员工离职通告精选(13篇)
员工离职通告 篇1
兹有我社原_____部员工_____于_____年12月11日因个人原因正式离职,从即日起她本人对外进行的任何活动及发生的业务往来,均属其个人行为,不代表本公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司事宜请与_____联系(联系电话12312331)给您带来不便,敬请谅解
公司名称
20_____年x月x日
员工离职通告 篇2
原我公司技服部员工已于20xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。
该员工原有公司事宜请与联系。给您带来不便,敬请谅解!
特此公告。
xxx公司
20xx年x月
员工离职通告 篇3
尊敬的客户:
您好!本公司原商业事业部经理,因个人原因已于xx年xx月xx日与我公司解除劳动关系.自此日期后, 该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任! 为更好的.为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司联系: 联系方式如下:手机: 电话:
特此通告!
xxx有限公司
xxxx年xx月xx日
员工离职通告 篇4
尊敬的客户:
本公司员工谢xx已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的'工作从即日起由我司外贸部销售经理刘xx具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。
感谢客户一如既往支持本司工作!
特此声明!
科技有限公司
年3月20日
员工离职通告 篇5
公司全体员工:
xx组员工xxx,自进入公司以来,在组长、主管也多次对其进行批评指正甚至劝退的情况下,仍经常出现迟到、请假或无故旷工等违反公司考勤管理制度的.行为,严重影响其所在小组的生产安排和进度,最近公司已同意其辞职申请,但xxx于20xx年xx月xx日上午上班中途,未向仍何人请示,擅自离岗旷工,此行为无视公司规章制主、无视车间管理人员,影响恶劣,公司决定对xx作以下处罚:
1、对此次擅离职守行为处罚款xxx元;
2、旷工扣款另行计算(旷一天处罚款xxx元)。
请全体同事引以此为戒!同时也希望以后已经提出辞职的同事调整好心态,站好最后一班岗,公司将按制度结清工资,切勿以消极怠工或混时间的心态上班,我行我素、违反劳动纪律或其它规章制度,一经发现,将严惩不怠!
特此通告!
xx市xx有限公司
20xx年xx月xx日
员工离职通告 篇6
原xx河北频道杨文娟、王雅洁、张梦琪因个人原因已于近期从本单位正式离职。现特此声明,从离职之日起,杨文娟、王雅洁、张梦琪对外进行的任何活动均属个人行为,不代表人民网,人民网不承担任何责任。
xx河北分公司
二Oxx年九月六日
员工离职通告 篇7
xxx员工:
兹因你在xx(工作场所)工作期间于xx年xx月xx日未按公司规定执行正确的出勤,违法了xx公司《员工手册》xx款xx条(或劳动合同xx款xx条):xxxxxxxxxxxxxxxx。情节特别严重,影响及其恶劣,现根据公司规定,将对你处以解聘的处分,特此通知!
xxx
20xx年x月x日
员工离职通告 篇8
传世各位同仁:
公司原副总经理因个人原因已于x年6月10日正式离职,其后一切行为与我公司无关。原相关职务工作现由总裁王负责处理,客户招商工作由公司招商部经理王负责对接。在职期间对公司作出了贡献,公司对此表示感谢!
特此通告!
深圳市x企业管理咨询服务有限公司
xx年6月10日
员工离职通告 篇9
原保安部_____,于12月10日私自离职,因离职时未按z花园管理处相关离职办法办理离职手续。严重影响了公司的正常工作秩序,违反了;管理规章制度>第2.2.3条的规定。
经管理处决定其行为属"自动离职",即自动放弃本月九天工资,以后一切事务与本公司无关。望大家引以为戒!
特此通告
审批人:
20_____年_____月_____日
员工离职通告 篇10
公司各部门、各合作公司及各相关单位:
兹有我社原_____部员工_____于_____年12月11日因个人原因正式离职,从即日起她本人对外进行的任何活动及发生的业务往来,均属其个人行为,不代表本公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司事宜请与_____联系(联系电话12312331)给您带来不便,敬请谅解
公司名称
20_____年x月x日
员工离职通告 篇11
尊敬的客户:
您好!本公司原商业事业部经理xxx,因个人原因已于xx年xx月xx日与我公司解除劳动关系.自此日期后, 该人员等对外进行的'任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任! 为更好的为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司联系: 联系方式如下:手机:xxxxxxxx 电话:xxxxxxxxxxx
特此通告!
xxx
20xx年x月x日
员工离职通告 篇12
原我公司研发部员工已于20xx年1月11日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,对外进行的任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司业务请与0755—2672联系。给您带来不便,请谅解!
特此通告
深圳市X有限公司
20xx年1月11日
员工离职通告 篇13
原我公司研发部员工_____已于20_____年1月11日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。
同时,我公司郑重声明,从离职之日起,_____对外进行的任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。
该员工原有公司业务请与0755-2672__________联系。给您带来不便,请谅解!
特此公告。
__________有限公司
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