教科研工作计划

时间:2022-11-21 07:51:12 工作计划 我要投稿

教科研工作计划(集合15篇)

  日子如同白驹过隙,又迎来了一个全新的起点,现在的你想必不是在做计划,就是在准备做计划吧。那么你真正懂得怎么写好计划吗?以下是小编精心整理的教科研工作计划,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

教科研工作计划(集合15篇)

教科研工作计划1

  一、指导思想

  坚持科学发展观,全面贯彻党教育方针,落实国家课程方案和镇教办教学工作会议精神,强化提高育人质量这一核心,用心研究、用心落实,全面推进素质教育,全面提高我校教育教学质量。

  二、工作目标

  1、认真贯彻落实市“素质教育质量效益双高工程”,深入实施素质教育,促进我校教育教学质量的大幅度提高。

  2、全面推进以“三环节”(预习、课堂、作业)为重点的教学改革,优化教学常规,扎实提高课堂教学质量。

  3、做好典型培植工作,发挥典型带动作用,促进我校教育教学水平的整体提高。

  4、推进课程改革。开全课程、开足课时,加强课程管理,建立科学的课程评价体系。

  5、加强教师干部队伍建设,提高我校教师队伍的专业素质,努力建设成一支实施素质教育的优秀团队。

  6、积极推进教学评价改革,以评促教、以评促学、以评促改,充分发挥评价的导向激励作用。

  7、加大措施,努力实现教研工作的“九个转变”。即:从教学研究向教育研究转变、从考试研究向质量研究转变、从教材研究向课程研究转变、从评优选拔向培优引领转变、从师本课堂向生本课堂转变、从讲授技能向管理技能转变、从重视教法向重视学法转变、从论文评选向课题研究转变、从终结评价向过程评价转变。

  8、我校以市级课题“小学生良好行为习惯培养的研究与实践”为抓手,培养学生良好的行为习惯和学习习惯,全面提高小学教育教学质量。

  9、教育科研:以创新教育实验为抓手,以服务和引领素质教育为动力,按照“抓规范、抓研究、抓推广、出成果”的“三抓一出”工作思路,突出抓好三项重点工作:一是常规管理精细化。加强教育科研规范管理,形成良好的教育科学研究运行机制,提高教育科研的科学化和规范化水平。二是重点工作特色化。重点抓好德育研究、课堂改进计划、智慧型作业和小课题研究五项工作。三是整体工作上水平。按照重点突破、整体推进的工作措施,提高教育科研水平,适应素质教育新要求,切实发挥教育科研的引领作用。

  10、技术课程教研:以实施“素质教育质量效益双高工程”为抓手,以培养学生自学能力、提高课堂教学效率、促进现代教育技术应用为重点,完成优质课、论文评选等活动,加大工作力度,加强评价引领,全面提高技术教育水平。

  三、工作重点和措施

  (一)扎实开展“素质教育质量效益双高工程”,加快教育内涵发展。

  1、树立科学的教育教学质量观。校长是学校教育教学质量的第一责任人,通过推进素质教育,转变质量增长方式,引领教师由原来主要靠“时间+汗水”转到遵循规律、规范办学行为、科学施教、“轻负担、高质量”的内涵发展之路上来。

  2、明确学校质量目标及标准。学校明确教育教学质量目标,如学生培养目标、教师发展目标、各个年级、学科、课堂质量管理目标、学校管理目标、后勤服务目标等。明确质量标准,包括管理人员的管理工作质量标准、教师的教学工作质量标准、后勤人员的质量标准等。通过各项质量标准的制定,使全体人员明确各自在质量改进过程中的职责,以便能够在日常工作中实施并实现质量改进。

  3、健全教育教学质量监控体系。要不断完善学校教学质量监控体系,完善校内教学质量检查项目及指标,强化各项制度执行和落实。关注学生的综合素质,通过对家长的口碑、学生的反馈及公众的评估,逐步形成学校的品牌效应。学校及时了解、关注有关信息的反馈情况,了解社会对学校的要求,及时调整教育教学行为,提高质量保证的可信度和规范性。

  (二)全面推进“三环节”教学改革,提高课程实施水平。

  1、扎实推进“三环节”教学改革,积极推进教学创新。深化课前预习、课中改进和限时作业三个环节的研究和实施,制订规范,抓好落实。

  2、继续实施“课堂教学改进计划”,打造高效课堂。研究体现新课程理念的各科课堂教学模式,努力打造“轻负高效”课堂,促进学生全面、自主、和谐、持续发展。认真落实课堂教学“三着眼、三讲清”(着眼于双基,着眼于当堂消化,着眼于中差生;讲清概念,讲清联系,讲清作用)和“精讲精练”(讲难点、讲联系、讲规律、讲迁移;练思维、练方法、练基本功、练能力)要求,推进学案导学策略,建构以学案教学为主体的课堂教学新体系,提高课堂教学效益。

  3、狠抓作业改革,落实当堂达标要求,精心设计作业,精心批改作业,精心反馈作业,书面作业全批全改。

  4、建立科学的.课程体系。落实课程方案,开全课程,开足课时,加强课程管理,开展课程实施水平评估,抓好地方课程开设和校本课程开发建设工作,提高研究性学习和综合实践课程的开课效果。积极开展优秀校本课程评选活动,以校本课程建设带动特色学校建设。

  (三)实施精细化管理,努力提高常规教学水平。

  1、加强教学常规管理。学校对教师教学常规包括制定教学工作计划、备课、课堂教学、辅导学生、作业批改、成绩考核等环节进行检查。指导学校优化教学管理组织,发挥好教导处、教科室、班主任、教研组长在教学常规管理中的作用,探索常规教学管理模式,努力在工作的针对性和精细化上下工夫,扎实有效地把常规教学的各项要求落到实处。

  2、抓制度创新,实现教学管理的科学化。根据市“素质教育质量效益双高工程”评价方案和素质教育新要求,制订切合实际的常规管理、校本教研、校本课程、成绩评价等一系列教学管理制度。积极推行校本管理策略,把管理的重心由对工作的管理逐步转向对人的管理,把教师专业发展放在管理的核心位置,充分发挥领导者的观念引领和专业引领功能。

  3、加强考试管理,强化质量分析。认真落实《山东省普通中小学考试管理规定》,加大对考试过程和质量分析的调控力度,充分发挥考试的诊断发现、改进矫正、激励导向功能,做好教学质量监测工作,全面提高学生的综合素质。我校把质量检测和成绩分析作为改进教学和改进学习的重要手段。学校在质量检测后要认真分析反映出的共性问题,查找问题背后的原因,跟踪检查集体备课、薄弱教师的教学、个性化帮扶、兴趣小组培养等情况,促进薄弱教师的整改。教导处要强化跟踪监控,切实解决教学工作中突出问题,提高整改效果。

  (四)扎实开展校本教研,提高常规教研的实效性。

  1、创新教研方式。立足于“为了学校”、“基于学校”和“在学校中”的原则,围绕“专业引领、同伴互助、教学反思”三个重点,深入开展“说—讲—测—评—思”、“三课两评一反思”、“我讲我的教育故事”等多元化校本教研活动,区域性推动,常态化研究,多主体联动,努力实现科研重心下移、中心转移、课题研究前移,提高研究的实效性。

  2、提高常规教研活动的针对性。加强“提高课堂教学效益问题”的研究,以此作为全校教学领域的重要课题。继续开展优质课、优秀论文、优秀课件、优秀教育叙事、优秀教育博客评比等活动,各项评比必须紧紧围绕“三环节”改革和提高课堂教学效益展开,从实效出发,把主要指标放在提高课堂教学效率上,着力解决教师在教学实践中遇到的突出问题。

  3、抓好养成教育,积极推进德育创新。以学会做人、学会生活、学会学习为目标,以培养学生良好习惯为重点,认真落实《宁阳县中小学生良好行为习惯培养实施意见》,制定规范,抓好管理,树立典型,提高德育工作的实效。

  4、进一步加强名师队伍建设。积极创造条件参加县级以上教学名师、骨干教师、教学能手和学科带头人评选,加强对教学能手、学科带头人、优质课一等奖获得者的跟踪培养与管理,更好地发挥他们的专业引领作用,鼓励他们成为学科教学的专家。认真总结具有改革创新精神、教学水平高、个性特色鲜明、教学效果好、轻负担高质量的优秀教师事迹,各学科要发现培植1个典型,采取现场会、研讨会等多种形式发挥典型的示范引领作用。同时,要深入研究和实践“一段(年级)一模”、“一科一题”、“一师一格”、“一人一长”的教研工作策略,促进我校教学工作的特色发展。

  5、强化名生、优生培养。各学校要加强对名生、优生培养策略的研究,探索因材施教的新方法、新路子。一是学校要将优生、名生培育纳入教学计划,落实到教学过程中。二是根据学校实际,进一步挖掘、开放自身教学资源,为优秀学生的成长拓宽学习空间,为尖子生的持续发展奠定坚强的基础和后劲。三是加强对作业设置与批改、辅导的研究,分层次布置课内外作业,为优秀生的发展提供宽松的条件。四是加强对学生学习方式、方法的研究与指导,把探究性学习、合作学习、自主学习由课内向课外延伸,切实转变学生的学习方式。

  (五)立足根本,提高教师专业化素质。

  1、抓好教师全员培训。扎实做好新课程教材培训工作,采取网络培训和现场培训相结合、参加上级培训和县级培训相结合的方式,提高培训效果。重点做好暑期小学教师新课程远程研修及小学骨干教师培训工作,全面提高广大教师的师德水平和业务素质,为推进素质教育和提高教学质量提供有力的师资保障。

  2、开展教学指导和专题培训,帮助教师转变教学观念,改进教学方法,共同探讨和解决教学中的疑难问题,提高教学水平。定期开展课堂教学系列研讨活动,帮助广大教师尽快提高业务能力。

  3、加强教师教学基本功训练,开展不同层次的岗位练兵和课堂教学水平系列达标活动。通过组织“汇报课”、“观摩课”、“示范课”、“研究课”,为教师提供锻炼的机会;通过开展多种形式的教学评比活动,为教师搭建发展的立体平台。

  4、抓好推普工作。落实省、市推广普通话要求,深入开展普通话达标和普通话进课堂、进校园活动,积极推行教师持普通话等级证书上岗制度,参加县级20xx年暑期教师普通话测试,提高广大教师的普通话应用水平。

  (六)加强教育科研管理,提高教育科研水平。

  1、着力抓好县第二届教科研工作会议精神的落实,依据县教科研工作意见和评估方案,进行专题调研,推动教育科研工作规范开展。

  2、抓好市、县级课题研究,以标志性课题为带动,抓好“十一五”课题的结题,完成年度研究任务,推出一批研究成果。开展微型课题研究,围绕“研究学生、解读教材、教学设计”,积极参加20xx年县级“百项微型课题研究行动计划”实验活动。

  3、抓好新道德教育实验,积极推进德育创新。在抓好养成教育的基础上,抓好新道德教育实验,继续抓好学科德育研究,立足基础文本,联系学生生活,从学科走向德育,发挥课堂教学的德育价值。强化“抓德育就是抓质量”的意识和行动,积极参加县级新道德研讨会,总结推广“从德育走向学科、从学科走向能力”的质量提升之路。以开展新道德教育实验为抓手,全面优化德育内容,扎实推进德育创新。

  4、抓好“课堂改进计划”,提高课堂教学有效性。以构建有效课堂和高效课堂为目标,深入开展课堂观察行动研究,形成观察报告和案例,强化预习教学、质疑教学和达标教学研究,促进教师课堂教学由“有效—高效”的转变,促进学生“自主—创新”学习,提高教与学的有效性。

  5、抓好智慧型作业设计研究。以作业创新研究为重点,开展创新型作业设计研究,积极探索小学作业改革的新思路,提高作业设计的有效性。积极参加全县智慧型作业设计研讨会和现场会,推动课题研究成果。

  6、抓好教师成长研究,促进教师专业成长。继续开展教师读书成长工程,加强年轻教师成长研究,提高教师基础素质。积极参加教师读书成长研讨会,评选优秀读书人物;评选教育科研学术带头人,促进优秀教师群体的成长。

  7、开展小学创新课评选活动,推动课堂创新,提高课堂教学效益,积极参加全县优秀教科研成果评选活动,推广优秀教科研成果。

  8、加强教育科研培训。积极参加全县举办的教科研各级培训班,提高科研管理能力,提高课题研究、管理、结题、成果推广等基础能力。

教科研工作计划2

  一、指导思想

  以科研兴校,科研兴教,科研兴师为指针,实施课题带动战略,走工作科研化,科研工作化的教改之路,促进高品位特色学校创建,推动高素质教师队伍发展,致力于学生高素质形成,使学校教科研工作再上一个台阶。

  二、工作重点

  1、完善制度,促进教师专业成长;

  2、依托课堂,全面提升教学质量;

  3、深入研究,物化课题研究成果。

  三、具体措施

  本学期,为使教科研工作富有成效,学校将开展一系列扎实、有序、灵活、高效的教科研活动,注重一线科研,个性科研,愉快科研。

  1、加强课题研究。学校将把课题研究作为教科研载体,其目的不在于创造多少理论价值,而在于通过有目的有计划地实施研究,实实在在地解决一些实际问题,探索教育教学规律。要求大家把教学工作自觉纳入教科研轨道,有意识地培养自己的研究习惯,学会在研究状态下工作,在工作状态下研究。本学期,一方面我们将根据学校总课题省十二五科学规划课题《促进小学生深度学习的教师课堂行为研究》分学科制定并实施子课题实施方案,另一方面我们将着力抓好全体教师的四个一工程:即一个研究专题(要求大家根据学校总课题以及本学科实际,确立视角小、内容实、周期短的小课题,明确自身研究方向),一个笔记(要求记写实验随笔和业务笔记,我们要围绕自己的研究重点,随时记录教学故事,捕捉教学智慧火花,不断升华教育实践,积累鲜活的个性化实验素材),一堂实验课(要求围绕实验课题人人展示校级或教研组内的研究课,人人参与学校的'“课堂教学大比武”活动),一篇成果文(每位教师根据研究内容期末交课题研究成果文和教学案例,由学校统一组织评比考核)。总之,我们要把课题研究融入我们平时的教育教学活动中,不断发现新问题,总结新经验,闯出新路子。

  2、加强教科研队伍建设。学校要努力营造浓厚的教科研氛围,构建一支有发展后劲的教科研队伍。一是健全组织,健全校长室—教科室—学科组—教研组的四级网络管理体系,确保各项活动扎实有序地进行;二是建立活动制度,坚持每周二、、三下午定期进行业务研讨活动,每月一次课题研讨活动。三是分层推进,对新上岗的青年教师,要求继续进行师徒结对活动,不断学习实践经验。中间层教师,引导其围绕学科建立小课题,开展研究,不断提高教学水平。有称号的骨干教师着重反思,总结教学经验,建立符合教学个性的课题,通过教育科研,逐渐形成特色,努力打出旗帜。

  3、加强教科研成果的交流推广。本学期我们将积极参加市教育局有效教育结题大会,组织教师积极参加各级各类论文征集活动,加强校内、校际、地区间的信息互动,促进大家以前瞻的眼光观望教科研动态,以开放的姿态去感受教育新潮。

  4、着手教科研资料建档工作。从课题计划、过程实施、成果总结等方面进行资料搜集、筛选、分类、归档,使教科研走上规范化道路。

  5、完善督查激励机制。为增强备课、作业、科研等的实效性实行领导分工月查制度,对备课,希望每位教师通过独立钻研,练就理解教材、处理教材的过硬本领,设计出符合新课程理念的富有个性特色的教案来。对作业批改要有质有量。继续加大教师的教科研工作在岗位目标考核中的评估权重,加大教师科研成果的奖励力度,给教师科研的动力。

  四、具体工作安排

  三月

  1、制定我校教科研工作计划

  2、召开课题核心组全

  体成员会议

  3、参加市教科研会议

  4、进行课题骨干沙龙活动

  5、组织参加XX市教科研论文竞赛

  四月

  1、修改并实施语数英学科的深度学习子课题方案

  2、骨干教师课堂研究展示活动

  3、参加市局课题结题活动

  4、课题骨干教师“走进深度学习”沙龙活动

  五月

  1、召开课题核心组成员会议,交流汇报各课题的实施情况

  2、做好XX市科学课题《主动参与式课堂有效学与教研究》阶段性汇报

  3、组织“走进深度学习”学术沙龙活动

  4、组织教学论文参赛

  六月

  1、评比校优秀案例、优质课的评比活动。

  2、课题研究成果校级评比活动(论文、案例、教学叙事)

  3、省教科研重点课题《在课堂教学中帮助学生积累数学活动经验的研究》中期评估

  4、组织骨干教师“走进深度学习”学术沙龙活动

  5、统计20xx年度各类教育教学成果

  七月

  1、教科研工作总结

  2、课题资料归档

  3、骨干教师年度考核

  4、出刊《坚净集》

教科研工作计划3

  教育科学研究是教育工作的重要组成部分,为了不断提高数学学科的教学质量,我们课题组将以课程标准为指南,以全面提高教学质量、全面提高学生素质为核心,增强以质量求生存、以质量求发展的意识,以提高课堂教学效益为中心,完善科研网络,规范课题过程管理,追求实效。

  (一)加强理论学习,不断更新教育理念

  针对新课程改革实验的不断深入和发展,及时学习书刊及相关文章,适时利用网络、书报、期刊学习教育理论,了解教育科研的新动态,在浓郁的学习氛围中更新观念,进一步提高科研意识和水平。集中读好一本教育专著,以此为为中心开展具有启迪作用的'读书活动。

  (二)参加校本培训,提升自身科研水平

  利用学校良好学术氛围,参加各种以教科研与教学相结合为主题的学术活动,始终关注和直面现实,善于发现、分析和解决问题,并在这样的过程中实现教科研能力的提升。

  结合上级以及学校的各种教研活动,继续写好教育随笔、案例分析、教学论文等,进一步提高教学反思能力,在提升专业化水平的道路上不断完善自我。

  (三)做好课题研究,做真实的教科研

  继续参加好课题研究工作活动:①期初制订一份课题研究阶段性计划。②参加教科研例会,汇报自己的课题研究情况。③完成过程性材料工作。

  注意继续发挥主课题的指导作用,进一步深化研究,力争获得较大成果。另一方面要重视过程性资料、专题性资料、效果性资料的收集。

教科研工作计划4

  一、指导思想

  本学期在认真学习贯彻国家和省教育中长期发展计划纲要的基础上,紧紧围绕深化课程改革、推进素质教育、提高教育质量的目标,落实市教育局提出的“精致化管理”的工作要求为指针,发挥教科研的先导作用,以课堂教学研究为突破口,打造新附中教学特色,以课题研究为抓手,打造新附中科研特色;通过扎实有效的教研活动,打造高效课堂教学,创一流教育教学质量。通过形式多样、富有成效的培训活动,引领和促进教师专业水平提升;通过进一步细化工作过程、充实工作内容、优化工作方法、创新工作思路,力争使学校的教科研工作能有特色、上层次,引领广大教师走内涵发展之路。

  二、工作目标

  1.健全课题研究管理机制,发挥课题研究的作用,促进全校教科研水平的提升。

  2.拓宽教学研究思路,创设各种教学研究平台,扎实开展课堂教学研究工作。

  3.优化激励机制,营造科研氛围,努力提高教师论文写作的质量与数量。

  4. 促进教师专业发展,开展形式多样的校本培训活动,引领教师走内涵发展之路。

  三、工作内容与措施

  1.以课题研究为平台,把课堂教学与科研有机结合起来,研究教学过程,突破教学瓶项,实现通过科研来提高教学质量的目的。

  科研是全校教学工作的先导,为教育教学工作服务,为学校管理工作发挥参谋作用。通过课题研究可以使教学上品位,显特色,使教师专业素养得到提升。要通过课题研究增强教师的教科研意识,提高教师的课题研究能力。各备课组继续通过省、市、校级课题研究的形式研究课堂教学行为,以教学中的瓶颈问题为研究对象,以行动研究为手段,先进行理论研讨提出设想,通过课堂实践研究形成初步成果。然后请专家引领、同行观摩,提出修改意见,最后再进行教学展示,通过反思形成理论成果发表。本学期要重视十二五课题申报工作,继续做好省教学研究课题、省市教育学会等各级课题申报工作。对在研的各级课题加强管理与指导,条件成熟的部分课题进行结题申报工作,完成校级课题的结题与新课题的申报工作。

  2.细化校级公开课的管理,充分发挥研究课的示范指导作用,开展同题异构等赛课活动,激励教师进行课堂教学研究。

  本学期继续开展校级公开课等研究活动,要充分利用校级公开课集中进行本学科全校性的教学研讨活动,学科组全体教师先听课,再研讨,所有教案、研讨记录都要上传网站发布,对成功开设公开课的教师及时颁发证书,同时还要公布出勤情况,所有参加研讨的教师都要在学校教研平台上跟帖发表自己的研究成果,教科室在做好组织服务工作的同时,要加强过程考核,考核结果作为绩效考核的依据之一。继续做好各级赛课的磨课活动,发挥全校教师智慧,力争在各级赛课中能再创佳绩。本学期各学科要开展同题异构课堂研究活动,通过说课、上课、评课比赛来引导教师重视教学研究工作。

  3.进一步优化激励机制,营造科研氛围,努力提高教师论文写作的'质量与数量。

  附中拥有优秀的师资队伍和先进的教学设施,但回顾过去的一学年工作,由于分校区办学,教师教研活动的组织受到限制,加上考核方法的变化,部分教师撰写论文还停留在功利化、任务型,许多高级教师出现了高原期现象,参加教研活动和撰写论文的积极性不太高,全校的发表的论文质量和数量与附中的学校地位不相称。本学期全校要营造浓厚的教学研究氛围,扎实开展教学研究活动,要通过真正有效的研讨提供研究的素材,通过修订完善考核办法提高教师写作的积极性,学校将加强与全国相关出版机构的联系,为教师提供作品发表机会,力争全校的教科研成果在质量与数量上有质的飞跃。

  4.开展形式多样的校本培训活动,引领教师走内涵发展之路。

  教师的专业发展要靠各种活动去引领。本学期计划开设教师论坛,通过专家讲学、教师自由研讨,给广大教师提供学习交流的机会,引导青年教师关注教学、关注学习、关注自身专业的发展。组织教师外出观摩先进学校的教学管理经验,通过现场听课、面对面交流,校际联系等手段引领教师开阔视野、促进自身的专业发展。进一步优化读书活动,通过专题读书、围绕问题读书,召开读书报告会,引导教师阅读、思考、实践,把个人阅读与集体阅读相结合,在阅读的基础上反思教学行为,研讨教育规律,积极撰写论文。教科室建立教师继续教育台帐,教师外出赛课、培训回校后要向校内教师展示赛课成果、分享培训收获,向教科室提交活动总结材料,通过发表在学校校园网平台等手段,让全体教师共享活动成果,放大活动效率。

  5.加强教研常规管理,把教研管理重心下移到学科组、备课组,充分发挥教研组、备课组的管理职能,强化三级教研管理体系。

  学校的教科研工作除了制定计划外,还要细化到日常的备课听课等教研活动中,要充分发挥教研组、备课组的教研职能和引领作用。除了学期初的工作布置会、期中的检查会、期末的总结会外,还要和教务处一起开展推门听课活动,并及时就听课中存在问题与备课组长、教研组长研究落实整改措施。在各备课组开展各级课题研究的基础上,不断改进集体备课形式,提高集体备课效率。学期末通过检查备课组活动记录、教师听课笔记等形式强化过程管理,提高研究效率。

  6.利用现代教育技术优势,搭建网络交流平台,扩大宣传效果。

  为了加强教科研信息的交流共享,教科室拟开通附中教科研专门网页,努力学习先进学校的数字化校园工作经验,通过网络化研究平台拓宽教科研形式。如校级公开课活动除了上传教案与评课记录外,还要开设专题研究,每位参加活动教师都要发帖参与讨论,其他如课题管理、教研活动管理、继续教育管理、论文写作辅导与发表、教师专业发展论坛、各地教科研信息动态等内容,都可以实现日常管理网络化、部门工作公开化、教师发展自主化,通过网站达到宣传学校办学特色,及时与兄弟学校交流教科研成果的作用。

  教科室

  20xx年1月20日

  附:月度主要工作安排

  二月份

  1. 布置检查各教研组、备课组制定学期工作计划。

  2. 布置检查各课题组制定学期研究计划。

  3. 公布校级公开课活动安排表。

  4. 组织相关学科组进行省市级赛课磨课。

  5. 组织省级教学研究课题申报工作。

  6. 检查暑期教师读书情况,发放季度读书卡。

  三月份

  1. 组织部分市级、校级课题进行结题申报。

  2. 收集汇总全校教师三年专业发展规划内容。

  3. 组织教师进行白板使用培训与研讨。

  4. 开通学校教科研网络研究平台。

  四月份

  1. 开办附中教师发展学校,召开附中教师发展论坛。

  2. 组织部分教师外出听课等交流与学习活动。

  3. 组织教师进行省教育学会、市教科所、市教育学会课题申报。

  4. 进行期中教科研工作检查。

  五月份

  1. 组织各学科教研组开展同题异构赛课活动。

  2. 组织教师填写继续教育证书。

  六月份

  1. 学期期末教科研工作检查。

  2. 统计学校教科研成果。

  3. 布置暑假教师研修内容。

  4. 学期教科研档案整理。

教科研工作计划5

  实验兴校、科研立校,特色办校,质量强校。实验高中的教科研处工作,以教育质量为主线、以课题研究为中心、以队伍建设为根本,抓住问题,潜心研究,充分发挥了教育科研的龙头作用,促进了学校教育教学工作的特色发展。

  学校现有国家级课题2个,自治区级课题1个、市级课题2个,且被中国教育学会授予“创造教育实验基地”荣誉称号。教师在省级刊物上发表论文12篇,在省级论文评比中获奖32篇。体育的选修课教学和131体育锻炼模式,德育的文明礼仪养成及赏识引导式教育,于xxxx年被批准为呼伦贝尔级课题立项研究。现将主要工作总结如下:

  一、组织教师进行经验总结

  在认真学习各类教育资料的基础上,结合学科特点,组织教师总结教学成败,查找不足,积极撰写论文,且进行整理,编撰了校本教材<<教师论文集>>,并积极向上级各类教育刊物推荐,为教师论文发表创造条件。

  二、以科研促发展,提高课堂效率

  1、加强教研和科研的整合力度,在教师中树立“教师人人是研究者”“上课就是研究”的新理念,要求教师根据本学科教学中存在的问题,在日常教学中加以研究,营造求真、务实、严谨的教研氛围。 为此,教科研处在高一、高二年组中开展了听推门课活动。

  2、狠抓课堂教学。课堂教学是最重要的教学环节,课堂的学习质量是学习成败的关键。我们的体会是科学与民主要做到有机结合。所谓科学,即:容量要科学。容量要大但不过多,不要面面俱到,重点问题舍得时间,集中精力解决重点和学生疑惑的问题,增大思维容量,减少废话,减少不必要的环节,少做无用功;内容要科学。对知识把握要准,选题要典型,重点要突出,狠抓“三基”,体现通性、通法;方法要科学。在课堂教学中,注意教学思想和教学方法的渗透及能力的逐步提高。充分发挥学生主体参与意识,不搞权威,不强加于学生,而是鼓励学生大胆发表意见,畅所欲言,其结果往往是对一个问题的.解答有多种思路。课堂实践证明,学生能够主动参与,思维活跃,教学效果好,学习效率高。

  3、完善机制,明确职责

  建立以校为本的教研制度,实施教研组长、课题负责人负责制,各课题组进一步明确分工,责任到人,及时修订研究计划,明确阶段目标,落实活动安排,不断改进课题研究的策略与方法,保证课题研究工作的有序进行。

  4、强化科研意识,规范过程管理

  为规范过程管理,有效保证课题正常进行,继续在课题承担者中开展“五个一”活动:①学期初制订好课题研究阶段性计划。②每月召开一次教科研例会,汇报自己的课题研究情况。③每月填写一份“课题记录卡”,及时记录好实验中的成败得失。④课题组每学期围绕承担的课题上好二节实验课,并做总结。⑤期末写好课题阶段性总结和论文,积极向各级刊物投稿。

  5、抓好课题的资料建设归档工作

  各课题组的课题资料,我们力求“原始化”,加强反思总结,,并做好各种实验资料和数据的采集工作。

  6、以活动促课题。在重点课题中开展各种活动,以活动促发展,如举办学生英语演讲比赛活动,心理健康教育讲座等材料,以活动促课题的研究。

  三、抓好重点课题,凸显实验特色

  实验高中把学生的心理健康教育作为一个重点工作来抓。招聘了专职的心理教师,建设了心理咨询室,把心理课排进课表,组建了专门的研究队伍和管理机构,编撰了三本心理健康教育校本教材。

  现学校已上心理辅导课1200节,播音974次,回复学生来信1204封,举办专题讲座8次,做心理问卷调查34次,出心理板报30期,知心专栏对学生进行心理引导198次,编撰心理健康教育校本教材3本。且为学校的管理提供了许多宝贵信息,为学生的发展解决了许多疑难问题。

  06年我校召开了为期一天的课题研讨会,呼伦贝尔市教科所于主任到校参观指导,对我校的心理健康工作给予高度评价。06年根河市校长慕名而来,到我校参观学习。07年4月在海区教研室组织的教科研工作会议上,我校的教科研档案资料被作为样本展览,被其它学校参观学习。07年8月在呼伦贝尔市心理健康教育工作培训会议上,我校的心理健康教育工作被作为典型发言材料与会交流,受到与会人员的一致好评。

  实验高中的体育课实施选修课教学和“131”体育锻炼模式。“131”体育锻炼模式即每人每天一小时以上的体育锻炼,通过基本途径(体育课——每周两节体育课与健康课)、补充途径(大小课间活动和体育节及趣味体育运动会)和拓展途径(体育课后作业)三大途径具体实施体育锻炼,让新课标深入到体育课堂的每个角落 。

  选修课教学,即同一个年级的体育课由四位教师同时上课,四位教师各有所长,学生可根据自己的特点和爱好,有选择的上课(篮球、排球、足球、乒乓球、健美操等),这样就调动了学生的积极性,让每位学生真正的动起来。

  语文课题组进行了学生征文评比活动,有6名学生获奖,且编撰了<<学生优秀征文选登>>校本教材一本。

  此外,教科研处按照工作计划和需要,依次召开了全体教研组长会议、化学课题会议、心理课题会议、德育课题会议、语文课题会议、体育课题会议等累计24次。

  四、年轻教师的培养工作

  因我校年轻教师较多,为提高年轻教师的教育教学水平,教科研处本着服务的原则,仍将加强对年轻教师的培训工作。

  1、举办教师心理健康教育培训工作,旨在为教师减压,同时又励志,以使教师幸福的工作和学习

  2、通过教师座右铭激励,精神引领,加强教师师德建设。

  3、通过教师演讲比赛、编辑<<教师演讲稿>>校本教材等活动,对教师进行培训。

  4、通过在校园网上转载教育、教研理论,对教师进行培训,共转载64篇。

  五、班主任的培训工作

  1、编辑第六期班主任式作学习材料,并组织班主任知识培训,提高班主任的工作水平和能力。

  2、组织班主任学习委任魏书生光盘,进行培训。

  六、宣传工作

  主要分两方面,一是认真完成学校下达的宣传任务,二是为学校各类会议撰写了报告,三是为各种检查宣传讲解,四是为多项专题片撰写了解说词,五是进行了招生宣传工作,六是向教育局、<<内蒙古商报>>上报了各种宣传材料。

  七 、图书选购、整理工作

  为学校选购图书3万多册。

  八、迎接各类检查工作

  完成了目标管理评估材料、绿色学校评估材料、计划生育评估材料 、优质学校材料、安全工作材料等。

  九、发展中存在的问题和今后的工作思路

  (一)问题

  1、教科研工作本是一项默默无闻、需花费很长时间、见效又慢的长期工作,因教师参与的难度比较大,且不参与考核,和其它工作相比要求不均衡,实施难度很大。

  2、各课题组对教科研工作不重视,经常催促,不见成效。

  3、部分课题,负责人主动工作积极性不高,且工作繁忙,工作无计划,工作不能按时开展,甚至不开展,材料组织临时拼凑,文不对题,课题开展难度较大。

  4、课题负责人有待培训,科研水平和能力有待提高。

  (二)今后工作思路

  1、集中力量加强校内亟待解决和教育教学前沿问题的研究。

  2、加强教师队伍建设。

  3、重点课题上新台阶是。

教科研工作计划6

  本学期教科研工作围绕学校的中心工作展开,以校为本,以教科研为先导。加强青年教师培养,改进课堂教学结构,优化农村初中生学习策略,提高教师素质,提高我校教科研水平。

  一、 加强青年教师培养

  新上岗教师培训,根据我校实际,计划用一年左右时间对新上岗教师进行培训。培训分三个阶段。岗前教训,学校领导和有经验的教师集中指导主要有思想教育、教育政策法律法规、工作环境介绍、教育教学常规等。上岗后与老教师结对,在指导教师培养下苦练基本功,向实践学习,向有经验的教师请教,不断反思、总结、提高。上下学期分两次汇报课和展示课。培训后进行总结评比、通过培训达到学校教科研规划。要求“一年级上规范课,二年级上公开课,三年级上示范课”。组织好青年教师课堂教学比赛和青年老师,通过比赛使青年老师得到锻炼,教学能力不断提高。

  二、 改进课堂教学结构

  上课是教学的中心环节。课堂教学要体现新课程标准的要求,规范操作、提高效率,向45分钟要质量。课堂教学一定避免随意性、盲目性,在教学目标达成、重点突出的前提下精心设计好课内训练,要求每节课必须有10分钟以上训练时间。学生是学习的主人,学习主要是学生自己的事,要将时间还给学生——学生是学习主人。课堂教学的过程是学生学习的过程,课堂教学体现的学生学习为主,完成性,严格训练,形成能力,让课堂教学变成学生自学、探究、实践的过程。教师起组织者、引导者的作用。老师讲的是学生通过学习掌握不了的内容,不允许就题讲题、单纯对答案,而是讲规律、讲知识的内在联系,讲学生可能出现的毛病。

  三、 优化农村初中生学习策略

  我校是面积农区的寄宿制学校,校本课程的研究对象重点是农村初中生。有很多新情况、新问题是我们所从未见过的,需要我们下大力气去研究、去解决。初步拟定几个研究课题:

  1、农村初中生不良行为习惯的'研究与对策。

  2、农村初中生英语学习探究。

  3、农村寄宿制初中生管理探讨。

  4、农村重点中学大教育教学研究。

  当然不止这些,更多的有待同志们在教学实践中去发掘实践探索。

  校本研究体现全员参与意识,老师、领导、职工、学生、家长、每个部门每个人都从不同角度及不同身份去观察、探索、总结,有利于透彻研究我们的教育对象,有利于教学、有利于管理、有利于学生的成长和学校的发展。

  四、 业务学习校园化

  业务学习的本校实际不断总结学校的实践,同时外部经验为我所用。第二周周三7、8节为业务学习时间。鼓励教师撰写论文、教学案例提高教科研水平,大力宏扬校园文化。

  教科研工作具有前瞻性、前导性,教学实践是教科研的沃土,教科研是学校腾飞的翅膀,希望我校的教科研工作在各方面支持下工作再上一个新台阶。

教科研工作计划7

  一、指导思想

  本学期的高中地理教研工作,仍将以新课程理念为核心,全面实施素质教育,全面提高教学质量,扎实做好教科教研常规工作,坚持“面向全体学生,促进学生发展”的教研工作方向,设计、组织好各项地理教研活动。提高教师实施新课程的理念的能力,推进课堂效率的提高。研究新课程理念下的,研究课堂有效教学,切实促进地理教学质量的整体提高。争取获得优秀教研组。

  二、任课安排

  高一年:刘美华

  高二年:李静波

  高三年:韩雪

  三、具体工作

  1、抓好各项地理教研的常规工作

  (1)认真参加市、区教研室组织的每次教研活动,认真学习。并努力争取在我校进行地理教研活动的机会,为我校年轻教师的发展搭建舞台。认真落实学校每三周一次的教研组活动的要求,做到有计划、有时间、有地点、有内容,高效有序地开展教研活动。以教研促教学,以教学促创新,以创新提高教学质量。

  (2)高一年级重视地理基础知识教学,作好协调工作,研究如何在不占用学生课外时间的前提下,提高学生学习地理的兴趣,提高地理课的课堂教学效率。(执行人:刘美华)

  (3)高二年级重点做好初中地理基础知识的复习工作,同时,完成选修2、5的教学工作,加强集体备课力度,尤其做好教材重、难点的处理及学法指导。(执行人:李静波)

  (4)高三年级开始正式迎接高考了,高三地理备课组将努力做好地理一轮复习工作。认真分析20xx年的《考试说明》及12-xx年各地的高考试卷,认真研究的高二第二学期期末试卷。研究如何提高复习题课和讲评课效率问题。认真做好高三的几次基础测考和统一教研研讨工作。争取在最后的高考中取得优异的成绩。(韩雪)

  2、深入开展教学研究,提高教学质量和效益

  (1)坚持集体备课制度

  坚持每周一次的集体备课制度。每次轮流由一个教师作为主备课人,认真挖掘教材,在备课会时进行简短的'说课,其他老师给予建议。在共同研究后再进行修改,实施于课堂,确保提高课堂效率。

  (2)加强组内听课制度的管理

  为了真正促进组内教研,加强听课是最有效的措施。备课组每位成员每学年至少开设一节公开课,各备课组事先安排好各组员开设组内公开课的时间、地点和内容。组内开设公开课时,除了同一备课组成员外,其余备课组老师也尽量参加。并且做到有听必有评,加强对课堂教学有关问题的研究,切实提高教研组老师尤其是年轻老师的教学水平。对每一次的组内公开课都进行认真记录。

  4、加强课题和研究性学习的研究

  “教师不仅要有较高的教学能力,还要有较高的科研能力”,这是学校对我们提出的要求。我组成员将积极参与课题的研究。按课题进程和计划,开展课题研究,准备阶段性总结,上好实验课,在平时的常态课中要有课题的研究意识。扎实有效地开展“研究性学习”,结合高一高二年级实际的教学情况开展的研究性学习,确定地理学科开展研究性学习的内容,相关活动的具体做法,进度计划和工作分工。给予学生进行研究性学习活动的相关指导。

  总之,地理教研组要抓好课堂教学,发挥指导、监督、激励功能。

教科研工作计划8

  一、指导思想

  以《纲要》为指南,确立并增强“为教育实践服务,为教师成长服务”的科研意识, 努力营造学习与研究的科研氛围,创设一个为教师平等对话的平台,促进教师富有个性的成长,进而形成学习型的校园文化。

  二、工作重点

  1.继续推进学校课题研究的进度,深化主课题的研究。

  2.加强各个课题过程管理与指导,规范各课题操作流程。

  3.通过理论、实践相结合的教科研范式,提高教师的科研素质。

  三、工作措施

  (一)加强理论学习与实践磨炼,培养学习型与科研型教师。

  1.丰富教科研学习形式。

  专家讲座、课题沙龙、话题讨论、推荐好文、随笔选评、观点报告等

  2.制订青年教师专业成长计划书。

  3.鼓励教师积极撰写随笔、论文,参与课题研究。

  规定:35周岁以下教师必须有3年内必须有一项园级立项课题,5年内必须有一项市级立项课题。

  选题要求:教师研究的课题应该是自己教育教学实践过程中遇到的真实问题,应该是自己有兴趣去研究的、与改进和提升自己教学实践密切相关的问题,而且是确实需要以课题形式深入开展研究的问题。

  (二)深化主课题工作,积极推进主课题研究向纵深发展。

  课题一:《渗透于各学科领域的幼儿科技启蒙教育行动研究》

  1.渗透要体现在计划中(在总计划中标上星号)。(教研组长把关,在每个主题计划中查看渗透的内容是否到位。)(以随堂听课形式检查。)

  (大班语言每月2个,中班语言每月1个、小班语言不作要求;大、中班计算每月2个活动,小班每月1个;大、中班美术每月2个,中班2个,小班1个;大班音乐每月2个,中、小班每月1个;大班、中班、小班体育每月1个。)

  2.每人设计一个科技教育精品,并进行教学(汇报课)。(如发现问题较多,修改后重行施教。)

  要求:

  a.在自己参与备课的学科领域内设计。

  b.教案中必须有科技教育的内容体现。

  c.教案以原创为主,可以参考他人 资料,但不得照搬。

  d.教案必须先通过审批,然后再进行教学。

  e.进行教学后的上交资料中,必须有设计意图、过程记录、课后评析等内容组成,并配以数码照片。

  3.幼儿科技视听之旅的内容安排与实施。(由应蕾与周晔负责)

  4.科学探索活动要有年段间的积极交流与及时反馈。(交教案时应上交修改后教案及简单问题)

  本课题逐渐进入结题阶段并滚入下一轮课题研究。

  课题二:《多元智能理论指导下的幼儿园科技启蒙教育行动研究》

  1.渗透要体现在计划中(在主题计划区角活动中写明)(年段组长把握)。

  2.按多元智能理论将区域活动进行科学的分块。包括语言智能类区角、数学智能类区角、体能智能类区角、自然认识智能类区角、视觉空间智能类区角、人际关系智能类区角、音乐智能类区角。每个智能类区角又可下分为各种不同的活动区。以使各智力类型的幼儿都可以找到适合自己游戏与成长的领域。

  在区域角中渗透科技教育内容。

  以两种形式进行

  (1)以年段组为单位进行主题渗透。

  (2)以班级为单位进行分区渗透。

  3.要求:

  (1)制订区域角实施计划

  (2)在区域角中对幼儿的表现进行记录与评估,发现幼儿兴趣指向与智能强项。为下学期幼儿多元智能展示作准备。

  (三)加强课题管理和指导,提高研究质量。

  1.开展课题组长的培训工作,增强课题组长对课题的'日常管理能力,让每一个课题的研讨活动具有成效。

  2.每个课题组成员必须围绕专题学习有关理论,并且要有资料的积累。每个课题组成员平时的备课、上课要体现课题思想,教科室将随时对各个课题进行调研,及时了解课题研究动态,增强课题指导的针对性和实效性。

  3.结合上级科研部门的有关计划,尽早做好相关课题的准备工作,力争以优异的成绩进行结题验收。

教科研工作计划9

  一、指导思想:

  本组继续以推进中学地理素质教育为工作中心,以现代教学观念为实践指导,加强现代化多媒体教育手段、教学模式的理论性和实践性研究探索,切实落实学校对教研组的各项工作要求。教研组用党的先进性理论来指导工作。以继续创建优秀教研组为动力,团结组员,总结经验,发挥优势,改进不足,集全组教师的工作力和创造力,努力使地理教研组焕发出新的生机与活力。

  二、重点工作:

  (一)加强教研组建设

  1、整体构建教研组,进一步规范教研组活动制度。每月定期进行全组教研活动。努力提高教研活动的实效性,每次活动有主题、有针对性,通过一系列活动将全校地理教师凝结为一个整体,强化整体意识,发挥整体作用,实现智慧共享。

  2、强化备课组长的责任意识:在统筹全组工作的前提下,各年级备课组活动由各组备课组长分工负责。

  3、加强教师教学基本功培训

  (1)我组中青年教师比较多,以备课组为单位提高教师适合于现代化教学的基本功。中青年教师之间要相互学习、相互切磋现代化教学技术、学科专业技术以及教学艺术。

  (2)教研组长组织骨干教师,配合教务处加强地理课堂教学的检查与督促。

  (二)加强对本组教学科研课题的研究及管理

  1、鼓励全组教师做有追求、有激情、有理想、有阅读的习惯、有写作习惯的.研究型、学者型教师。所谓“有追求”,就意味着不断地给自己提出新的目标,让自己的每一个工作日都充满创造的乐趣。“有追求”还意味着不断拜师求学,不断地接受新知。地理教师也应该是一个有激情的,而又见多识广的人。在日常教学中应紧跟时代,走进学生的心灵,把学生感兴趣的引入课堂,让课堂充满生机和活力。

  2、各备课组老师要积极支持和参与学校教务处的各项常规活动,确保常规教学:全期每个老师听课不少于10次,作业批改不少于10次,小考不少于2次,高三小考每月不小于2次。教师备课要求按课时备,做好期中、期末考试,月考的命题及评卷工作。

  3、积极参与我校教科室的各级各类科研课题。根据学校教科室要求,在职有研究生学历、在读研究生的老师必须有校级以上的科研课题。

  (三)积极组织本组老师参加市级公开课的竞赛和观摹,为我校教师提供展示与学习的舞台。

教科研工作计划10

  本学期我校教研工作的基本思路是:以素质教育和新课程改革理念为指导,依据县教研室工作计划,以学校发展为本、以学生发展为本、以教师发展为本、以提高课堂教学效率为中心,充分发挥全体教师参与教科研工作的积极性,进一步完善校本教研,推动教学改革,提高教师教学效能和专业能力,使教育科研真正成为学校可持续发展的动力。强教学研究,狠抓常规落实,细化习惯培养,进一步做好课改教材的梳理工作,切实提高教学质量。具体工作如下:

  一、强化常规教学管理,夯实基础,提高教学效益。

  1、认真学习钻研《新课程标准》,严格实施《小学生常规教学管理规程》,结合我校和班级实际情况,每位教师制订出切实可行的计划并严格按其计划实施。

  2、依靠学科教研组和年级教研组开展集体备课,充分利用网络资源,在三至六年级语文数学学科上,以山东远程教育网资源为主,同年级同学科同备一课。加强同科教师间的经验交流,改革教学方法,实施最大效能教学。同时,也加强不同学科间的交流,促进学科整合,整体提高教学效能。

  3、组织阶段性教学质量测评和试卷分析,有针对性的改革教学,本学期我们继续坚持执行单元过关制度等。

  4、搞好教师教案的观摩学习,推广先进经验,提高教师课前准备的业务能力;搞好学生作业的评比,提高教师课后反思的业务能力,要求教师每周至少一篇真情实感教学故事或反思,整体提高教师的.教学水平。

  二、全面实施素质教育,入学习《新课程标准》,深化课程改革。把落实国家课程、地方课程、同开发校本课程有机的结合起来,保证课程结构的完整性,促进学生全面发展。

  1、严格按照《新课程标准》要求安排课程,争取开足开全国家课程,同时尽最大可能开设地方课程和校本课程,本学

  期仍然坚持以中华经典诵读校本课程。

  2、各学科继续利用课外学习小组开展丰富多彩的课外活动,发挥学生特长,综合实践活动,要有活动计划,有记录、分析,以提高学生综合素质。

  3、发挥素质教育作用。组织学生进行诗文朗诵、讲故事、歌咏比赛、书法比赛文艺节目形式活动,给学生锻炼和展示才能的机会与舞台,提高学生综合素质。

  三、深化校本研修,营造书香校园。

  1、完善教研组织和教研机制。严格要求各教研组按照学校教研计划认真实施,保证教研效果,使教师在活动中研究,在研究中学习,在学习中共享,在共享中发展。

  2、抓好现代教育理论的学习。要求教师把教育理论学习做为日常工作的一个重要部分,组织教师有针对性的学习现代教育理论、教育教学信息动态及教育教学形势分析,促进教师教育观念的转变,增强教师科研兴校意识。本学期计划每隔周进行一次教师集体学习,其它不定期学习;要求每位教师本学期至少读一本教育专著,写读书笔记和心得体会致少一万字以上。

  3、增强教师网络研修意识,要求有潜力教师建立博客,把有关教学的方方面面,点点滴滴写进博客,增强教师间交流与研讨,提高自身素质;要求教师学习网上先进经验和方法,本学期教师网上听课致少五节以上。

  4、开展听、评、说课等即时教研,搞好课例研讨,开展主题研讨。按照区教研室课例研讨十步曲要求进行研讨,主题研讨还要做到六定:定主题、定时间、定参加人员、定组织者、定主讲人、定议程,以保证活动的质量和效果。经常组织公开课、观摩课活动,做到课前有准备,课后有反思、有分析。每位教师都要参与,都要发言,都能够把新课程理念运用到教学实践中。

  5、搞好先进经验的交流和学习。组织好优秀教案、课件、优秀课、优秀论文的评选工作,要让优秀教师切实起到帮带

  的领头作用。

  6、加强与兄弟学校的沟通。结合我校实际情况,同其它兄弟学校共同研讨,取长补短,共同促进,使每位教师都有向兄弟学校学习的机会,本学期继续争取与手拉手学校多联系,勤沟通,请进来学习,走出去锻炼。四、提高课题研究意识,以课题为抓手,创特色品牌。

  1、课题组是课题研究的重要阵地,为了确保课题研究的经常化、制度化、深入化,课题组活动必须正常、高效。课题组成员要提高意识,充分认识课题研究的重要性,要带头开展课题研究工作,并撰写课题研究论文,及时总结课题研究的经验与成果并进行推广。结合本镇资源而开展的研究实际,有针对性、有计划地开展研究并定期进行阶段总结与汇报。及时收集整理课题研究资料,并进行分类汇编,注重研究资料的原始积累。

  2、本学期,首先继续营造良好的研究氛围通过课题研究这个平台,营造科研的氛围,督促课题组教师坚持理论学习,丰厚每一位教师的理论积淀。这是课题进展的基础和前提,并且每月进行一次读书沙龙。其次、善于观察、思考、总结和积累,把课题研究当作日常教学的习惯。每位课题组成员都要在日常的教育工作中,练就一双慧眼,善于把教学工作中的各种资源纳入研究的范围。做一个教学的有心人,把撰写教学心得变成一种习惯。

  6、搞好省市级课题研究,争取本年度在课题研究中硕果累累。

  四、具体工作安排:

  三月份:

  1、制定学校、学科教研计划。推开按年级组集体电子备课制度。

  2、进行一人一堂课听课、评课活动。

  3、组织我校教师开展学习新课标活动。

  4、组织开展我校教师进行三字(钢笔字、粉笔字、电脑打字在平时进行练习并测试)一话一画校本培训,针对实际鼓励教师开发相关校本教材。

  5、教师读书先进个人、学生读书小明星评选活动。

  6、制定下发新年度师生读书方案。

  7、制定下发课堂教学月实施方案,启动课堂教学月活动。

  四月:

  1、组织全校各科课堂教学展评活动。

  2、开展“教坛新秀”评选活动。

  3、组织我校教师积极参与集体备课经验交流活动。

  4、深入课堂,继续开展课题研究,实施两阶段两反思。

  五月:

  1、各小学组织师生读书成果展示活动,组织全镇小学展评活动。

  2、各学科骨干团队学科研究展示。

  3、中高年级作文竞赛比赛。

  4、三至六年级学生英文书写比赛。

  六月:

  1、组织各学科复习课研讨活动。

  2、组织教学教研工作评估,迎接区教研室教学工作评估。

  3、制定复习计划,组织期末复习。

  七月:

  1、组织学生期末学业水平测试。

  2、总结上半年教学工作,制定下半年工作计划。

  3、安排教师暑期培训工作。

教科研工作计划11

  一、指导思想

  本学期,学校教科研工作仍以学校工作为中心,以科研促课改,科研促教研,坚持教科研为“教师专业成服务、为课堂教学服务”的理念,以常规教研为基础,教学质量为目标,深入开展课题研究,加强学校教科研工作的组织、管理、指导,充分发挥教科研在教育教学工作中的先导作用,不断提高学校教育教学质量。

  二、主要工作目标及措施

  (一)开展形式多样的教师培训活动

  加强教育科研理论学习,积极撰写理论笔记。同时组织好教师外出听课、观摩,听讲座。校内积极进行形式多样的教学研讨会、习题分析会、名师经验介绍座谈等。

  (二)开展扎实有效的校本教科研活动

  1、教科室与教导处配合,继续对语文、数学、综合科进行课堂教学视导。教科室将深入课堂,了解各科教学现状,对教师课堂教学进行指导交流,使各学科教学质量能够稳步提高,促进学生的全面发展。

  2、配合上级教研活动,积极组织学校中青年教师参加各项竞赛,包括区内高效课堂的验收和赛课活动,校内的教研周研讨课。培养年轻教师教科研的能力,催生有效教师,深化有效教学。

  3、重视新教师的培养。

  ①落实“一帮一”活动。为每位新教师配一名有经验的教师对其教学进行指导。指导教师必须从备课、上课、听课、评课、作业布置和作业批改等方面对新教师进行一对一的指导。第三周指导教师听新教师随堂课,并做好指导记载。

  ②开展新教师适应新课程教学的理论和教学技能培训;不定时的听新教师的随堂课,进行交流指导;鼓励新教师积极听课;近年分配的新教师做好上研究课、汇报课的准备。同年级教师积极参加教研组的听课、上课、评课活动。

  4、规范教研制度,要求教研组长严格按照期初制定的`计划开展工作,每位老师积极认真参加每次教科研活动。

  5、围绕研究课题开展形式多样有效的活动,如骨干教师示范课、组内研究课、集体备课等。每次教研活动,组长要认真写好活动记载,做好活动资料的收集,便于期末进行考核、评比。

  (三)加强课题管理

  对已立项的课题加强研究过程管理,经常了解各课题组的研究进展情况,组织课题组老师进行学习交流,将课题研究与平时课堂教学紧密结合起来。

  进一步开展落实立项课题的研究活动。

  ①写好本阶段的实践计划。

  ②全体教师将此课题应用于自己的教学实践中,做好案例记录。

  ③本学期课题组的教师要围绕课题要求进行研究,争取在计划时间内结题。

  同时积极进行市级课题的申报准备工作,扩大课题参与面,提升教师的参与教科研的热情。

教科研工作计划12

  指导思想:

  以基础教育课程改革为契机,以课程改革为中心,围绕课改完善和深化学科教学常规,以促进教师专业水平发展为重点,以教科研为先导,以队伍建设为关键,以提高育人质量为目标,坚持“育人为本,质量第一,突出特色,全面发展”的教研思想,积极营造教研组发展的新的生长点,使中学文科组持续稳定的发展,为争创先进教研组而努力奋斗!

  活动主题:

  有效课堂教学效率

  工作措施:

  一、加强教育理论学习,提高教师理论素质

  1、理论学习采取自学与集中学习相结合的方式。集中学习由各成员轮流以理论配实际教学案例的形式进行,让理论真正起到领航课堂教学的作用。每学期每人至少上交1篇学习体会或反思。

  2、组织本组教师认真撰写教学论文,要求每位教师至少有一篇论文或教学心得或教学反思;积极参加各类教育主管部门组织的'论文评选活动,力求出几篇高质量的论文。

  二、齐抓教学常规落实,深化教育教学改革

  1、加强集体备课,每学期上交一份精品教案或二度备课的教学设计和一份说课材料。

  2、做好不同层次学生的辅导工作。尤其要关心后进生,厚爱特困生,积极投入到爱心帮扶活动中去。

  3、认真做好教学质量分析工作,每学期至少进行2次教学质量分析。

  4、加强信息技术培训,学科教学与信息技术整合;建立教研组博客,每人每周至少更新一篇教育教学随笔,实行网络教研。

  5、加强听课与评课,组内教师相互听课不少于12节;每人有一篇有质量的评课稿。

  三、加强课题研究管理,提高教研水平

  1、组织教师在有集体备课下以微格教研、同课异构和一课同构的模式认真上好公开课、研讨课,写好教学反思。

  2、组织教师积极进行课题研究。组内至少有1个课题在县级立项研究,并认真做好过程管理和有关材料的总结工作。

  四、组织丰富多彩的第二课堂活动。

  1、组织英语角、文学社等各种社团。

  2、组织各种比赛,如英语单词竞赛、听力竞赛、英语综合能力竞赛、手抄报展赛、读书比赛、阅读比赛、时事比赛等。

教科研工作计划13

  一、指导思想

  本学期我校的教科研工作以务实为根本,继续认真贯彻市教研室提出的教科研“五项功能”让“研究生根,课题生翅”,着力做好“十一五”课题中期研讨工作,努力营造浓厚的教科研氛围,大力提升学校教科研管理活动的层次和水平,使课题研究和管理方法追求实效,促进学校教育质量的全面提升。

  本学期学校教科研的工作重点是:以市教研室会议精神为指导,立足生态课题、体验教学等重点课题研究和实践,围绕校园文化建设,结合我校苏州市“十一五”课题《城镇初中以沟通促师生偕进的策略性研究》和张家港市“十一五”规划课题《对我校留守子女的现状调查与研究》的研究,做好课题中期汇报工作,为下学期的教科研百分考核积累材料,发挥学校教科室“管理、研究、服务”的功能,以教科研带动教师教育教学观念的更新和落实、教学方法和手段的更新,以课题促进教师的专业化发展。同时学校教科研工作也将以学校年度工作计划为指导,为学校做好服务和引领工作,促进学校的教育教学工作不断深入,为学校的.可持续发展提供不竭动力。围绕校长室提出的争创教育科研“十佳学校”而努力。

  二、工作要点

  1.做好全校教师的教科研培训工作,为全校教师编印教科研学习材料,在全校强化教科研能力,积极引导教师注重平时的教学积累,培训教科研骨干,从“做”中学。搞群众性科研。

  2.在12月份开好“十一五”苏州、张家港课题的中期汇报会,邀请好专家,整理好相关材料,争取圆满完成。

  3.走务实科研之路,打造生态课堂,体验教育教学,培育校园文化。号召每位教师将自己有关生态课堂、校园文化建设及教育教学体会、心得写成随笔,定期上交,评比,并向网上发布,或择优推荐发表。

  4.在市教研室的指导下,搞好各级各类论文评比的动员工作,鼓励教师投身论文写作,完善论文发表及获奖奖励机制。在去年发表与获奖135篇的基础上,再创新高。

  5.针对今年的教科研重大主题:生态课题、体验教学,校园文化建设等。在全校开展“教科研沙龙活动”,鼓励教师参与研究,鼓励教师总结反思传统教学的经验得失。倡导教师写教学日志,对自己的教学行为及时反思,让教师在研究中成长。

  6.继续开展微型课题研究。并注重课题成果的整理与发掘,对教师确立的微型课题,做到有检查、有记录,有评比、有指导、有奖励,出成果。教科室在这方面做好管理与服务功能,并在适当的时候聘请专家来加以指导,对于课题成果,形式可以不拘一格,比如教师写的教育故事、随笔、论文、教学设计、课堂实录等,都可作为研究的成果。

  7.继续办好校刊《护漕港中学教科研》,本学期要出好两期。将其办成教师学习教育理论的阵地,并可展示教师的教学心得体会、课题研究成果及教育教学科研成果,以便教师之间交流讨论。

  8.继续出好校刊《清音》,让它成为师生交流及学生成果发表的主阵地。

  9.继续搞好校史编纂工作,有计划地积累校本资料,为开发我校校本课程,为挖掘校园文化服务。

  10.对照教研室教科研百分考核制度,落实好教师个人教科研考核机制,争取达到教师个人教科研人人达标,争创“教育科研”十佳学校。

  11.围绕教研室本学期的重点工作:生态课题的研究、体验教学的研究和校园文化建设工作。结合本校“十一五”课题研究实际,做好“十一五”课题中期汇报工作,制定我校生态课堂评估机制,校园文化评估细则。

  12.以“十一五”课题中期汇报为契机,抓好师生沟通的策略研究,抓生态课堂的管理力度,推动学校的文化管理,总结学校教科研的方方面面的工作。

  13.配合校长室及校各科室做好其它方面的工作。

  三、具体工作安排

  (一)九月份

  1.备课学习班期间,各备课组、教研组集体备课,撰写备课心得。上交《护漕港中学教科研信息简报》

  2.第一周:请市进修学校蒋萌老师来我校作《信息技术与课堂整合》的专题讲座;并制定教科研工作计划,教师个人自我发展计划、教师个人教科研考核机制及全校教师读书及理论学习计划。

  3.第二周:课题组讨论“十一五”课题研究中期成果汇报的有关资料整理工作。上交市教研室有关论文评比工作

  4. 第三周:布置好语文教师作文择优推荐任务,为校刊《清音》准备素材。

  5.第四周:出好一期教科研学习材料。

  (二)十月份

  1.第五周:国庆放假,布置教师利用假期学习理论。上交《护漕港中学教科研信息简报》

  2.第六周:教育理论学习,教师上交读书心得体会,并出好本学年第一期《护漕港中学教科研》和第一期校刊《清音》。

  3.第七周:教师论文交流,择优推荐发表。围绕生态课堂的打造和校园文化建设开展沙龙活动,各备课组组长上交本备课组微型课题记载情况和活动情况。

  4.第八周:“十一五”课题组会议,围绕课题的中期汇报准备工作开展活动。

  (三)十一月份

  1.第九周:聘请专家来校讲座。出好本学年第二期校刊《清音》。部分教师教学心得体会摘录交流。上交《护漕港中学教科研信息简报》

  2.第十周:教师理论学习笔记检查。“十一五”课题组会议。

  3.第十一周:教科研沙龙活动,收集“十一五”课题研究资料,重点介绍学校开展得好的微型课题研究,并总结各学科生态课堂教学范式。

  4.第十二周:围绕课题研究开展课堂教学比赛,总结经验,思索存在的问题;进一步讨论校园文化建设,校史编纂计划,夯实校园文化基础。

  (四)十二月份

  1.第十三周:教师理论学习,第二批读书计划检查,评选优秀读书随笔。教师论文评比交流,择优推荐发表。上交《护漕港中学教科研信息简报》

  2.第十四周:进行“十一五”学校研究课题中期汇报,开好课题中期汇报会。做好课题中期研究成果的整理工作。

  3.第十五周:出好本学年第二期《护漕港中学教科研》。出好本学期第三期校刊《清音》

  4.第十六周:选出教师优秀论文投稿,参加各类教师论文评比工作,做好教师成果的积累与整理。

  (五)一月份

  1. 第十七周:“十一五”课题组总结工作会议,各教研组、备课组成果汇报,教科室制订后期课题研究计划。上交《护漕港中学教科研信息简报》

  2. 第十八周:统计本校教师撰写论文总数,发表总数、获奖总数。课题研究资料汇总,并归档。

  3.第十九周:布置假期教师教育理论学习,出好本学年第四期校刊《清音》

  4.第二十周:教师个人教科研考核。教师学习情况和创作情况统计。上交教师个人教学小结。上交学校教科研工作总结。

教科研工作计划14

  一、指导思想

  以增城区20XX年教研工作会议精神为指引,根据区新学年教科研工作计划,结合我镇实际,积极发挥镇中心教研组在教科研工作中的服务、引领、督导职能, 坚持观念引领、评价促进、研究提升,推先进,拉后进,不断推动我镇各小学教科研质量的均衡化、优质化。

  二、工作目标

  1、抓实教学常规,实现管理增效。

  2、加强教学研究,推动课堂高效。

  3、关注教学差距,拉动薄弱发展。

  4、注重师资培训,加强队伍建设。

  5、通过评价促进,实现质量提升。

  三、具体措施

  (一)抓实教学常规,实现管理增效。

  1、通盘考虑,计划指路。学校、教学片要认真寻找学校之间、学科之间的教学差距,针对存在的教学质量问题,制定实效性高的教科研工作计划,做到心中一盘棋,行动有依据,计划谋质量。

  2、把好备课、上课、批改、反馈、检测等常规教学质量关,尤其通过集体备课,抓准教学重点,突破教学难点,寻求实在高效的教学方法,踏踏实实地把每一节常态课上成合格课,并努力向优质课靠拢。学校每学期都应至少开展一次基于教学常规管理的各种检查、评比活动。

  3、抓好学科组建设,高度重视薄弱学科的教学质量提升工作,切实抓好教学质量的深层次分析和反思,密切关注和重点提升后进学生的学业质量。为进一步发挥学科组在校内的教学组织引领作用,镇将逐步开展优秀学科组建设评比活动。

  4、镇中心教研组的教学调研也将继续关注学校教学常规管理工作情况,并提出意见和建议。

  (二)加强教学研究,推动课堂高效。

  1、校本教研作为学校教学研究工作的落脚点,应成为学校的重心工作、常态工作。校本教研活动的开展要紧密联系日常教学以及科研课题,进一步发挥教育科研在教育事业发展中的基础性、战略性、先导性作用,加强课题研究的实施和管理,让教学研究“为了教学”“在教学中”“通过教学”,解决师生所需,实现教学增值,避免“为教研而教研”的教学研究形式化。

  2、丰富片级教研活动内涵,提升片区整体教学质量。各教学片要充分发挥教学共同体、协作体的作用,丰富教研活动内涵,除了按镇要求开展相关活动的片级选拔、竞赛外,还可以通过专题学习、集体备课、同课异构、经验交流、课例分析等多种方式带动区域教学“齐步走”。镇将通过组织举行教学片教学教研工作交流座谈会,进一步探寻提升教学片教学研究质量的有效方法和途径。

  3、围绕《教育部关于全面深化课程改革落实立德树人根本任务的意见》,镇级教研活动进一步在推进深化课程改革上下功夫,积极关注教育部正在制定的“学科学业质量标准”和“学生核心素养体系”,研究各学科的育人标准,继续抓好学科课程标准(20xx版)的学习,落实新教材的教学要求,突出重点,精心组织各学科教研活动。根据《Xx镇教学指导中心课堂教学改革五年实施方案》,组织部分试点学校举行“高效课堂教学改革”推进现场会或教学开放日,总结交流推广教改经验。

  4、根据区教育科学“十三五”发展规划,进一步发挥教育科研在教育事业发展中的基础性、战略性、先导性作用。积极开展课题研究申报工作,课题研究要关注薄弱学科,聚焦问题,聚焦课堂,讲求实效,为提升教学质量与教学水平服务。

  (三)关注教学差距,拉动薄弱发展。

  1、重点对薄弱学校、薄弱学科的教学开展调研和分析,根据《20xx学年增城区义务教育阶段学校教学质量提升工作方案》,选择1-2所教学质量薄弱的'学校,作为本学年教学质量提升工程的试点对象,帮助解决问题,制订提升教学质量的策略。各校也要清楚自身教学质量在整个镇中所处的位置,根据各学科教学存在的问题,自觉制定教学质量提升计划,做好定位,缩小差距,争取进步。

  2、充分发挥镇教学骨干、教学能手的示范指导作用,通过区域集体备课、送教、同课异构、教材分析、专题讲座等方式拉动薄弱学科、薄弱学校的教学质量。

  (四)注重师资培训,加强队伍建设。

  1、师资培训与教学研究相结合,开展品德、英语课堂教学比武活动,促进这两门学科教师课程实施能力的提高,同时探寻进一步提高这两门课程教学质量的策略和方法。

  2、师资培训与技能竞赛、专业知识测试相结合。一是结合市、区开展的教师竞赛评比活动,举行镇级选拔;二是举行教师书法培训、书法比赛,课程标准知识竞赛等活动,进一步夯实教师教学基本功,提升教师的专业知识水平。

  3、关注支教教师教学情况,通过开放课堂、举行培训、进行教学展示及教学交流活动等,对支教教师进行教学跟踪指导,提供教学技术支持,使支教教师能尽早适应小学教学方式方法,做好小学教学工作。

  4、加强音乐、美术、体育、综合实践活动任课教师的培训,从基本知识、专业技能等方面帮助教师适应教学需要,提高课程实施能力。

  (五)通过评价促进,实现质量提升

  1、结合广州市、增城区阳光评价实施方案,推进试点学校甘泉小学的阳光评价改革工作,进一步探索阳光评价与我镇教育教学质量综合评价的有机融合,构建适合我镇小学发展需要的教学、德育“两条腿走路“的评价方式,形成我镇教学、德育评价特色。

  2、根据《增城区中小学教育教学质量监控与预警的实施意见》(试行稿)的精神,学校要加强各学科教学质量监控,建立教学质量监控机制,及时分析阶段性教学质量和终结性教学质量,制订好教学质量提升计划。

  3、继续以Xx镇小学教育教学质量综合评价机制为抓手,充分发挥评价的导向、激励作用,对学校的教育教学质量及成果水平进行全面分析和科学判断,引导学校检查情况,发现问题,找出差距,不断改进,获得发展。

  4、借助师生竞赛、评选平台,发挥师生兴趣特长,促进师生能力的发展、素养的提高,助推教学质量的提升。争取参加增城区、广州市竞赛成绩获得双丰收,争取省级竞赛成绩有所突破。

教科研工作计划15

  根据上级文件精神,紧密围绕本校工作计划要点(《课程标准培训》、教材培训、“内请外派”培训和抓好课题实验教师培训),制订我校教研工作计划。

  一、指导思想

  以《新课程标准》为纲,以课本为本,依据学校实际,确立教育科研为“发展教师、发展学生、发展学校”服务工作方向,围绕“以教育科研为突破口,以课题研究为载体,全面提升学校品位”思路,积极开展校本教科研活动,推进课程改革,转变观念,使教科研工作有新发展,新突破,新高度。

  二、工作重点

  1、完善各项管理制度,规范教科研活动;

  2、着眼教师专业成长,培养教科研骨干;

  3、依托校园教研网络,提升教科研层次;

  4、抓实课题实施过程,物化教科研成果。

  三、具体措施

  (一)强化责任意识,构建高效运行机制。

  1、更新观念,营造氛围。

  提高教师科研素养是课程改革需要,也是学校跨越发展必由之路。倡导“学校即研究中心、教室即研究室、教师即研究者”思路。每位教师要养成学习与反思习惯,增强研究意识,以研究者眼光审视、反思、分析和解决自己在教学实践中遇到问题,把日常教学工作与教学研究融为一体。学校为教师之间进行信息交流、经验分享和专题讨论提供平台,倡导科学精神和实事求是态度,营造求真、务实、严谨教研氛围。

  2、完善机制,明确职责。

  建立以校为本教研制度,强化教研组长职能,促进学校发展,促进教师发展,努力把学校建设成为学习化组织。各教研组长和骨干教师要率先垂范,青年教师要努力成为教育科研中坚力量,只有这样才能形成教科研工作合力。完善直接服务于教师发展、开放学校教科研网络,为教师、教研人员和研究者获得经常性沟通和联系创造良好环境条件,使教师困惑能及时得到解决,教师经验能及时得到关注和分享。

  (二)搭建发展平台,促进教师专业化成长

  1、倡导读书活动,建设学习型校园。

  我们倡导教师阅读教育理论专著,掌握基本教科研方法,牢固树立以学生为本,促进学生全面、和谐、持续发展思想,并把理论内化为理念,用理念指导课题研究和教学实践。倡导教师自己订购一些优秀教研报刊。选派教师外出学习观摩,加强校际交流,互通信息,博采众长。

  2、开展主题活动,形成对话机制。

  围绕“变革学习方式、促进学生发展”这一主题,扎实开展集体备课和听课评课活动。集体备课采取个人构思→交流讨论→达成共识→形成教案备课方式,反复磨合,提高实效。开展教研组之间听课,教师每学期听课不少于20节。执教者要介绍设计意图及自我反思,评课要对课堂教学成败得失及其原因做切实中肯分析和评价,并能从教育理论高度对一些现象做出正确解释。

  (三)深入研究探讨,确保课题研究成果。

  1、加强教研和科研整合力度。

  坚持以课题带动课改,以课题提升课改工作思路,发挥教育科研对课程改革促进作用,为日常教育教学服务。“问题即课题,教学即研究,成长即成果。 ”每位教师都要树立“教师人人是研究者”“上课就是研究”新理念,通过行动研究,改进教学行为,丰富行动策略,提高自己专业水平。

  2、扎实开展课题研究活动。

  学校现有课题“优质课题中培养学生学习兴趣与教学技艺运用研究”、“规范语言文字,提高课题教学效率”。实行教研组组长负责制,各课题组进一步明确分工,及时修订研究计划,明确阶段目标,落实活动安排,不断改进课题研究策略与方法,保证课题研究工作有序进行。课题组对课题研究要有布置、有落实、有检查,对课题活动要做到前有计划,中有记录,后有总结与评价,使研究过程规范化、科学化。学期结束,要求实验每位教师能上好一节研究课,撰写一篇教学论文,一篇心得,一则精品教案。

  3、关注实验教师在教学技艺方面指导和训练工作,择优推荐本地区典型代表1~5人,每人录制一段5~10分钟教学技艺展示光盘,于11月中旬前寄至总课题办公室,遴选出佼佼者在年终大会上作现场展示。

  (四)工作安排:

  ⒈制订学校教科研计划,确定课题组中心成员,并召开学校教科研会议,传达本学期教科研主要工作。

  ⒉ 每位实验老师制定好子课题研究计划,并根据计划做好个人研究。

  ⒊教科研例会。

  4、每位课题实验老师撰写一篇教学随笔上报到上级课题组。

  5、教育科研专题研讨活动。

  6、向省市级期刊投稿2篇。

  7、组织课题实验老师学习《教育心理学》中“动作技能和智力技能”章节。

  8、课题组人员撰写课题研究阶段总结和论文,并进行交流评选。

  9、总结本学期教科研工作,做好教科研资料归档工作。

  10、注重培训,加强专业引领。针对我校教师教育思想、教育理念仍需进一步改进现状,今年,学校要继续更新教师教育观念,提高教师理论修养和业务水平。要求教师能将教学理论应用于教学实践,实现教育理论向实践行为转化。继续拓展教师外出培训学习渠道,积极学习先进教学理念。学校要建立完善外出学习教师跟踪管理,把学习培训和实践应用结合起来,促进教师专业发展,推动学校教学质量有效提升。20xx年,学校培训工作要紧紧围绕以下几方面工作展开:(1)教师继续教育全员岗位培训;(2)实验教师教师培训培养;(3)代课教师培训;(4)信息技术应用培训及《教育心理学》心课程培训、(5)按照学校要求切实做好《课程标准培训》、教材培训、“内请外派” 培训等。

  以上仅仅是教科研室本学期计划,在执行过程中,还需要随时根据校领导指示灵机变动,如有不妥之处,还请领导大力斧正。

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