班主任在带班工作过程中,还有很多地方值得去琢磨、研究和改进。也还有许多关于学生成才的构思和设想没有来得及实施,它有待于自己去努力实现这个目标,使我的学生成为:有一个会思考的头脑;有一双会观察的眼睛;有一对会倾听的耳朵;有一张会说话的嘴巴;有一双会操作的双手;有两个会走路的双脚的未来的接班人。

  班主任工作总结 11

  转眼间已到了期末,一个学期就这样结束了,回想起这近半年的班主任生活,真的是酸甜苦辣应有尽有。这是我走出大学校园从一名学生转变成为一名教师这个过程中最有滋有味的一段时光,而对于我来说也是具有特殊意义的半年。担任过班主任的老师都知道,班主任工作千丝万缕,但担任高一(14)班的班主任使得我有机会和班上的同学朝夕相处。经过了近半年时间的相处,我本着诚心诚意对学生负责的态度,完成了本学期的班主任教育工作。

  一、思想方面

  我本也是刚从一名学生走过来的,所以他们的很多想法和做法我都能够理解,加上年龄上的差距不是很大,这更使得我能够和他们沟通。我希望我对于他们来说不仅是老师,也是像大姐姐一样可以信赖的人,我希望自己可以感染他们。

  我也是从他们的这个年龄阶段走过来的,我知道这个阶段正视他们的.世界观人生观以及价值观形成的关键时期,所以我更加注意他们思想方面的变化。班上的同学已经有属于自己的不同于他人的思想,这也使得班上会出现这样那样的情况,对此,我积极的多方面的了解班上学生的情况和表现,换位思考,在于他们沟通的过程中更注重说服教育,用自己的或者当年发生在我身边的例子来教育他们,让他们更能接受我的教育,当然也不是每次都成功,现在的学生已经有了属于自己的一套思想理念,有时要让他们接受我的观点还是有一定的难度,这时为了避免学生产生抵触情绪,我会让班上其他同学配合我来做这项工作,因为同龄人之间更好沟通,并且还是同班同学,交流起来比我更轻松些。我会尽所能,把情况处理好,但要让同学们在思想上少走弯路,不走歪路,这是个长期的也是要和其他家庭教育和社会教育相结合的过程,我相信我把属于自己的这一部分做好,会是一个好的开始。

  我时常会想,自己对学生的教育是不是真的起作用了,是不是真的恰当,是不是站在了和学生平等的角度,而不是用作为他们班主任的这个身份去教育他们。

  二、学习方面

  我们班属于普通班,学生的基础普遍较差,有的同学甚至厌学情绪严重,一方面我从学生入手,我会用自己或发生在我身边的例子鼓励他们。班上有部分同学比较心急,想一下子就能有很大的进步,我会建议他们把自己的目标制定地具体些,使目标变小,这样目标更容易达到,并且更有针对性。加上我本身就是这个班的化学老师,上课时,我会尽量营造一种轻松学习的氛围,让他们不会太压抑。以鼓励为主,尽量少给他们学习上的压力,更多的是鼓励他们先端正学习态度,自己监督自己养成好的适合自己的学习习惯。我觉得适当的压力会使得他们进步,但如果给他们的压力太大的话,会适得其反。

  三、生活方面

  在我看来,最为班主任不仅应该管理学生的学习,生活上问题同样是头等大事,比如他们的生活习惯,自理自立的能力,都是需要关注的。班上的有的同学上高中之前没有住过校,或者说没有离开过父母的照顾,上了高中以后,对于住校的生活还不是很适应。并且他们的某些不良生活习惯还需要班主任的注意,提醒和改正。加上有时他们对生活上的事情不是很了解该怎么做时,这时,班主任就可以适当的给点建议,让他们能够在有班主任的指导下解决自己的问题,慢慢养成好的生活习惯,好的生活习惯是可以促进更好地学习的,所以同样值得重视。

  近半年的班主任工作中,我也知道还存在着很多问题,比如说有学生厌学情绪依旧很严重,甚至故意迟到,旷课,上课不专心听讲,说话,睡觉,玩手机等等,还有一部分同学抄作业,在以后的班主任工作中,我会更多的向有经验的班主任多多学习,同时增加和同学之间的沟通交流,注意他们的动态,多听取同学的意见和建议。多和同事交流,了解情况。总之,我会尽我所能,保持好的习惯和方法,改正自己的不足,争取把班主任工作做得更好。

  班主任工作总结 12

  又到了写总结的时侯了,每次的工作总结我都会静静地去回顾一下这一学期的工作情况,其实在回顾工作情况的时候,我又何尝不是在回顾自己的悲喜历程呢?在即将结束的这一学期里,我同样是经历了太多太多:

  一、成功之处

  1、本学期搬迁到新校区后,及时对学生进行了安全教育,培养学生的安全责任意识,而且很好地完成了这一学期的安全工作。同时,我也经常利用班会课和课余时间对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,及时对学生进行针对性的教育。

  2、由于某种原因学生在这学期有所流失,尤其是班干部队伍不是很健全,所以我在开学后慎重地调整班委成员,尤其是班长一职,从一开始我就帮助班委树立威信;在鼓励班委大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求班委个人在学习上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用;培养班委团结协作的精神,通过班委这个小集体建立正确、健全的舆论来带动整个班集体,形成集体的组织性、纪律性和进取心。

  3、精心组织学生参加学校的各项活动:在拔河比赛中男生通过集体的团结力量进入决赛;在中华魂读书活动中组织所有学生用自己所学的专业知识制作了相关主题的网页作品;在弟子规背诵比赛中我班许XX同学获取了三等奖的好成绩;在庆元旦活动中我调动全班同学的积极性全部上台进行了展示;在摄影比赛中交回了五个作品,其中有三幅作品入选。

  4、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量, 发挥好纽带作用。在与任课教师的交往中,我尊重他们的`地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良友、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

  5、重视与家长的联系,双向管好学生。在开学第一天我就召开了家长会,向家长说明新校区的情况以及工作中需要家长配合的地方,整体效果还是不错的。只要学生有进步了,哪怕是很小的进步,我会很高兴地去向家长报喜;当然,如果学生退步了或者犯了什么错误,我也会毫不留情地向家长通报。

  二、不足之处

  1、学生的学习主动性不强

  因为我班不开设文化课,除了体育和德育课外都是专业课,专业课又比较侧重上机操作,大部分课程是在机房进行的,部分学生总是投机取巧避开老师们的注意,不是看下载来的网络小说就是玩单机游戏,学习能动性不强,还因此和张XX老师产生了冲突。

  正是因为侧重专业技能的缘故,班里还存在这样的现象:学生在课余时间、早读晚自习时间无事可做,只要老师不明确布置作业的话,学生就没有主动学习的能力。

  2、住校男生的行为习惯有所恶化

  高一时我班只有6个住校生,这学期突然增加到22个,由于学校搬迁到新校区后,多数学生开始了住校生涯,而且是第一次住校,刚开始的新奇劲过后,学生的问题都浮现出来,尤其是男生。

  (1)晚上熄灯后不能按时就寝,不是打闹说笑就是偷着玩手机;

  (2)早晨起床困难,以致早操情况不太理想,不是迟到就是旷操;

  (3)早饭时间拖拖拉拉,不能合理安排好洗漱、吃饭时间,以致早读经常迟到;

  (4)没有养成早睡早起的习惯,白天上课没精打采,经常瞌睡打盹,课堂效率不高;

  (5)由于上述原因被罚站后,不能清楚地认识到自身的问题,反而变本加厉,集体旷课外出上网。

  3、常规工作有所懈怠

  (1)个别学生时不能按时值日,值日组长不能监督到位,以致班级卫生考核情况不理想;

  (2)学生存在或多或少的懒惰心理,品德储蓄活动参与不积极。

  (3)经常能听到班里有个别学生出口成“脏”,虽然每次听到时我都会进行批评教育,但是效果不是很好,过后还是会发生同样的事情;

  (4)个别学生由于一时冲动,因为一些小事而出手打人,虽然后果不严重,但是影响也比较恶劣;

  4、一班一品的工作没有用心落实

  在学期初曾制定班级一班一品主题为“快乐成长”,因为我班学生没有对口升学的压力,所以我希望每个人都能在职中快乐地成长,初衷是好的,可事实上,班级总不断地出现各种各样的问题,再加上这学期家庭出现的一些变故,我实在没有办法真正从内心快乐起来,所以学期初的计划也都泡汤,只是在临近结束时学生自行进行了主题手抄报的制作和班级文化建设,但效果并不是太好。

  总之,在这一个学期里,我是真心想做好这份工作的,可自己总感觉有些力不从心,我还是希望在来年新的学期里能怀有一颗健康乐观的心态,并能总结经验教训,在磨练中不断成长,我希望能在这条道路上能走得更远。

  班主任工作总结 13

  班主任工作是学校管理的最基层工作,也是学校管理工作的最前沿,也是最重要的一环工作。学校的办学理念的渗透各项管理要求的落实,都要靠班主任去做,所以说班主任的工作在学校中是一项非常重要的,事关学校全局重中之重的工作。从五年来的学校管理工作中深深体会到这一点。但是在日常管理工作中虽然很重视班主任工作,可仔细反思一下学校班主任工作就能发现还存在很多急待解决的问题。

  一、加强班主任工作领导不到位。

  学校班主任工作的管理通常由学校政教处来抓,因此说政教处主任的素质高低决定他所带的班主任队伍素质的高低。政教处主任要培养出一支高素质班主任队伍。首先自己必须是一名优秀的班主任,因为这样政教主任才能知道自己日常工作中抓班主任哪些具体工作,也才能知道在日常管理工作中应该怎样领导班主任这支队伍。俗话说“外行领导不了内行”。其次,政教主任必须掌握了解当代班主任管理工作需要,以及现代学校管理工作的要求,当前教育的发展方向及需要,了解现在学生成长历程及社会、家庭背景,以及当前中学生的心理特点,只有掌握这些政教主任才能很好带领班主任开展工作。再次,政教主任善于识别、培养班主任,政教主任在日常工作中要能不断发现谁能从事班主任这一工作,谁具有这方面培养价值。没有天生就能当班主任的人,那么政教主任需要高素质班主任,就必须学会自己动手寻找能当班主任的人,而后加以培养和锻炼,使之尽快适应班主任工作要求。同时政教主任必须确保班主任这支队伍的延续性,就是班主任队伍必须后继有人,这样才能造就一支蓬勃发展、充满活力的班主任队伍。综上所述,可以看出政教主任在班主任管理中的重要作用。所以要求政教主任必须是具备综合素质、懂管理的优秀人才,因此要培养一支高素质班主任队伍,就必须选拔一名政治过硬、德才兼备的政教主任。

  二、重视班主任培训工作不到位。

  班主任是要选拔懂管理,具有高度责任心和宽广的爱心,以及懂教学的行家,才能胜任班主任工作。而在现实工作中这种复合型人才,不是现成,都是靠学校在日常工作中培养出来的。所以说班主任培训工作,就显得十分重要,但是以前班主任工作学校只知选人用人,但是从来就没有对班主任进行必要的专业培训,导致班主任素质参差不齐,这给学校管理带来很多困难。所以说班主任的专业培训,已经到了非解决不可的地步,班主任工作的培训首先要落实到日常学校教师培训计划之中,坚持边工作边培训的原则,把这项工作作为学校一项日常工作,常抓不懈。(班主任)其次,要真正了解当前学校班主任工作需要提高哪些方面的能力和素质,要解决哪些突出问题,发挥真正效用。再次,加强班主任工作实践研究,扩大校际间交流,班主任工作是一项实践能力非常强的工作,所有工作都必须落实到实践这一平台,因此说班主任实践工作能力培养十分重要,而且也是一项十分复杂、艰巨的任务,学校要高度重视在日常工作中培养提升班主任管理能力,发现问题解决问题的'能力。同时学校要不断提供机会和场所,加强班主任间的交流,这是提高班主任实践能力最直接、最有效地途径。

  三、引导班主任工作反思总结不到位。

  学校每学期都组织班主任写出学期工作总结,也组织班主任进行工作研讨,但是很多工作走形式,很难发生实效,解决不了班主任工作中的问题,所以学校引导班主任进行工作反思是十分必要的,只有进行工作反思才能总结出工作中好的做法和成功经验,才能反映出工作的不足,与缺点,才能深入研究解决问题的办法,才能形成科学有效的管理模式。

  首先班主任工作反思要及时到位,因为班主任工作实践性非常强,很多事情都是即时发生,必须马上处理,班主任养成了良好反思习惯,就能及时对所发生的事情,和怎样处理的进行反思,即时分析、总结出为什么发生这样事情,班主任处理结果是否正确妥当,以及今后怎样预防此类事情发生,即使发生也会妥善、及时处理。

  其次,班主任工作反思要深入全面。

  班主任对工作反思要从正反两个方面深入研究,科学总结。才能把工作反思到位,才能起到反思作用。如果向我们以前班主任每学期写份总结一交了事,根本就起不到什么作用。班主任对工作反思应该多问几个为什么?为什么发生这样事,懂的事情产生的原因,反思为什么这样处理,检查处理方法、结果是否正确,反思处理完的事情有何影响,为以后总结经验、教训。通过深入全面反思,班主任才能及时准确发现工作中的不足,便于及时改正,才能为自己今后工作不断积累经验,提升自我管理能力与水平。

  再次,班主任工作反思要善于积累。

  班主任工作总结 14

  20xx年秋季学期工,我担任高一19班主任任工作,一个学期来,工作主动,目标明确,理论厚实,活动推动,班会正常。特别是在研究《活动即教育》一个课题后,利用开口班会作为主渠道,对学生进行前途理想教育、爱国主义教育、责任与义务教育,启发学生不着眼于眼前的得失,放眼未来幸福生活。班级形成了学习自觉、劳动积极、演讲入格、辩论激烈的班级风气。

  为了进一步搞好班主任总结,特对一个学期的工作进行总结如下:

  一、学生认可。

  在开学的时候,我们就拟定了班会的目标、计划。我们的目标是培训“诚敏”的学风,养成锲而不舍的学习品格。我们设系列活动激发学生的学习主动性、自学性。经过一个学期的努力,我班的同学获得军训会操第一名、内务整理第一名。

  我们的系列活动以开口班会为中心,以活动即教育为指导。将学校的阶段性任务化为学生的演讲辩论主题,即有学生演说,又有老师点评。将学校的任务落实得很到位。

  二、家长满意。

  我们班的评价学校是多维的。既有学业成绩的评价,也有劳动的评价,为人的评价。多方向发现学生的亮点。我们有这样的信念。成功可能转移。今天的`课外活动成功,转化为明天孩子学习的成功,事业的成功。我们对班级管理方式,特别是以开口班会主线,创设各活动让孩子成长,这样的做法,得到家长的认可。

  我们的创设的多个层次活动,学生参与的:如“开口班会”、放飞梦想漂流瓶等。这一些活动都是围绕着学生的前途理想、激发潜能,形成自觉性展开。我们每一周也将孩子们的活动情况及孩子的成长及时告知家长。家长们对孩子的成长感到满意。

  三、同事认可。

  我以“开口班会”20xx年春季学期被评首席班主任,这是学校的认可,同事的认可。根据马斯洛人的需求理论,只有摸清了学生的需求,才能因材施教,才能激发学生的学习自学性与积极性。“开口班会”满足了学生的学习的需求,自我价值实现的需求,回报社会的需求。通过学生的言行,班主任摸清了学生的情况,教学教育就有针对性了。这样的班级管理,学生得到不断的成长,引发了同事们对“开口班会”的关注。

  四、收获幸福。

  梦想实现了,成果比预期的大得多,就会幸福。作为一个班主任,看到同学们主动地无声学习,包干区整洁干净,任务不用布置,孩子们都主动完成,很开心,很多幸福。现在同学们的成绩也有了不少进步,有2人进入年级前100名。还有30多名同学审被学校评为优秀学生、三好学生。

  在平时的工作中认真落实了以上方面,并收到了良好的效果。最后,我会用尽我毕生最大的精力,投入到我热爱的班主任工作,做一名因我努力工作而使学生幸福的老师。我愿我能为教育树立起一面旗帜,不愧“灵魂工程师”的称号!

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