教师学习总结

时间:2021-01-23 13:31:26 学习总结 我要投稿

有关教师学习总结3篇

  总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,为此要我们写一份总结。总结怎么写才不会流于形式呢?以下是小编为大家收集的教师学习总结3篇,欢迎大家分享。

有关教师学习总结3篇

教师学习总结 篇1

  教师远程研修培训将就结束了,在远程研修过程中,我收获颇多,通过“观看视频案例分析,阅读主讲教师讲稿,参与在线研讨和交流,完成提交作业,完成并撰写随笔”的过程。使我在知识结构上产生了一个极大的飞跃。积累了一些经验,取得了一些理论上和方法上的突破。

  一、主动才能得到收获

  教师要教好学生,就必须不断学习,不断充实完善自己,而研修就是一种可以不出家门、一边工作、一边学习的好途径。这次培训给我们组织了这么好的一个平台,我们没有理由不好好利用。远程教育只是一种学习形式,唯有主动才能取得好的学习效果。这种主动包括主动学习课程视频和文本资料,主动参与在线研讨、班级研讨,主动学习、收集、整理平台上每日发表上传的好资料,同时主动做出自己的评价,在这一过程中还要主动接受专家的引领,主动与同行交流等等。

  二、交流才能常进步

  学习,需要耐得住寂寞,关起门来用心钻研是必要的。但不能永远关起门来闭门造车,交流是我们学习成长的手段之一,很多平时百思不得其解的问题,可能因为对方的一句点拨就有如醍醐灌顶,豁然开朗。

  三、远程研修打破了我原有的思维方式

  新课改的春风已经吹遍中国大地,传统的教学模式已远不能跟上时代的步伐,面对新课改,我们教师持怀疑态度:放手让学生自己去学,能行吗?通过这次研修,消除了我的顾虑,新课程改革强调学生的主体地位,提高了学生学习的兴趣。同样的知识,不同的老师教,学生乐学程度就大不相同,教学效果自然就大相径庭了。所以从这一点看来,数学的教学要“为学生服务”,同样的知识要有针对性的考虑不同学生的求知要求,时时从学生的角度思考问题。

  四、远程研修引领我前进,给我指明了学习的方向。

  远程研修改变了我的生活,给了我前行的动力。每天打开电脑的第一件事,就是登陆我的工作室,在新的作业、日志、话题中汲取我需要的营养。从网上的专家学者那里学到了很多,也从身边的优秀教师那里学到了很多。学习的过程是短暂的,但学习的效果是实实在在的。

  五、收获。

  通过参与此次远程培训活动,我在理论的形成方面有大幅度的提高,更新了自我陈旧的教育、教学观念,拓宽了思路,对新课程的认识与实践都有了一个质的飞跃,对自身的素质提高有很大的推动作用。

  随着远程研修尾声的到来,满心都是深深的不舍,6天来,享受着远程研修的智慧大餐,方才明白,教育原来可以如此精彩,梦想与智慧的相逢原来可以如此激情澎湃!研修的日子里我们思考着,成长着,收获着,快乐着!然纵有千般留恋万般不舍,我们终要分手,只能在心灵一隅,在三尺讲台,在每一寸教育的土地把远程研修珍藏!虽然再学习使我学到了许多新的知识,但更让我看到我自己的更多不足,这将督促我必须养成终身学习的习惯,和学生共同成长。

  学习是教师的终身必修课,通过这次网络研修培训,我学到了许多,我应该更加努力学习,提高自己的业务水平。

教师学习总结 篇2

  很有幸能参加天津市第二期骨干教师培训,紧张、快乐、丰富多彩的学习即将介入尾声。在幸福的整理沉甸甸的收获的同时,心里充满的对恩师的感念,对老师们的不舍,我们二班三组的老师要大声说:“我们还想参加第三期的培训!”

  回顾走过的历程,我们彼此从陌生到熟悉,从相识到相知,短短的十几次学习研讨中,我们成为生活、事业上亲密的伙伴,相互依赖、互相鼓励组形成了融洽、和谐的小组学习氛围。现将收获做以汇总、分享:

  一、专题讲座——登上航母冲进知识的海洋

  通过外控式培训,使我们的理念得以有目的、有计划的不断提升,受益匪浅。

  二、参与式培训——欢声笑语 授之以渔

  1、互动讲座:丰富多彩的参与式培训,让我们清楚地找准了自己的优势和生长点。通过一个个充满惊喜的游戏活动,大家找到了自己努力的方向与不断提高的途径。

  2、观摩实践:

  《纲要》指出:“评价的过程是教师运用专业知识,审视教育实践、发现、分析、研究、解决问题的过程,也是其自我成长的重要途径”。在骨干教师培训活动中,我们力求摆脱单纯的理论学习方式,将研究在教学实践的基础上进行。

  我们组的 郭老师和我分别承担了实践观摩活动,我们积极准备、认真备课、活动后共同研究,发现问题,寻找解决的策略、方法。团队中每一位教师的差异,成为我们合作学习的最有利资源。对同一个问题的不同看法,对同一个活动的不同设想,对同一个环节的不同策略,从每一个“不同”之中碰撞火花,清晰观点,达成共识。在追求“求真务实”,倡导“深入研究”,将教师们感兴趣的话题,教研到底,使其所关注的问题、遇到的困惑,得到真正解决,而且对促进我们专业成长起到了催化作用。这与那种传统的教学回顾与总结截然不同,不仅可促进教师教学水平的提高,更可促进教师理性的升华。

  3、教育感悟:

  在短短半年的时间里,我们老师都对自己所从事的幼教事业有了更深的认识和感悟。在学习期间,指导老师们组织我们进行了师德感悟的演讲。赵老师、刘老师和我作为代表进行了演讲与交流。聆听着老师们的心声,坚定了我们的信念,选择幼儿教育事业,我无怨无悔!

  三、小组研修——激情互动 碰撞智慧

  1、设计我们的组徽、组训:

  为了增强团队意识我们执笔设计了我们的组徽、组训,并严格的执行。每次都能在愉悦的气氛中高效完成了学习、研讨任务,并在此基础上有所创新与发展。

  2、创作班歌:

  我们组的组歌不但旋律优美,歌词朗朗上口,更唱出了我们的心声。成功地被推选为我们班的班歌。

  3、科研项目研讨:

  在研讨活动中我们组的老师能够互相帮助、互相学习,互补所常,不断提高自身的教科研水平。在李老师的引领下,我们开展了一下活动:

  a、加强理论学习,提高老师的专业素质。我组教师集体学习了《幼儿园与家长工作研究》《家园共同体的建构》等书籍,对组内的研讨提供了理论的依据。

  b、 深入研究,形成有依据的研究成果。本组研讨题是“多种途径调动不同类型家长参与幼儿园工作的积极性”,在小组研讨活动中,老师们针对各个园所的实际情况,各抒己见,提出研讨活动内容的意见,设计了符合研讨主题的家长调查问卷,并由老师们带回各自的园所进行实践。最终在小组的研讨活动中,老师们将各个园所的问卷汇总成总卷,逐一进行分析。同时我们根据不同因素造成家长对幼儿园工作配合度的不同、如何让家长更好地配合幼儿园的工作、多种途径调动不同类型家长参与幼儿园工作的`积极性等不同问题开展研讨,分为以下几点:建构家园合作所要面对的挑战②家园合作的途径。如:家委会的职责;家庭访问的内容选择;预约家长个别交流的技巧;家长沙龙;家长学校;家园节日活动;家长参与课程研讨;亲子远足等等。形成具有实践依据的研究成果。

  c、活动形式多样,促进小组活动顺利进行。我小组活动可谓丰富多彩、生动形象,发挥了幼儿园教师活泼、开朗的特点。我们共组织了:小组研究主题的研讨活动、教育书籍共读活动、读书体会交流活动、师德感悟交流活动、童话剧道具准备和彩排、观看教育影片《小人过的秘密》及研讨活动。

  四、自主学习——反思、实践、传承

  我们深知,单靠外力的推动是远远不够的,我们更要注重自主学习,才能获得长足的发展。

  1、提高专业素质:

  2、丰富科学文化知识

  3、提高教育、教学技能

  4、健康、自强、创新,不断挑战自我的身体素质和个性心理

  5、促幼儿成长,为家长服务

  6、以身作则,带领青年教师树立良好园风

  回顾共同走过的学习历程,我们不仅获得了成长、增长了见闻、提高了专业知识,更重要的是我们收获了深厚的友谊。花开花谢又是季节的转移,我们将要面对彼此的分离。请你牢记这段记忆,朋友我永远祝福你……!

教师学习总结 篇3

  下面由英语教师主要跟大家谈一谈我的学习总结。

  1、传统的知识传授者转变为新课改下的知识传授者。

  2、教师成为学生发展的促进者。

  3、教师成为研究者。

  她认为,教师作为知识传授者,角色已有如下变化:

  1、知识传授者依然是新课改中的角色,但不再是教师唯一的或常规的角色。

  2、教师改变过于强调知识传授的倾向,努力形成学生积极主动的学习态度,使学生获得基础知识和基本技能的过程学会学习和形成正确价值观的过程。

  同样,教师应该成为学生发展的促进者。具体表现在:

  1、帮助学生确定适当的学习目标,并确认和协调达到目标的有效途径。

  2、指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略,发展元认知能力。

  3、创设丰富的教学情境,激发学生的学习动机,培养学习兴趣,充分调动学生的学习积极性。也许,我们会问,什么是“元认知能力”?

  还有,教师还要成为研究者。也就是说,每一位老师都有能力、并且应该对自己的教学行为进行反思、研究和改进,提出改进意见。

  教材要“二次开发”,要基于教材,超越教材。

  俞红珍教授认为,目前教师有两种教材观:一种叫“圣经式”的教材观,另一种叫“材料式”的教材观。她认为,这两种教材观分别代表了传统教学和新课程教学,其中孰优孰劣是显而易见的。她认为,“材料式”的教材观更注重服务意识,不是唯一的教学资源,更注重过程导向,更灵活,更有助于教师专业的自主发展。

  俞教授认为,通过教材“二次开发”,能达到这样几个目的:

  1、适应情景,促进教材个性化;

  2、弥补教材的内在缺失;

  3、缩短理论与实践的距离。

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