新教师培养工作计划

新教师培养工作计划

新教师培养工作计划   09年开学不久，在校领导的引见下，我认识了新分配到我校的青年教师###。她意气风发，满怀抱负的走进了厚镇初中。作为一位大学本科毕业生，她知识占有量相当厚实；但作为一位新教师，她在教学方法上还有一些需要适应的地方。因此，作为师兄的我有责任帮助她尽快胜任教育教学岗位，以适应不断发展的教学需要，促进其专业化发展。我特制定以下计划： （1）生活上多帮助，做到自觉热情，为她的成长创造良好的条件，帮助她尽快的适应新的环境。 （2）帮助她尽快做好角色的转换，尽快适应教学环境。并尽快的投身到教学工作中。 （3）帮助她根据所带班级制定相应的教学计划。特别是班主任工作，做到经常和她交流有关经验。 （4）在教学常规、课堂教学和班主任工作常规等方面对她进行帮助。进行专业切磋，互助合作，使她少走弯路，在同伴互助中更好地成长。 （5）对她的备课、上课、作业、教研等环节进行帮助。具体做法是：听课，看教案并及时反馈信息。做到共同备课研究，互相听课、评课、交流教学经验。并定期进行知识分享。 （6）提醒她向有经验的老师学习，积极参加学培训、进修为自己充电。 （7）帮助她积累总结教学经验和成果，及时进行教学反思，在反思中力求尽快成长。 （8）自觉苦练教学基本功。 当然，作为青年教师，我在教学中也有很多需要改进和完善的地方，希望在我们相互交流的过程中能够共同提高，共同完善。  

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