幼儿园业务园长岗位职责

时间:2022-12-20 14:26:08 园长之友 我要投稿

幼儿园业务园长岗位职责(10篇)

  在学习、工作、生活中,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。到底应如何制定岗位职责呢?以下是小编收集整理的幼儿园业务园长岗位职责,欢迎大家分享。

幼儿园业务园长岗位职责(10篇)

幼儿园业务园长岗位职责1

  1.对保教工作负专责,负责每学期教育教学计划的制定、实施与总结,针对幼儿园的'实际确立重点,保证每学期在某一方面有所突破与提高。认真分析幼儿园教师的教育水平与幼儿发展现状,设定合理的幼儿园教育教学课程,并在教育实验的基础上组织实施,形成特色。

  2.早教工作、结对互助工作的管理、指导工作。

  3.协助教师做好园外社会教学活动的联系、组织工作。

  4.负责玩教具等教学班用品的添置。

  5.负责家长学校、家委会工作。

  6.负责幼儿安全教育工作。

幼儿园业务园长岗位职责2

  幼儿园副园长岗位职责

  岗位名称:幼儿园副园长 岗位类别:管理 岗位等级:外聘

  上岗人员姓名:z

  岗位职责:

  1、协助配合园长做好幼儿园的各项工作,认真履行岗位职责;

  2、负责全园的教育教学管理,指导教师开展教学活动,制定好各种计划和工作总结以 及计划落实情况,保证幼儿园教育教学活动正常进行;

  3、每半月组织教师业务学习,为教师培训创造条件。有计划地做好教材教具征订和添 置工作。

  4、深入班级,做好检查日常班级交接管理工作。每学期每班随堂听课不少于3节;

  5、严格执行幼儿园各项规章制度,检查教师岗位职责的.落实,负责每学期教学质量的 考核检查工作;

  6、做好全园性幼儿活动(如庆祝会﹑运动会﹑参观学习等)和各类会议的筹备和接待 ;

  7、根据本园的实际需要,指导教师做好家长工作,每学期召开家长会﹑家长开放日, 做好家长调查﹑网络宣传版栏联系与档案整理装订工作。

幼儿园业务园长岗位职责3

  1.在园长的领导下,以《幼儿园工作规范》、《幼儿园指导新纲要》为依据,负责抓好幼儿园教育教学工作,获取幼儿改革信息。在教体局教研室的指导下,带领全园教师积极开展教研活动,不断提高教育教学质量。

  2.每学期协助园长制定幼儿园工作计划,负责制定落实全园业务工作计划、总结工作。与保教主任、教研组长一起制定教研工作并组织实施、督促、检查。定期考核教育教学效果,组织好全园的大型活动及教学观摩活动。

  3.协助园长抓好干部队伍的`自身建设和精神文明建设,抓好教师尤其是教师的培训工作。建立自培基地,进行教师结对子活动,开展各种形式的评比活动。有计划地和保教主任一起组织全园教师每周业务学习一次,并以走出去、请进来,不断提高教师业务能力。

  4.每周检查审批各班制定的《一周工作安排》和教育活动计划、教育随笔与观察记录。

  5.处理日常保教工作,经常下班指导工作,评析教师教育行为,负责对教师进行考核、考查、评定,为教师建立业务档案及资料管理工作。

  6.做好家长社会工作,向家长、社会宣传幼儿教育重要性及有关知识,取得幼儿园、家庭、社会教育的一致性。

  7.搞好招生、编班,资料积累等行政事务工作。

  8.园长外出时,由副园长主持工作,召开园务会议、干部会议。

幼儿园业务园长岗位职责4

  1、负责幼儿园的`教育指导工作;

  2、收集、整理家园教育资料,并及时归档。

  3、负责协助园长做好幼儿园的沟通、安排、管理等工作,有幼儿园教学经验五年以上更佳,有相关方面的经验更佳,业务能力强。

  4、能吃苦耐劳,尽心尽责。

幼儿园业务园长岗位职责5

  岗位职责:

  (1)负责幼儿园蒙氏教学的指导与开展,对幼儿园的蒙氏教学质量负责。

  (2)进行日常教学活动的监督,对教师的工作态度、水平及效果进行及时的指导反馈,提高教学质量。

  (3)制定全园的蒙氏教学年计划及月计划,并监督执行。

  (4)制定教师的.蒙氏培训计划,含月计划及年计划。

  (5)开展教师的团队建设,提升教师队伍的凝聚力。

  (6)协助园长做好家园共育,指导教师与家长的沟通方式与技巧。

  (7)协助园长做好招生宣传工作。

  任职条件:

  (1)大专及以上学历,学前教育专业,有3年或以上高端蒙特梭利幼儿园业务园长工作经验。

  (2)有良好的亲和力,较强的沟通力和组织协调能力。

  (3)有较强的计划执行能力和问题解决能力。

  (4)善于沟通,喜欢学习接受新鲜事物,参加过或参与过幼儿园年检,创优,评级类相关工作者优先考虑。

幼儿园业务园长岗位职责6

  1、协助园长实施有关教育方面的法律法规、方针、政策及上级主管部门的规定。做好教师的政治思想工作,调动其积极性,做好教师工作绩效和学期评定。

  2、负责制定全园教学业务计划(包括教研、科研、业务、学习、日常教学管理等)并组织实施,做好阶段工作小结与期末工作总结。

  3、负责组织、指导和审查教师制定的班级学期、月、日教育计划的完成情况、用词用句规范情况并检查督促执行情况。

  4、负责组织教师进行业务学习,学习《规程》、《纲要》,以新精神、新观念指导教育实践,指导年段教研组长,认真组织教师集体备课,设计最佳教育方案,不断提高教师业务水平。

  5、有计划地深入教学第一线,检查督促指导保教工作,并能分析、反馈问题,及时解决问题。

  6、负责指导,安排园内外教学观摩活动和实习、见习工作。

  7、负责召开园教研组会议,专门研究教育、教学、改革的问题,抓好科研计划的实施,及时总结经验、交流、推广。

  8、负责日常教育教学常规管理(如制作作息时间表、课程表以及各种活动检查表等)并重视资料积累和业务档案的管理。

  9、每学期末检查了解各班幼儿发展观察评估情况,及时统计、汇报、分析,为调整和制定下学期教育目标提供依据。

  10、每学期初应提出合理的.教学活动设施教玩具的添置调配等使用意见。

  11、主动向园长汇报工作,园长外出或病休时要行使园长的职责,负责全面工作,解决和处理园内重大的事件。

  12、分管园内教学、课改、家长工作。

幼儿园业务园长岗位职责7

  幼儿园园长职责

  1、采取分级管理制度,财务室负责管理全园财产,各组室管理所属的财产,教师财产由班主任负责保管。

  2、幼儿园购置的一切财产必须登记注册,一切固定财产和耐用物品必须具体落实到各部门、班组由专人负责保管并妥善使用。对贵重物品要指定专人保管。

  3、各部门清购物品,需提前两天填好清够购单,经院长批准后由事务人员负责采购。

  4、购物必须两人以上,采购的物品(包括食品)必须有发票、收据,并要有经手人员验收方能入库或分发。然后由院长签名后到会计师报销。

  5、要有计划购物物品,不浪费,不积压,建立采购装木,定期合适,帐物要相符。

  6、领物用品必须登记签名,如有损坏(质量问题)能修复的尽量修复再用,做到物尽其用,不能修复的'应以原物调换,如遗失或人为损坏时,借用人负责修理或照价赔偿。

  7、由于财产保管人还兼有其他工作,为提高工作效率,每周二、五上午集中领物。

  8、不随意挪用他室物品并养成用毕归还原处的好习惯。

  9、幼儿园物品外借须有借用人借条和单位介绍信,写明物品名称、规格、数量、归还日期,经园领导同意后向财务室借取,并开出门证。如有损坏或遗失,借用人负责修理或照价赔偿。

  10、所有物品必须节约使用,反对铺张浪费。

幼儿园业务园长岗位职责8

  1、全面负责亲子园的人事、财务、经营、教学和安全等工作;

  2、因地制宜的制定园所发展特色;

  3、维护与家长及园所周边公共关系;

  4、关心、指导、员工工作生活,考核员工的`工作态度与工作绩效;

  任职要求:

  1、35周岁以上,教育相关专业,本科以上学历;

  2、具有幼儿园园长资格证书;

  3、熟悉国内外学前教育领域发展趋势和特点,具有独立开发设计课程体系的经验,具备对教育教学方面的指导和培训能力;

  4、具备较强的执行能力和管理能力,诚实、正直,工作敬业,喜欢孩子,有强烈的事业心和良好的职业道德;

  5、具有国外幼儿园工作经验者优先;

  6、三年以上亲子幼儿园或国际教育机构管理工作经验者优先。

幼儿园业务园长岗位职责9

  岗位职责:

  1、贯彻执行国家、地方的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定。

  2、制定幼儿园的发展目标、规划和工作计划,组织实施并做出总结。

  3、贯彻德美办园宗旨,做好教育教学工作,市场和招生工作,卫生保健工作,后勤工作等。

  4、组织、执行德美总部各项规章制度。

  5.树立关系和谐、宽容理解、工作严谨、细致服务的园风,带领全体员工,认真做好各项工作,对员工能够做出公正的评价,并对其进行月绩效考核、评级考核等。

  6、为幼儿园培养各方面的.人才,建设一支精良的教师团队,使老师们业务能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

  7、安排好园内的各岗位,做好员工的储备工作。关心员工生活,体贴入微,为员工排忧解难,做员工的贴心人。

  8、定期组织召开园务会和全体员工会议,加强民主管理和监督。

  9、管理好校园设备和财产,努力改善办园条件。

  10、做好幼儿园的预算、结算。

  11、定期安排家长课程及看护人课程,平时注重组织和指导各部门做好家长服务工作,及时听取家长意见,改进工作,做好家园配合。

  12、加强与社会的联系,不断获取新信息,争取各方面的支持和配合。

  任职资格:

  1、大专以上学历;学前教育、幼师相关专业。

  2、具有幼儿园园长上岗证。

  3、5年以上国内大型幼儿园、国际幼儿园或教育机构全面管理经验。

  4、熟悉国、内外学前教育领域发展特点;熟悉幼教行业运行情况及相关法律、法规;诚实敬业、责任心强,具有良好的开拓创新精神和团队协作精神;具备良好的组织、协调、管理能力;能承受较大工作压力。

  5、有较高的沟通能力和营销策划与组织能力。

  6、有良好的个人素养及较强的开拓与创新精神。

  7、热爱并乐于从事教育事业,具有先进的教育理念和较强的管理能力。

  8、英语水平优异优先考虑。

幼儿园业务园长岗位职责10

  台东幼儿园业务园长岗位职责

  一、教育教学

  1.负责教育教学的全面管理指导工作。

  2.负责每学期教育教学计划的制定、实施与总结,针对幼儿园的实际确立重点,保证每学期在某一方面有所突破与提高。

  3.认真分析幼儿园教师的教育水平与幼儿发展现状,设立合理的幼儿园教育教学课程 ,并在教育实验的基础上组织实施,形成特色。

  4.协助教师做好园外社会教学活动的联系、组织工作。

  5.负责与教学、游戏有关的教具、玩具的添置。

  二、教育科研

  1.认真分析幼儿园教改中的不足与难点,选择科研课题,制定研究方案,并按照国家五年规划的节奏,及时上报教科所立项。力保每年都有省、市、区立项课题。

  2.负责立项课题研究小组研究人员的组织与培训、研究资料的搜集、研究过程的管理。

  3.每二周参加课题组研究一次,及时了解研究的进展和困难 ,给予相应的协调与帮助。

  4.每学年帮助教科研的教师制定小课题计划、撰写论文,并负责各课题专项档案的整理。

  5.负责做好各课题的中期汇报、结题评定工作。

  6.负责课题成果的再利用与推广工作(现场会、讲座、教材、读物等)。

  三、观摩接待

  1.负责幼师学生的见习、实习工作。

  2.负责乡镇教师的教学观摩、接待与组织工作。

  3.每次的教学观摩,要与开课教师一起选择课题、备课、试教、说课,体现最新的'教育科研成果和观念,为青年教师提供脱颖而出的机会。

  四、教师培训

  1.每年制定详细的培训计划,利用各课题组活动与研究时间,对教师进行有层次的培训。

  2.每学期为教师提供两次以上去外园观摩、学习的机会。

  3.履行省示范园培训教师的义务,每年根据上级需要去乡镇叵其它地区送教培训。

  4.承担教育局布置的培训任务。

  五、日常工作

  1.每二周组织一次业务学习,传达学习教育新信息、新观念、新方法。

  2.每周五检查主班教师的备课本、计划本、教学笔记本,并根据情况及时反馈意见。

  3.每学期听课50节以上,了解教师的教学水平及幼儿发展情况工及时评价。

  4.每学期末对全园幼儿抽查测评,并将分析结果和指导性建议及时与教师交流。

  5.每天及时将教育教学、教科研基本情况输入电脑。

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