自律会工作计划

时间：2023-04-25 22:26:28 工作计划我要投稿

自律会工作计划合集八篇

　　光阴的迅速，一眨眼就过去了，又将迎来新的工作，新的挑战，是时候开始写计划了。什么样的计划才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的自律会工作计划8篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

自律会工作计划合集八篇

自律会工作计划篇1

　　工作计划如下：

　　常规工作过“五一”短暂的三天假期的休整之后，我们又要投入到紧张的学习工作中了。为了使工作有序开展，今制定工

　　考勤:晚值班、午值班、升国旗，有条不紊，坚持不懈。

　　青年志愿者工作

　　1、青协：日常的图书馆整书工作及晚值班工作应坚持不懈，抓好考勤。各部门如巾帼服务队的义务支教等特色活动也要继续。

　　2、各学院青年志愿者工作：每周二的签到必须要重视。必须要加强我部与各分会联系与交流。

　　文明修身

　　本月将完成美术学院及物电、政法学院的文明修身。这几期修身人数都较多，还需我部成员齐心协力，使之平稳进行。

　　换届

　　本月可能将进行学生会及青协的换届。希望不论结果如何，我部成员都能积极参与，至少这是一次难得的经历。

　　欢送老干暨联谊活动

　　本月中下旬将进行由我部组织的欢送老干联谊活动。希望届时我部成员能够积极努力，共同组织一次高水平的活动，让08级老干能感受到学生会的'温暖，同时加强各部交流。

　　我部与各分会青年志愿者负责人交流联谊活动

　　上个月拟定本月7、8日左右组织一次自律委与各分会青年志愿者负责人交流联谊活动，目的是加强我部与各分会、各分会之间的交流沟通，联络感情，以便于日后工作的开展，希望能够如期开展，真正达到以上效果。

　　以上就是我部五月份工作计划之大概。希望能对我部五月工作有一定指导意义。

自律会工作计划篇2

　　随着人们生活水平的提高,养犬人日渐增多，但是，人们在享受饲养宠物带来的快乐的同时,也带来了诸多社会问题。如犬便破坏环境卫生，犬伤人、犬吠扰民、引发邻里纠纷等，为此，特制订社区文明养犬自律会章程如下：

　　一、监督和管理：

　　1、首先成立社区文明养犬自律会组织，完善社区养犬自律会的各项规定，充分体现居民“知情权、决策权、参与权、监督权”，由居民自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。养犬自律会吸收本社区持证养犬人自愿登记为自律会会员，实行自律会自我管理负责制。

　　2、自律会依据文明养犬管理规定的'条款，协助社区居委会开展依法养犬、文明养犬工作。

　　3、自律会协助社区警务站督促会员及时办理注册登记手续，为会员养犬免疫提供服务，并参与因养犬引起居民矛盾纠纷的调解工作。

　　二、签订文明养犬承诺书，规范养犬行为

　　1、首先向居民发出倡议：文明养犬，自觉维护社区环境卫生，户外遛犬时应主动将狗拴上，主动避让行人和车辆，避免犬只近距离接触小孩、老人、孕妇等特殊群体；

　　2、社区将与养犬户签订文明养犬承诺书，并建立犬只的详细档案，按规定组织犬只登记、免疫和开展相关的社区文明养犬活动等。

　　3、将所有签订承诺书的养犬户在社区公示栏进行公示，让居民监督其行为，年终进行评比，对一贯坚持文明养犬的居民进行奖励，对有不文明养犬行为在社区宣传栏进行曝光，一年之内被曝光3次以上的，取消会员资格。

　　Xxx社区

自律会工作计划篇3

　　新的一学期，广东建设职业技术学院土木系自律委员会将在系领导的亲切关怀下和辅导员老师的指导下，结合我系实际，以建设优良的学风和加强宿舍内务管理为重点，以服务广大同学为宗旨，提高广大同学的综合素质为目的，本着“团结、奉献、求实、创新”的精神，使得自律委员会组织更加严密，工作更加快捷，活动内容更加丰富、更具有生命力。更好的展现我系大学生良好的精神风貌，让更多的人了解我系大学生的`风采，我们将继往开来、开拓创新、再创佳绩，为我系广大学生营造一个更加优良的学习、生活氛围。

　　一、进一步加强自律委员会自身的组织建设

　　本学年，自律委员会将加强自身建设，本着“公平、公正、公开”的原则，选拔和招聘一些德才兼备的自律会干事，从而完成自律会的干事招新工作。为了加强内部组织纪律性，《土木工程系自律委员会章程》和工作流程，并在此基础上，制定各部相关的工作细则及规范，使得整个自律会的工作更加规范，工作运转更加高效。

　　自律会的各项活动需要自律会各部团结协作才能完成。为了使自律会的工作运转高效，各部门将团结协作开展工作并与我系学生会密切交流，共同搞好自律会的各项活动。此外，我系自律委员会还将试行“走出去”的形式，与外校的一些学生机构加强联系，开展更多丰富多采的活动。

　　二、结合我系自律会实际情况，特制定本学期具体工作计划如下

　　（一）日常工作：

　　对我系学生宿舍内务进行监督管理（由督导部负责）

　　（二）在做好常规工作的基础上，我会将举办一些有特色、有意义的活动。

　　工作时间及安排：

　　九月上旬：迎接新生

　　九月中下旬：自律委员会招收新干事

　　九月中下旬：新生学生手册考试

　　十月中旬：对土木系学生干部进行培训，开展学生干部素质拓展营

　　十月中旬：观看消防安全录像，消防演习实操

　　十月下旬：土木系教师评学调研，新生调研

　　十一月上旬：校运会

　　十一月上旬至十一月底：土木系宿舍文化节（包括“我的宿舍情怀”征文、舍歌

　　大赛、雅室设计大赛、十佳优秀宿舍长培训、五星级宿

　　舍评选）

　　十二月上旬：自律委员会内部交流会

自律会工作计划篇4

　　上一学期，我们新闻联络部全体成员一起努力，团结一致，基本上完成了学院团委，自律会交给的各项人任务，大家彼此之间也都熟悉了，这一学期，我们将会继续努力，在完成任务的基础上更进一步的推进开展一些活动。

　　1. 做好本职工作，起到沟通大家，传递消息的'基本作用，更加积极的像“红马甲信息平台”提供最新最有意义的消息。

　　2. 加大宣传力度，将自律会举行的各项活动以及开展的各项工作形成新闻稿，并且积极的向外宣传我们信息学院自律会，争取在各大刊物上多发表我们的新闻稿。

　　3. 自主开展丰富多彩的活动，还是以拉赞助为主要形式，将部门的人员进行合理的安排，使每个人都把自己的优势发挥到最大。同时，召开一些其他的活动，比如自律会内部交流会，学院各班级自律标兵评比等有意义的活动。

　　4. 在新一届的纳新工作中，充分准备好材料介绍我们的部门，选拔有实力，有能力，负责任的新一届干事。

自律会工作计划篇5

　　新的学期开始了，上个学期我们自律会校文部在系领导的带领下在所有干事的配合下取得了长足的进步，各个方面的工作都得到了很大的提高。本学期，我们定当发扬自律会一贯的优良传统，并在此基础上突破和创新，以“自律，自立，自强”为宗旨，制定了一下工作计划。

　　一、加大晚自习的检查力度

　　1、对大一学生晚自习的出勤情况进行严查，大一是同学们步入大学的第一年，也是易于养成习惯的一年。通过对晚自习出勤情况的检查，使同学们养成按时上自习的好习惯。一个良好的学习态度才是提高成绩的基础，按时上下晚自习对同学们至关重要。

　　2，对晚自习的纪律进行重点检查，根据上一学期工作情况来看。晚自习纪律有必要引起我们的足够重视。上一学期中由于对晚自习纪律的检查力度不够，有些班级的同学在上自习时很不安定，有时甚至导致整个班级一片混乱。同学们来到学校的`第一任务是学习，营造一个好的学习环境对每位同学来说都是很必要的。

　　二、打造特色活动，营造浓厚的校园文化氛围

　　在日常工作的基础上，在同学们紧张的日常学习中，我们要举办一系列丰富同学们课余生活的活动，如宿舍文化节等。同时我们在继承优良传统的基础上要弘扬大学生的创新精神，根据实际情况，在细节上大胆创新，提高干事的实践能力和创造力，积极发挥主观能动性，力创精品活动。

　　二、加强自身组织作风建设，树立优良形象

　　我们要想把我们的工作开展好，我们就必须要赢得广大同学的全力支持！所

　　以在今后我们会紧记“自律，自立，自强”的工作宗旨，时刻维护自律会的优良形象，做好模范带好头。要时时以身作则，树立榜样，秉公办理各类事情，不能有丝毫的私心，要敢于批评和自我批评，善于听取各方面的不同意见，不断完善和发展自己，以促进我们自律会校文部工作更好的开展。

自律会工作计划篇6

　　在过去的一学期里，自律部在学院领导、老师、团委学生会的关心、指导下，在全院师生的大力配合下，在全体成员的共同努力下，自律部始终坚持以“全心全意为同学服务”为宗旨，努力实现“服务同学，锻炼自我”的目标。建立并逐步完善了自律部的组织工作。现做新一学期的工作计划，计划如下：

　　一、积极进行部门内部建设

　　经历招新，融合，配合等一系列发展。自律部现有干事也可以熟悉现在自律部工作的业务。根据上一学期的观察，考核，我将会在本学期对人员工作进行调整，针对不同特性的人员给予符合其特点的工作任务，给每位自律部的成员更大的舞台，展示出自己的能力，更好的为全院同学服务。

　　第一，加强对部门干事组织能力的培养，为六月份的干部换届打下基础，避免自律部出现下学期工作上青黄不接的局面。

　　第二，充分调动自律部成员积极性和主观能动性，深入了解和发挥自律部成员的能力和特长，吸纳他们对部门发展的意见和建议，加强成员能力的提高，以共同进步带动自律部的发展，加强团队合作精神，热情活泼、各尽其责、落实工作，努力开创自律部工作的新局面。

　　第三，加强部门干事的语言表达能力和写作能力的培养，适当安排干事写一些部门的工作计划和总结，与学生会其他部门在工作中要多沟通、多协助，共同干好团委学生会的工作。

　　第四，加强部门干事的责任心，安排干事参与综合测评分的统计工作

　　二、加强自律部自身制度建设，提高自律部工作效率

　　1.会议制度：

　　每周一召开一次部门例会，总结本周工作中的经验与不足，同时安排下一星期的工作任务。此外，尽量避免部门例会的形式化，同时又要注意例会会议气氛，使得部门例会活泼、有效。

　　2.部门交流制度：

　　本部门将定期同团委学生会其他部门进行沟通交流，彼此学习各部门的工作经验。本学期学习部将重点加强与学习部、宿管女生部、办公室等部门的联系。

　　三、内部常规工作的进展

　　1.坚持每月完成上个月的综合测评分各部门材料的搜集与各班表格的'下发。

　　2.完成好开学初上学期综合测评分的统计工作。

　　3.五月份完成好毕业生的评优评先工作。

　　4.完成院自律部交代工作。

　　四、继续积极配合相关部门做好工作

　　第一，在院级体育赛事及运动会上配合其他部门做好服务工作，维护比赛秩序。

　　第二，在学院组织的大型活动上，要积极履行相关职能，维护现场秩序，使活动能够持续。

　　第三，和学生会其他部门建立起密切关系，形成互相竞争，互相帮助的良好氛围，提高部门的整体办事效率，树立全新自律部的形象。

　　六、经费预算（单位元）

　　我们在工作中，放低学生干部的姿态，在不断探索中希望能够与年级同学配合，在院团委学生会的组织以及组织的活动中取得优异的成绩。管理制度进一步完善，落实力度需进一步加强；自律部人员整体素质有进一步提高，工作的责任心和事业心进一步提高，服务的观念有待进一步深入；与其他部室之间的联系有进一步密切，工作更加注重成效，持之以恒等等。进一步发扬成绩，克服困难，夯实工作，取得更加优异的工作业绩。

　　我们并不奢望我们能够瞬间完美，我们能够看到我们的不足，就努力想各种办法去坚决改正。自律部将以昨天为起点，以明天为新的目标，扎实于今天的每一项工作，从心开始，从信开始，从新开始，开展更好的工作！

自律会工作计划篇7

　　一、下学期工作时间安排：

　　第三周完成上学期系级标兵宿舍评选

　　第五周优秀宿舍长评选展开

　　第十四周或第十五周系自送老晚会

　　时间待定广播操比赛

　　暑假各年级学年终违纪通批统计工作

　　下学期始完成本学期系级标兵宿舍评选

　　二、各部门本学期工作计划（包含各部改进措施）：

　　办公室：

　　月评表：时间为每月最后一星期的周末。（以卫生早操部出本月最后一周成绩的时间为准）执行方案为由四名大二同学和四名大一同学，在周末完成月评表的制作，统一发到副部邮箱。然后由指定同学打印盖章（通知4份，成绩5份）。再将其中一份成绩交给张辉老师后，于各宿舍楼下张贴公示。

　　优秀宿舍长评选：第五周之后，由副部将评选方案交给张辉老师。经过老师审批通过后，在各宿舍楼下张贴优秀宿舍长评选通知。公示两周，并由副部向各班班长发送通知，鼓励大家积极申请。然后在办公室值班期间，值班人员收取申报材料，并交由纪检部按照标准进行打分汇总。最终结果于十八周交给张辉老师审查盖章后，在各宿舍楼下公示，并于下学期宿舍文明表彰大会时进行颁奖。

　　短信通知通知时间：

　　① 在自律会举行的各项活动前及有重要结果发布时都对班长进行通知。

　　② 节假日前以及工作发生变更的时候对班长进行通知。（取消每周发一次通知制度）

　　大例会：由大一同学分别负责点名、汇报、记录、会议记录的工作，并着情况进行人员调换。

　　办公室物品清单：开学后清点办公室的物品，并向张辉老师汇报。

　　通表及财务汇报 :学期末，将本学期的财务汇总情况同发票一起交给张辉老师。通表按照上学期的样式制作并交给主任，盖章后及时张贴公示。

　　各部门配合：配合宣传部做好微信公共平台，并将各部门反馈的工作情况及时记录汇总。送老晚会上，协调好各部门的工作，并及时为各部门报销财务。

　　各年级学年终违纪通批统计工作：每周备份资料，于暑假完成，以备评优使用。

　　卫生早操部：

　　卫生：每周每天需检查部分宿舍卫生，保证一周之内电力系宿舍均被查到一次。具体检查时间安排根据个人的课表情况灵活变动。每天查完卫生后向老师汇报检查情况。每三周出一次卫生情况的通报表扬或批评。若检查方法有所改动再重新分配。

　　早操：等待本学期学生处及校自具体通知后再具体分工培训。

　　系级标兵宿舍：上学期系级标兵宿舍已上交给张辉老师，等校自星级宿舍的结果出来，就可完成公示等工作，预计前三周可以完成。平时做好卫生成绩的记录与收藏，方便本学期评选时减轻工作负担。本学期系级标兵宿舍第五周开始宣传收表，11-17周抽查普查，到下学期结合星级宿舍公布结果。

　　纪检部：

　　自习娱乐抽查：每周不定期抽查自习娱乐，时间周一至周四、周日不定夜不归宿检查：每两周抽查一次以及节假日放收假检查。

　　违章电器检查：伴随前两项工作同步进行。

　　检查结果：第二天交给老师及时跟进处理结果的'公布。

　　协助优秀宿舍长评选工作。

　　宣传部：

　　微信公共平台：录入日常卫生成绩，经党委审批的文件，宣传每个部职能。

　　送老晚会：第十四周或第十五周，飞信邀请以前的在职人员及部员，至少提前两周开始筹划。

　　日常工作：各个宿舍楼下的展板记录从1到20周的成绩，张贴通知，做好宣传工作。

　　协助早操工作。

　　市红十字会工作计划企业家协会工作计划书计划生育协会工作计划

自律会工作计划篇8

　　所属院系：管理学系

　　所属部门: 自律会

　　部门名称：综合部

　　时间：

　　新的一年即将开始，我系自律会作为一个优秀的学生自主管理组织机构，将在这个新的学年将继续秉承以往的优良传统，各个方面都将得到进一步发展和完善。作为自律会的三个部门之一，我们综合部在新的学年里将继续致力于加强宣传、配合工作和文书总结、账务管理工作。在今年里，我们会将去年工作的不足之处经过总结和讨论，加强改进和完善，把去年综合部的特色活动继续推广，在此基础上努力发掘新的工作项目、活动方案，在做好自己的本职工作的情况下，更好的协助公寓部、督察部的工作，力求出色的完成自律会交给部门的各项工作。

　　一、做好本职工作，协助其他工作，办好特色活动

　　综合部的本职工作是文书及宣传方面的，做好自律会的宣传工作，记录会议内容，整理文书，协助帮助督察部和公寓部的工作，共同促进发展、开展部门的特色活动等。

　　1、综合部的工作是以宣传和文书为主的。自律会各部门的每一次大大小小的活动都需要我们来进行宣传，整理所需的资料

　　2、督察部负责班级的`抽点，公寓部负责宿舍的点名，而综合部作为部门间的桥梁，我们将协助好各个部门的工作，做到共同发展。

　　3、本学期综合部将开展《公寓之窗》这个活动，挖掘每一位的同学的心声。利用公寓宣传专栏，为《公寓之窗》的投稿做更多的鼓励，倡导同学们积极投稿，使更多的同学能在《公寓之窗》上展露文采，吐露心声。

　　二、加强综合部的队伍建设，壮大部门力量

　　综合部作为一个自律会的桥梁部门，自身存在着许多的不足点,例如：对于部门的工作性质，还是不够明确；部门内部缺少特色活动等等。对于这些问题，将是我们今后工作的重点。我们部门将以一种严谨的态度对待我们的工作，加大综合部队伍的管理力度，做大我们的部门。

　　1、增强学习意识，加强自身能力的培养，积极配合系自律会的干事纳新，为我们部门培养新生力量，加入新的活力，增强我们的实力。

　　2、加强干部和干事素质的培训，对其进行思想政治等多方面教育，提高公寓队伍的素质。同时，还要注重去发掘个人的潜能，发挥其个人特长，给每个人一个舞台来展现自我，使我部门的服务更加深入与全面。

　　三、深化内部交流，强化部门间交流，增进彼此合作，推进自律会

　　发展

　　一个集体的发展不是仅仅依靠个人的力量，而是依靠大家的集体行动。部门需要交流，有交流才知道不足之处，所以有交流才有发展。综合部是一个合作性极强的部门，每一份的工作，都是需要全体成员的共同合作才可以完成的。所以加强部门间交流合作，也是我们的工作重点。

　　1、定期的召开部门内部会议，让大家交流近期生活与工作情况，增进内部成员的感情，并及时的沟通自己的意见，使我们部门能更好的发展，共同做好自律会工作。

　　2、增强部门内部的交流是不够的，部门间的交流也是非常关键的。本学期我们部门将把和其他部门的合作也作为我们交流内容之一。自律会的发展是不能缺少各个部门的合作的，所以部门之间也应该开展交流会，相互学习，一同发展。

　　四、加强档案建设与管理

　　一个部门的发展，不仅仅是依靠部门所做的成绩，还有依靠部门硬件设备的完善，所以档案的建设与管理是十分关键的。档案的建设和管理不仅仅对于现在部门有促进作用，还对下一任的部门工作提供经验，最终促进整个部门的发展。

　　1、档案方面，本学期我部将安排专人负责，整理好有待完善的档案并分类整理到位，真正做到随用随查，为以后工作打下基础。

　　2、每一次的会议，我们都要做好会议记录，并妥善保管，对各种档案分类管理，特殊材料特殊对待。

　　以上是管理学系自律会综合部本学年的年度工作计划，但正如我们通过以往经验了解的那样，计划往往赶不上变化。所以，这些计划只是我们一个初步的工作设想，我们综合部将在接下来的这一学年中去继续加强实践、争取去完成这份计划，更好的为同学们服务，同时也希望在今后的工作中，老师和同学们能指出我们工作中的不足之处，让我们部门更好的去努力，去学习和发展。

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