班主任班级工作总结
总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，因此，让我们写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢？下面是小编整理的班主任班级工作总结，希望对大家有所帮助。
班主任班级工作总结1
白驹过隙，闻鸡起舞。这样的警句在我的脑海里徘徊了许久，我觉得用他们总结这一学期的工作很恰当。
我们七年级六班是一个很特别的班级，我们的学生大多数来自文化素质较差的家庭，父母亲为了生存拼命工作——很多同学的家长是从农村来到城市做小本生意的。很多同学不是独生子女，一般有两个或者三个兄弟姐妹，有的同学已经十五岁了，早已经到了初中毕业的年龄，可是他的妈妈刚刚给他生了一个未满月的妹妹；很多学生来自离异的破碎家庭，跟着爷爷奶奶一起生活，娇生惯养的多，性格怪异的多，重视文化教养的少，关心人格变化的少。所以大多数学生，学习的劲头不足，学习的目标不明确。两年来学习的成绩都较差。
鉴于这种情况，我围绕着学校的工作，切实有效的开展教育教学工作，真正做到以人为本，使学校的每一项活动都深入人心，我们每一个学生都在学校的各项活动中大显身手，同时也使学生调整了航向，明确了目标，懂得了白驹过隙，闻鸡起舞的道理。
一、在活动中培养荣誉感。
我们的学生大多来自农村，带来了山野的野性，他们活泼好动，身体健康，有吃苦耐劳的精神，有勤俭节约的品质，个个心灵手巧，生存能力很强。今年我们学校开展了一系列的活动：学农、拔河、跳绳、打篮球、航模等。这些活动让我们的学生大显身手，也大长了他们的志气。我们班一人不落的`参加了学农活动，在那里的每一个夜晚，每一个白天，我们每一个学生都过得充实而有意义。拔河是我们的强项，我们一连拔过了几个强大的对手，夺得了冠军。虽然，他们的手都拉起了血泡；虽然，他们的身上沾满了灰尘，但是在这些活动中，我们的凝聚力增强了，集体荣誉感增强了。
最令人难忘的是，学农活动中的跳兔子舞：月光下，我们手牵着手，肩搭着肩，随着优美的舞曲，那些从不活动，从不上场的同学也闻鸡起舞，踢踢踏踏的声音从心里升腾散发在芬芳的原野。在这寒冷的冬天，我们每一个同学的心里不再寒冷！
在学校的三跳比赛中，我们学生跳长绳取得了优异成绩，经过艰苦的锻炼，我们班代表学校参加了武昌区的比赛，大大的开阔了学生的视野，他们清楚地看到，比我们强的还有许多对手。打篮球是我们班男生最爱的一项体育运动，许多学生不回家吃饭，为的是有点时间打篮球。更有甚者，有的同学为了占据运动场，抢好篮球架午饭都不吃跑到音乐学院去打篮球。
针对这一情况，我们组织了一场篮球友谊比赛，让他们和有许多体育特长生的二班比赛，虽然输了，但是，他们更团结了，更有集体荣誉感了。
一．教学目的
1、激发学生学习英语的兴趣，培养他们学习英语的积极态度，使他们初步建立学习英语的自信心；
2、培养学生具有一定的语感和良好的语音、语调书写基础，以及良好的学习习惯；
3、使他们初步具备用英语进行简单日常交流的能力。
4、同时培养学生的观察、记忆、思维、想象和创造能力。
5、适当介绍中西方文化，培养学生的爱国主义精神，增强世界意志，为学生的进一步学习奠定良好的基础。
二、教学内容与目标
1、能听懂、回说12组会话，并能进行简单的交流。
2、能听、说、认读66个单词（包括教室、书包、同学、家具、住宅结构、家庭成员、职业、数字、爱好食品和饮料、餐具等几个话题）和进行简单地运用。
3、能听、做7个“TPR”活动。
4、能学会2个小制作。
5、能唱8首歌曲。
6、能听、说、吟唱歌谣
7、能完成6个自我评价活动
8、能听懂6个幽默小故事
9、能了解6项简单的中西方文化知识
三、课时安排
单元课时周
XXXXXXXX
共计48课时16周一
教学目的：
1、激发学生学习英语的兴趣，培养他们学习英语的积极态度，使他们初步建立学习英语的自信心；
2、培养学生具有一定的语感和良好的语音、语调书写基础，以及良好的学习习惯；
3、使他们初步具备用英语进行简单日常交流的能力。
4、同时培养学生的观察、记忆、思维、想象和创造能力。
5、适当介绍中西方文化，培养学生的爱国主义精神，增强世界意志，为学生的进一步学习奠定良好的基础。
二、教学内容与目标
1、能听懂、回说12组会话，并能进行简单的交流。
2、能听、说、认读66个单词（包括教室、书包、同学、家具、住宅结构、家庭成员、职业、数字、爱好食品和饮料、餐具等几个话题）和进行简单地运用。
3、能听、做7个“TPR”活动。
4、能学会2个小制作。
5、能唱8首歌曲。
6、能听、说、吟唱歌谣
7、能完成6个自我评价活动
8、能听懂6个幽默小故事
9、能了解6项简单的中西方文化知识
班主任班级工作总结2
从开学初到现在将近两个学期了，回过头想想的班主任工作成效，有成功的举措，也有不合理的教育手段和方法。现总结一二，希望能够和全校各位班主任互相交流，以求指正。
我们学校是职业学校，大部分都是来自初中的差生。所谓差生也就是后进生，一种表现为成绩差，一种表现为思想落后及行为习惯差。由于后进生的种种表现欠佳而影响集体，从而他们会受到师生不同程度的冷落、薄待甚至歧视，这样更会使他们更加“破罐子”破摔，结果是差生更差。当然，其中也不乏有好的学生，具有上进心的学生。作为班主任，我从三个方面去引导、教育他们。
一、抓卫生
一个班级的整体面貌首先就是它的教室环境、卫生情况。作为有大多数差生的班级，差生的行为习惯本身就差，卫生保洁就显得尤为重要。寻找一下差生的原因，我想是多方面的，普遍认为是：学生的学习态度不端正，对自己要求不严格。为什么会这样呢？客观的原因是学生本身就有的个别差异所至。有些学生由于犯有某个缺点而遭老师严厉责问而自我调节力差产生厌烦情绪；或由于老师的误会蒙受过“不白之冤”产生心理失衡而自暴自弃和逆反；或由于家庭的负面影响或面对社会阴暗面时缺少应有的正确引导而形成不良习性，等等。
我认为，不管什么原因，现以至此，要在两三年的时间内改正他们的不良习惯。首先应从卫生抓起，因为做好卫生工作比纠正不良行为要容易的多。再者，从卫生这一细小的方面而言，让学生得到一种启迪：小事不为，何成大事？开学始，对于教室卫生，我做出明确的打扫卫生程序，上翻椅子———洒水———扫地———拖地———下翻椅子。每位学生打扫卫生是都要以此程序来完成，从而让他们养成一种良好的行为规范。对于寝室卫生，首先做的不是强调打扫地面，而是强调如何摆放好鞋子、脸盆、毛巾、行李等物件，做出明确规定，左右两侧床底脚跟系上指示绳，鞋子、脸盆沿绳子一字排开。总之，从这些细微的小节出发，让他们自然而然觉得老师的要求是很高的。同时，也会使他们在打扫卫生这件事上领悟出一些做人的道理。
二、抓班干部
班干部是一个班级的中坚力量，只要能够将班干部的队伍建设好，做到班级人人有事做、事事有人做。班干部工作要求能分工明确、互相协作，同时起到榜样作用，那么班级管理十有八九，班干部能够顺利完成，当然这需要班主任的关心和指导。
首先，成立“五委”，纪律检查委员会、文娱体育委员会、劳动卫生委员会、安全保卫委员会和团支委。各委员会设有书记、副书记、委员等职，专管班级日常事务和临时性的工作。
再次，设立小组长，通常认为小组长没有什么权力，小组长本身也会认为自己不是班干部，而对自己要求不高。根据这一点，我下放小组长权力，让他们握有直接的加分、扣分权力，同时，经常布置小组长任务，如：一周小结，班会小组讨论总结，小组操行分扣分总结，等等。使他们意识到自己的职务虽小，权力却大，充分发挥小组长的工作热情和积极性。
第三，重用各科课代表，一般认为课代表只是班级的一个工作者，而不是管理者，任务也就只是收发作业等琐碎小事。据此，我要求课代表完成收发作业任务的同时，还要他们每周至少检查一次班级同学的摘记或作业，并对检查结果作出排名，予以加分或扣分。而且还要由课代表负责早读课的安排。总的来说，让他们每天有事可做，而且给予一定的权力，这样更加能调动他们的工作热情。
三、抓学风
首先，充分利用学校的品德操行量化条例，并且在班级内大肆宣传操行分的重要性和它与每个人的切身利益。利用一切教育手段，在学生的心目中树立操行分的竞争和危机感。只有让每一位学生非常关心自己的操行分，这样才能结合日常行为规范中的一些违规违纪起到重视、注意的作用。当然，这也需要班主任善于引导和教育。
第二、制定班级公约。结合自己班级的特点，以学校操行量化条例为基础，补充一些符合自己班级的班级公约。一个原则，就是尽量的制定出多加分机会的、简单操作的公约，少制定扣分的条约，而且尽量能让大部分同学都能有同等机会的享受加分。比如：以寝室为单位，一周内寝室扣分在2分以内，寝室成员可以每人加1分；以小组为单位，一周内小组扣分在2分以内，小组成员可以每人加1分；一周内，班级三项竞赛进入前5名，全班每人可以加1分；等等。能够让大多数同学有机会享受到此待遇，同时，班主任经常的对每周三项竞赛成绩作出点评，找出扣分原因，并作出相应的引导和教育。
第三、加强纪律教育。对于日常行为规范中的一些小错误，采取多表扬少批评的原则，尽量能够信任学生能改正缺点。尽管学生可能还会继续犯第二次、第三次错误，我认为，学生工作本身就是反复抓，抓反复。对于一些比较重大的错误，如闹小矛盾，动手打人等，虽然不到学校纪律处分的地步，但在班级里已经造成了比较恶劣的影响，那我就以班委形式对其进行警告、记过等处分。如徐军海同学，开学初与同桌同学闹小矛盾，且操行分被扣了分，降到92分以下，为了教育全班同学，班委对徐军海同学予以警告处分。后来的一段时间，他多次为班级做好事，行为规范有了比较大的进步。又如小明同学，因和同学为了小事而打架，班委讨论后，给予记过处分。后我发现他语文水平较好，作文写的不错，我利用这一点，在班级里多次表扬他，让他经常帮助小组长修改一周小结、班会小结等。现在他进步很大，后来任命他为小组长职务，他的积极性更大了。
第四、组织公益劳动。开学以来，我班以一个星期为单位，对有扣分的同学让他们自己写申请书，愿意在周末留校参加公益劳动。由班干部负责管理，同时，对公益劳动作出详细安排，除打扫教室、寝室外，还要布置学习任务，包括语文、数学、英语等作业以及由班干部安排一些文娱、体育活动。时间从早上7点一直到下午4点为止，并规定好休息时间。而且还要写一天的工作小结，由班干部对公益劳动的同学按照一天完成任务的优劣，作出排名顺序，给予适当的加分。
总之，应该说任何学生都会同时存在优点（即积极因素）和缺点（消极因素）两方面，对优生的优点是显而易见的，对差生则易于发现其缺点，而看不到优点，这种不正常的现象有碍学生进步。差生的今天比他的昨天好，即使不然，我也应相信他的明天会比今天好。所以我从一些细小的.环节出发，让他们知道“一屋不扫何以扫天下”的道理，但愿我的学生在两、三年职高学习生活中发生质的转变。
班主任的工作对象——班级是一个特殊的集体，受教集体的特殊性，决定它的管理方式严格区别于社会上其它的群体，因为社会上其它绝大多数的群体的存在是为了创造、产出，而班级则是一个获取、求索的群体。它在某种角度上具有产品的属性，并且是一种特殊的产品——人才。
职高学校的学生正是十六、七岁的花季青年，这段时期在人的一生是最为五彩斑斓，同时也是最不平静的，从而出现了青少年时期是人生的黄金时代和青少年时期是人生的危险期，两种截然不同的观点。职高学生正处于这一交界，他们入校分数一般都不高，分数低除智力因素和其它特殊原因外，大部分还是思想素质差引起的，在学校表现出来就是学生学习目的不明确，学校态度不端正、懒懒散散、不求上进，作为一名职高班主任，如何才能将这些学生培养成为适应社会需求的技术人才呢？
我从事了近十年的职高教育工作中，也当了近十年班主任。其中一个学生的成长让我觉得职高班主任，首先要坚信职高学生有巨大的潜力可挖，再按“最佳发展”方向切实加强引导、管理，我们的职高生一样可以发展的很好。他是20xx年秋招机电班男学生陶浪，丢三落四，一身脏兮兮，性格内向，上课回答问题也要脸红的他，如今已是年薪5万的中外合资企业营销经理助理。
他来我班时是一个自理能力极差，不善言辞，老师同学不喜欢的“差”生。家离校远，一般一个月回去一次，哪知第一月的300元不到半个月就用完，最后东借西借也不够，老师只得让他把钱放在伙食团，每天固定十元生活费；在学校，自己盖的被子从来不洗，要求叠被子，他也一向不叠，老师督促急了，叠一下也像没叠；平时衣服能带回去也从不洗，且“皱褶”多也是他的穿衣特色。更甚的是第一期放暑假回家，衣物全放学校，过了半月又让母亲到校帮他拿行李。上课老师让他回答问题，不管知不知道就三个字：“不知道”，并且声音还特别小。写字有时自己都认不得，成绩自然也不好，唯一优点是不惹事，老实。就这样一职高生，两年职校生活给带来了如此变化。是什么改变的呢？今年教师节，他在电话里告诉我他被提升一事时，说：“老师，我有今天是因为你，没有你的鼓励，我不会有今天！”并说出令他至今难忘，启迪最大的两件事。
第一件就是，我为规范学生的书写，在班上举行的规范字比赛，当时我班学生51人，全男生，没一个书写像样的，为了鼓励大家，告诉大家要奖前十名，奖品是奖状，大家特高兴，就在我和几位老师正在评哪十位得奖时，陶浪进办公室了，看到自己的作品以为自己得奖了，很激动的对我说：“老师，我从小学起就没得过奖。”然后高兴的跑了，可我再看他写的，确实不咋样，他来看见是另一位老师在看时挑出来不奖的，可看他的高兴劲，我怎能忍心让他白高兴呢！于是他便成了得奖的十一人，理由是规范书写进步大。得到奖状后的他非常激动，当周末便回家了，家人也为他得奖而高兴，并且把奖状贴在显眼的墙上，奶奶见人就夸。得到鼓励的他学习更努力，写字也认真。老师同学慢慢的都逐渐喜欢起他来。
第二件事是我为了让更多的学生得到班级管理锻炼，班干实行自愿竞选制，并且半期一次。陶浪因有了前面的变化，我在竞选前找过他，并鼓励他去参选，他也顺利的竞选为我班文娱委员，尽管他已经进步了，开始我还是担心他不能出色完成，没想到他很努力，第一个周末他就准备了一首歌，并主动上台抄在黑板上教大家唱起来。当时所有在场者都有些意外，电话里我问他当时怎么做到的，他说就因为你啊，你鼓励我竞选时就说我会做的很好，我就大胆的做了，下来老师同学又夸我，就只得好好干了。越做越有信心，后来又竞选了宣传委员，班长等。正因你的一次次鼓励和给同学们尽可能多的锻炼机会，我也变的外向，自信了。来到厂里，不到半年老板让我去搞销售，就是看中我的自信，今天能提升，两年的职高生活给了我莫大的帮助。
接完陶浪的电话，我沉思了好一会儿，像陶浪这样打来电话的学生还有很多，只是他发展较快。回顾了毕业学生的情况，让我更坚信，要带好文化基础和行为习惯都差的职高生，首先是让他们重塑自信，并为他找到优点给予大势宣扬，以激起职高学生心灵的火花，使他们为自己光明的未来而努力奋斗。坚信他们就是罗森塔尔实验中的“最佳发展前途者”，明确“最佳发展”方向，切实加强引导、管理。“罗森塔尔效应”在我们职高生身上一样可以得到充分体现。
所以只要教师，尤其是班主任确信职高学生存在着巨大的潜力和可塑性，同时确立现代教育思想，树立正确的人才观，更新教育观念，对他们倍加厚爱，对他们充满信心，加以正确引导，充分发挥他们的潜力，发展他们的兴趣、爱好和特长，让他们学有所为、学有所长、学有所得，他们一定可以成为现代化建设中的技术人才。
一年一度的暑期班主任培训如期开展，每次培训都让我受益匪浅，使我在新的一学期有了更清晰的工作思路，给我的班级工作开展带来了事倍功半的效果。尤其是今年的班主任培训，有了更多的讨论时间，让大家畅所欲言，针对宿舍管理、班级凝聚力的增强、主题班会活动的开展等话题，大家各抒己见，让我看到了自身的不足。
一细心是班主任工作的首要任务
想要带好一个班级，熟悉班级学生是第一件大事，作为高职院校新生班班主任务必在第一周的时间内记住每个学生的名字，同时还要“对号入座”，不能张冠李戴。如果出现这样的问题不但自己会在学生中失去威信，还会伤害到一些学生的自尊。对于老生的班级，班主任在熟悉每个学生姓名的基础上还要了解该生的一些家庭情况，如生活、学习习惯，人际交往情况等。一个细微的眼神和动作，一句简单的话语都有可能会影响到学生的一辈子。所以，班主任的细心必须体现在平时的一举一动中，这样才能让学生接受。
二耐心是班主任工作的必备品质
除了细心观察每个学生的特点，做到因材施教外，还有许多事情要班主任操心。根据高职院校的制度特点，班主任的工作细到学生的生活起居、为人处世。我们的学生大多是在中考中失利的，缺乏良好的学习习惯和主动学习的精神，同学之间的矛盾也较多。再从这一代学生的成长特点和家庭背景来分析，学生个性强、思想活跃、家庭溺爱程度深，与家长的代沟强烈等一系列的现实摆在面前，作为班主任，耐心就起了关键的作用，通过实践我感到当学生在“激情迸发”时要做的是冷静，耐心地等待他们的“激情”退却，然后再处理问题。当必须要家长出面共同解决问题时我必须用词得当，引导家长和我站在同一条战线，不管这位家长怎么宠爱他（她）的孩子。教师与家长的沟通更需要拿出耐心，耐心地听家长对他（她）的孩子的介绍，对学生在学校的表现班主任也要耐心地叙述，不能因为学生的一些违纪与犯错就对学生全盘否定。教师要能稳得住自己的情绪，耐心地分析，找出最合理、最有效的解决方法。在整个工作过程中，耐心也决定了你的学生是否能接受自己、接受现实，能够持续地健康快乐地成长，决定整个班级是否能在几个问题的处理上得到启示，从而使班级管理顺利地从整合期过渡到稳定成长期！
三责任心是做好班主任工作的核心
拥有一颗强烈的责任心是做任何工作必备的，尤其是班主任工作。班主任工作的特点是面对有生命力的人的工作。他们有自己的思想，有自己的行为动作。如果班主任的责任心不强，对学生的某些不成熟的思想和行为不能准确及时地教育，那么，后果难以想象。“聪明”的学生
们会猜到老师的想法，甚至会驾驭老师行驶的权利。另外，如果班主任没有一定的责任心，那么他（她）对待工作的态度就会淡漠，不会去履行自己应尽的那份义务。有一个阶段的我就是这样的状态，提不起工作的热情，认为领导安排做事就是跟我过不去，查到我的问题总是找理由，疏忽于对自己的反省，对学生更是不做太高要求，忘记自己应站在哪个角度看问题。结果导致部分学生忘记了自己还是学生，忘记了自己的责任，搞不清楚什么是重要的关系，什么是必要的，想想这些何尝不与班主任的责任心有着重要的关系。通过暑期的培训，虽然只有短短的几天，但让我看到了还有那么多人没有忘记责任，还有那么多人执着地、默默地奉献着自己，倾自己的全部身心投入在这辛苦并快乐着的班主任工作中。
事实上，班主任工作不仅要有细心、耐心、责任心，还要有爱心，通过培训，我不仅要反省自己，更重要的是再学习，作为有十年班主任工作经历的我，不应失去以往的工作热情，应重新认识现状，再次奉献自己的一生，对自己的学生负责，对班主任这个称号负责，做好服务于学生的准备，调整好自己的心态与角色，为教育事业出一份微薄之力！
班主任班级工作总结3
“五育并举，德育为首”，实施素质教育是全面提高教育质量的关键。而班主任是班级思德教育过程中的直接教育者，组织者和领导者，在学生的思德教育中发挥着重要的作用。做好班主任工作，不仅要正确认识班主任工作的意义，明确班主任工作的任务，而且必须挖掘和掌握班主任工作的技巧，这是做好班主任工作的重要条件之一。
一、“动之以情，情感互动”是师生交流的捷径。
现在常常听到老师们感慨“如今的学生真难教”，确实新时代的小学生们早熟的快，接受了许多社会信息，甚至形成了不少成人化的思想，不象以前的学生那样对老师的教诲洗耳恭听，相反越来越个性张扬。对这种现象我发现采取强硬的措施，如罚站、抄课本、晚放学等等，只会引发更大的抵触情绪，拉大与学生心灵距离，结果收效甚微。后来总结出进行发自内心的情感交流是利器：多在学生需要获得帮助时伸出温暖之手，发现有困难生的同学，有厌学情绪的，不按时完成家庭作业的，无学习积极性的，我不是采取直接的体罚方式，而是多花点时间关注督促鼓励他，多与其父母交流他的近况，让该生知道老师是真诚的关爱他而不是冷落他，使他们成绩有所提高。
二、发挥班干部角色作用，人人争当班级小主人。
班主任工作的顺利开展，需要有一批团结在班主任周围的积极分子，通过他们团结和带动其他集体成员，这是形成班集体的关键。因此我及时发现，考查和配备班干部，使用并发挥班干部的主动性和创造性；善于在班务活动中培养和锻炼干部，这是组织和培养班集体技能的重要构成部分。还要通过班级活动，让每个同学都有机会为集体服务，即培养了学生主人翁的`责任感、荣誉感，又锻炼了他们的工作能力，从而加强班集体的凝聚力、向心力，加快班级的整体发展，提高教育教学质量。
三、掌握协调学校、家庭对学生教育的技能。
小学义务教育过程中，学生家长的对子女教育的重视程度以及配合诚意，会大大影响到班主任工作的开展。特别是农村区域的小学，关系更紧密：常常碰到一些自身文化素质不高的家长，表达出对子女教育敷衍、轻视的态度，这样无论在开学收费，还是在交纳学习资料费、兴趣小组费时都有认识误区。我及时总结发现了这一特点，多花精力在与家长沟通、交流上，通过多次的解释引导，使许多家长摆正了子女教育的态度，积极配合学校的各项工作，并且在课外严格管教子女，以便于我的班主任工作更加顺利的开展下去。
总之，我认为班主任要在各项工作中，善于采取各种教育措施和技巧，充分发挥班主任角色的主导作用，使学生真正成为学习的主人。
班主任班级工作总结4
作为一年级班主任，多少有些苦，有些累，但我下定决心，不管如何辛苦，我也要将普通而又平凡的班主任工作做好。担任班主任工作以来，我咀嚼过失败的苦涩，也品尝过成功的甘甜。经历过这一次次心灵的历程，我对自己所从事的工作有了更多的信心和热情。我爱学生，尽我所能引导他们，让他们在关爱中健康成长。
一、与学生平等友好的相处，为学生创建轻松的学习环境。
把微笑送给学生。捷克教育家夸美纽斯曾说过：“孩子们求学的欲望是由教师激发出来的，假如他们是温和的，是循循善诱的，不用粗鲁的办法去使学生疏远他们，而用仁慈的感情与言语去吸引他们；假如他们和善地对待他们的学生，他们就容易得到学生的好感，学生就宁愿进学校而不愿停留在家里了。”每天给学生灿烂的微笑，会让学生的身心感到愉快，智能得到发展。中国有句谚语：“谁也说不清哪块云彩会下雨。”而我却相信我的每块“云彩”都会“下雨”。因为，我拥有一种特殊的教育手段――微笑。
我们班有个学生，开学第一天在教室外怎么也不肯进教室，每天的作业总是爱拖着不做。怎么办呢？训一通吧，不行！我试着寻找他的优点，结果发现他这个人还真有不少优点：比如，爱劳动，每次教室里哪位小朋友的座位上有纸了，他马上会去捡干净。另外他非常懂礼貌，每次见了老师总会笑嘻嘻地打招呼。于是只要一发现他做了好事，我便在晨会课上表扬他，然后在课后再悄悄地微笑着问他：“作业好了吗？要抓紧一点哟！”他总是边红着脸边搔着头对我说：“还有一点点了。”我还是笑着对他说：“等一下我可是要来查的。”他从我的目光里读到了鼓励，久而久之，找到了自身的价值，后来还变得在课上敢于发言，以后的作业总是能及时地完成。在学生取得成功时，我会用微笑送去欣赏；在学生感到失落时，我会用微笑送去鼓励；在学生犯错时，我会用微笑送去宽容。因此，我用微笑赢得了学生的尊重和爱戴。我想说：微笑，是一把闪闪发光的金钥匙，能开启教育成功的大门，帮助学生们茁壮成长。
我报着一颗爱孩子、爱工作的心精心的呵护着我的班级，与孩子们平等相处，做他们的好朋友，尊重他们、信任他们、理解他们，积极主动与他们相处，在课上只有是对学生有好处的，我都会尊重，在课下，与学生共同解决难题，只要不生提出的问题，我总会不厌其烦的回答他们。为了让学生有个好的学习环境，开学初就把我们班级装饰一新。开设了“学习园地”、“成长树”、“比比谁的红花多”、“劳动角”、“苗苗角”、“每日一拼”等区域，不仅丰富了学生的视野。
二、开展形式多样的活动，调动学生积极性，树立集体意识。
我充分利用班会的时间，创设切合实际而有趣的`活动情境，每周开展不同的主题班会，如“我长大了”、“故事林”、“猜谜大赛”等，同时利用孩子在学习、纪律、劳动三方面的竞争来调动他们的争“笑脸“的积极性。
开学初，我利用品德课的机会，树立学生的集体主义观念。孩子们对集体看得特别重。有的孩子到了校门口，发现校牌忘了，会催促着家长赶快回去取，并嚷嚷着“要是扣了班里的分数，我们这个星期的小红旗就拿不到了。”在孩子们心中，集体的荣誉是高于一切的。本学期举行的运动会接力赛中，我班取得了第一名的好成绩。
三、给予每个孩子参与班级管理的机会。
在班级管理中，我以“让学生主体参与”的思想创建了新型的班级体自我教育管理体制。通过对学生进行定期变换管理角色的活动，改变了那些在学习上有困难的学生长期处于被管理的局面，本学期只是利用一种管理任务来进行试点，例如：我买来红袖章，每天请个孩子当卫生员，卫生员的任务是每天早晨检查同学的个人卫生情况、课间十分钟检查教室卫生情况、放学检查卫生情况；这样不仅使教室的卫生得到了有效的保持，还大大的增强了学生的自信心。以后我还将使用让每个学生都能参与班级中不同层次的管理，使得每个学生都有机会轮流担当小组组长、值日班长、收发作业、都有机会与同学接触，与老师交流、都有机会锻炼自己多方面的能力。
“果实的事业是尊贵的，花的事业是优美的，但是让我做绿叶的事业吧！她总是谦逊地垂着绿荫。”纵然岁月消逝了我的青春，我依然无悔！我快乐，我是一个班主任。
班主任班级工作总结5
东方迎来新春，祥雪预示丰年。不知不觉中，本学期的教学工作已接近尾声。回顾这学期所做的一切，心中百感交集，既有收获成果的喜悦，也有因失误带来的些许遗憾；既有令人难忘的美好瞬间，也有让人烦恼的短暂时刻；既有辛勤付出的辛劳，也有获得认可后的感激之情。总的来说，回顾这学期的工作，让我思绪万千。现将本期各项工作总结如下，不足之处恳请各位领导批评指正。
一、教学工作
本期以来，担任831、924电子商务和931Flash这两门课，从上第一节课开始我的思想上非常积极，也乐于教授，想法是要以电子商务专业是在“教育要面向现代化、面向世界、面向未来”的方针指导下，为适应互联网经济的快速发展，满足社会对电子商务专门人才的需要,本着以普及INTERNET 技术为核心，加强学生的实践与理论相结合的步伐，培养学生的动手能力为出发点的指导思想下制定了教学计划。一切教学过程正在按计划有条不紊的进行着。
除了强化日常课堂教学外，我对我国电子商务的发展态势进行了分析，以此激发学生的学习兴趣。我严格遵守上下课时间，并精心设计作业。在课堂上，通过具体实例来讲解，使学生真正理解电子商务的意义。同时，我们学习了与电子商务相关的概念，主要以课本为基础，重点讲解了电子商务系统及其效益、商务网站的规划与建设、决策信息支持系统的.构建、电子商务安全、电子支付、网络广告等内容。实习部分，主要让学生在淘宝网上开设店铺，掌握日常管理、商品交易流程及各类即时通讯工具和货源管理工具的使用。之后，还要指导学生在百度上申请并相互推广，提升店铺信誉。此外，课程还涵盖了互联网架构、网络连接与配置、IE浏览器的使用、域名注册、电子邮件申请与使用、搜索引擎的应用以及综合上网技巧等内容。为满足教学需求，我不断学习和充实自己。“要给别人一碗水，自己要有一桶水”，我一直以此为目标，不断钻研平时教学中遇到的问题，加强业务学习，利用网络资源，向资深专家张校长及其他高级讲师请教，不断提升自我。为了取得更好的教学效果，我还特别注重培养学生的实际操作能力。在上机实习期间，我采用投影讲解、举例说明和个别辅导等多种方式，增强学生的动手能力，力求让学生既能说又能做。
在上Flash课时，我主要采用多媒体手段，重点在于传授制作方法，因为动画需要在电脑上展现。单纯的理论讲解就像纸上谈兵，因此我从元件实例到逐帧动画、动作补间再到形状补间动画，都使用了具有代表性的实例进行讲解，这种方法的效果非常好。尽管开课较晚，但学生们已经能够掌握基本的动画形式。不过，我也感到有些疲惫，因为需要不断学习和准备实例。尽管如此，在后半期，我还是努力完成动画课程的教学工作。利用课余时间，从专业的Flash设计师培训网站下载实例，不断自学，提升自己。ActionScript脚本和交互式动画成为制作优秀作品的关键。通过大量实例讲解，学生们不仅掌握了这些知识，还能制作出一些专业级别的动画效果，达到了预期目标。同时，这也为我今后的动画教学积累了宝贵的实践经验。
岁月蹉跎，总的来说，尽管本学期的工作已经结束，但我已尽力而为，然而仍有许多问题需要改进。今后，我将在目标计划中努力改正并实施，争取取得更大的教育成果。在未来的班级管理中，合理把握尺度并在此基础上严格要求至关重要。俗话说：“没有规矩不成方圆”，无论是“规矩”还是“尺度”，都需要有人去执行和把握。只有正确地执行和合理地把握，才能达到“成方圆”的目的。我相信，只有这样，各项工作才能做好。
班主任班级工作总结6
作为xx班的班主任，而且还是一个中职班主任，本学期的德育工作已经结束，为此我来为自己一学期的德育工作做如下的工作总结：
一、用心聆听
用心聆听学生的感受，是最简单的关怀。要找到问题的根源，就必须和学生交流、沟通，沟通的时候要采取迂回的战术，不能直入主题，否则会引起学生的反感。可以从学生喜欢的一本小说谈起，也可以从学生喜欢的明星谈起，真切的走进他们的内心，了解他们的想法，设身处地的`为他们着想，最后才能找到解决问题的突破口，达到预期效果。
二、用爱浇灌
心中有爱，才会用伯乐的眼光去发现学生的闪光点，对学生充满信心和爱心。只有全身心的去爱每一个学生，才是我们智慧教育的源泉，更是教育教学工作获得成功的基础。教育学生就像养花一样，一边用爱浇灌，一边静待花开。这个过程是漫长的，需要我们静心观察花的种类，再以此选择耕耘的方式，再适度引导，除杂草，保丰茂。
三、用情培育
用情的教育才能够打动人心，才能够打开心灵沟通的渠道。教师对学生的爱，需要师情的具体表达。我们在实际的教育教学过程中，应该充分让学生感受到师情的存在，用师情去打动学生，去吸引学生，去感染学生。对学生要充满热爱，充分尊重、信任他们，用师情去滋润他们。让学生真真切切的感受到老师的情感，体会老师的用心。与此同时，我们在面对学生的时候，一定要控制好自己的情绪，这样的师情才会更温存、更感动、更暖心。
四、从细微处着手
和学生朝夕相处，我会特别的注意学生的一举一动。教室里，我通常会准备两样东西：一样食盐，一样蒲公英。因为，学生在校饮食不注意，经常会有学生肠胃不舒服，喝点盐开水可以缓解症状；上呼吸道感染、发烧的症状也很常见，我通常会让他们喝点蒲公英水，来缓解不适。对学生的身心健康，我从未忽视过，我坚信：只有秉承着认真细心的态度，才能把每一件事做好，才能尽到班主任的职责和义务。
作为中职班主任，深知责任的重大与艰巨，能做到的就是用心用爱用情去做到更好，让学生掌握一技之长，发挥学生的潜能，让学生学有所成。一份春华，一份秋实，在育人的道路上付出的是辛勤的汗水，然而收获的却是一份份充实和沉甸甸的情感。
本学期工作在学领导的亲切关怀下，圆满的结束了。为了以后更好的工作特做以下总结。
第一、德育工作。我利用思想品德课、班队会和各科教学对学生进行思想品德教育。另外还针对学生心理方面有所发展的情况把开展班队会作为主要阵地，结合“五一”、“六一”、“七一”等重大节日对学生进行历史国情、爱国主义教育。还真对现实的社会环境，学生的心理素质进行挫折教育进行,助人为乐教育团结同学互相帮助。开展发主题为《雷锋精神永住我心中》《我能行》等，主题班队会。大提高了学生的思想道德素质。
第二、教学方面。认真备课钻研教材、研究优秀教法，认真上好每一节课，使学生在每节课中都有所收获。在学生自学、朗读、阅读赏析方面都有一定程度的提高。语文、数学的每一节课之前都有让学生自学图画，提出不懂的问题。除朗读课、晨读外，每月举行一次朗读比赛，生朗读能力的提高。每节课前进行口语训练，提出相应问题。除了培养学生的阅读赏析能力之外对他们记忆力的提高和知识面的拓展都有所促进。数学方面：让学生进行实际操作培养学生的动手能力。另外为了培养学生认真端正的学习态度定期举行“比一比”的测试活动。期末语、数成绩均达到预期效果。
第三、体育卫生方面。学生的身心健康越来越被人们所重视。困此提高学生的身心素质也是现在班主任工作的重要主成部分之一。除严格要求做好每天课间操外。利用文体活开展了丰富多彩的文艺、体育活动。为学生营造了一个轻松愉快的学习环境。在卫生方面，把卫生评比纳入班级各项评比中。加强管理人人负责共同爱护自己的家园，使室内外整洁一新。
第四、班级管理方面。实行“十项评比制度”，“值日班长”“喜报”制等等。“喜报”主要是每月评选几名进步最大、表现好的学生。为其书写“喜报”送其家长。促进各方面的发展。“值日班长”参加日常管理体会班干部的辛苦与快乐，培养自身管理及约束力。
在今后的工作中，我会取他人之长补己之短。发扬优秀传统，为学校的早日腾飞而努力工作。
班主任班级工作总结7
提起笔又是一学期！感慨于时光的匆匆，有时也愿回首走过的路，因为那里有付出的充实，也有收获的喜悦。在工作上，我们克服种种压力，用满腔的真诚和科学的态度迈着坚实的步伐走过来了！一串串脚印，一串串收获。下面就本学期的班主任工作进行回顾总结：
一、加强思想品德的教育
班主任的基本任务是对学生进行思想品德教育，使他们的身心得到全面健康的发展。对于四年级的孩子来说，正是接受各方面教育的最佳时机，除了学习，我想更为重要的是教会他们认识世界，明辨是非，学习怎样做人。因此我利用每周五的周会，对学生进行思想教育，做人做事的道理和工作安排。
二、以身作则，为人师表
我认识到班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者，更是一个班级的教育者。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多，因此班主任的一举一动，都将对学生产生较大的影响。俗话说：“身教重于言教。”
老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用，会对学生产生潜移默化的影响，尤其是对辨别能力、自控能力较差的低年级孩子，影响尤为突出。因此，在平时与学生相处的时时刻刻，我都严格要求自己，做到“要学生做到的，老师先要做到”。比如，要求学生做到讲究卫生，不随便丢纸屑杂物，在平时，我总是把纸屑杂物丢到垃圾箱里，那些近旁的学生看到我这样做之后，会和其他学生说，那些随便丢纸屑杂的学生会受到教育，再也不随便丢纸屑杂。教育学生讲文明懂礼貌，那么我也会主动跟学生问好，说谢谢你之类的礼貌用语，孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。这样的一种正面影响一定能有益学生的发展。
三、热爱学生，尊重学生，相信学生
我相信学生在我的主导作用下能管好自己，所以，我充分发挥班干部的主体作用。在一定意义上说，创建和谐的班集体，班干部是决定性的因素。于是，我着手对管理体制进行“放权”一来发挥了班干部的主体性，调动了班干部的积极性，工作起来轻松许多，而且效果也较好。
四、加强班级管理，培养学生能力。
良好习惯的培养始终是本学期的教育重点之一。那么如何在日常的.班级管理中让学生养成良好的习惯呢？我尝试让班级管理成为大家的事，让学生成为班级管理的主人，也同时在这样的过程中培养他们的能力。因此尝试以下的做法：
1、鼓励班干部敢想、敢做。不仅要做实干家，更要做决策者，只要能发动同学们自觉参与班级管理，有利于同学们的学习和各种爱好的发展，什么想法和
活动都可以讨论。这样一来发挥了班干部的主体性，调动了班干部的积极性，工作起来轻松许多，而且效果也较好。
2、清洁卫生由小组负责。卫生由每个小组负责，采用轮流值日的方法，由组长分派任务，按照值日工作的顺序进行打扫卫生，打扫完毕后，将卫生用具放回原位，然后由组长负责检查值日情况。
3、鼓励学生展示自我，树立自信。小学生活泼好动，好表现自己，在多种多样的活动中，能够让他们更加迅速快乐地成长。在班级中，我努力搭建学生展示的舞台，利用班会开展一些小活动，诸如：成语接龙，童话故事比赛，口算比赛等来益智身心，鼓励孩子为大家表演，增强自信。
4、加强家校联系。孩子的教育离不开老师和家长的共同协作，孩子在家中的表现只能通过家长来获悉，同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长，只有双管齐下，才能收到教育的效果。因此，在本学期主动与家长们保持联系，将一些孩子的表现通知家长，共同商量对策，与多位家长进行交流。
5、成立安全小组，以学生管理学生，提高其自我管理的意识。安全小组各个成员主要工作内容为：负责每日班级内外的学生安全工作。看到学生有追跑打闹，危险游戏等现象做到监督与劝导，并做好宣传工作，使班级形成一个有和谐，有次序的良好班风，为同学创造一个良好的学习环境。安全小组定期向全班同学做工作汇报，总结前阶段之成果与不足，对同学提出相应的建议和要求，不断改进工作方法，进一步调动广大同学积极配合、齐心协力，使班级的各项常规管理正常化、制度化。使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用，做到自觉自律。
以上就是我个人在近半年的班主任工作中的一点得失体会。当然我做的还很不够，有时是缺少了会发现的眼睛，因此才让班级管理出现了很多不尽人意的地方，可以说班主任工作是任重道远。有人曾说，能发现问题，并解决问题，就是一个成长进步的过程。通过这半年的学习锻炼，相信在以后的工作中，我将会以更大的信心和热情投入到其中。
班主任班级工作总结8
转眼，一年的教学工作即将告一段落，回首过去的一年，充满了辛勤劳动和琐碎事务。一些学生学习态度不稳定，缺乏正确的价值观念，没有良好的学习习惯，还有一部分学生存在一定程度的逆反心理，给班级管理和教学工作带来了挑战。在这个过程中，我总结了一些班级管理方面的经验和感悟，希望能够与大家分享。
一、营造氛围，促进优良班风的形成。
首先，我非常重视纪律教育的工作。一个班级的发展离不开良好的纪律，因此我首先制定了适合本班实际的班级公约，结合《中学生守则》、《中学生行为规范》和学校规定，让学生知道该如何行为举止。这样有助于形成良好的班风。另外，我也注重开展各种班级活动，引导学生全面健康地成长。作为班主任，我不仅关注学生良好学习习惯的养成，引导他们自主、个性化地学习，还着力帮助他们树立自信、发现自我。通过多方面的努力，让他们逐渐建立积极向上的心态，养成阅读的好习惯。我鼓励竞争，促进学生的进步。竞争机制能激发学生的斗志，发掘他们的潜能。我让学生结成竞争伙伴，不断挑战自我，形成良性循环。班训“和时间赛跑，和成绩赛跑”有效培养了学生的竞争意识和自我管理能力，班级氛围也因此变得积极向上。
二、以德育为主，重视养成教育。
我非常重视常规管理，因为它是德育工作的.重要组成部分。只有做好常规管理，我们才能更好地进行各项养成教育工作。我始终认为，作为班主任，我需要给学生树立一个良好的榜样。学生在学校的时间很长，他们经常接触到班主任，所以班主任的言行举止对学生影响很大。我知道，作为班主任，我不仅要告诉学生应该怎样做，更要用自己的行动来示范给他们看。只有通过自己的行为，让学生“看得见、摸得着”，才能真正起到榜样的作用。我会抓住一切机会，用实际行动来影响学生，比如整理桌椅、关上窗户、照顾生病的同学等。这些细节和举动会给学生留下深刻的印象，潜移默化地影响他们，让他们自觉地遵守规章制度。此外，我还会建立严格的检查制度，让常规养成教育变得自觉化。通过各种活动，我会引导学生自觉遵守规范，养成良好的习惯。这样，常规养成教育才能真正取得成效。
在担任班主任的这个学年里，我通过实践积累了一些宝贵的经验，这些经验对我未来管理班级非常重要。我深知作为班主任需要肩负重大责任，因此我会不断努力提升自己。希望未来能够学习更多班主任工作的经验，让自己在班级管理方面做得更加出色。
班主任班级工作总结9
一转眼，一个学期又要结束了，回顾这学期的工作，真是千头万绪。我们班并没有什么特别突出的表现，今天我就谈谈外地生与本地生之间的差异吧。这是一个特殊的群体，班级情况不稳定，学生流动性较大，因此在管理上存在一定的难度。
本学期本班仍以开学初的班级计划为指针:坚持实现班级管理细致化，对班级卫生进一步落实.值得一提的是本班卫生这一块.由于本班学生平时在生活，卫生习惯上很随便、好动、野蛮，说一句难听的话是没有什么教养。回顾当年我刚接任这班时，那时一进教室一股臭气扑鼻而来。那种滋味无法形容，地上纸屑满地。经过这几年的努力，本班学生在卫生习惯上改变很大，慢慢养成好的习惯.那野蛮，随便的动作渐渐消失了，平时不乱扔纸屑，乱吐痰，论到做值日也认真自觉完成，走进教室觉得有一种清新而干净的气息了。
在学习方面，回想起刚开始接手这个班级时，学生们的学习习惯非常差，缺乏自觉性，态度也不端正，提交的作业中约有三分之一是空白的'，课堂纪律混乱，像一盘散沙。考试成绩中也有大约三分之一的学生不及格。那时我不知道该从哪里入手。后来我采用了奖惩制度，重点放在奖励上，规定在听写本上打“星星”，在课堂作业本上打“A”。我告诉他们：“一颗星可以换一本本子，一个A也可以换一本本子。”这样学生的积极性大大提高，学习态度也有了明显改变。班上的黄彪、许源、夏仕城、甘波等同学从不及格进步到了70多分。特别是许源这个男生，起初他是最顽皮的学生之一，学习不认真，还经常捣乱。但现在完全不同了，他上课认真听讲，作业也按时完成，尤其是在体育方面获得的奖品最多。看到这些一点一滴的进步，我也感到十分欣慰，整个班级的风气越来越好，课堂学习效果显著提升。
一学期下来，在班级管理上，难免会遇到一些不顺心的事情。对此，我需要反思并努力改进，在未来的管理制度中，要准确把握心理定位，寻找更有效的管理方法，培养健康的学习习惯，营造浓厚的学习氛围。
班主任班级工作总结10
在这个学期里，我们小一班的老师们团结协作，相互配合默契。我们的小朋友们逐渐成长，不再稚嫩，他们在学习、生活自理能力等方面都取得了很大的进步，并且建立了良好的班级规矩和积极向上的班风班貌。现在，本班工作总结如下：
一、对本班24个幼儿进行仔细的观察和全面的了解
在开学之前，我和另外一位老师一起对每个幼儿进行了家访，了解他们的基本情况。我们询问了是否有上过幼儿园的经历、是否能够自理大小便、饮食习惯和喜好、睡眠习惯以及家长的教育观和期望。在炎热的夏季，我们完成了24个家庭的访问。之后，我们对所了解和记录的情况进行了分析，并就特殊情况与阿姨进行了沟通和讨论。例如，对于内向的飞扬同学，我们需要给予特别的关怀，以帮助他克服内心的恐惧；而哮喘患者陆遥会对某些食物过敏，引发哮喘，因此我们在用餐时要特别关注。
为了更好地了解幼儿，除了在开学前进行家访外，还需要在开学后持续进行观察。只有深入了解幼儿的需求和行为，才能制定出针对性的教育方案，取得事半功倍的效果。
二、分析问题、解决问题
在对班级幼儿进行一段时间的观察，发现了几个比较突出的问题：
1、安全问题
卢子骋是一个个头高高大大的男孩，但他却比那些个头小的同学更容易摔倒。首先，当他走路时，脚跟总像是不着地一样轻飘飘的，这让我很担心。此外，他还喜欢在散步时左瞅瞅右看看，经常不看前方，甚至与同伴嬉闹推搡，虽然他们无恶意，但是安全事故经常发生。例如，玩游戏时摔倒撞到桌子，头部受伤；早操时和李骏晨嬉闹失足后脑勺撞到地上，肿了一个大包。这种情况让他的家长很难交代。
吴子阳是个年龄较小且没有上过幼儿园的孩子，他经常表现出攻击性行为。有时候会无缘无故地咬人，咬得非常凶猛，令人十分害怕；而在与人争夺玩具时，他也会用拳头攻击对方。此外，他常常一个人离开教室，在安全意识方面存在很大问题。
为了让幼儿们更好地保护自己，我们开展了《宝宝当心》主题活动。通过晨间谈话和饭后谈话等常规教育方式，向幼儿们讲述一些小故事和真实案例，让他们懂得安全工作的重要性，并且能够产生初步的安全和自我保护意识。在活动中，我们还邀请了葛千亦的妈妈来给孩子们上了一堂关于安全的生动课程。其中，吴子阳妈妈还特别扮演了陌生人，对某些幼儿进行了安全测试，结果十分有趣，让孩子们更加认识到陌生人的危险性。除此之外，我们还带领孩子们学习正确使用小剪刀，告诉他们瓶子里的东西不能随便乱吃。同时，通过红绿灯游戏的方式，让孩子们学会遵守交通规则，懂得在楼梯上不能拖拉，要靠边扶着走。同时，我们也教给孩子们一些应对突发情况的方法，比如在集体活动中或者和父母一起出门时，不能独自离开集体和大人，要记住自己家的电话和大人的姓名等等。通过这次活动，孩子们更加了解了如何保护自己，增强了自我保护意识，也更加懂得如何在日常生活中避免危险。
班级老师和阿姨认真做好安全自查工作。检查班级有无危险隐患的存在，检查孩子是否带有尖锐的东西来幼儿园，做好饭菜和开水的发放工作，避免烫伤幼儿。做好午睡检查工作，纠正幼儿睡姿检查是否玩扣子
等有危险隐患的物品。做好离园前的交接工作，以免幼儿走丢或独自外出。
为了确保孩子的安全，作为家长，我们需要加强自身的安全意识，并且对孩子进行有效的安全教育。尤其是在孩子放学后，我们需要引导孩子尽快离开幼儿园，不要在幼儿园逗留，避免出现意外情况。同时，我们也要提醒其他家长注意看管好自己的孩子，避免影响到其他孩子的安全。只有我们家长共同努力，才能让孩子享受到一个安全、快乐的成长环境。
2、常规培养问题
一般来说，常规的培养是做好教学工作的前提，是很重要的，也确实一直被老师及幼儿园领导所关注和重视，但我们在培养常规的时候往往不会告诉宝宝为什么我们要有这些个习惯。
问题出在多数幼儿身上，其中在吴丞相身上体现得尤为明显。排队出操时，我们的幼儿们总要盯着自己前面的孩子，有一次，吴丞相前面的毛安若没有来，我为了队伍看起来美观，就让他往前站一个位子，然而他就是不肯，直嚷着：“这不是我的点点。”最后急得他眼泪吧嗒吧嗒直掉。还有一次，中午没有散步就让幼儿小便睡觉，没想到吴丞相就是不肯脱衣服睡觉，说：“还没是散步呢。”前几天，因为吴丞相旁边的严立新睡觉呼吸声大，我们怕他影响别的宝宝就把他的床拉到一边，从而间接改变了吴丞相床的位子，这下好了，又是不依不饶：“这不是我的位子。”
1~3岁是孩子秩序感敏感期，特别是2~3岁时期，这时候培养孩子有条不紊的生活和学习能力非常重要，对孩子的终身受益极大。在教育过程中，我们需要注意培养孩子的秩序感，同时也要注意，有些规则和方法是死的，但是我们作为教育者和孩子们作为教育对象都是活的。当生活现实与孩子的秩序感产生冲突时，如果孩子过于坚持秩序，就会显得有点偏执、死板，这样不利于孩子形成良好的人际关系。实际上，偏执的人适合从事科学、理论或艺术等工作，但很容易感到孤独，这是令人遗憾的。因此，在实际教育中，解决问题的方法应该是根据具体情况而定，条件变了，方法也要跟着变。我们需要经常跟孩子沟通使用规则的原因，让孩子明白其中的道理，这样孩子就不会那么刻板了。比如排队，我们的目的是让队伍看起来整洁有序，谁在前谁在后并不重要。
3、个别教育问题
一开学就发现，有些孩子在个性上跟大家有距离，尽管老师组织了丰富多彩的活动，可是他们的兴趣却不在这上面，他们的行为总游离在集体之外，跟老师的同伴保持着一段心灵的距离。他们的目光和表情都透着淡淡的忧虑。对于这孩子如何来转化，在听取了家长的建议后，也通过一学期的观察和摸索，发现像毛安若这样缺少同样交往经验又特别敏感的孩子，老师不能提和大家一样高的要求，有时适时的放手，给她自我调整的时间和机会，让好能按自身的发展速度来提高和完美自己。终于我们看到了毛安若的点点进步，从刚开学不喜欢蒙氏课，同样们都兴致勃勃地操作工作，她却视工作如不存在，偏偏喜欢爬窗台，钻工作毯的方格架子，一段时间后开始关注周围同样的工作，再后来会模仿同伴取了一块工作毯，东看西看，似乎想要工作了。再后来终于和大家一样专心地投入工作，第一次工作就能高质量的完成，步骤清晰，双手配合协调，取放有序!很显然经过长时间的积累。
4、家长提出的问题
吴丞相的爸爸非常关注我们班的教学情况，他常常与我们交流教育教学，同时给了我们很多有用的意见和建议，如：幼儿的作为问题，刚开始我们是按照幼儿各项发展水平和个头分的组，后来吴丞相爸爸发现这样分，没有帮带作用，使得各个组的.幼儿能力发展缓慢，于是我们调整了座位，使得一个组里有能力强的和能力暂时弱的幼儿，以强带弱，发挥帮带作用。
胡立荣在家常念叨当小班长的事念叨领操的事，于是提醒了我们要做到公平，机会面前人人平等，给每个宝宝表现和锻炼的机会，同时还要给他们做谦让的思想工作，告诉他们老师喜欢每个宝宝，自己做过一次后就要把机会让给别人。现在在给娃娃家挑选爸爸妈妈时。
种种因素表明，幼儿园的工作，如果得不到家长的支持将会事倍功半。因此，做好班级管理工作一定要同家长做好交流和沟通。每月我们认真填写家园联系表，这是家长与教师之间和沟通的一道桥梁，成为彼此了解、沟通、相互间紧密合作的纽带。我总是：
1.怀着一颗爱心去写.2.对每个孩子都了如指掌.3.评语写出每个孩子的个性.4.表扬、批评、希望三管齐下。但是表扬占主导地位，不良行为体现在为孩子加油，寄予殷切的希望。通过细心的工作，家长们总是很认真的去看、去写并提出很好的意见和建议。家长园地的创立是我班工作的一个亮点，其中科学育儿知识、卫生与健康、家长来稿经验的分享，每天让很多的家长驻足浏览。另外，我们还尝试了以家长们座谈会的形式来解决家长困惑的问题。我们打破了家长会的老模式，采取了家长是主人的新模式，让家长与家长进行沟通。座谈会拉近了家园的距离，使家长真正成了我们共育的伙伴。为了让工作忙得家长及时与我们沟通，我们认真地填写“幼儿在园的一日活动记录表”，让每个孩子的家长真实了解孩子在健康、学习、饮食、情绪，交往等等各方面的发展情况，发现孩子在园生活的点滴进步!
整个学期中，我们班开展了一次半日活动，所有家长都热情参与，出席率达到100%。实际参与活动的家长有28人，他们是王雪莱、吴子阳、王瑞、沈艺洋等幼儿的家长。这些家长来到学校观摩孩子的上课表现，给予了孩子们很大的鼓励和支持。在新年活动中，家长更是积极参与，为孩子们精心挑选了新年礼物，互赠小伙伴，还为孩子们亲手制作了化装舞会的面具。此外，他们还高质量地撰写了家教心得，全班家长迅速交齐了下学期的学费。从这些方方面面的细节中，我们可以看出家长对我们工作的大力支持和肯定。正是这一双双关注的眼睛不断激励着我们，让我们更加踏实地做好每天的工作。
三、教育教学
我们积极策划了多项有意义的主题活动，旨在通过丰富的课程和各种趣味活动，增强幼儿的情感稳定性，培养他们对幼儿园的热爱，学习如何与人打招呼，并用礼貌用语表达自己的想法。同时，我们也引导幼儿认识家庭成员，了解亲属关系，培养他们热爱家庭、爱护家人的情感。我们特别注重培养幼儿自我服务和为他人服务的习惯，教育他们自己做好事情，也要帮助家长分担一些力所能及的家务。随着冬天的来临，幼儿对于季节变化产生了浓厚的兴趣。我们开展了“冬至”、“圣诞节”、“新年”等主题教育，让孩子们了解各个节日的由来和风俗习惯。许多小朋友能清楚地唱出圣诞歌曲《铃儿响当》，并且知道中国传统的新年习俗，用简单的语言表达出对节日的期待和快乐之情，还会说出吉祥话“新年快乐”、“恭喜发财”、“万事如意”、“心想事成”。通过活动，我们让孩子们了解到冬天的特点和变化，引导他们不怕寒冷，坚持锻炼身体。许多孩子每天早上都能早早地来园参加晨练，这是值得表扬的行为。在开展主题活动时，唯一的问题就是由于今年天气较暖，没有下雪，使得孩子们对于“雪”的概念有些模糊，比较难以理解。
在保育方面，我们着重培养幼儿的自主性，培养他们在上厕所、穿鞋子、穿脱衣物、洗手方面养成良好的行为习惯。
秋季，我们还参加了早操比赛，一方面是为了增强幼儿的体质，提高幼儿的动作协调性，一方面也是为了初步增强的竞赛意识，团队精神。“九九重阳敬老爱老”活动的开展，增强了幼儿敬老爱老的意识，拉进了幼儿与爷爷奶奶心的距离。冬季，我们举行了“快乐圣诞”活动，我们幼部的老师分工合作，为三个班的宝宝表演了一个有教育意义的童话剧《圣诞树的来历》，让宝宝踩气球来锻炼自己的胆量，相互交换圣诞礼物来增进友情。
总的看来，本学期，我们在幼儿教育方面取得了一定的成果，但我们不能停滞不前。作为幼儿教师，我们深知幼儿是祖国的未来和希望，他们是21世纪的主人翁。因此，我们肩负着重要的使命，必须拥有丰富的知识和灵活的教学方法，为幼儿提供全面发展的机会，确保他们受到正确的引导和培养。为了不辜负这份责任，我们需要认真备课，制定合理的课程计划，提高教学质量。我们要针对每个班级的情况制定有针对性的教学方案，并在每节课前做好充分的准备工作。课后要认真反思，及时总结经验教训，以便不断提升自身的教学水平。下学期，我们将结合最新的教学大纲，开展各种主题活动。我们将在教室中布置主题墙，围绕主题进行一系列的活动，注重幼儿身体和动作发展、认知能力、语言发展、社会性发展、艺术表现五个方面的培养。在每个主题活动中，我们将通过听、看、摸、想等方式激发幼儿的学习兴趣，让他们更加主动地参与到学习中去。在今后的工作中，我们仍需不断努力，提高教学质量，让每个幼儿都能获得全面的发展和成长。
班主任班级工作总结11
作为一名新班主任，在领导的信任和支持下，我开始了在平沙一中初一（4）班的工作，一个学期即将结束。在各位科任老师和校本培训指导教师的鼓励与支持下，四班的班级面貌有了显著的变化。
现将近一个学期以来的班主任工作点滴总结一二，并提出改进措施。
情况分析：
平沙一中位于平沙镇，是一所完全中学。在我所带的初一（4）班里，男生25人，女生18人，和大多数班级的男女比例相同。学生年龄最小的是12岁，最大的是16岁。该班没有住校生，最远的学生骑自行车上学需要大约五十分钟，而大部分学生只需要十分钟左右。由于学校生源质量一般，入学时学科单科平均分在85分以上的学生仅有三人，而学科单科成绩在60分以下的学生则有23人。从家庭背景来看，有单亲家庭、隔代教养家庭，还有一些类似“留守儿童”的家庭（即父母长期在外工作，与孩子沟通很少）。
本市非农业户口的家庭有24户，本市农业户口有4户，省内市外户口有3户，省内市外代耕农户口有6户，省外农业户口有4户，省外代耕农户口有2户。许多学生是外来务工人员的子女，由于家长工作繁忙，导致与孩子沟通较少，家庭教育方式简单粗暴，多以惩罚代替引导。学生们大多性格活泼好动，缺乏纪律性，学习成绩普遍不高，学习兴趣也不浓厚。尽管并非所有学生都是独生子女，但他们的自我意识较强，缺乏合作、分享及自我管理的能力。此外，学生对班集体的认同感较低，除了班干部外，大多数学生对班级事务漠不关心，对班级公共财物的保护意识也较弱。
主要做法：
由于我所教授的是地理学科，每周要上35节课，而我自己只承担了14节课的教学任务，但其中还包括自己班级的课程以及班会课，总共只有三节。这给我的班主任工作带来了很大的挑战。
我一直坚信并坚持“以心换心”的原则，认为每个学生在我面前都是平等的。因此，在我的《班主任工作手册》中，对于学生的个别教育记录，我主要是根据个性进行分类，而不是用“差生”或“优等生”这样的标签来划分。
由于学校安排的原因，早读课的语文和英语通常由一位老师负责两个班级，因此我每天都会早早来到教室，一方面观察学生的早读情况，另一方面因为学生的整体学习成绩较差，抄袭作业和不带作业回家的现象十分普遍。学生对学习的认可度不高，这既有学生自身的原因，也有家庭的因素。作为班主任，我需要更加努力，加强对学生作业的监督，帮助他们养成良好的学习习惯。
在班干部选拔时，首先依据考试成绩进行初步筛选，随后通过日常学习生活中的表现，多与学生交流、观察，发掘有潜力的学生。结合科任老师的意见和建议，最终确定班干部的人选。
在日常管理工作中，根据学校的安排，并结合本班实际情况及科任老师的意见，我们组织了手抄报评比、英语书法写作大赛、小记者报名、篮球友谊赛等活动。我班在这几项活动中均取得了优异的成绩。其中，莫秋仪同学、马剑毫同学和唐建辉同学在手抄报比赛和校运会上表现突出，取得了非常不错的成绩。由于校运会由学校组织，初一和初二学生一同参赛，在这种情况下，我班学生仍能取得好名次，连经验丰富的老教师都说这是难以想象的事。以往，我们初一的学生往往是“陪跑”。通过这些活动，不仅发现了学生的特长，还活跃了班级氛围，增强了班级凝聚力，使学生对四班的认可度大幅提升。
对学习、纪律相对较差的学生，首先与其本人进行谈心教育、想前程教育，大多数学生都能从中意识到自己的问题，但是由于家庭因素的影响，很多学生的家长的状态都是学生已经睡觉了，家长才回家，而学生已经起床上学了，家长还没起床，这导致学生的家庭教育缺失或不足，在这种情况下，自己通过家访或电话、校讯通，包括让家长来学校等形式，更多的关注自己的孩子，并做好学生的家庭教育，来共同完成学生的教育工作。
类似的事情不胜枚举，我认为只要自己多付出一些努力，亲自去做，学生们尽管调皮一些，但至少不会变坏。虽然我觉得作为班主任设定这样的目标太低了，但在他们尚未体会到学习的乐趣之前，这实际上是一个相当高的目标。
存在的主要问题：
1、学生的自我管理还是比较差；
2、学生在学习方法上还不是很正确，需要加以引导。
3、学生的家庭教育缺失或欠佳，需要多加注意。
4、班干部的人选问题需要进一步调整。
5、极个别学生的问题管理。
拟采取措施：
1、通过举办学生喜爱的活动，如篮球赛等，增强初一（4）班的凝聚力，使每位学生认同班级，并意识到自己所做的每件事都与班集体的荣誉息息相关。
2、进一步培养班干部，使得学生多参与到班级管理工作中来，争取学生的自我管理自我约束。
3、抓好学习处于中游的学生的管理，要对学生多鼓励多认可多表扬。
4、针对问题较多的.学生，要采取跟家长联系，和家长一起做工作，使得这类学生能够有所改善，有所进步，目前这项工作一直在进行，而且很多同学都有了一定进步。
5、要加强学生的体育素质训练，增强体质，为学习生活打好基础。
6、遇到问题，应首先向学生了解情况，以避免矛盾升级，尽量在学校或班级内部解决问题，不轻易转交给家长。若确实需要家长协助，可通过家访或电话等方式与家长取得联系，告知学生存在的问题及后续需要开展的工作，并希望家长能多倾听孩子的意见，与孩子加强沟通。
7、继续做好每日学生常规教育工作，如安全教育，涵盖校园安全、交通安全、饮食安全等；提醒学生关注身体健康，预防流感，并落实各项德育考核工作。
8、要激励学生，多鼓励学生，现在的学生更多的不再认可“失败”是成功之母，而是“成功”是成功之母，要多鼓励学生，赞扬学生，使学生在认可中不断成长，当然也要有一定的挫折教育。
其实我想写的东西还有很多，我想我可以借鉴一些老师的做法，把自己的工作日志写在了自己的空间，每天一点一滴的记录，就像自己的工作手册一样，将是自己不断成长不断学习的一个记录者。希望我的初一（4）班真的像我的空间名称一样“我的四班我的梦”一样，实现我的梦想，实现我的每个学生的梦想，为实现珠海教育的梦想添上自己美好的色彩。
加油、努力！
请老师批评指正！谢谢！
班主任班级工作总结12
通过一年多的班主任工作，我对这份工作有了更深的理解与感悟。班主任职位虽小，却承担着重大的责任。同时，要做好这份工作，必须讲究方式方法。
我认为班主任工作最重要的一点就是最好家校共育，让家长帮助管理，这样才能事半功倍。这就要求要找到和家长的利益共同点。
①家长花费大量资金将孩子送到我们学校，一方面是对学校的信任，另一方面是希望孩子能接受优质教育。学校的宗旨是培养社会所需的人才，让更多孩子获得优质的教育，这正是家长与学校利益的交汇点。优质教育的一个重要标志就是学生的成绩。既然家长和学校已经找到了这个共同目标（即共同目的），那么双方应共同努力实现这一目标。
②如今的孩子物质生活普遍较好，较早接触网络，因而显得早熟、叛逆，沾染了一些不良习气，外界干扰因素太多，导致他们无法专心学习。
③为了实现我们共同的目标，并解决孩子身上的这些缺点，仅靠学校单方面努力是不够的，必须通过家校共育并落到实处。这其中最重要的是加强与家长的沟通，使家长与学校保持一致，这又回到了我们之前提到的共同目标上，这个共同目标便是沟通的纽带。家长们愿意投入大量资金送孩子来此，说明他们非常重视教育。因此，与家长沟通时首先要讨论如何提高孩子的学习成绩。根据不同学生的情况，采用不同的沟通方法。在家长和教师的共同努力下，促使孩子们养成良好的习惯。
在与家长沟通时，务必注重沟通技巧，展现出一定的高度和专业性。沟通的出发点应是强调这些措施对孩子的'好处，使家长能够理解并支持。例如，谈到假期作业时，要从培养孩子的良好习惯入手，告诉家长坚持每日完成作业的目的在于帮助孩子形成良好的学习习惯，以及今日事今日毕、不拖延的习惯。当孩子犯错误时，不应直接指责，而是在表扬孩子优点的基础上，再指出其不足之处，并强调如果能改正不足，孩子将会变得更加优秀。每个人都喜欢听好话，家长也不例外。
若某时段某同学在学习或纪律上有所进步，务必及时与家长联系，予以肯定。在日常与家长交流中，逐渐增强他们对您的信任及对学校的认同感。
从初一到现在，一年的时间里我们班没有学生主动流失，这表明家长对学校已经非常认可，并且各项工作的开展也得到了家长的大力支持，让他们做什么都毫不拖延。在家长的高度配合下，班主任的工作会更加顺利。
班主任班级工作总结13
改革开放的新时代，为班会课提供了取之不尽的新题材。在学校从应试教育向素质教育的转变中，主题班会已日益显示出其重要的作用和独具的优势与魅力。一个受孩子们喜爱的好活动，应该是有时代气息，有地方特色，有鲜明主题，有丰富内容，有生动形式，有显著效果，起到陶冶情操，健全人格，开启心性，启迪智慧的作用。每一个成功的班会活动，无不倾注着班主任老师的心血，凝聚着班主任的真情。一次班会活动就是一个“活动育人”的过程，要努力给孩子们以一个“受益一生”的教益。作为初中班主任中的一员，我经常能有机会观看到学校班会活动。每当看到飞扬的班旗、听到孩子们清脆的笑声、热烈的掌声与激动的欢呼声，我总感奋不已。置身在班会活动所熏染的独特氛围，谁不为之动容动情，谁不赞叹班队活动奏响的世上最动听的童心交响曲！孩子们的成长之路，不能没有共和国星星火炬的旗帜，不能没有充满朝气、洋溢着欢乐的歌声，不能没有寓教于乐、启迪人生的班会活动。
全国优秀班主任丁榕老师认为：通过丰富多彩的班会活动可以又快、又好、又受学生喜爱地解决班级发生的种种问题。班主任一定要会开展班级活动。如果说活动是个体生命的体现，班级活动则是班级活力的体现。如何开展活动呢？丁榕老师认为首先要认识班主任在班级活动中，既不能包办代替又不能袖手旁观的多重角色。这样的话，在主题班会活动设计时，我们班主任老师就应遵循一定的原则来设计主题班会活动：一、在班会活动中，要充分体现出班主任的主导作用与学生的主体作用。二、要用学生的大脑去思考；用学生的兴趣去填补自己兴趣的.空白；用学生的情感去体验情感；把学生的困难当成自己的困难；把自己的需要转化成学生的需要。让简单有趣的活动代替枯燥无味的说教。三、学生在活动中的主体作用应充分发挥，使其得到心灵的震撼与参与，从外向内的转化，变说服、教育为自觉行动。我们开展的活动必须是有时代特色的、符合学生身心发展规律的、是学生喜欢的、有学生年龄特点的，而不是走形式的、表演式的、应酬式的。四、在组织班会活动时应注意：培养情感是基础；抓住规律是原则；组织活动是条件；系列教育是途径；由内到外是目的；由浅入深是方法；利用时机是窍门。五、设计班级活动时还要注意活动应具有创造性、自主性、知识性、超前性（不仅是发现问题、解决问题，更是预知问题、防止问题的发生）、针对性、实践性、多样性、趣味性等原则。
班主任工作研究专家任小艾老师认为：班主任在创造性地开展班级活动时，在实际工作应用中还应善于应用一些技巧，这样才能在工作获得快乐的同时取得成功。因此，在实际工作中我们班主任老师应注意运用：一、优良环境感召法。它包括自然环境与人文环境。自然环境就是和谐美丽的学校，班集体。作为班主任我们要知道，光有学校的感召力还不够，我们还应该让我们所在的班级教室也变得美丽。这就要提倡第二个优良环境——人文环境。这个人文环境就是和谐的人际关系，创建乐园式的集体，建立师与生之间，生与生之间，建立团结民主、和谐友爱、互助合作的关系，让每一个人都心悦诚服地、心甘情愿地、愿意到班集体中来，愿意到老师和同学身边来。无论自然环境，还是人文环境，对每一个孩子来说，都是具有感召力，有吸引力的。二、虚功实做的导行法。思想教育工作常常是务虚的，务虚就是大道理，空对空。现在有一个说法“五加二等于零”，五天的学校教育加两天的家庭和社会教育，好像就没了。一方面说明学校和家庭配合不够，也说明家庭和社会对我们学校教育的冲击，更说明我们学校教育教师自身的吸引力不够。所以我们如果用教师自身的经验，所读的书，所有的见识，把它变成一种深奥的道理，凭我们理解力，去讲给懵懵懂懂的青少年，大多是接受不了的。我们的孩子他们几乎听不懂老师说的深奥的道理，因为他的年龄和他的知识面以及他的经历有限，他需要一种看得见摸得着的东西。有时候让孩子们去参加一项活动，去春游，看一场电影，他本来去玩去了，但是回来以后，却说我受到了教育。很多深奥的道理蕴藏在浅显的生动的形象的活动以及娱乐当中。所以我们要力求让所有的那些空洞的大道理都变成看得见摸得着的形象的现实。这样才能指导学生的行动。三、抓住教育时机的功倍法。善于抓住教育时机，能够使自己的工作达到事半功倍的效果，由苦干变成巧干。教育时机随时都可以捕捉到，关键看我们的老师善不善于捕捉。
通过学习，我对主题班会的设计原则有了更深刻的体会与认识。作为一名班主任，思想上要树立主题班会的重要性，同时对于学生主题思想教育要有一个好的规划，就像丁榕老师他自己设计的那样，有一个“三年教育规划”。我们也应该如此，这样做可以减少我们工作的盲目性与片面性。在主题班会题目的确定过程中要结合学生实际与日常行为表现，确立一些对学生有实际意义的主题。在主题实施过程中，教师要做总策划者——发挥主导作用；要做总导演——发挥指导作用；要做参与者——发挥诱导作用；要做局外人——发挥引导作用；而学生是活动的主角。利用多种形式调动学生活动的兴趣，激发他们参与的热情。比如：讲故事、看电影、做游戏、猜谜语、演小品、说相声……让学生在活动中：说一说、演一演、练一练、猜一猜、画一画、议一议……。在注重活动总结提升过程中，教师不要一手包办，要让学生感知，让学生体会，让学生总结。
班主任班级工作总结14
经历十几年的班主任工作，自己觉得班级管理中应该还给学生一个宽松的成长环境，这则是更为不易的事。因此，在班级管理过程中采用什么样的途径和方法显得尤为重要。下面我想谈谈四个方面的体会。
一、充分发挥任课教师的整体作用，多方促进，齐抓共管
长期以来，人们对班级管理的中心任务——如何管理好学生早已达成共识。所以，很多人在进行班级管理时，只从学生的身上去寻找管理的方法和途径。当然，这一点十分重要，也很必要！但如果仅仅靠班主任去了解和管理学生，会让你觉得疲于奔命而收效甚微，就算你再有本领，也不过是一棵参天大树，决不能成为一片森林！
因此，我在近几年的班级管理中，不仅去认真了解学生的个性、分析学生的现状，适时抓住管理契机，更注重利用各授课教师的教学特色和教育优势对学生进行管理和教育。在我们班，数学老师，年轻漂亮，教学风格别具一格，易和学生打成一片，能与学生交心；语文老师，治学严谨，一丝不苟，对学生学习态度的端正自然就是一种无形的引导和鞭策。
于是，我经常在班上宣传本班授课教师的特点。一方面，让学生对各授课教师的特点有鲜明的印象，首先从心态上拉近了学生与教师之间的距离。在学习过程中，同学们发现这些教师真的具有这些特点，从而由衷地认为他们的老师真是好老师，学习起来信心十足；另一方面，由于不同的老师具有不同的特点，这样，对学生的影响和教育才是生动的、多元化的、全面的，这就是教育合力。因此，这种合力下的教育比班主任一个人喋喋不休的说教、忙忙碌碌的跟班更有说服力，更具引导作用，也更有实效！
二、营造宽松环境，提高学习效率
实践证明，只有在轻松的气氛里对学生进行教育才能润物无声，因此，为学生营造一个宽松的学习环境是非常重要的。我所说的宽松环境主要包括两个方面：
一是心理上的宽松；
二是学习上的宽松。
1、心理上的宽松
从心理角度上讲，适度的随意，真切的话语给人以亲近感，能创造轻松愉悦的气氛，能对身在其中的人产生感染力。为此，班主任老师在学生犯错误时首先要采取宽容的态度，不能一棍子打死。因为，学生是受教育群体，犯错误是难免的。如果学生犯点错误，你不分青红皂白地呵叱一顿，也许你从此关闭了与这名学生沟通的大门。在批评语言的运用上，应多采用说理教育法。能站在学生的立场讲话，会使学生真实感受老师对他的关心，会拉近老师和学生的距离，增加亲切感，从而便于班级管理更有效进行，又不至于因伤害性语言给学生造成心理上的伤害，益于其人格的良好发展。同时，适当的正面教育以鼓励为主，善于通过学生的优点发掘学生的潜力，激发学生的自信心。
2、学习上的宽松
无论是从教学规律还是从教学效果来看，满堂灌式的教学不仅让学生学得很累，对培养学生自觉学习的能力和良好的学习习惯都是不利的。学生也是很不欢迎的。试想，一天七、八节课下来，每节课上的内容学生不可能全部消化吸收，总会有这样或那样的问题，如果不给时间让他们去处理，这些问题始终摆在那里，久而久之，堆积如山。在考试时，这些问题一旦出现，学生就会丢分，这样不仅影响到学生的成绩，甚至会影响学生学习的信心。如果信心有动摇，后果是可想而知的`。发掘学生的才智！这样的班级一定会蓬勃向上。
三、以人格魅力育人，弥补师生情感鸿沟
一个好的班主任老师都愿意而且期盼和自己的学生打成一片，有一种友好的甚至是亲密融洽的情感交流方式。而学生常常自觉或不自觉地对自己的老师关起情感的大门，开朗一点的，也是半开半闭。显然，如果老师不能了解、不能贴近学生的内心世界，就会增加施教的难度，班级管理就会被架空。俗话说，亲其师而信其道。我们经常听到学生议论，说他们喜欢某位老师，听课兴致高。事实上，要想赢得学生尊重和爱戴，老师就必须具有独特的人格魅力。
教师的人格魅力来源于善良和慈爱，在平等的基础上善待每一个学生，不因学习成绩的好坏与家庭背景的不同而另眼看待学生，会让学生终生感激，时刻铭记。比如我班某男同学，因家境贫寒，心理上非常自悲，刚入学就有辍学的念头，对同学们善意的援助也觉得是一种耻辱。我便和他谈心，告诉他暂时的经济上的困难不是丑事。同时，为了提高他的自信心，我让他担任委员，经过一段时间的培养，他的自信心有了根本的转变，能积极配合我搞好班级管理工作。
成绩也一步步赶上来。教师的人格魅力来源于对学生的信任和宽容。在课堂上不是一味灌输，不是包办代替，而是把学习的主动权交给学生，让学生在探索之中享受成功。我利用班会等形式，让他们始终用“胜不骄，败不馁”的形象去追求卓越，这样才不会使学生丧失动力、迷失方向。学生会在鼓励中扬起生活的风帆，在鼓励中享受成功的喜悦，在鼓励中创造奇迹！
有人说，在班级管理工作中，班主任把90%的精力放在管理潜能生生上，这句话道出了转化潜能生工作的艰巨性。实际上就是说，只要把他们管理好了，这个班级就从根本上得到了稳定。其实，只要方法得当，还是有很多转化途径的。首先，教师在做转化工作时，不能持有偏见，应对他们充分信任，要善于捕捉他们身上的闪光点，给予肯定，并及时给予鼓励，使他们心理上得到满足。教师要适时地、不断地鼓励他们把这些闪光点发扬光大，去照亮那些偏“暗”的方面，把在某一方面的x投入到自己所欠缺的方面，全面发展。
其次，在做转化工作时，教师不能成为高高在上的说教者，而应成为他们可依赖可信任的朋友。在工作中应多与他们接触，在讨论、接触中将思想教育的着眼点由灌输式转向引导式，使他们能够在社会准则和行为准则的前提下进行独立的思考，反省，逐步形成适合社会需要和发展的人生观和世界观，并感受到教师的关心和帮助，从而加强他们的自律意识，促使他们良好的心态和行为习惯的养成。这样，他们能树立起“我能行”“我也行”的观念，实现身心如一的转化。比如，我班有个学生平常喜欢打游戏，有时甚至不完成作业。我在了解这一情况后，找他谈心之后，在私下告诉他：“打游戏只能当作业余爱好，你很有能力，只要把精力放在学习上，成绩一定不会比别人差”。从此，他学习自觉性有了很大的提高。
总之，班级管理工作是一项长期的、细致的系统工程，不仅需要班主任的全身心投入，更要调动全体授课教师的力量，齐抓共管，这样才能使班级管理工作时时得到落实，各科都有保障！同时更要调动全体学生参与到管理中来，因为学生才是班级的主体，是班级工作好坏的最本质的因素！我深信，只要真心付出并注意工作的方式方法，我的班级在20xx年中考中一定会取得令人满意的成绩。
班主任班级工作总结15
育人要从小抓起，家庭给孩子创造的是一个先天成长的奇异保障，而学校给孩子创造的是一个后天成长的重要环境。高速发展的信息化时代，需要班主任工作也必须不断充实、创新。回顾这几年的班级管理工作，感到管理好一个班集体，也许可以从以下三个方面来着手：
用爱感化，开启学生心灵
在班级管理中，班主任必须全身心投入班长自己的情感。当体育老师的这几年，我发现不管好学生还是测出差学生，都特别看重老师对自己的训导主任评价和态度。若是老师喜欢他、赏识他，他就特别爱个股表现自己，经常跟老师交流，敞开自己的`心灵全世界。由此，我真的觉得可以将这作为班主任工作的切入点，经常给学生提供展现自己的机会，不顾一切探寻心理活动学生心理活动的轨迹，把握适当的教育方法和时机，抓紧和适度地引导他们、鼓励他们、教育他们。而学生也乐于接受这种教育方法，并把老师当作知心朋友，从而创造一种和谐的师生关系氛围。相反，若老师鄙视、厌烦学生，学生也就抱着破罐子破摔的心态，一切都无所谓，我行我素，紧紧撕开了心灵之门。这样，即使再有水平的教师，也无法对学生或进行教育，使其成材。
民主管理，培养学生责任感
教育家陶行知说：“最好的教育是教学生自己做自己的”民主管理的关键是使班集体成员形成主人翁具有责任感，形成积极性和创造性。
首先，或使学生产生公平感。对学生必须一视同仁，优等生和后进生一样。班主任要根据学生的实际表现，做到关怀每一个学生，关心每一个学生，不能有一丝偏见。其次，正确处理师生关系。班主任是陪伴学生时间最长的陪老师，所以应该把学生说成可以相互交流的交流好朋友，师生平时课外多与学生相互沟通，与他们讲故事，唠家常，参与他们的活动，久而久之，学生也就自然而然地接纳并敬重老师，乐于表露自己的内心感触了。再次，学会尊重学生。独具特色班主任应按学生的独特幽默感理解他们，不仅要看到他们身心的特点，也要包容他们的缺点。淡化学生心目中班主任的超重权威性，让学生做自身的女主人，做班集体的主人。
联系家长，加强家校联系
家庭是孕育小学生个性品质雏形的地方。家长的言谈举止文化情趣，对高中学生有潜移默化的作用，因而作为班主任必须根据学校教育的要求，及时地向家长点出宣传，把中流砥柱家长看成班级管理的生力军，充分调动家长教育子女的积极性，不断总结，推广家长教育子女的好做法、好经验。另外我认为班主任还也可以要求本班的学生家长在班级群内留下自己的电话号码，并将各科任课老师也加至群内，以便让老师、家长能随时联系，全面了解学生校内外的情况，做到心中有数，利于管理。
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