企业讲座的心得体会

时间:2024-03-15 08:14:26 心得体会 我要投稿

企业讲座的心得体会

  心中有不少心得体会时,不妨将其写成一篇心得体会,让自己铭记于心,这样可以不断更新自己的想法。那么写心得体会要注意的内容有什么呢?以下是小编精心整理的企业讲座的心得体会,仅供参考,希望能够帮助到大家。

企业讲座的心得体会

企业讲座的心得体会1

  作为一名企业员工,我有幸参加了一次企业讲座。这次讲座的主题是“如何提高团队执行力”,主讲人是一位有着多年工作经验的资深人士。讲座的内容涵盖了团队管理的各个方面,包括目标制定、任务分配、团队协作、激励机制等等。

  在讲座中,我深刻地认识到了团队执行力的重要性。执行力是指团队成员在执行任务时所表现出的能力和效率,它是企业成功的关键因素之一。通过主讲人的讲解,我了解到了如何制定明确的目标,如何将任务分配给合适的成员,如何有效地协调团队成员之间的合作,以及如何激励团队成员积极投入工作。

  在讲座中,我也学到了很多实用的'技巧和方法。例如,如何有效地沟通,如何处理团队成员之间的矛盾,如何有效地解决问题等等。这些技巧和方法不仅可以帮助我更好地完成工作任务,还可以提高我的团队协作能力和领导能力。

  通过这次讲座,我深刻地认识到了团队执行力的重要性,也学到了很多实用的技巧和方法。我相信这些知识和经验将对我未来的工作和生活产生积极的影响。同时,我也意识到自己在团队协作和领导能力方面还有很大的提升空间,需要不断地学习和实践。

  总之,这次企业讲座是一次非常有意义的经历。通过这次讲座,我不仅学到了很多实用的知识和技巧,还认识到了自己的不足之处,需要不断地学习和提高。我相信这些经验和知识将对我未来的工作和生活产生积极的影响。

企业讲座的心得体会2

  今年这个元旦是我生命中过得最有意义的一个元旦。

  因为我有幸和来自四面八方的朋友一起欢聚一堂,共同聆听许昌市传统文化企业家公益讲座。我把我这两天的笔记稍作整理,和大家一起分享。非常感恩本次讲座给我提供一个学习滋养净化心灵的机会。

  本次讲座共三天。大会要求我们早上七点半进会场。当我和尚阿姨一起来到会场时,看见大门口站了两排礼仪先生、迎宾小姐鞠躬向大家问好时,那种温馨的气氛让人感觉特别亲切,一下觉得距离拉近了很多,有种回到家的感觉。

  我们四百多人分了五组在辅导员的带领下分组依次秩序井然的走入会场,年轻人非常自觉地退到长者后面让年长者走在队伍的前面。

  进入会场,每个座位上整整齐齐地摆放着《弟子规》。大会在国歌声中拉开了序幕。我们早上第一件事是拜孔夫子,晨读《弟子规》。拜完孔夫子后,我们手捧着爱心人士捐赠的《弟子规》,在礼仪老师的带领下大声齐读。接下来我们又聆听了景国成老师、许强老师、王春来老师、庄汝伟老师、张卫社老师、程志杰老师、何依依老师、王竑锜老师为大家带来的精彩演讲。

  景国成老师围绕言传身教展开话题,告诉家长朋友一定要注意自己身上的小细节,大人先学怎样做人,孩子自然会效仿你的行为。许强老师通过自身体会告诉大家人活一世,两件事不能等,行孝不能等,行善不能等。王春来老师告诉大家一个朴实的道理,人生最大的价值在于付出。只所以他能照顾瘫痪的父母十二年,工作之余还写书,是因为他想让父母开心,让父母为他的成功而感到骄傲和自豪,他的孝心给他精神上的动力,成就他事业上的成功,他说孝心是儿女成就事业的伟大动力这话一点没错,因为我和他有着相似的经历,他的整场报告让我泪流满面,泣不成声。我所有的委屈、抱怨在泪水中化为乌有,比起他的所作所为,我真的差的太远了。

  庄汝伟老师教会大家用赏识、经典、音乐去教育孩子,让孩子生活在爱的世界里,一定让孩子学会从小干家务,这样做对培养孩子责任心、感恩心、都有莫大的好处,同时要养成终生学习的好习惯,终身学习对一个人学习成长都有很大帮助,能借鉴别人好的东西拿来用到生活当中提升自己,同时家长要注意把培养孩子的道德品德放在首位、同时要去磨练孩子的意志、开阔孩子的胸怀、提升孩子的气概。

  所有老师们的话题都是围绕爱展开,几位老师的心得分享字字句句都让我深深感受到“听君一席话,胜读十年书”啊!

  大会为每一位学员提供一份免费的午餐,由义工老师发给我们,大家要念了感恩词才可以开始吃饭。义工老师手拿垃圾袋在过道来回走动收集垃圾,大家都很自觉,没有人往地上乱扔垃圾。饭后还有水果供应大家享用。一天的课程结束后,大家排着队井然有序地离开会场。

  会场中有很多感人的事迹让我们一次又一次流下了眼泪。大会进场预备组是最后进场的,队伍当中有很多老人在寒风中站了将近一个小时才进场,为了维护公共秩序,他们无怨无悔,毫无怨言。

  我身边是一位来自登封的朋友,他开了一家饭店,为了听讲座,饭店都关门了,他说生意停了没关系,钱可以再挣,但是学习传统文化这个讲座不是天天都有,言语中我听出他非常珍惜这个听课机会。

  当我听说我们的义工把大家吃剩下的饭盒米粒集中在一起吃下去,工作人员把饭塞到她手里她都不舍得吃,还说这些饭都是人家有爱心的人捐钱买的,扔了多可惜啊!我听到这些话时再也控制不住自己,泪水顺着脸颊哗哗地流下来。多么朴实的'义工,多么纯净的心灵啊!

  第二天下午的互动活动中,大会宣布要给出生在一月份的学员过生日,工作人员为过生日的学员买了一个三层的生日蛋糕,有十位学员被请到台上和大家一起庆祝生日,其中也有庄汝伟老师。每个人都说了一些感恩父母的话,当庄汝伟老师和大家分享时,话没出口就开始不停地擦拭眼泪,庄老师告诉大家她的婆婆前几天去世了,临终前她正在厦门电视台做录节目前的准备工作,接到电话连夜坐飞机赶回来见老人最后一面,接着又忍着泪水赶快飞到厦门电视台如期录制节目,做到了忠孝两全。接下来庄老师当着大家的面给她父母和天下所有父母磕了三个头,当庄老师站起身来时已经哽咽地说不出话了,她的举动感动了在场的很多人。有一位老师在分享时说庄老师母亲说她如果听说她的女儿不敬公婆就不许她回娘家。庄老师的父亲我见过,五年前的十一,在老干部活动中心的门前举办摄影展,我和女儿刚好路过驻足观看,不经意间发现有位穿风衣的高个子老人给我和女儿拍照,就走过去想看看相片,没想到他爽快地说:“走,咱去南悟真照相馆把相片洗出来送给你们。”说完他上了一辆红色的汽车,开的很慢在前面带路,我骑自行车带着女儿跟在后面,走到照相馆门前他把车停好,在门口等我,然后让我选我的相片,他给我们共照了三张相片,相片很快洗出来了,我们一起出来在贵宾楼门口他给我们照了一张合影,然后问我是不是也是摄影爱好者,他说我看你看作品时特专注,所以就把那一瞬间抓拍下来了,他说我姓庄,你以后要是有需要可以来找我,告诉我他家的住址。后来我听别人说他是老年摄影协会的庄主席,就在两个月前,我才知道他就是庄汝伟老师的父亲,庄汝伟老师能够取得今天的成就,我一点都不感到奇怪,有其父必有其女嘛!她的父母都是品德优秀的人,在父母言传身教的影响下,她身上也散发出巨大的人格魅力,让越来越多的快乐妈妈加入到她的快乐妈妈团队中来,为天下的父母提供温暖人心的帮助。

  这两天我最大的收获就是做人不能太自私,既然我们有机会来到现场听课,因为场地有限,还有很多想学习传统文化的人没有机会到现场来,所以我们每一位在场的学员都有责任和义务向我们身边的人传播传统文化给人带来的好处,我们要把我们的爱心无限放大,让爱传下去。

  我们要从当下开始,从感恩父母、恭敬师长、友爱兄弟姐妹、对同事朋友讲信义、关爱孩子开始,逐渐延伸到帮助一切需要帮助的人。只有我们身体力行去做,才能带动我们周围的人去做这些事情,我们才不会愧对自己的祖先,愧对自己的良心,让我们携起手一起来做传统文化的传播者,同时也希望更多的朋友加入进来,大爱无疆,厚德载物。

企业讲座的心得体会3

  作为一名建筑专业的学生,聆听建筑企业讲座已然成为我成长路上不可或缺的一部分。最近,我有幸参与了一场由一家建筑企业举办的讲座,得以近距离了解业界的态势和趋势,更深刻体悟到建筑行业内的挑战和机遇。下面,我将结合自己的经验与感受,谈一下关于建筑企业讲座的心得体会。

  第一段:从传统建筑到智能化建筑

  讲座中,业内专家以“从传统建筑到智能化建筑”为主题,对建筑行业未来的发展趋势进行了详细阐述,使我这位刚刚入门的建筑学生受益匪浅。他们强调了未来建筑的可持续性、绿色环保及智能化的重要性,在引领建筑新时代的同时也为我们提供明确的职业方向和发展目标。

  第二段:对建筑企业的`了解

  通过听讲座,我对建筑企业也有了更深入的了解。不仅看到了公司的规模和企业文化,也了解了行业内的竞争和合作模式。此外,听取来自不同岗位的业内专家分享的工作经验和职业生涯规划,使我对建筑行业的发展趋势及自身的职业发展规划也有了更清晰的认知。

  第三段:学习企业的管理模式

  讲座中,企业管理模式是我最感兴趣的部分。通过介绍企业的管理理念和实践,讲座给我提供了一个互动平台来了解企业是如何通过不断创新和优化管理模式来提高生产效率和企业效益的。我认为这是我成长过程中最重要的一点,因为它不仅关乎我们未来的就业前景,而且也是我们在大学学习阶段所应该掌握的技能之一。

  第四段:梳理学科的知识体系

  通过听讲座,我还发现了自己学科的知识结构体系。虽然我以前也学过这些内容,但从专家的角度来讲解授课,让我对学科的认识和理解更加深入。我发现自己在这次学习中收获了大量的知识、经验和技能,并对未来的职业方向和发展目标有了更明确的认知。

  第五段:提高学习和聆听说话的技能

  听一场建筑企业讲座不仅仅是为了学习新知识和技能,还有提升自己的聆听和说话能力。在与企业内外的人员交流的过程中,我学会了如何提高沟通能力和掌握较为良好的聆听和说话技巧。这不仅对个人的工作发展有帮助,还有助于增强人际关系和个人交往能力。

  总结:

  在建筑企业讲座中,我不仅有了新的学习机会,更重要的是认识到自己在建筑行业的位置和使命。通过学习智能化建筑、行业动态和企业管理模式,我的知识和经验都得到了不同程度的补充和提高。这次体验让我深刻体会到建筑行业的挑战和机遇,同时也增强了我的自信和追求。我相信,在未来的日子里,我将会继续努力,在建筑行业中发挥自己的作用。

企业讲座的心得体会4

  20xx年2月17日,第2期精英企业家演讲力高级研修班在北京大学正大国际中心隆重开课。20名企业家学员猪年春天里再次聚首北大,参加了本次课程的学习。

  在课程开始不久,来自河南的会业家学员李总,上台和大家分享了这一年来学习演讲的心得。在台上,李总动情地演讲:

  “我从一个上台紧张到哭、语无论次、抗拒讲话的人,如今成为一个自信乐观、享受公众讲话的人,这个过程是一个痛并快乐的过程。通过这一年来企业家演讲力课程的学习,我觉得我已经把文老师的”演讲一阳指"融进了我的血液,现在我上台,根本就不用想套路,张嘴就来,这都是文老师这一年来的魔鬼训练法训练出来的,所有的痛在今天看来都是值得的。今天在这里看到这么多新的面孔,你们的表现比我当年要强多了,相信通过这个课程的学习,一年之后的今天,你们一定会比我更出色!让我们为自己走进了这个课堂,选择了在这个班上学习而鼓掌!现在我真的很留恋这个课堂,虽然上一期我因为别的事情而没能来上这个课,但是我心里时时想念着大家,期盼下一期与大家的相聚。今天终于见到大家,真的感觉很幸福,你们留给我太多美好的回忆,当然还有一直关注着我们,为我们的进步无私付出的文若河老师,让我们把最热烈的掌声送给文若河老师!

  在这个燥热的夏天,有人忙着复习考试,有人着急等待着中高考的结果。而即将大三的'我们从这个时候就要开始考虑着就业的问题。从童话般的校园生活将步入现实社会......

  11篇当我们积累了新的体会时,有这样的时机,要好好记录下来,从而不断地丰富我们的思想。应该怎么写才合适呢?下面是小编收集整理的,欢迎大家借鉴......

  关于电信今天,在蒋霞老师的带领下,我们班全体同学去了逸夫楼阶6听了电信企业在我院的讲座,通过这次的讲座我觉得学到很多关于工作方面和通信这个专业方面的的.....

企业讲座的心得体会5

  在和一些企业领导者聊天的时候,他们常常会主动谈及自己想要的生活,其中一个不会回避的字眼就是“成功”。当记者追问,对于他们而言成功意味着什么时,回答却是多种多样的,包括各种生活方式、价值观和信念。但通过深入的交流可以发现,成功并没有明确的界定,它不仅不能量化,而且都带有自己对人生的不同理解。

  成功的定义

  一位电讯公司的ceo说:“能结交优秀的朋友说明我生活的成功。这需要你善待别人,如果你不快乐,就很难建立真正的友谊。”那些把结交好朋友并保持深厚友谊的能力视为成功标准的人倾向于认为,没有友谊,他们就不能达到最终的人生目标和梦想。

  一位女性企业家说,能找到一份自己喜欢的职业或事业才是成功。对他们而言,追求满意的职业是最大的满足,并且坚信“做你喜欢的事,成功就会来。”

  一位运动服装品牌的ceo说:“小时候家里很穷,父母整天为缺钱发愁,我7岁的时候就曾发誓,绝不要那样的生活。”很多出身贫寒的人以财富多寡界定是否成功,但当他们完成了财富的积累后,却往往感到空虚,或者直接在赚钱的'的路上因耗尽精力而病倒。

  有一位it工程师对记者说,成功就是可以每天看着女儿天真的笑颜,每天亲手给她做晚餐。自己赚的钱可以让女儿过得开心、满足,就是对自己最高的要求。

  压力是成功最大的敌人

  提及成功,总是避不开“压力”。因为追求成功总和承受压力相随。如何克服压力,如何尽可能让自己轻松一些,成为企业家们对成功的定义。

  据统计,从不同群体企业家的压力状况来看,越年轻压力越大;中型企业的企业家压力相对较大;医药、化纤、钢铁和汽车等行业的企业家压力相对较大,而塑料、电气机械、仪器仪表等行业企业家压力相对较小。记者采访了安徽一家中型医药企业的董事长张勇,他对记者抱怨说,焦虑已经成了他的家常便饭。“中国医药(14.530,0.46,3.27%)企业虽然发展迅速,增长速度快于发达国家市场,但并不表明中国医药企业已经整体融入世界市场经济体系,也不表明中国医药企业已经与跨国医药巨头一样具有稳固的核心竞争能力和竞争优势。相反,由于药品品种繁多、仿制品盛行、竞争加剧、人力成本增加、能源短缺等因素,中国的医药企业面临空前的发展困境。”张勇对记者说。由于这些困境,他无时无刻不感受到强烈的经营压力。他曾经给自己设限,要求自己到45岁就“金盆洗手”,而眼看着自己即将跨入不惑之年,高息银行贷款、公司经营模式不佳、缺少主力员工等众多压力,让他感觉很难在45岁之前完成“华丽转身”。

  对此,著名的职场心理学家漆红对记者谈了他的看法:在获得成功的满足感的同时,还要学会享受生命的过程,而不仅仅是结果和目标。

企业讲座的心得体会6

  一、讲座内容

  我们会计本科专业和财务管理专业的师生有幸聆听了著名会计师张庆华的讲座。从一个不懂会计的学生慢慢成为一个会计界知名的人物,这与他的勤奋、多思多想分不开。他详细向我们介绍了会计专业的职业选择及其在企业管理中的地位,介绍了从事会计事业的经验,即要树立牢固的专业观点,这是学好、干好会计的前提条件。然后他向我们讲述了为之奋斗几十年的会计职业经历。最后,他告诉我们学好会计应付出的努力:第一,要从抽象中解脱出来;第二,要培养对会计的兴趣;第三,要持之以恒;第四,要有勤奋严谨的作风。

  二、心得体会

  文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.是我们的榜样,他正直忠诚的品格深深打动了我。作为外企的会计,他坚持自己的原则和立场,竭力维护国家利益,这是我们应该学习的闪光之处。作为一名会计,必须坚持自己的原则和立场,熟悉法律,以法律为准绳严格要求自己的行为,不能越雷池一步。

  通过这次讲座,使我深刻体会到会计工作在企业的日常运转中的重要性,以及会计工作对我们会计从业人员的严格要求,对我今后的会计学习有了一个更为明确的方向和目标。通过一周的实习,开阔了我们的视野,增进了我们对企业实际运作情况的认识,为我们以后的学习、工作奠定基础。在实习中,我对会计工作有了更深的认识:

  1、做会计要诚信。在这充满竞争、挑战的社会中,诚信起到不可忽视的重要作用。我们会计人员掌握着一个企业的“金库”,如果不守诚信,必将导致严重的后果。因此要想做一个好的会计员就一定要以诚信为本。在张庆华老师的讲座中,我深深体会到诚信的重要性。作为外企的会计,他坚持自己的原则和立场,竭力维护国家利益,这是我们应该学习的闪光之处。因此,要想做一个好的会计员,就必须要以诚信为本,必须坚持自己的原则和立场。

  师讲座中提到的.这一点,这是对我们会计人员的基本要求,也是我们在以后的生活学习中需要培养的素质。

  3、做会计要灵活。“灵活”是指我们要善于沟通和交际,同时也要有灵活的思维。善于交际要求我们与领导、同事、同行以及客户之间打好人际关系,在不违背原则的情况下处理好各种人际关系,为以后工作提供帮助。因此,在平时的生活学习中,我们要学会沟通,学会交流,为以后的工作做准备。

  会计本来就是烦琐的工作,这就更需要我们用心的去对待。梁启超说过:“凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生”。只要我们全新投入,就一定能有所收获。总之,今天的讲座让我受益匪浅,它警示我学好知识、正直为人。

企业讲座的心得体会7

  在这个燥热的夏天,有人忙着复习考试,有人着急等待着中高考的结果。而即将大三的我们从这个时候就要开始考虑着就业的问题。从童话般的校园生活将步入现实社会。渐渐褪去来时的一腔热血、踌躇满志。心绪开始慢慢沉淀,那些不着边际的空想也从我身上蒸发。

  三次讲座是由两位老师给我们上的,还是很有感触的。似有“与君一席话,胜读十年书”的感觉。

  从课堂中得到的是老师向我们讲的身边实际经历的事情,身边的事情总是最真实、最具震撼力、最让人有一种与社会接触的感觉。听别人的经历,就像是看着他们经历了这一幕幕。也从他们的经历中得到了一些经验总结。

  我们都知道每年高校毕业生数量不断增加,再加之历年未就业的毕业生数量,大学生就业市场将十分拥挤。随着经济的发展,社会各行业的分工也精细起来,对于招收员工。

  优秀的人才。此时,专业水平不高的.必定成为淘汰的第一批。再者,人是社会性动物,道德水平低的必定处理不好团队合作中的人际关系,再淘汰。最终,在招聘岗位有限的前提下,招聘必会择优选择,故综合素质高的大学生,从主观上是拥有一定优势的。因此,在此严峻就业形势之下,提高自己心理素质,也是重要的一点。

  此外,有许多大学生对自己未来就业职业及薪酬定位较高,而在招聘的岗位少之又少的的情况下,大学生可以放低要求,选择先就业再择业,获得工作后积累经验,再慢慢向理想中的工作进军。做为拥有较高技能我们,再就业后又得到了良好的就业素质培养,这使我们更有把握去择业,就业给我们提供了丰富的经验,这对我们在择业中,不就拥有了比别人多出的砝码了嘛。

  最让我印象深刻的是最后一次讲座中,老师说的三个词语“卸责”、“负责”、“当责”。企业是不会养闲人的,谁都想自己的员工是优秀的,当下各大企业对一种员工相当喜爱,就是所谓的“当责”性的员工。因为他们不仅负责,还灵活,知道如何用最好的方式将事情做的更好,是能让老板与上司省心的员工。

  还有在最后结束时老师送给我们的一句话“人生没有奇迹。只有积累”。我想这次的听讲座也算是我积累的一部分吧!

  在听讲座中,老师还提到了职业生涯规划这一点。在学习职业生涯规划的过程中我学到了很多:要自我定位。、自我分析、自我定位是职业生涯规划的一个重要环节。我觉得我们应该先弄清楚,我是谁,我能做什么,而不是我想做什么。

企业讲座的心得体会8

  公司企业文化执行力培训让我明白了许多知识,并使我在该问题上有了进一步的认识。

  首先来讲,我明白了执行力的重要性,缺乏执行力就是缺乏一种复命精神,而提高执行力,拥有复命精神就要知道如何去学习,简单来说就是:1.明确学习的目的,学了一定要用,要靠自己来改变学习观念,治疗和预防心灵的感冒,不断摄取先进的知识和现金的观念。2.端正学习的态度,要懂得开放,只有保持开放的心态才能真正的了解对方,要知道放下,经常性的给心灵放假才能继续不断的学习,开放和放下都是为了重生,重生时实现人生的改变!3.找到学习的方法,框架式的学习也就是选择性的学习,围棋式的学习,最终围成自己的知识盘,象棋式学习,逐步推进,不断累积。

  其次,就是要把学习来的'知识熟练的去运用,有个成功的公式:S(成功)=N(战略)(A(状态)+B(方法))-C(原因),经过学习我明白之前的种种都是借口,不是你没有时间,不是你没有经历去学习,而是你自己有没有想学的心态。成小功,靠个人;成大功,靠团队。

  作为一个楼层管理人员,每天要治理卖场,就是找好与客户之间的尺度灵活的运用,了解商户们的基本情况,针对不同商户要扮演不同的角色,这样才能加强自己的主管能力性,提高执行力和工作效率! 此次培训学习让我受益匪浅,我们要将理论与实践相结合,根据实际面临的情况,配以不同的管理手段。相信自己会在工作上更上一层楼,充分体验个人价值,贯彻复命精神!提高实际工作效率。

企业讲座的心得体会9

  20xx年xx月xx日,通过学习,使我们对企业发展有了更深的理解,找到了从自身出发提升的实际途径。xx教授用历史事实衍生到现在管理制度和思维模式解析,给大家启发和顿悟,下面详细谈谈我的心得体会。

  课程引入“道、德”在企业文化中的核心价值,阐明了企业的发展与员工的职业能力的发展是相互依赖的。企业重视人才必须先重视人本身,在培养人力作为资本要素,同事也要注重为员工提供一个有利于价值发挥空间,领导者要在给予员工提供必要的资源,也赋予员工责任的同时进行相应的授权,通过鼓励员工不断的提高职业能力以增加企业的核心竞争力,并建立科学有效的激励机制来调动员工的积极性。同时,xx教授还指出了管理者品德和管理制度的问题,要提升和加强管理者的道德素养,才能管理和培养出更加优秀的人才。作为企业管理者反腐倡廉、廉洁从业是对我们管理者基本要求,传达了有才致小富,有德兴国家的中心思想。

  “以铜为镜,可以正衣冠;以人为镜,可以明得失;以史为鉴,可以知兴替。”中国传统国学中包含着丰富的管理思想,这些思想始终贯穿着中国从古到今的管理实践。国学文化为企业管理提供了经营决策、制度决策、人才决策至价值观念、思维方式层面的思想智慧启迪。

  企业管理中的主要矛盾方面是企业管理者。企业管理者要有硬本领、软实力。硬可壮威,软可致远。硬能提效,软能担责。软硬不可分,没有硬作支撑,软为无本之木;没有软来护体,硬也形同走尸。管理者要立形象、树威信,有高尚的人格魅力,必须正确处理好硬与软的关系,做到硬中兼软,软中有硬,但不能硬而不硬、软而不软、软硬相离。文化、学识是软实力;业务、能力是硬本领。管理者要驾驭班子、统揽全局,做部属的标杆,必须有“软实力、硬本领”作支撑。作为集团公司的一位管理者也是如此,首先要懂业务,并能身先士卒,率先垂范;知道如何干,并带着大家一起干;真正做到人无我有,人有我精,实实在在地干事,才能成为大家的主心骨,才能得到大家的爱戴;那么团队才能成为一个能打硬仗,无坚不摧的团队。国学,作为中华民族优秀的传统文化的核心价值,是数千年来中国人思维方式、行为方式、生活方式的高度总结,是中华民族的生存智慧与财富哲学。影响着每个中华儿女的思想和行为。中华民族因为自己博大精深的文化而存续,而骄傲!对于企业管理者来说,要想做好企业,管好企业,首先必须了解这个社会群体中人的性格、思想、价值观与行为方式,了解他们的生活、理想和对生命的感悟,培育与他们的情感,得到他们的'价值认同。这些都离不开国学。因为国学是阐述人生大道理的知识,是指明人生方向的指南针,当我们或我们的员工看不清前方时,国学能为我们拨开眼前的迷雾,为我们指出正确的方向。当前,互联网、手机、汽车、快餐等等现代人浮躁的生活,让我们的生活节奏越来越快,人与人之间的关系越来越功利,身上的压力越来越大,似乎精神上也越来越荒芜,这是很危险的事情。这时候读读国学经典里的语句,学而不思则罔,思而不学则怠,业精于勤,荒于嬉,行成于思,毁于随;正心,修身,齐家,治国,平天下等等。这些学习,事业,人生的简单而深刻的道理,会让我们心里充实、愉悦。从中我们学会了以感恩的心去对待自己的父母和企业;从乐于助人的心去帮助有困难的职工;以宽容的心去对待犯过错误或者反对过自己的人;如何做一个善良的人,做一个孝顺父母的人,做一个有礼貌的人,做一个智慧的领导,做一个听懂话,出好活的员工。

  我们知道:财富是辛勤劳动与高尚智慧的结合,是灵与肉、体与能、义与利的统一体,是一种责任,是心与血的结晶。一个合格的企业管理者,不管你是做后勤的还是做销售的,也应该是一个高尚道德的实践者。一个不了解中华民族历史文化的人,一个不掌握这个民族生存智慧的人,一定会缺少对这个伟大民族的认识,一定缺少对这个民族情感的认知,很难成功。企业管理者为政要有“硬脊梁”、为人要有“软心肠”。要赢得部属和管理对象的信任,有凝聚力、号召力,必须做不屈不折的“硬脊梁”,必须树立对党对人民负责的态度,严肃对待工作,认真坚持原则,准确把握政策,严格办事程序,尤其在重大问题、重大决策上敢于抵制不正之风,弘扬良好导向,做到不斜不盲、不亲不倚。要敢于讲公道话、主持正义,不畏权势压力,不当好好先生,不人云亦云;软心肠能释出善意,传出爱心,奏出和谐。企业管理者要依靠自身的德能、资绩、情感、领导艺术和思想政治工作等软权力的无形作用,来影响员工的态度、行为、思想和价值观念。只有放下架子,用软心肠”去激发、影响部属和员工的潜能和热情,点醒沉睡中的部属和员工,最大限度地发挥他们的积极性和创造性,这种精神感染才能绵长而持久。

  这次从国学看企业管理的学习,对我们的素质培养有着积极的意义,对我们企业发展的未来更是有跨越式的提高。让我们跟随企业领航人,把执行精神当做一种常态,道德修养作为一项习惯乃至一种素养,参透到我们和谐共进,无限事业的工作中,以自身为起点践行企业制度,推动企业实现现代管理模式的跨越。

企业讲座的心得体会10

  人们常说,学无止境,无论是对于个人还是企业而言,学习一直都是非常重要的。而伴随着电子商务的发展,网络学习成为了越来越流行的方法,越来越多的企业选择在线讲座来扩大自身知识面。在这篇文章中,我们将探讨企业线上讲座的使用体验和它对企业学习的影响。

  首先,企业线上讲座提供了非常方便的学习方式。无需进行繁琐的行程安排和预定住宿,只需要一个网络连接,就能轻松地参加线上讲座。这样可以节省企业和员工的时间和成本,让员工有更多的时间去实践。企业线上讲座也可以让企业集中更多的资源在员工的知识和技能培训上,帮助员工提高技能水平。

  其次,企业线上讲座提供了更多样化的课程内容。企业线上讲座可以涵盖各个专业领域,讲解不同的技能和知识点,并且可以根据企业的需求来定制课程。这样,企业可以为员工提供全面且具有针对性的培训,让员工在工作中能够更有效地发挥自己的优势和实现自己的价值。

  第三,企业线上讲座能够更有效地增加员工的学习和知识储备。企业线上讲座可以让员工在日常操作中随时参加课程, 这可以使员工的学习更加连贯、持续和自我掌握。员工能够根据自己在实际工作中的需求自主选择并完成课程,这样就可以让员工更容易地掌握并实施所学到的知识。

  然而,企业线上讲座也存在一些挑战。例如,员工可能会因为太过繁忙而无法参加线上讲座,或者技术可能会有一些问题,使得课程体验不佳。此外,线上讲座虽然可以帮助企业培养员工的技能,但是必须给员工足够的时间、动机和机会来实际应用所学习的东西。

  尽管如此,企业线上讲座仍然是一种有前途的学习方法。引入线上讲座将对企业和员工都产生积极的影响,这种新型的.学习方式将会在未来不断发展并成为员工培训的新形态。我们应该越来越多地关注企业线上讲座的使用体验,努力帮助企业打造高水准、伸延式的在线教育体系。

  总之,企业线上讲座属于企业数字化转型过程中的一部分,它具有方便、多样化和高效的特点,逐渐成为员工培训的新兴方式。对于企业而言,应该适应这一变革的趋势,引入更多线上知识培训项目,助力企业的长足发展。

企业讲座的心得体会11

  在当今竞争激烈的商业环境中,获取成功所需的知识和技能变得至关重要。为了帮助员工提升职业发展和适应企业的变化,企业常常组织各种课程讲座。最近,我参加了一场关于创新与领导力的企业课程讲座,并对其中的内容和观点有所收获。本文将从课程的内容、演讲者的表达方式、与实际工作的联系、及个人的成长和发展等方面,阐述我对这场讲座的心得体会。

  第二段:课程内容和演讲方式

  这场讲座的主题是创新与领导力,内容非常丰富和实用。演讲者通过丰富的案例和实际经验,深入浅出地介绍了创新的重要性和领导力的核心要素。她同时还分享了许多实用的技巧和工具,帮助我们提升创新思维和领导能力。演讲者的表达方式简洁明了,她运用生动的语言和具体的例子,让我们更容易理解和吸收知识。

  第三段:与实际工作的联系

  这场讲座给我留下了深刻的印象,因为讲座中的许多观点和技巧可以直接应用到我的实际工作中。创新是企业发展的关键,而我作为一名员工,应该不断寻找机会并勇于创新。讲座中提到的创新思维方法和工具,让我意识到了自己在工作中常常陷入的固定思维模式,并教会了我如何突破这些限制,寻找新的解决方案。此外,讲座中讲到的领导力要素也对我个人的职业发展有着重要的指导作用。作为一个团队成员,我明白了领导力的.重要性,并学到了一些有效的领导方法,例如鼓励团队合作、激发员工的创新能力等。

  第四段:个人的成长和发展

  参加这场讲座不仅帮助我了解了创新与领导力的重要性,而且激发了我对个人成长和发展的渴望。我意识到,要在竞争激烈的商业环境中脱颖而出,仅仅满足于现状是远远不够的。作为一个职业人员,我应该不断学习和提升自己的能力,保持敏捷的思维和领导能力。这场讲座让我认识到,我需要自我激励和激励他人,勇于创新和做出决策。只有不断地投入学习和积极实践,才能取得个人的成长和发展。

  第五段:总结和展望

  通过参加这场企业课程讲座,我对创新与领导力有了更深入的理解,同时也明白了自己在这方面的不足之处。在未来的工作中,我将积极应用讲座所提供的知识和技巧,努力提高自己的创新思维和领导能力。同时,我也希望能有更多的机会参加各种课程讲座,不断学习和提升自己,为企业的发展做出更大的贡献。

企业讲座的心得体会12

  近日,我有幸参加了一场由一家知名企业举办的课程讲座。这场讲座给我留下了深刻的印象,使我对企业经营管理有了更深入的了解。在此与大家分享一下我的心得体会。

  首先,这场讲座为我提供了近距离接触企业高层的机会,使我对企业的内部运作有了直观的了解。在讲座中,企业高层分享了他们的经验和思考。他们谈到了企业管理的核心是人才的培养和管理,以及如何建立良好的`企业文化。学习到这些,我意识到一个企业的成功与否,在很大程度上取决于他们对员工的重视和培养。这使我对未来的职业规划有了更明确的方向,我决心将来要成为一名优秀的企业管理者。

  其次,这场讲座也让我意识到了市场竞争的激烈性。讲座中,企业高层分享了他们在市场竞争中所遇到的挑战,并提出了应对策略。他们强调了创新的重要性,认为只有不断创新才能在激烈的市场竞争中保持竞争优势。这让我深刻地认识到,要想在这个竞争激烈的社会中取得成功,就必须具备创新的能力。因此,我会在今后的学习中注重培养自己的创新思维,并不断提升自己的专业素养。

  此外,讲座还提到了企业的社会责任。企业高层指出,企业在追求经济效益的同时也要积极履行社会责任,关注环境保护和社会公益事业。企业要从各个方面来考虑自己的行为对社会的影响,要以积极健康的方式参与社会发展。这让我意识到,一个优秀的企业不仅仅要追求经济利益,还要积极回馈社会,承担起自己的社会责任。因此,在未来的工作中,我将努力做到富有社会责任感,力争成为一个有益于社会的人。

  最后,这场讲座也让我对自身的职业发展有了更清晰的认识。在讲座中,企业高层分享了自己的职业经历和心得。他们强调了个人发展的重要性,认为只有不断学习和提升自己的能力,才能在职业生涯中取得成功。这使我深刻地认识到,职业发展是一个长期的过程,需要持续学习和努力。因此,我会抓住每一个学习的机会,不断提升自己的专业素养和综合能力,为自己的职业发展打下坚实的基础。

  总的来说,这场企业课程讲座给我带来了很多的启发和思考。它使我对企业的管理、市场竞争、社会责任和个人发展有了更深入的了解。我相信,这些心得体会将对我的职业生涯产生积极的影响。我将把这些学到的知识和经验应用到将来的工作中,努力成为一个优秀的企业管理者,并为社会做出自己的贡献。

企业讲座的心得体会13

  一、讲座内容

  xx年注会报名已经拉开序幕了,为了使大家更好的了

  文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.解注会考试,名师李红英老师为大家召开一次讲座,介绍了注册会计师考试情况及在学习过程中应该注意的一些问题。

  李红英老师也为大家介绍了它通过注册会计师的经历。李红英老师并非会计专业出身,cpa梦想始于09年春天。之前我几乎毫无会计基础,甚至对注册会计师一词亦缺乏基本概念,由于起步较晚,相关信息了解甚少,学习屡走弯路;加之基础薄弱,效率不佳,以致准备不足,考试把握不大。因此,追求"必过"的他,最终放弃了本拟参加09年度3科考试。此后他暗下决心,执意报考10年度专业阶段全部科目,并决意一次通过。于是他的'cpa之旅正式起航,炼狱般的学习生涯就此开始。

  文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.拿到新教材便开始本阶段的学习,7 月 初告一段落。因之前我已具备了较扎实的基础,熟悉和学习新教材的时间便大为缩短。

  同时,他也为我们提出了宝贵的建议。当我们第一年参加cpa考试,建议首先报考会计,或者把会计和其他科目搭配起来,这样将更有成效。审计,财管与战略也有一定联系,学好审计和财管对学习战略会有较大促进作用。经济法则相对独立,与其他科目联系不大,适合单独学习。第三,循环复习。时间是7月初至考试前。该阶段十分关键,从某种程度上决定着考试成败。在此期间,听课件已经不是主要任务,多半时间应放在滚动复习各科重点难点上,具体包括反复看书和大量做题。全部科目的循环复习历经两个多月,直至考试,时间虽短,但效果甚佳。由于本阶段各科复习方法不尽相同,接下来我将分科目逐一叙述,以飨考友。第一阶段我基本是逐门攻破的,同时学习的科目不超过两门。而第二、第三阶段则是进行六科的滚动式学习或复习。

  二、学习收获

  李红英老师介绍了注册会计师考试情况及在学习过程中应该注意的一些问题,我从中的收获如下:

  报考注册会计师考试需要提早进行预习阶段,对于早

  文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.日进行学习状态,把心态调整好有很大帮助,从报名到考试再到考完一直保持一种淡定、平和的心态,贵在坚持。情绪低落时,可以寻找一些办法调节情绪。

  文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.大放小。

企业讲座的心得体会14

  近日,我参加了一场关于企业规划的讲座。通过这次讲座,我了解到了企业规划的重要性和方法。在此,我将分享我的心得体会。

  首先,讲座强调了企业规划对企业发展的重要性。企业规划是企业实现长期目标的关键。在讲座中,演讲者向我们介绍了企业规划的概念和意义。他指出,企业规划能够帮助企业明确其使命和愿景,并确定实现这些目标的战略。同时,企业规划也能够帮助企业预测未来市场变化和竞争情况,提供有效的决策依据。通过企业规划,企业能够更好地提高竞争力,取得持续发展。

  其次,讲座介绍了企业规划的方法和步骤。企业规划通常包括战略规划、运营规划和项目规划等方面。战略规划是企业长期发展的基础,它需要企业明确目标并制定相应的战略计划。运营规划则是为了实现战略目标而制定的具体行动方案。项目规划则是针对特定项目的规划和执行。讲座举例说明了企业规划的方法和步骤,提醒我们要结合企业自身的实际情况进行规划,并不断迭代和调整。

  然后,讲座让我认识到了企业规划中的挑战和难点。企业规划不仅需要创造性思维和战略眼光,还需要对市场环境和竞争情况有准确的判断和预测。在这个快速变化的商业环境中,企业规划所依据的市场数据和情报往往会发生变化。因此,企业规划需要具备灵活性和学习能力。而企业的组织文化、管理层的负责态度、团队协作的能力也会对企业规划的实施产生影响。

  最后,讲座中给出了一些企业规划的建议和经验。演讲者认为,企业规划不仅仅是高层决策者的责任,每一个员工都应该参与其中。建立一个良好的沟通机制,让每个人了解企业的目标和规划,以便更好地为实现这些目标而努力。讲座还强调了企业规划的可持续性,提醒我们要不断学习和创新,适应快速变化的商业环境。此外,讲座还推荐了一些先进的`企业规划工具和方法,如SWOT分析和市场调研等,可以帮助企业更加科学地制定规划。

  通过这次讲座,我对企业规划有了更深入的了解,并从中收获了许多启发和指导。企业规划是企业成功发展的基石,仅有明确的目标和战略,才能驱动企业在竞争激烈的商业环境中取得优势。我将会运用这次讲座中学到的知识,在以后的工作和生活中积极应用,帮助我更好地规划和实现个人的目标。同时,我也将积极推动企业在规划方面的改进,为企业的发展贡献自己的力量。

企业讲座的心得体会15

  亚布力中国企业家论坛第十届年会于20xx年xx月xx日—xx月xx日召开,主题为:亚布力20xx年—企业家思想力。图为百度公司董事长李彦宏。

  李彦宏:我觉得这个世界本来就是多样化的,愿意说的和不愿意说的都有可能成功,只不过我还是更喜欢,或者更敬佩这些愿意说的,因为毕竟做的还相对来说好一些,说出来的话经验和教训跟别人分享是有价值的,我以前在硅谷的时候,他们那种讲座的文化非常盛行,硅谷就是一天到晚有新的东西,公布一下就变得家喻户晓了,非常的成功,他们就会很愿意出来跟大家讲,我们是如何成长起来的,中间遇到什么问题,中间是怎样解决的,你老是听这种东西,多多少少会对你未来做事情,进行判断是有帮助的,所以我觉得,我其实是一个话很少的人,我也并不特别喜欢到各种各样的场合去说,但是我还是尽力参加这样的'东西,一方面我自己要学习,我要听听别人是怎样过来的,另外我也想在自己做这样的过程中,自己有什么样的教训和认识,希望可以分享给大家,一定有人能够听了之后觉得这个东西可能跟我有关系,即使当时没有关系,sometimeinfuture想起来当时谁谁讲过什么话,跟我现在遇到的问题类似,我最担心做企业的过程当中,我在创意之前写过一本书,叫做《硅谷商战》,就讲的是硅谷公司竞争的故事,后来在做百度的过程中遇到了一些问题不知道该怎么办,但是想了想在我的脑子里做了一个search,把我原来的书拿出来再翻,后来一个公司被迪斯尼买掉,然后又改了这个品牌,可能这个东西后来记得不很清楚,但是当初记的有这么一档子事儿,可以翻出来看一看,对于后来做决定,进行判断是非常有价值的,所谓的另类企业家,在我看来就是喜欢说的企业家,其实在我看来就是社会责任感的体现,愿意分享自己的心得。

企业讲座的心得体会16

  作为一名建筑专业学生,对于建筑企业的未来发展和行业发展趋势,是我们需要关注和学习的重要内容。近日,我参加了一场以“建筑企业的变革与创新”为主题的讲座,对建筑企业的创新和发展有了更深刻的认识,并且从中获得了许多启示。

  首先,作为建筑企业的从业人员,我们必须重视自身发展。对于现在的建筑行业来说,不再是以往的人工操作,而是智能化、信息化的趋势,因此我们需要打破传统的观念,加强自身软实力的构建。学生时代就要注重知识的积累,多看书,多接触不同领域的知识和经验,同时也要注重培养自身优秀的思维和执行能力,这才能在未来的职场上获得一席之地。

  其次,创新是建筑企业的`核心竞争力。在市场竞争激烈的今天,不创新就落后,不能生存。建筑企业必须紧跟时代的步伐,关注技术新发展和未来的趋势,寻找切入点,提供优质高效的服务。在讲座中,嘉宾们谈到了很多创新的案例,比如将建筑智能化、信息化,通过网络技术建立智慧城市,这些都是未来发展的方向,需要建筑企业加强研究和实践。

  第三,建筑企业需要关注绿色建筑和节能环保。绿色建筑是人们对于传统建筑的进一步改进和创新,而节能环保则是对于全球环境问题的关注。作为建筑行业的从业人员,我们应该在工程项目中注重选材和设计阶段的环保意识,尽量减少对自然环境的影响,从而在人居环境方面发挥更大的作用。

  第四,品牌营销是建筑企业发展的关键。随着市场的逐渐饱和,建筑企业需要通过品牌营销来提高企业的知名度和美誉度,吸引更多的客户。这需要建筑企业加强自身的品牌建设,提高品牌形象,形成完整的品牌体系,推动品牌的发展和推广。

  最后,与人为善,才能长远发展。在快速发展的经济环境下,企业需要注意社会责任和公益事业的实施。建筑企业除了赢取客户的信任和忠诚度外,还要注重员工福利,提供优秀的岗位环境和福利待遇,这样才能让员工真正施展才能,为企业的长远发展打下坚实的基础。

  综上所述,建筑企业的未来发展和创新是我们应该关注和学习的重要内容。讲座给予我们很多启示和思考,让我们了解目前的建筑行业现状和未来的趋势,同时也提醒我们注意我们自身的素质和能力的提升。相信在未来的职场中,我们会充分利用所学知识和经验,为建筑行业的发展做出我们应有的贡献。

企业讲座的心得体会17

  20xx年2月17日,第2期精英企业家演讲力高级研修班在北京高校正大国际中心隆重开课。20名企业家学员龙年春天里再次聚首北大,参与了本次课程的学习。

  在课程起先不久,来自河南的会业家学员李总,上台和大家共享了这一年来学习演讲的心得。在台上,李总动情地演讲:

  “我从一个上台惊慌到哭、乱七八糟、抗拒讲话的人,如今成为一个自信乐观、享受公众讲话的人,这个过程是一个痛并欢乐的过程。通过这一年来企业家演讲力课程的学习,我觉得我已经把文老师的“演讲一阳指”融进了我的血液,现在我上台,根本就不用想套路,张嘴就来,这都是文老师这一年来的魔鬼训练法训练出来的,全部的痛在今日看来都是值得的。今日在这里看到这么多新的面孔,你们的表现比我当年要强多了,信任通过这个课程的学习,一年之后的今日,你们肯定会比我更精彩!让我们为自己走进了这个课堂,选择了在这个班上学习而鼓掌!现在我真的很留恋这个课堂,虽然上一期我因为别的.事情而没能来上这个课,但是我心里时时惦念着大家,期盼下一期与大家的相聚。今日最终见到大家,真的感觉很华蜜,你们留给我太多美妙的回忆,当然还有始终关注着我们,为我们的进步无私付出的文若河老师,让我们把最热情的掌声送给文若河老师!

企业讲座的心得体会18

  第一段:引言

  最近,我有幸参加了一场关于企业规划的讲座,这场讲座给我带来了很深的思考和启发。在讲座中,演讲者详细解读了企业规划的重要性,以及如何制定并实施有效的规划。通过听讲座,我不仅了解了企业规划的关键要素,还深刻认识到了规划对企业发展的重要性。

  第二段:理论解读

  在讲座中,演讲者解读了企业规划的概念以及规划的流程。他指出,企业规划是为了实现长期目标而预先安排行动和资源的活动。演讲者还介绍了企业规划的四个关键要素:目标、策略、资源和控制。目标是企业规划的基础,策略是实现目标的路径,资源是支持目标实现的条件,控制是规划执行中的重要环节。

  演讲者还强调了规划的重要性。他指出,一个企业如果没有明确的规划,就会在市场竞争中迷失方向,无法持续发展。规划可以帮助企业预见行业发展趋势和未来机遇,为企业的决策提供战略支持。同时,规划还可以提高企业资源的有效利用,规避风险,增加企业的竞争力。通过讲座,我深刻认识到了规划对企业发展的重要性,也明白了为什么许多成功企业都高度重视规划。

  第三段:实践案例分析

  讲座中,演讲者通过多个实践案例,展示了企业规划的实际应用。其中一个案例是某公司在行业竞争激烈的环境下逐渐萎缩的例子。该公司没有及时调整战略,也没有制定明确的规划,导致市场份额逐渐被其他竞争对手蚕食,最终走向衰败。

  相反,另一个案例是一家初创企业通过精确的规划,在市场上迅速崭露头角。该企业在制定规划时充分考虑了自身资源和市场需求,制定了具体的目标和策略,并及时调整规划以应对市场变化。最终,该企业成功实现了迅速发展,并成为市场的领导者。

  这些案例让我深刻认识到,规划不仅仅是一纸文件,而是一个企业发展的路径和支撑。只有制定出清晰明确的目标和策略,并合理安排资源,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

  第四段:个人体会

  对于我个人而言,这场讲座给了我很多启示和思考。作为一个未来的'企业家,我意识到规划对企业发展的重要性。企业规划是企业经营的基石,是使企业行动有序、目标清晰的关键。通过制定有效的规划,企业能在市场竞争中抢占先机,获取持续的竞争优势。

  作为一个现代企业的一员,我将更加重视规划的制定和执行。我将学习更多关于规划的知识和技能,并将其应用于未来的企业管理实践中。只有不断完善和提升规划能力,我才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,推动企业持续发展。

  第五段:总结

  通过参加这场企业规划讲座,我深刻认识到规划对企业发展的重要性。演讲者呼吁每个企业家都要清晰认识到规划的价值,并在企业经营中切实落实规划。只有制定出明确的目标和策略,以及合理安排资源,企业才能在竞争中始终保持优势地位。作为未来的企业家,我将不断提升自己的规划能力,并将规划融入日常经营中,为企业创造更美好的未来。

企业讲座的心得体会19

  作为一名刚刚步入职场的年轻人,我深知需要不断学习与成长,以应对日益激烈的竞争环境。为了更好地了解企业规划与策略,我参加了一场企业规划讲座,并从中获得了很多收获和启示。以下是我对这场讲座的心得体会。

  第一段:认识企业规划的重要性

  这场讲座一开始,主讲人就强调了企业规划的重要性。企业规划是企业发展的蓝图,可以使企业在竞争中立于不败之地。通过明确企业的愿景、目标和策略,以及分析外部环境和内部资源,企业可以更加有针对性地制定发展战略,降低风险并提高竞争力。

  第二段:企业规划的关键要素

  在讲座中,主讲人介绍了企业规划的关键要素。首先是明确企业的愿景和价值观。企业的愿景是对企业未来发展的期望和目标,价值观则是企业文化的核心价值观念。其次是制定明确的目标和策略,包括市场目标、财务目标、产品目标等。最后,要结合外部环境和内部资源进行战略分析,确定适合企业发展的路线和方向。

  第三段:实施企业规划的挑战与应对

  在实施企业规划的过程中,难免会遇到各种挑战。这些挑战可能来自外部环境的变化,也可能来自内部的问题。主讲人在讲座中提到了几个常见的挑战,比如市场竞争加剧、技术革新、组织管理不畅等等。针对这些挑战,企业需要有灵活的反应机制和创新思维。同时,领导者需要具备较高的领导力和管理能力,以引导团队顺利实施规划。

  第四段:企业规划对个人发展的启示

  这场讲座不仅让我了解了企业规划的重要性和实施过程的挑战,还给我带来了对个人职业规划的启示。一位优秀的个人同样需要明确自己的愿景和目标,制定个人发展的策略和措施。同时,要时刻关注外部环境的变化,及时调整自己的发展方向。另外,培养良好的'领导力和管理能力,也是个人规划中的重要部分。

  第五段:对未来的展望和决心

  通过参加这场企业规划讲座,我对未来有了更加明确的展望和决心。我不再满足于过去的成就和现状,而是愿意主动出击,为自己的职业生涯做出更多的规划和努力。我将进一步提升自己的专业能力和综合素质,不断学习和成长,以成为一位优秀的职场人。

  通过这场企业规划讲座,我深刻认识到企业规划对企业和个人的重要性,以及实施过程中的挑战和应对方法。我将把这些收获融入到自己的实际工作和学习中,不断提升自己的综合素质和竞争力,为自己和企业的发展做出贡献。我相信,只有不断学习和创新,才能在激烈竞争的职场中立于不败之地。

企业讲座的心得体会20

  三次讲座是由两位老师给我们上的,还是很有感触的。似有“与君一席话,胜读十年书”的感觉。

  从课堂中得到的是老师向我们讲的身边实际经历的事情,身边的事情总是最真实、最具震撼力、最让人有一种与社会接触的感觉。听别人的经历,就像是看着他们经历了这一幕幕。也从他们的经历中得到了一些经验总结。

  我们都知道每年高校毕业生数量不断增加,再加之历年未就业的毕业生数量,大学生就业市场将十分拥挤。随着经济的.发展,社会各行业的分工也精细起来,对于招收员工。

  优秀的人才。此时,专业水平不高的必定成为淘汰的第一批。再者,人是社会性动物,道德水平低的必定处理不好团队合作中的人际关系,再淘汰。最终,在招聘岗位有限的前提下,招聘必会择优选择,故综合素质高的大学生,从主观上是拥有一定优势的。因此,在此严峻就业形势之下,提高自己心理素质,也是重要的一点。

  此外,有许多大学生对自己未来就业职业及薪酬定位较高,而在招聘的岗位少之又少的的情况下,大学生可以放低要求,选择先就业再择业,获得工作后积累经验,再慢慢向理想中的工作进军。做为拥有较高技能我们,再就业后又得到了良好的就业素质培养,这使我们更有把握去择业,就业给我们提供了丰富的经验,这对我们在择业中,不就拥有了比别人多出的砝码了嘛。

  最让我印象深刻的是最后一次讲座中,老师说的三个词语“卸责”、“负责”、“当责”。企业是不会养闲人的,谁都想自己的员工是优秀的,当下各大企业对一种员工相当喜爱,就是所谓的“当责”性的员工。因为他们不仅负责,还灵活,知道如何用最好的方式将事情做的更好,是能让老板与上司省心的员工。

  还有在最后结束时老师送给我们的一句话“人生没有奇迹。只有积累”。我想这次的听讲座也算是我积累的一部分吧!

  在听讲座中,老师还提到了职业生涯规划这一点。在学习职业生涯规划的过程中我学到了很多:要自我定位。、自我分析、自我定位是职业生涯规划的一个重要环节。我觉得我们应该先弄清楚,我是谁,我能做什么,而不是我想做什么。

【企业讲座的心得体会】相关文章:

企业讲座心得体会(精选12篇)06-10

企业文化讲座心得体会02-23

企业讲座心得体会(通用12篇)04-22

企业讲座心得体会(通用20篇)05-17

关于企业讲座心得体会(通用12篇)05-23

讲座心得体会08-05

讲座心得体会11-04

讲座的心得体会04-30

讲座心得体会03-22