会计事务所的职责

会计事务所的职责

会计事务所的职责1

　　1、负责平台店铺日常应收账款核对，确保回款及时准确

　　2、制定、监督应收账款对账流程、规范;

　　3、负责应收问题的反映、跟进处理，出具对账报告;

　　4、定期出具应收风险分析及控制报告;

　　5、跟进及协调应收风险问题的解决并及时反馈。

会计事务所的.职责2

　　职责:

　　1.根据公司战略管理需要，协助上级建立健全财务管理体系;

　　2.组织编制及审核年度、月度综合财务计划、整体税收筹划等;

　　3.组织资金有效收付管理，合理运作保增、增值评估与运作管理;

　　4.向上级汇报公司的经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为公司决策提供及时有效的财务分析及建议;

　　5.对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本核算，并提供最为经济的筹资方式;

　　6.主持对重大投资项目和经营活动的.风险评估、指导、跟踪和财务风险控制。

　　任职资格:

　　1.本科及以上学历，财务会计等相关专业，持有中级会计师证;

　　2.5年以上的会计工作经验;

　　3.有500人以上高科技或制造业企业工作经验者优先;有注册会计师证者优先;

　　4.逻辑能力强，善于统筹规划，拥有良好的敬业精神和职业道德操守。

会计事务所的职责3

　　1、负责财务管理和会计核算制度的监督执行。

　　2、主持日常财务、会计及税务管理工作，管理监督基础财务的工作质量。

　　3、编制实施公司预算、财务收支和资金筹措计划，监督成本核算和控制。

　　4、负责客户企业的`财务和税务咨询。

　　5、上级安排的其他工作。

会计事务所的职责4

　　1、负责整理财务数据，完成财务报表；

　　2、处理凭证审核、记账、算账、核算等日常工作；

　　3、能独立处理全盘账务程序；

　　4、发票开据及管理，完成收款；

　　5、熟悉会计法规和税法，负责纳税申报工作及税收核算工作；

　　6、熟悉增值税一般纳税人财务处理、防伪税控、电子申报等；

　　7、前往政府主管部门办理相关业务许可；

　　8、兼管公司相关行政事宜；

　　9、公司领导交办的其他工作。

会计事务所的职责5

　　会计师事务所岗位设置及岗位职责

　　会计师事务所员工的岗位分为：董事长（法定代表人）、副董事长、所长（主任会计师）、副所长（副主任会计师）、总审计师、总监察师、部门经理、部门副经理、高级经理（分一、二级）、经理(分一级、二级)、项目经理（分一、二级、三级）、审计员（一、二级）、助理审计员。

　　注：各级职务岗位职责

　　1、董事长（法定代表人）

　　(1）全面负责本所的经营方针、政策的制定与执行；

　　(2）召集、主持合伙人会议和董事会会议；

　　(3）执行合伙人会议决议；

　　(4）检查合伙人会议、董事会决议的实施；

　　(5）签署本所的有关法律文书；

　　(6）根据合伙人会议和董事会会议的决议，聘任或解辞本所注册委员会主任、专业标准委员会主任、总审计师。

　　(7）签署必须由法定代表人签字的业务报告；

　　(8）主持研究本所重大业务报告审计实施情况；

　　(9）本所章程约定的其他事项。

　　2、副董事长本所副董事长协助董事长工作。

　　3、所长（主任会计师）

　　4、副所长（副主任会计师）

　　5、总审计师

　　(1）全面负责总审计师室的工作，总审计室是全所的技术、业务的指导中心、信息中心、质量中心；

　　(2）按照业务质量三级复核的程序，负责全所业务报告的审核签发、交付打印、发出;

　　(3）制订本所员工的业务培训计划和员工的日常培训工作；

　　(4）制订本所的各项业务规范并指导其实施；

　　(5）解决本所业务工作中出现的问题，并责成当事人妥善处理；6）负责客户对本所审计业务的质询和解答；

　　6、总监察师

　　(1）按中央、地方行政监察制度、廉政建设要求，负责全所员工的行政行为和廉洁行为的监察；

　　(2）根据《注册会计师法》及深圳特区的有关规定，对本所执业人员的执业行为予以监督，及时发现问题并提出问题的处理意见和防范措施；

　　(3）按中注协和地方注协的规定，对全所员工的职业道德予以监督,并定期（或不定期）进行检查；

　　(4）对客户来信、来访及举报，及时回复处理；

　　(5）对本所内部管理制度进行监察；

　　6）负责全所的精神文明建设；

　　(7）董事会、执行委员会并办的其他工作。

　　7、部门经理

　　(1）全面负责各部门的.业务管理和行政管理工作；

　　(2）负责部门计划与部门总结的编制与撰写；

　　(3）主管部门工作，带好一组人马。

　　①对本部门的人、财、物的管理全面负责；

　　②负责本部门员工的费用审批和签报；

　　③负责本部门员工的引进、考查、考核、晋升、降级、辞退、奖励与处罚，努力提高员工的个人素质即：员工的职业道德、执业风险意识、劳动纪律、工作效率、工作责任心、执业水平、工作业绩等；

　　④负责本部门员工的奖金分配；

　　⑤负责对本部门人员请假、休假事宜审批。

　　(4）对本部门业务实行全面监管。

　　①负责下列重大业务项目事项的复核：重要性水平测试、审计风险评估、审计（评估等）项目计划、审计（评估等）报告、盈利预测报告等；

　　②在授权范围内，参与洽谈项目、承揽业务、签定业务合同、收取审计费用；

　　③负责本部门业务报告的签发。

　　(5）维护本所形象和员工的合法权益。

　　(6）负责协调处理与其它部门之间的关系；

　　(7）直接对董事长负责并对本部门员工的行为负责。

　　8）努力完成董事会或董事长、所长交办的其它工作。

　　8、副部门经理本所各部副经理协助部门经理工作。

　　9、高级经理

　　(1）服从部门经理调配，带领项目小组完成业务工作；

　　(2）协助合伙人对本部门的审计项目进行监管；

　　(3）协助部门经理（副部门经理）完成本部门较大型的业务项目；

　　(4）负责对承担项目审计（评估）计划的撰写，能较准确地测试审计项目的重要性水平和审计风险；

　　(5）对下一级人员进行合理分工、指导、并对其工作底稿进行复核，对其业务能力进行考核；

　　(6）与被审计单位协调处理有关业务问题，代编会计报表和附注；

　　(7）完成部门经理（副部门经理）交办的其他工作。

　　10、经理

　　(1）服从正、副部门经理、高级经理的安排，带领项目小组完成业务工作，在没有担任主审时，应协助主审人员完成好项目审计任务；

　　(2）负责对承担项目审计（评估）计划的撰写，能较准确地测试审计项目的重要性水平和审计风险；

　　(3）对审计小组人员合理分工、指导，并对其工作底稿进行复核，对其业务能力进行考核；

　　(4）负责主审的审计项目的审计质量，及时反映审计中出现的业务问题；

　　(5）负责所主审项目审计报告及时上报部门经理审核，关注部门经理、总审计师审核，及时回复部门经理、总审计师的审核意见；

　　(6）协助部门经理收取审计费用；

　　(7）完成正、副部门经理交办的其他工作。

　　11、项目经理

　　(1）服从正、副部门经理、高级经理及经理的安排，带领项目小组完成业务工作，在没有担任主审时，应协助主审人员完成好项目审计任务；

　　(2）负责对承担项目审计（评估）计划的撰写，能较准确地测试审计项目的重要性水平和审计风险；

　　(3）对审计小组人员合理分工、指导，并对其工作底稿进行复核，对其业务能力进行考核；

　　(4）负责主审的审计项目的审计质量，及时反映审计中出现的业务问题；

　　(5）负责所主审项目审计报告及时上报部门经理审核，关注部门经理、总审计师审核，及时回复部门经理、总审计师的审核意见；

　　(6）协助部门经理收取审计费用；

　　(7）完成正、副部门经理交办的其他工作。

　　12、审计员

　　(1）服从正、副部门经理（正、副总经理）的调配，服从项目主审人员的工作安排；

　　(2）完成项目主审交办的审计工作；

　　(3）按独立审计准则的要求对分配的审计工作作出完整的审计工作底稿；

　　(4）协助主审搜集资料，做好符合性、实质性测试；

　　(5）负责整理永久性档案、当年档案，保证档案的完整、整洁、规范；

　　(6）参与或负责编制报告书、已审会计报表、会计报表附注；

　　(7）完成正、副部门经理（正、副总经理）及项目主审交办的其他工作。

　　13、助理审计员

　　(1）服从工作安排、调度；

　　(2）按独立审计准则的要求开设工作底稿，完成分配的工作；

　　(3）整理业务档案；

　　(4）完成正、副部门经理（正、副总经理）、项目主审交办的其他工作。

会计事务所的职责6

　　1、编制财务会计报表，处理总帐和分账，及时准确地复核公司业务往来;

　　2、按时提交财务数据分析报告;

　　3、负责公司对外统计报表及向相关部门的`财务数据上报工作;

　　4、协助财务相关审计资料收集与整理;

　　5、即时完成领导交办的临时工作。

会计事务所的职责7

　　1. 全面负责公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;

　　2. 建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。

　　3. 负责财务报表及财务预算决算的`编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析;

　　4. 负责监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整。

　　5. 负责筹划与管理公司税收，按时完成税务申报以及年度审计工作。

会计事务所的职责8

　　(1)据国家、集团及公司的有关规章制度，负责公司财务核算和预算控制工作;

　　(2)负责公司费用审核和控制，各类费用和支出单据复核;

　　(3)负责编制公司财务报表及相关报表，并确保其及时性和准确性;

　　(4)负责会计凭证、会计账簿的.装订及归档;

　　(5)协助处理公司及所属项目公司年度审计、工商年检等工作。

会计事务所的职责9

　　负责公司合并报表体系的搭建与优化工作，确保对外披露财务报表的真实性、准确性和完整性;

　　审核子公司财务报表及分析报告，编制合并报表并对报表项目进行充分分析;

　　负责分析、判断公司及下属子公司新业务或重大事项的会计处理，对具体业务给予专业的会计处理意见;

　　负责上市公司的常规统计工作，协助提供外部需求的报表数据;

　　负责公司会计基础管理工作的'开展和监督，确保公司会计核算工作符合规范要求;

　　配合各类外部单位的检查工作;

　　指导公司及下属公司的会计核算，并根据公司业务发展需要，对会计核算政策进行修订、完善及培训;

会计事务所的职责10

　　岗位职责:

　　1.在大型集团审计项目中担当相对重要审计任务;

　　2.能够独立完成中型常规公司审计工作;或者小型特殊项目审计工作;

　　3.对审计员进行有效的指导和培训。

　　任职要求:

　　1.本科及以上学历;

　　2.具有两年以上会计师事务所工作经验;

　　3.熟悉中国会计准则，具有中国注册会计师资质者优先;

　　4.工作责任心强，团队协作意识强。

　　5.抗压能力强，能够接受出差安排。

　　6.具备良好的文字表达能力和人际沟通能力。

　　7.熟练掌握常用的办公软件。

会计事务所的.职责11

　　1、具备注册会计师执业资格;

　　2、从事会计师事务所工作2年以上，且能独立带队承担中大型以上审计项目，具备良好的`沟通表达能力和项目组织协调能力;

　　3、审计实践工作经验丰富，具有一定的项目计划、组织、监督经验及团队建设能力;

　　4、熟悉国家相关法律、法规;

　　5、具有良好的团队合作精神和管理能力;

　　6、能熟练应用办公和财务软件、熟练应用专业审计相关软件。

会计事务所的职责12

　　1. 负责公司的财务管理、会计核算制度的执行。

　　2. 负责财务的预算、核算和结算工作及固定资产管理。

　　3. 领导财务部门的工作，审核帐务处理及财务报表。 对公司的`经营状况进行分析，为公司的决策和管理提供依据。

　　4. 负责公司的税务策划和日常的纳税申报工作。

　　5. 负责NRA账户结算工作。

　　6. 与美国总公司的日常工作交流及汇报。

　　7. 工资核算及部份行政人事工作。

会计事务所的职责13

　　1、负责公司的全盘账务处理工作，包括凭证制作、单据审核、报税、日常的`进出帐管理、审核等;

　　2、负责操作多家之子公司的财务核算，税务操作，确保财务数据准确有效;

　　3、按时编制公司收入、成本、费用等统计报表和分析报告;

　　4、登记和定期核对应收帐款、其他应收款、预收、预付账户;

　　5、审核各项费用的借支、报销凭据，按审批程序办理，编制会计凭证;

　　6、申报月度，季度，年度税务纳税申报及统计报表申报;

　　7、为会计事务所审计工作提供各明细账情况表及相关审计资料;

会计事务所的职责14

　　1、熟悉外帐记账、报税

　　2、负责部门会计做帐及报税的审核工作

　　3、负责客户后期的维护，处理客户的税务以及其他财务方面的问题。

　　4、了解客户需求，为其提供专业财务咨询;

　　5、适当处理客户的投诉，控制客户满意度的`跟踪及分析;

　　6、完成上级交给的其它事务性工作，并为公司的决策提供合理化建议。

　　7、积极主动与客户沟通，并且将客户意见及时反映。

　　8、负责部门全体员工的管理工作、协调员工的工作调配。

会计事务所的职责15

　　1、具备中级或高级会计师职称。

　　2、能娴熟了解企业、行政事业单位等各行业财税政策及日常财务管理经验。

　　3、有团队协作精神，良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力。

　　4、有一定的沟通能力，能适应财务公司工作环境，服务意识强。

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