装卸管理制度

时间：2024-05-31 16:35:17 管理制度我要投稿

装卸管理制度[汇总15篇]

　　随着社会一步步向前发展，越来越多地方需要用到制度，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。那么拟定制度真的很难吗？以下是小编精心整理的装卸管理制度，仅供参考，大家一起来看看吧。

装卸管理制度[汇总15篇]

装卸管理制度1

　　危险化学品储存管理制度旨在确保企业安全运营，防止因化学品储存不当引发的事故，保护员工的生命安全和环境的稳定性。该制度通过对化学品的分类、储存条件、操作流程和应急措施的规范，降低潜在风险，提高企业的合规性和风险管理能力。

　　内容概述：

　　1.化学品分类管理：明确各类危险化学品的性质，依据其物理和化学特性进行分类存储。

　　2.储存设施要求：规定专用的储存区域，确保设施符合防火、防爆、防泄漏等安全标准。

　　3.操作规程：制定详细的`入库、出库、搬运和检查程序，确保操作人员的安全。

　　4.标识警示：设立清晰的化学品标识和警告标签，提醒相关人员注意潜在危险。

　　5.库存管理：实施定期盘点，监控化学品的使用和存储情况，防止过期或积压。

　　6.应急响应计划：建立应对泄漏、火灾等紧急情况的预案，进行定期演练。

装卸管理制度2

　　1.托运危险品必须出示有关证明,向指定的铁路、交通、航运部门办理手续,托运物品必须与托运单上所列的品名相符,托运未列入国家名表内的危险物品,应附交上级主管部门审查同意的鉴定书。

　　2.危险物品的装卸运输人员,应按装运危险物品的性质,佩带相应的防护用品,装卸时必须轻装轻卸,严禁摔拖、重压和摩擦,不得损毁包装容器,并注意标志,堆放稳妥。

　　3.危险物品装卸前,应对车(船)搬运工具进行必要的通风和清扫,不得留有残渣,对装有剧毒物品车(船)卸后必须洗刷干净。

　　4.装运爆炸、剧毒、放射性、易燃液体、可燃气体等物品,必须使用符合安全要求的运输工具。

　　⑴禁止用翻斗车、铲车、自行车等运输爆炸物品。运输强氧化剂、爆炸品及用铁桶包装的一级易燃液体时,没有采取可靠的安全措施,不得用铁底板车及汽车挂车。

　　⑵禁止用叉车、铲车、翻斗车搬运易燃、易爆液化气体等危险物品。

　　⑶温度较高地区装运液化气体和易燃液体等危险物品,要有防晒设施。

　　⑷放射性物品应用专用运输搬运车和抬架搬运,装卸机械应按规定负荷降低25%。

　　⑸遇水燃烧物品及有毒物品,禁止用小型机帆船、小木船和水泥船承运。

　　5.运输爆炸、剧毒和放射性物品,应指派专人押运,押运人员不得少于2人。

　　6.运输危险品的车辆,必须保持安全车速,保持车距,严禁超车,超速和强行会车。运输危险物品的'行车路线,必须实现经当地公安交通部门批准,按指定的路线和时间运输,不可在繁华街道行使和停留。

　　7.运输易燃易爆物品的机动车其排气管应装阻火器,并悬挂“危险品”标志。

　　8.蒸汽机车在调车作业中对装载易燃易爆物品的车辆,必须挂不少于二节的隔离车,并严禁溜放。

　　9.运输散装固体危险物品,应根据性质,采取防火、防爆、防粉尘飞扬和遮阳等措施。

装卸管理制度3

　　爆破器材装卸管理制度主要包括以下几个部分：

　　1、资质与许可管理

　　2、器材存储与运输规定

　　3、装卸操作规程

　　4、安全检查与监督机制

　　5、应急预案与事故处理

　　6、员工培训与责任划分

　　内容概述：

　　这些内容将涵盖爆破器材的采购、存储、运输、装卸、使用及废弃处理的`全过程，涉及的方面包括：

　　- 法规遵循：确保所有操作符合国家法律法规及行业标准。- 设施设备：对存储设施、运输车辆和装卸工具的安全性进行规定。- 操作人员：明确操作人员资质要求，规定作业流程和安全行为准则。- 监管机制：建立内部监管体系，确保规章制度的执行和违规行为的纠正。- 安全文化：培养员工的安全意识，强化风险防范能力。- 应急响应：制定应急预案，提高应对突发事件的能力。

装卸管理制度4

　　本危险化学品管理制度旨在确保企业安全、高效地管理危险化学品，涵盖以下几个核心部分：

　　1.危险化学品的分类与标识

　　2.采购与验收流程

　　3.储存与运输规定

　　4.使用与处置程序

　　5.应急预案与事故处理

　　6.员工培训与安全意识

　　7.监督检查与记录管理

　　内容概述：

　　1.对危险化学品的性质、危害及安全数据进行详尽的记录和分析。

　　2.设立严格的采购标准，确保供应商符合法规要求，产品符合质量标准。

　　3.规定专用储存区域，设定安全距离，配备必要的'防护设备和消防设施。

　　4.制定详细的运输规程，包括包装、装卸、押运等环节的安全措施。

　　5.明确使用前的审批流程，使用中的操作规程，以及废弃物的合规处置方式。

　　6.设计并实施应急预案，定期进行演练，提高员工应对突发事故的能力。

　　7.定期进行安全培训，增强员工的安全意识和应急反应能力。

　　8.实施日常监督，定期检查制度执行情况，保存完整记录，以便追溯和改进。

装卸管理制度5

　　为了规范华南城搬运、装卸工作的管理，给客户提供完善优质的服务，现搬运部制定以下搬运工搬运装卸管理制度，搬运工必须严格以下管理制度,如有违反者将视情节轻重给予相应的规定处罚.

　　1.工作中搬运工必须穿着公司配备的工作服装,若没有穿工衣,发现一次罚款100元,再次违反者罚款200元,三次给予除名处理;

　　2.小组之间应团结互助,不得发生任何冲突,若发现小组之间发生冲突或闹事行为,立即给予除名处理;

　　3.工作中不得收取工作以外的费用,不容许搬运工擅自抬高或降低价格,扰乱市场秩序,如发现此情况,第一次罚款100元,超过3次将给予除名处理;

　　4.不容许搬运工在工作过程中对货物挑剔,在条件允许的情况下如不服从现场管理人员的调配,将给予出名处理;

　　5.搬运工应做到24小时随叫随到,在合理的'时间内到达搬运地点,不得延误;

　　6.搬运工必须每天按时上班,若遇特殊情况必须提前通知负责人,如擅自旷工,将给予一次100元的罚款;

　　7.时刻牢记客户至上的原则,做到三个第一,即:客户第一、服务第一、安全第一,无论任何原因都不的与客户发生争吵;

　　8.搬运货物时应轻拿轻放避免货物破损,严禁野蛮装卸。如造成货物破损照价赔偿;

　　9.搬运工应做到高效地完成客户委托的装卸工作,不的延误时间。在搬运过程中遇到解决不了的问题，应及时向负责人汇报，征求解决办法。

　　10.搬运工应爱护公物，妥善保管及使用公司的搬运装卸工具，如丢失、损坏照价赔偿；

　　11.严禁偷盗行为的发生，一经查处立即给予除名处理；

装卸管理制度6

　　装卸车管理制度是企业物流环节中的关键一环，旨在确保货物在运输过程中的安全与效率。它规范了装卸作业的操作流程，防止因不当操作导致的`货物损坏、延误或安全事故，同时也提高了工作效率，降低了运营成本。此外，该制度还能提升客户满意度，通过标准化服务增强企业的市场竞争力。

　　内容概述：

　　装卸车管理制度主要包括以下几个方面：

　　1、装卸人员的培训与资格认证，确保他们具备必要的技能和知识。

　　2、明确的作业流程，包括装载顺序、堆叠方式、捆绑固定等细节。

　　3、安全规定，如佩戴防护装备、遵守操作规程、避免超载等。

　　4、设备维护与检查，保证装卸设备的良好运行状态。

　　5、应急处理预案，针对可能出现的突发情况制定应对措施。

　　6、货物追踪与记录，确保货物在整个装卸过程中的可追溯性。

　　7、绩效评估与奖惩机制，激励员工遵守制度并提高工作效率。

装卸管理制度7

　　剧毒化学品运输管理制度旨在确保剧毒化学品在运输过程中的安全，防止泄漏、遗失或不当使用，保护人员安全和环境不受损害。内容主要包括以下几个方面：

　　1.运输前的准备与审批

　　2.运输人员的资质与培训

　　3.化学品包装与标识

　　4.运输工具的安全标准

　　5.应急预案与事故处理

　　6.监控与记录管理

　　7.法规遵从与合规性检查

　　内容概述：

　　1.运输前的.准备与审批：包括对运输剧毒化学品的申请、审批流程，以及对化学品性质、数量、目的地的详细记录。

　　2.运输人员的资质与培训：规定运输人员必须具备相关专业知识和安全操作技能，定期进行培训以更新知识。

　　3.化学品包装与标识：要求所有剧毒化学品必须使用符合标准的包装材料，并贴有清晰、准确的警示标签。

　　4.运输工具的安全标准：设定运输车辆、容器和设备的安全标准，确保其在运输过程中能够承受各种环境条件。

　　5.应急预案与事故处理：制定详细的应急预案，包括化学品泄漏、火灾等情况的应对措施，并定期进行演练。

　　6.监控与记录管理：实施全程监控，记录运输过程中的关键信息，以备查询和追踪。

　　7.法规遵从与合规性检查：确保所有操作符合国家及地方的相关法规，定期进行内部审核以保证制度的有效执行。

装卸管理制度8

　　监控化学品管理制度是企业内部管理的重要组成部分，旨在确保生产、储存和使用监控化学品的安全性和合规性。该制度主要包括以下几个方面：

　　1.监控化学品的分类与标识

　　2.安全操作规程与培训

　　3.库存管理与出入库记录

　　4.应急预案与事故处理

　　5.环境保护与废弃物处理

　　6.法规遵守与定期审计

　　内容概述：

　　1.分类与标识：明确监控化学品的种类，设定统一的标识系统，以便员工识别和处理。

　　2.安全操作规程：制定详细的'操作步骤，规定使用前后的安全检查，防止意外发生。

　　3.培训：定期进行化学品知识和安全操作的培训，提升员工的安全意识和技能。

　　4.库存管理：建立严格的库存管理系统，追踪化学品的进出，确保库存准确无误。

　　5.应急预案：制定应对化学品泄漏、火灾等紧急情况的预案，提高应对能力。

　　6.环境保护：遵循环保法规，合理处置废弃物，减少对环境的影响。

　　7.法规遵守与审计：定期进行内部审计，确保各项活动符合国家相关法律法规要求。

装卸管理制度9

　　1.禁止在车间吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹、吵嘴打架、私自离岗、窜岗等行为。

　　2.作业时间谢绝探访，不做与工作无关或影响他人工作之事。禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床，由此而造成的事故自行承当。

　　3.任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、浓气味等违禁物品，危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将私人用品放在操作台上。

　　4.员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作，不得擅自更改产品生产工艺。

　　5.员工在操作过程中发生异常现象时，及时向车间主任报告，经车间主任确认后，方可再行按要求进行。

　　6.作业人员发现直接危及人身平安的紧急情况时，应停止作业或者在采取可能的应急措施后，彻离作业现场。

　　7.在工作时间内，员工必须服从管理人员的工作安排，正确使用仪器、设备，在生产过程中要注意节约用料，不得随意乱扔物料、工具，做到文明生产。

　　8.车间所用样板、物料、工具等，用完及时归位，按指定地点放好。

　　9.坚持每天对运转设备、工作现场和所辖区域进行一次平安检查，落实隐患整改。

　　10.掌握本岗位所需的.平安生产知识，提高平安生产技能，增强事故预防和应急处理的

　　11.员工领取物料必须通过车间主任开具领物单，不得私自拿取物料。

　　12.员工有责任维护工作环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。

　　13.做完本工序后应清理自己的工作台面,下班后清扫场地和设备卫生，做到离开机子随手关电源，并将所有的门窗、电源关闭。

　　14.班中禁止做私活，不得私自携带公司内任何物品出厂(除特殊情况经领导批准外。

装卸管理制度10

　　危险化学品管理制度是企业管理中不可或缺的一环，旨在确保企业在生产、存储、运输和使用危险化学品过程中遵循法规，保障员工安全，防止环境破坏，以及维护企业的正常运营。该制度通过规范化的流程，降低潜在风险，提高企业应对突发情况的能力。

　　内容概述：

　　1.危险化学品的分类与标识：明确各类危险化学品的性质，规定清晰的标识系统，以便识别和管理。

　　2.购买与验收：建立严格的采购程序，确保供应商符合法规要求，同时在接收化学品时进行质量检查。

　　3.储存与搬运：设定专门的'储存区域，规定安全搬运方法，防止化学品泄漏或不当接触。

　　4.使用与处置：制定操作规程，指导员工正确使用化学品，并规定废弃物的处理方式。

　　5.应急预案：建立应急响应计划，包括泄露、火灾等事故的处理流程和疏散路线。

　　6.培训与教育：定期对员工进行危险化学品知识培训，提升安全意识和应急技能。

　　7.记录与报告：保持详细的化学品进出记录，及时上报任何安全事故。

装卸管理制度11

　　化学品废弃物管理制度旨在规范企业内部对化学品废弃物的处理流程，确保其安全、环保且合规。这一制度的核心目标是防止环境污染，保障员工健康，同时遵守国家相关法律法规，维护企业的社会责任和声誉。

　　内容概述：

　　1.废弃物分类：明确各类化学品废弃物的性质和危害，进行科学分类，以便采取适当的处理措施。

　　2.储存管理：规定废弃物的储存区域、容器选择、标识要求及储存期限，确保储存过程的安全。

　　3.收集与转移：制定废弃物收集、包装、标记和内部转移的标准操作程序。

　　4.处置方式：选择合适的废弃物处置方法，如回收、焚烧、填埋等，确保符合环保标准。

　　5.记录与报告：建立废弃物产生、处理、去向的'详细记录，定期提交相关报告。

　　6.员工培训：对员工进行废弃物管理知识的培训，提高其安全意识和操作技能。

　　7.应急预案：设定化学品泄漏或意外事件的应对措施，降低潜在风险。

装卸管理制度12

　　1、认真遵守北京运达恒通物流有限公司（以下简称公司）和星牌优时吉建筑材料有限公司（以下简称优时吉）各项安全规章制度。做到坚持安全第一，预防为主，不断改进装卸方法，及时补充完善管理制度。

　　2、装卸工首先做好装车准备，检查运输货车车厢是否平整或是否有异物；若车厢不平或有异物及时和客户或司机提出建议，经客户或司机处理以后方可进行装卸任务；如果客户或司机拒绝处理；员工要上报公司和优时吉的领导；

　　3、装卸工带班班长除了遵守以上第二条之外，还要认真负责的和司机，库管人员沟通，做好装车前货物码放预算以避免不必要的争执和返工。如果因为工作失误对公司造成损失的，处予员工一倍的罚款。员工有监督带班班长权利，必要时可以越级上报。

　　4、要牢记尊客爱货思想，确保货物完好无损。做到文明装卸，杜绝野蛮装卸。装卸矿棉吸声板时，货物和车厢接触的第一层时，必须轻拿轻放，注意吸声板的边和角的保护，做到不损伤不损坏不摔打不翻滚；装卸3米龙骨（或者超长货物）时，必须由2人装卸。不安规定装卸货物时，员工造成货物损坏损伤时照价赔偿。

　　5、本公司本着谁损坏谁负责的'原则，不以罚款为目的；如果员工对货物造成恶性损伤巨大（暂定20xx元以上）时，同车装卸工共同承担经济责任。

　　6、装卸货物过程中发现有破货；空箱；短少等异常情况装卸工有责任向库管人员和客户反映。以便及时处理，避免做成严重后果。

　　7、货物装卸完毕以后，客户或司机有封车要求的，在不影响其他客户装卸货物的同时，公司对员工封车另有规定；

　　8、不准随意请假旷工，突发事件除外。确实有事需提前一天请假，如果当天员工强行请假歇工，公司将视为旷工处理，以一罚三的制度进行处罚；

　　9、公司暂定每天上午八点上班，下午五点半下班。中午十一点半到下午一点为吃饭时间，对迟到超过5分钟者（含5分钟）罚款10元，对超过25分钟者（含25分钟）罚款30元，对超过30分钟以上者（含30分钟）罚款50元，对超过1小时的（含1小时）罚款100。对因迟到被处罚者当天强行歇工者视为旷工，公司实行以一罚三的制度执行。

　　10、员工辞职需提前十五天或三十天通知公司，如果不提前通知扣除当月工资的50%

　　11、班前和上班时间严禁饮酒和酒后进行装卸，装卸作业禁止穿拖鞋。

　　12、员工不得随意把无关人员和陌生人员领进优时吉，更不准把自己的亲属带进优时吉。

　　13、由于工作原因或其他私事吵架，打架或无故闹事影响公司正常运转视情节轻重进行处罚，

　　14、对于偷窃优时吉行为者一经发现，立即辞退，并扣除当月工资。严重者由优时吉移交司法机关处理

　　15、禁止在非吸烟区域内吸烟（特指在优时吉院内），

　　16、禁止动用或操作与装卸工岗位不符的机械设备；

　　17、对违第11条，第12条，第13条，第15条和第16条的员工试情节轻重处以100元到1000元罚款。

　　18、员工要维护公司利益，对公司有突出贡献的员工，到年底视公司盈利多少补发不同或不等的奖金进行奖励。

　　19、本暂行制度自公布之日起开始执行，在执行过程中要及时收集好的意见和建议，以利完善。

　　20、本暂行制度公司有修改和解释权。