员工借调合

时间:2023-07-30 15:11:44 好文 我要投稿
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员工借调合范本

员工借调合范本1

  一、借调期限

员工借调合范本

  本合同期限自年月日起至年月日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。

  二、生产(工作)任务

  1.丙方应服从乙方分配的____工作。

  2.丙方必须按照乙方规定的岗位职责,完成工作任务。

  3.……

  三、乙方应为丙方提供的生产、工作条件

  1.乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的`教育和培训。

  2.乙方根据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必须的劳动工具,并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。

  3.其它必要的生产工作条件。

  四、劳动报酬及保险福利待遇

  1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。

  2.丙方在借调期间的医疗保险费用,由乙方按国家规定的标准支付。

  3.借调期间甲方保留丙方的职工身份,并连续计算工龄。

  4.借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。

  5.借调期间,由甲方为丙方提供住房条件。

  6.借调期间,乙方应按月(按年度)和甲方支付×××借调职工管理费,作为丙方的保险基金。

  五、政治待遇和劳动纪律奖惩

  1.____

  2.____

  六、违约责任

  1.____

  2.____

  七、其他协商事项

  本合同如有未尽事宜,凡属国家规定的,按有关规定执行。

  八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

  甲方(签章)____

  乙方(签章)____

  丙方(签章)____

员工借调合范本2

  甲方(借用方):

  法人代表:

  住所:

  邮编:

  乙方(借出方):

  法人代表:

  住所:

  邮编:

  丙方(员工):

  性别:

  出生日期:

  身份证号码:

  户口所在地:

  现住址:

  邮政编码:

  甲方因工作需要,须借用乙方的员工_______(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:

  一、甲方借用丙方的期限从_____年______月______日起,至______年____月_____日。

  二、甲方的权利和义务:

  (一)借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_________元。

  (二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前60日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。

  三、乙方的权利和义务:

  (一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资______元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。 (二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。

  四、丙方的'权利和义务:

  (一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。

  (二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。

  (三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。

  五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。

  六、本协议一式三份,三方各执一份。

  甲方(签字或盖章) 乙方(签字或盖章) 丙方(签字)

  日期: 日期: 日期:

员工借调合范本3

  甲方(借调单位): 地址: 法定代表人:

  乙方(借出单位): 地址: 法定代表人:

  甲乙双方因工作开展需要,经协商一致,借调乙方员工 (身份证 )至甲方从事 工作。借调员工劳动关系及社会保险和公积金等人事关系仍保留在乙方。甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,共同签署本协议。

  一、借调期限

  从_____年____月____日起到_____年__ __月__日止,为期_____个月。如借调时间调整,由甲方双方协商确定。

  二、甲方权利和义务

  1、负责借调人员的日常管理,按甲方规章制度对借调人员进行管理和考评。借调人员如违反甲方管理规定,甲方有权按甲方规定文件对借调人员进行处罚;借调人员如不能胜任甲方工作需要或严重违纪,甲方可将其退回乙方,由乙方进行处理。

  2、根据国家、地方有关规定为借调人员提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳动保护设施、劳动条件和完成工作任务所必需的劳动工具。

  3、承借调人员借调期间的各项管理费用,包括工资、社会保险和公积金及其他补贴费用等。

  三、乙方权利和义务

  1、按照甲方要求向甲方提供借调人员的准确人事信息和劳动合同、工资、福利信息。

  2、负责借调人员社会保险和公积金费用代缴。

  3、负责对借调人员工作情况的了解,配合甲方管理借调人员,如因工作需要或其他原因造成借调人员提前返回的,应提前告知甲方。

  四、费用及结算

  1、借调人员的.各项待遇,包括薪资、社会保险、公积金、差旅及其他福利,均按照甲方相关管理制度执行;

  2、借调人员社会保险和公积金企业缴纳部分,由甲方承担,个人缴纳部分,由借调人员自行承担,并由乙方代为办理缴纳手续。企业缴纳部分的相关费用,由甲乙双方定期结算。

  五、其他

  1、借调期间,甲方需与借调员工签订《顾问合同》,明确工作内容、待遇等相关信息。

  2、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,具有同等法律效力。

  3、如有其他约定,双方可另行约定,以作此协议的附件。

  甲方(盖章): 乙方:(盖章):

  法定代表人 : 法定代表人:

  或委托代理人(签章): 或委托代理人(签章):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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