IT主管主要的职责

时间：2024-05-25 17:05:31 好文我要投稿

IT主管主要的职责

IT主管主要的职责1

　　职责：

　　1、负责日常业务数据维护，相关数据每日录入，及汇总核对;

　　2、负责将整体经营数据进行分拆并发放到营管员;

　　3、根据工作要求，进行有效的数据分析，完成周报/月报/季报/半年报/年报等，汇总经营问题及解决措施;

　　4、针对节假日、大型活动形成简洁活动效果分析报告;

　　5、关注租户经营类指标，并及时提供解决方案;

　　6、根据经营管理需要，完成各项专题研究。

　　任职资格:

　　1、本科及以上学历，管理类相关专业;

　　2、有13年大型商业项目营运管理工作经验者优先;

　　3、对数据敏感度高，善于总结分析，学习能力强。

IT主管主要的职责2

　　职责：

　　1、完成销售计划;

　　2、开拓并维护所辖区域销售网络，开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标;

　　3、具备相关的食品添加剂、烘焙行业和餐饮行业的专业知识。

　　4、了解行业发展动态和市场需求，掌握竞争对手的市场动态，为公司的.发展提供建设性建议。

　　5、解决客户就销售和服务提出的投诉。

　　任职要求：

　　1、大专或中专以上学历，具有3年以上食品添加剂、烘焙行业和餐饮行业等营销经验;

　　2、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验;

　　3、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力和数据分析能力;

　　4、性格开朗亲和、心胸开阔，有合作精神，沟通与表达能力良好。

　　5、具有销售油脂或快速消费品销售经历，会广东话优先。

IT主管主要的职责3

　　1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。

　　2、负责分配仓管员的'日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。

　　3、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。

　　4、负责监督处理不良物料和呆滞料。对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。

　　5、接受并完成上级交办的其他工作任务。

IT主管主要的职责4

　　职责

　　1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动；

　　2、协助各项市场营销计划的执行和监督；

　　3、组织对公司产品的市场调研，提供产品和服务的市场定位分析报告；

　　4、负责对产品和服务进行全面的`包装；

　　5、收集市场同行业信息并进行分析预测。

　　任职资格

　　1、大学专科以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；

　　2、做过市场推广、策划和拓展等优先考虑；

　　3、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；

　　4、善于团队合作，有很强的沟通能力；

　　5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；

　　6、工作有激情，主动性强，学习能力强，考虑问题系统化。

IT主管主要的职责5

　　职责:

　　1.根据公司发展规划及品牌建设方向，制定和执行电商活动项目落地推广方案，并对实施效果进行跟踪改进。

　　2.根据电商平台特性及营销节奏，制定线上所有平台活动方案，包括传播主题、促销机制以及创意视觉展现。

　　3.根据行业特点和产品特色，撰写宣传推广文案及其它内容营销文案，定期对线上产品进行更新和维护。

　　任职资格:

　　1.英语大学4级，本科或以上学历，中文、广告学、新闻学、市场营销类相关专业优先;

　　2.有3年或以上电商策划推广经验，熟悉电商平台(尤其天猫&京东)运作模式;有品牌推广经验或对内容运营经验优先考虑 ;

　　3..熟悉办公室软件，尤其是PPT、Excel、Word，能够独立完成推广方案;会Axure、MindManager、PS优先考虑。

IT主管主要的职责6

　　职责：

　　1、开拓各种渠道，拓展商户资源，维系各类品牌良好关系；

　　2、不定期进行市场调研，各品牌摸底，并提报市场调研报告；

　　3、建立信息共享平台，汇总整理品牌库，填制招商进展报表；

　　4、参与商户谈判与招商相关工作的'跟进；

　　5、商场开业后客户租金收缴率、品牌经营分析、商场SP活动资源整合等日常运营工作。

　　任职要求：

　　1、有2年以上购物中心、商场招商工作经验；

　　2、具有丰富的招商渠道和资源，具备招商团队管理能力；

　　3、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力；

　　4、工作积极主动，责任心强，能承担较大压力

IT主管主要的职责7

　　1、办理人员离职、人才引进、内部调动、接纳和转移保险、公积金缴纳的相关手续;

　　2、负责招聘及任用的'具体事务性工作，包括发布招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试、甑选、跟踪落实面试人员的情况等;

　　3、协助领导做好各部门的人员调配工作;

　　4、负责公司人事变更、岗位考核的具体实施和操作;

　　5、负责租户租赁相关事项情况跟进

　　6、负责公司各部门之考勤汇总，及各类假期的汇总、统计;

　　7、协助部门主管处理内勤部门相关事务。

　　8、及时做好人力培训部各类统计报表工作

　　9、完成上级交办的其他工作。

IT主管主要的职责8

　　职责：

　　1、负责购物中心管理系统维护，包括功能设定、数据备份、操作人员培训等;

　　2、数采、客流、停车场、广场wifi、能耗分析、IT机房等IT项目的硬件设备、银联设备、综合布线和网络交换的`建设和运维;

　　3、负责托管服务器和外网平台的维护、备份;

　　4、协调IT外包外委公司工作进度、监督考评工作质量;

　　5、项目内部IT固定资产管理、半年，年度盘点。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历;

　　2、3年以上相关商业项目工作经验，有大型租赁系统、CRM、OA使用经验;

　　3、熟悉至少一种编程语言，熟悉SQL数据库结构，有WEB应用开发经验，网络硬件维护等知识。

IT主管主要的职责9

　　职责：

　　1、依据公司下达的销售任务，制定任务达成路径;

　　2、协助上级落实客户系统整体销售目标及回款;

　　3、协助上司做好各客户年度合同的谈判;

　　4、做好系统进场、年度合同、大型促销活动的谈判，并与各客户总部建立良好的'关系;

　　5、规范客户系统管理流程，网点建设、增减、服务、协调;

　　6、客户系统费用分配、申请、支出、使用查核、结案的管控，全程监控与考核费用使用情况;

　　7、执行公司整体性方案的宣导;督导及促销人员的专业培训。

　　8、严格执行所在城市公司人员管理与考评政策，科学的运用奖励机制，领导、激励、发展所管理团队，取得团队和个人的表现。

　　9、建立重点客户信息档案，及时和准确地收集客户及门店的各项数据，包括销量，陈列，促销信息，价格等。

　　任职要求：

　　1、26至35岁，统招大专以上学历，三年以上日化或终端快速消费品销售管理经验，熟悉KA系统管理、KA门店运作;

　　2、具备良好的终端促销团队的组建、培训、日常管理的团队管理能力;

　　3、熟悉当地市场环境，拥有良好的客情关系;

　　4、有较强的沟通、开拓、谈判能力;

　　5、诚实上进，吃苦耐劳，学习能力强。

IT主管主要的职责10

　　1）协助物业总经理做好大厦综合物业管理服务工作，及时了解并受理客户需求。

　　2）每日检查部门日常工作记录和事件报告，签署及制定相应的措施，改进完善部门工作。

　　3）检查大厦状况，跟进落实情况，每周巡视并认真做好有关记录。

　　4）负责制定大厦的治安、消防年度工作计划及做好保安工作年、季、月度各项总结工作。

　　5）负责对大厦之保安、清洁、绿化进行监察协调，并与有关承判商代表定期会议、以检讨及改善大厦之管理水平。

　　6）保安、清洁、绿化及灭虫巡视应做好巡视记录。

　　7）如遇紧急事件发生，如火警等事项，协助处理相关善后工作。

　　8）负责本部门员工的.考评考核工作。

　　9）负责承判商的考评考核工作。

　　10）完成物业总经理下达的其他工作任务。

IT主管主要的职责11

　　职责

　　1、负责人力资源渠道商的开发、销售策略的执行；

　　2、通过客户关系建设，进行行业深度挖掘与维护，寻求销售机会，完成销售目标；

　　3、负责商务文件的.制作，渠道商及客户资料的管理工作；

　　4、负责渠道商及客户的收款工作，日常业务对接工作；

　　5、及时掌握人力资源行业资讯、政策、熟悉同行产品策略。

　　任职资格

　　1、本科以上学历，人力资源、市场营销、管理类专业；

　　2、有3年以前销售工作经验，有人力资源产品销售或财税产品销售经验；

　　3、具备良好的计划和执行能力、人际沟通能力，谈判技巧，熟悉营销等业务；

　　4、敢于承担责任，积极进取，勇于接受挑战。

IT主管主要的职责12

　　1、负责撰写品牌活动、节庆活动策划方案，协助各类宣传策划方案的设计和撰写；

　　2、参与重要项目的创意构思、文案及提案，协助完成前期策划方案；

　　3、负责活动文案的策划，创意，撰写；

　　4、跟踪并协助各子公司活动落地和执行情况，评估活动效果并编写活动报告；

　　5、收集各类活动资料，存档备用，为日后的.活动开展提供素材。

IT主管主要的职责13

　　1、负责客户关系的`建立与维护，解答客户咨询，管理和分析客户档案资料；调解客户投诉，协调内外资源，解决客户需求，达成管辖区域内各类指标

　　2、负责管理前台各项接待及业务办理工作；

　　3、负责部门客服团队的建设及管理，负责社区文化活动的开展工作；

　　4、协助制定客户服务业务流程，监督执行客户服务制度；协助项目经理对客服专员进行管理和培训；协调与相关部门的关系，并能对系统提出优化建议。

IT主管主要的职责14

　　职责：

　　1.管理电子商务渠道和第三方平台，督导市场价格；

　　2.建立B2B分销体系，(B2C平台)分销渠道拓展；

　　3.招募及授权有合作意向的经销商在电子商务平台的合作，并给予供货和合作支持；

　　4.负责与各平台合作前期谈判，保持和维护各平台工作良好关系，最大程度争取营销活动资源；

　　5.负责对分销渠道各平台营销活动策略制定和审核，确保公司品牌在各平台正常、有效运营。

　　岗位要求：

　　1.大专及以上学历，拥有新兴电子商务平台经验优先；

　　2.品类和行业不限，熟悉电商平台运营模式；

IT主管主要的.职责15

　　1、协助项目经理完成项目日常管理工作;

　　2、按照公司品质管理要求，对各条线的各项工作标准进行检查、监督、整改;

　　3、负责对外包单位的'监管工作;

　　4、完成公司年度收缴目标及满意度目标的成达;

　　5、落实社区活动。

　　6、根据各阶段工作计划完成各项工作;

　　7、做好日常的培训、及定期巡检;

　　8、处理各类投诉事件及应急事件;

　　9、完成领导交办的其他工作任务。

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