《没有任何借口》读后感
美国西点军校里有一个广为传诵的悠久传统,就是遇到长官问话,只能有四种回答“报告长官,是”,“报告长官,不是”,“报告长官,不知道”,“报告长官,没有任何借口”。除此以外,不能多说一个字。 “没有任何借口”,是美国西点军校奉行的最重要的行为准则,是西点军校传授给每一个新生的第一个理念。它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去找借口,哪怕看似合理的借口。秉承这一理念,无数西点毕业生在人生的各个领域取得了非凡的成就。 读完《没有任何借口》一书,没有优雅华丽的词藻,没有跌宕起伏的情节,但书中的游骑兵和“飘带”精神却深深地感染着我、激励着我。该书主要收录了退役游骑兵的生活故事,通过作者的情感描述和语言议论,向读者真实反映了游骑兵的高贵品质,展示了“飘带”所蕴含的精神。 “没有任何借口”这句口号,看似冷漠不近人情,但仔细品味之后我却体会到它的深刻内涵。它强化的是想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕是看似合理的借口,它体现的是一种负责的精神,一种几近完美的执行能力。 “没有任何借口”首先是一种自我负责的表现,只有对自我负责的人才能对工作、对家庭、对社会负责。成熟而优秀的人都是勇于承担责任的。不能否认,人生中的阴差阳错,奋斗中的艰难坎坷,感情上的离合悲欢,时时折磨着我们那颗脆弱的心。但是正因为生活中的种种磨难,才使人生丰富多彩,使我们在跌倒中学会坚强,在失败中接近成功,在痛苦中体验欢乐。 首先,作者向我们表述了要想提高自身素质,首先要培养坚持不懈、永不言弃的精神。作者布瑞斯面对“严格的、苛求的和无情的训练”感到“无与伦比的痛苦”,但凭借着坚强的毅力,坚持不懈,一路过关斩将。虽然我们从小就被长辈们灌输:做事情一定要有毅力,不能半途而废等。 但只有极少数人能够奉行这一准则,大部分人在安逸与舒适中消磨了斗志。我们的脑海中经常有这样的词眼:“我做的已经不错了,应该也算是中等了”“今天太累了,明天再说吧。”种种诸如此类的思想,使我们安于小成、固步自封。目前我的工作还处于初创阶段,有大量的经验需要积累,大量繁重的工作需要高质量的完成,大量未知的领域需要去探索创新,没有紧张与压力,就无法培养坚持不懈的精神。通过读这本书,我学会了内省和反思,克服懒惰,继续前进。 要想不被压倒,必须学会承受和坚持,并努力将压力转化为前进的动力。 我们每个人活在世上,都面临着来自工作、家庭、社会的责任。书中讲了这样一件事“在一次巡逻任务中,一个二等兵,埃里克被临时任命为班长。第一次被任命为指挥员,他却有条不紊地接管了班级,并制定5公里的巡逻计划,最终带领团队完成了任务。” 游骑兵学院经常把士兵放在指挥的位置上,训练其在困苦的环境中带领大家完成任务的能力。这启示我们,机会从来只眷顾有准备的头脑。我们面对工作时,不仅仅应着眼完成当前的任务,更要放眼于培养自己的责任感和执行力,将来才能完成更大任务的能力。 要踏踏实实的做好眼前的事,但同时不能满足于完成当前的工作内容,必须明确目标,积极准备,当接受某项更有挑战性的任务时,才能勇往直前。 工作的时候,我们每个人都处于团队之中,在团队里,我们需要无私地团队精神、需要倾听他人、以身作则的品性。“每个游骑兵彼此依靠,就强化为一种无私,并训练他们首先考虑团队的利益。”身处团队中,要学会把对自己的关注放在一边,更多地考虑他人的需要和团队的利益,才能克服人类的天性,维持团队的良好运转。其次,倾听,是一种艺术。学会倾听,才能收集到中肯的意见和建议,推动任务的完成。鼓励别人的方法多种多样,但是尊重他们的意见是其中的最好一种。 作为团队的一员,只有学会倾听和接受,才能建立起与他人的良好关系。此外,书中还讲到:“通过自己的态度、职业道德、正直诚实和工作成果所做的说明,无疑会影响你的团队。” 中国有句古话:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不行。”只有做好了自己,才会底气去要求他人做好;只有自己做好了,才能带动团队以更严的要求、更高的标准去完成各种目标。 《没有任何借口》整本书不过一百来页,却字字珠玑,内涵深刻,它不但让我重新解读了“坚持不懈、责任感、团队精神、意志力、诚实、自信、尽职”的精神,更让我对学习、对生活、对人生有了更深的理解和认知。【《没有任何借口》读后感】相关文章:
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