组织部工作计划

时间:2023-04-09 09:28:01 工作计划 我要投稿

关于组织部工作计划九篇

  时光在流逝,从不停歇,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,为此需要好好地写一份计划了。可是到底什么样的计划才是适合自己的呢?下面是小编帮大家整理的组织部工作计划10篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

关于组织部工作计划九篇

组织部工作计划 篇1

  一、活动主题:

  组织部纳新活动

  二、活动目的:

  新学期伊始,为了增加部门竞争力及影响力,进行部门纳新为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正"严谨、博精、创新、奉献"的学生组织,为同学们服务,为我院今后开展工作提供保障。

  三、活动意义:

  大学是一个获得知识、锻炼自己能力的场所。在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。通过纳新活动的开展,让这支耀眼、荣光的团学干部队伍不仅得到更好的建设,也可以提高同学们的领导能力、发挥自己的管理才能、同时也学会交际和团队协作精神。

  四、主办单位:

  xx学院院团委学生会

  五、活动对象:

  XX级全体大一新生

  六、活动时间:

  待定(经商议后由老师决定)

  七、活动地点:

  学校食堂一楼

  八、活动流程:

  (一)宣传阶段:

  1、首先在宣传展板或宣传栏中张贴纳新活动的海报。在新生报名当天,于食堂门口挂海报、横幅,以及用院团委学生会的名义欢迎新同学的到来。海报内容包括活动的时间、地点、对象、形式、具体要求,以及学生组织关于学生会章程以及机构设置的相关介绍。

  2、有意报名的同学填写报名表,做好进行前期的面试准备。

  3、对外宣传的同时,将院团委学生会办公室设为咨询处。加强同学们对学生组织的具体了解。

  (二)报名阶段

  1、将团委、学生会纳新部门及纳新人数、纳新的具体要求于报名意向表上宣传。

  2、要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表。

  3、在了解当前开展情况后,团委、学生会各部门组织纳新说明。

  可大体分为几步骤:

  a、主席团成员介绍学生组织的总体情况及要求。

  b、各部门代表详细介绍各部门职责即具体要求。

  c、学生会工作人员将报名表按部门分开整理好。

  4、为加大宣传力度,学生组织成员也将分别到各班级进行进一步纳新。

  (三)面试阶段

  1、填写报名表后,院团委学生会各部门按照实际情况通知面试的时间、地点。

  2、面试者通过、回答问题表现自己。如加入院团委学生会组织的原因,将在这个组织中如何服务广大同学。

  3、面试者在面试前要注意文明礼貌,等待过程中不可大声喧哗。等等行为准则也将作为考核的内容之一。

  4、在整个纳新过程中,注意面试评定的公平性。

  九、活动前期准备工作

  1、制定纳新,确定纳新的具体事项。

  2、宣传部提前做好纳新海报、通知及报名表的制作。

  3、纳新当天,各部成员提前到食堂门口前集合,分配任务。

  4、摆好纳新台,摆好宣传板。

  5、亲近新生,对新生所提出的`问题给予解答。让新生积极参与到这个集体中来。

  6、面试的时间、地点提前通知。

  7、做好面试的问题以及面试的形式。

  8、注意报名阶段中报名表的收集、统计及整理,以及面试前后的统计、整理。

  十、活动后续工作

  1、部门对此次纳新活动工作中指出不足和值得发扬的地方,为今后工作积累经验。

  2、做好此次活动的资料收集与整理。

  3、纳新结果的及时反馈。

  4、制作好本部门的通讯录。

  5、对初次面试通过者进行严格考核。

组织部工作计划 篇2

  一、 党籍团籍工作

  1、主要是明确党员、预备党员、团员和群众的人数和所占比例,出国工作上我们力求把统计工作做的详细认真,不出差错。

  2、协助分团委做好大四学生的党籍和团籍转出工作。

  二、 干事培训工作

  俗话说:“治国必先安内”。组织部所有成员是我部工作基础,所以,培训干事,让干事明确工作目的,增强工作积极性,是当前的首要工作。具体可以从以下几方面着手:

  1明确干事的工作范围和工作目的,清除工作的盲目性;

  2干事间彼此配合商量,虽然都各有分工,但遇到问题要相互讨论,找到解决问题的最好方法,从而提高办事效率;

  3制定干事工作的相关制度,是工作制度化、具体化、规范化,进行干事考评;

  4组织部内部,一个月至少组织一次活动,可以谈谈上个月工作总结的同时,说说下个月的部署,为下个月的`工作进行安排,从而使每个月工作都步步紧扣。

  三、推优审核工作。

  负责做好每学期一次的团内推优审核工作,完善推荐优秀团员作为党组织发展对象的相关手续,协助院党委做好建党对象的民意测评工作。这关系到为党组织输送新鲜血液的重大问题。组织部要做好这项工作,需要在平时与同学们加强沟通,互相了解,在推选的时候做到实事求是,公正公平。具体安排如下:

  1 总结审核资料。总结审核上学期的工作,再次审查上学期报名的信控之星与三好学生的资料,寻找优秀并且有潜力的同学。

  2 在本学期之初完成优秀团员等相关推优工作的考核审定。

  3 完成本学期推荐优秀团员作为党组织发展对象的工作。

  四、 团学干部培训及考核。

  考核内容涉及政治学习的出勤率,是否有迟到早退现象,在相关活动中是否积极参与,在工作中是否提出过建设性的意见或建议和干部的受奖惩情况等等方面。我部初步议定为每位干部建立专门档案用来记录上述内容,在学年结束时的综合测评工作中作为评审依据。组织部负责全院团学干部的培训、监督和考核工作,推选优秀团学干部以及优秀团支部评选校级以上荣誉。具体工作安排与上学期一致。

  五、 负责每年校级先进集体与个人的推荐以及院级先进集体与个人的评比审核组织工作。

  六、 其他工作。

  1、邀请上一个学期“信控之星”,针对如何提高学习和科技创新能力等问题,和大一大二同学进行面对面经验交流。

  2、组织大一大二的班干参观创新实践基地,激发同学创新科研的兴趣。

  3、负责与兄弟学院组织部加强联系,增加交流,广泛获取经验,打开更为广阔的工作局面。

  4、准备下学期的招新培养计划。

组织部工作计划 篇3

  一、 工作定位:

  组织部在本系团总支学生会中担任协助团委完成共青团委工作和协调学生会内部管理及活动的双重角色

  二、 具体工作计划:

  1、积极配合各个部门做好开学的迎新生工作、

  2、为使组织部保持活力,我们将根据实际情况面向全系招新,为组织部注入新的血液,并做好新干事的培训工作,使他们尽快了解组织部的日常工作以及规章制度,使组织部工作能够顺利交接,为下一年的工作更顺利开展打下基础。

  3、做好新生组织关系转接以及团费收取工作,为组织部重点常务工作之一,为了做好此项工作,我部将采用先分后总的方法来提高工作效率。以班级为单位,每班团支书负责各班团员统计及团费收取工作,最后集中处理,同时进行未转团组织关系和未入团人员名单的统计整理工作。

  4、爱心周,由班主任班会时在各班宣传,我部配和宣传部联合出一份倡议海报、另外我们对每个班级做好信息统计、

  5、提出学生会工作人员挂牌上岗,并制作工作牌等等

  6、努力组织好平常的团课活动,在旧的基础上不断的改进不足继承优点,加强与兄弟系的联系,学习他们的优点长处,不断提高思想建设水平、

  7、发展新团员,此次工作是面向那些以前未加入团组织并且现在思想要求进步,政治觉悟高,素质修养好的.同学,在大学期间本人提出申请要加入团组织学习,我们将对其进行考察和监督,最后批准。

  8、积极组织各种公益及娱乐活动, 丰富我系学生课余文化活动,展现我系学生风采,体现我系学生整体的力量

  9、我们组织部在干好自己本部工作的同时,,还会很好的配合其他部的工作。创造一个和谐的个工作环境、

  我们相信组织部一定会继承前辈的优良传统在我们大家的共同努力下积极探索,将我部工作推上一个新的台阶。

组织部工作计划 篇4

  这一学期即将结束,为了更好的开舞下一学期组织工作,我部特作出如下工作计划。

  一、组织部招新。下一学期将会有一批学弟学妹融入我们这个大集体。为了让他们更好地融入这个大集体,我们将招纳一批07级新干事,让他们熟悉工作环节,更好管理07级学生。

  二、对07级新生团员资料,换补发团员证,收取团费等。这些事情计划烷完全由07级新干事完成。

  三、主要各班级时舞开团组织生活会议。将新干事分派到各班上,联系团支书,对会议进行监督。

  四、开舞团校工作,将新干事分派到各组中去,由他们管理、负责各组考勤、纪律。团校考试的.监考、试卷批阅,结业方正结业证、荣誉证填写同老干事负责完成。

  五、协助院团、党委老师进行党校有关工作。全部由老干事负责完成。主要负责结业证书,荣誉证书填写工作等。

  六、协助其它部门开舞一些其它活动。

  七、参与学校学生会有关工作。听从团委教师的有关安排。

  八、参加元旦晚上现场等有关布置。充分发挥我部作用。

  虽然离下学期开始有一段时间。但我们相信,我们会充分发挥我们的能力,圆满地完成有关计划,甚至做的更好。

  学生会组织部

  20xx.xx.xx

组织部工作计划 篇5

  一、 积极做好团委及各部门工作,及时整理汇总组织材料。

  1、 积极做好团委安排的各项工作,及时通知、紧密联系各个部门,在具体的活动中做好组织协调工作,使团委各部默契配合、协调工作,确保团委各部门人员能够分工合作,高质、高效完成工作。

  2、 整理好各班团支书的最新名单和联系方式(手机、短号、QQ等),做到及时更新信息,提高工作效率。

  3、 做好组织部内部常规会议的记录及考勤等常规工作。

  二、 努力做好自身建设。

  1、 明确部门工作方向,做好分工协作。对组织部人员进行分配,使之快速熟悉分管工作,内部人员做到多交流多沟通,全体成员形成一个有机的整体,快速高效的完成工作。

  2、 加强对部门干事的培养。组织部的干事都是xx级的新生力量,从某一方面来说他们将是我院学生工作的主要力量,组织部要想做好学生干部的培养工作,首先则是要做好自己部门成员的培养工作。经过一学期的努力,部门成员已了解自己工作,并熟悉起来,接下来则是要培养他们独当一面的能力,给他们一个目标,让他们自由发挥自己的能力,找到最优的解决方式。加强成员团队协作的观念,培养他们在部门协作方面的能力,也可以将本部门形成一个整体,发挥最好的效率。

  3、 加强部门成员的理论修养。在交流的过程中相互介绍各自经验,争取在本学期进行几次共同学习的交流会,使部门成员的理论水平得到共同的提高。

  三、这学期里,组织部的常规工作有:五四评优、换届大会等,为了保证组织部成员能够各司其职,我们将对部门成员早动员、早通知、早培训、早安排。确保组织部的成员能够顺利进行工作。

  四、这学期要看学校的工作安排,如果时间允许,不和学习与工作发生冲突的话,组织部将会考虑举办一些活动,这学期举办的活动将由干事自己策划,让他们凭借自己的能力举办活动,根据部门干事所写的展望,这学期的活动计划有:团委交流活动、专业培训活动、为迎接大运的晨运活动、辩论赛(上学期和信工、师院、数院的辩论赛团委没有参与,新的学期争取和其他院的合作,打开知名度) 以上就是组织部本学期的工作计划与思路安排,在迎接评估的关键学期,我们更会把握好活动过程中每个环节的工作。

  在接下来的工作中,我们将以此计划为指导,将各项工作落实到实处,争取做出良好的成绩。同时,我们会及时吸取各项活动的经验教训,并且在工作中积极吸取各个方面的宝贵意见,健全完善制度和计划。同时也望团委老师和各部对我部的工作进行监督指导,并欢迎随时提出宝贵的意见,以促进我部顺利地策划开展各项工作,积极发挥我部门的.作用。

  附:上学期工作总结

  在这个学期,组织部在做好部门日常工作的同时,协助其他部门做好了团委的各项工作。本学期中组织部主要的工作包括:招新、团员信息统计及团费收缴、团日活动、团员推优入党、中国移动MM创业 大赛及启动仪式等。以下是对本学期工作的具体总结:

  一、 基本工作的开展

  (1)策划招新工作,为团委注入新的血液 学期伊始,我部就开始准备新学期招新的工作策划了。从部门的宣传单到最后的面试,在团副和其它部门的帮助下,顺利完成了招新的工作,为团委招进了新的成员。

  (2)团员信息统计,积极开展团费收缴工作 本学期顺利完成了团员信息录入、团资料整理、团费收缴等常规工作。每学期的团费收缴工作可以称为组织部的重头戏。虽然工作看似简单,但整个工作过程却并不简单。从最初收取各个班级的班费,到最后汇总团费收缴情况,都需要有高度的细心和耐心。在工作过程中,部门干事工作态度认真,高效完成了团员信息录入系统工作,得到了许多宝贵的工作 经验,使我们的工作更加规范化,制度化。

  (3)开展学习贯彻十七届五中全会精神之主题团日活动 部门积极配合学校工作,组织学院各班开展精彩多样的团日活动,不仅让同学们在学习之余体验精彩的课余活动,也让同学们在活动中学习和贯彻十七届五中全会精神,

  (4)开展本学期的团员推优入党 部门首先落实各班的通知工作,然后对申请推优入党的同学进行审核。从严格手续、规范程序入手,切实抓好对推优对象的审核工作,协助党委组织部门对推优对象的考察。 创业大赛、启动仪式及相关讲座 这是本学期最大的一个活动,旨在宣传大学生创业思想,做好此次活动也有利于打响学院的名声。此次活动由组织部主要负责,其它部门协助。在团委全部人的努力下,此次活动圆满结束。

  二、存在的不足和主要问题

  (1)在招新工作中,由于未提前做好报名者资料的整理工作,也未提前做好面试分组时间的安排,因而导致面试时间通知晚到。此问题将会在下一次的招新工作以及相关工作中进行改正与改进。

  (2)新成员由于工作经验不足,团员推优入党资料较多,最后没有把好关再审核一次,导致统计出来的名单出现一些小问题,此次问题已在部门会议中跟干事提出,大家已经吸取工作教训。

  (3)几次团委开会或活动,因为刚好有干事有急事或是身体有恙而缺席,这多多少少影响了部门干事与其他部门的沟通与交流。 我部成员将正视缺点与不足,奋力拼搏,不断超越,相信在组织部全体成员的共同努力下把组织部工作推上一个新台阶,希望团委其他成员在督促我们的同时能够给予我们支持。

  三、全力支持其它部门工作,协助开展各类活动 这学期以来,团委开展了各种丰富多彩的活动,虽然不是每个活动都是由组织部主要负责,但是作为团委这个大家庭来说,对于每一个活动,我们也义不容辞,在圆满落幕的优秀班集体评选、双休日社会实践表彰大会、团委交流会等活动中提供我们力所能及的人力资源调动和帮组,努力把每一个活动做到最好。 以上就是本学期组织部的工作总结,一个学期以来的工作积累了很多经验也吸取了很多教训,部门内部的凝聚力也得到了很大提高,部门内部成员的工作能力也有了很大改进,相信在下学期,组织部会以更出色的成绩完成自己的工作!

组织部工作计划 篇6

  回溯xx年上半年,组织部在全体成员的共同努力下顺利完成了各项工作。但由于交接工作没落实,不注重培养新人,就总体而言,整个学期的工作还存在许多漏洞和不足。为了能够更好的开展工作,以服务好全系团员青年,本学期,我们将以“扎实基础,求实创新”的工作方针,有计划的开展部门各项工作。现将计划具体安排如下:

  一、认真做好日常工作

  1、做好部门招新纳贤工作,并对新成员进行引导培训。

  2、做好团员档案的建立和管理工作,团员证的年度注册,负责团费收缴,各团支部的团员以及非团员的统计工作,整理学籍档案,团员档案等。

  3、发展新团员,转接团组织关系以及团员的团员证补办工作。

  4、组织做好入党的.申请书的撰写及上交和统计工作,培养入党积极分子向党组织靠拢的工作,负责推优入党工作,考察预备党员在预备期的表现情况。

  5、做好团干培训,党校培训等工作。

  6、有计划的开展团学活动,并收交团组织活动计划。要求各种文字档案都有其电子档案备份,并采集照片,保证有资料可查。

  7、负责党总支,校团委分配到的工作任务。

  二、加强部门内部建设

  1、部门例会

  每月至少开2 次部门例会,布置和总结汇报工作,严格规范活动流程和时间节点; 同时促进部门成员间的交流合作,增强部门凝聚力和执行力。

  2、部门活动

  组织部门成员开展一到两次联谊活动,以增强部门凝聚力;也可邀请团支部委员共同参加,增进彼此的交流和认识,有利于今后工作的进一步互助合作。

  3、部门学习

  组织部作为党建团建的领导部门,自身要提高政治思想觉悟,成员要自觉学习、不断提高不断提高业务知识和技能,特别要注重对新干事的培养。

  4、部门制度建设

  制定和完善部门工作制度(如推优工作制度、团费管理制度、团员评议制度等),使工作规范化,流程化。

  5、部门对外合作与交流

  A、积极与分团委学生会其他部门做好沟通交流,以利于合作共事。

  B、积极和校团委组织部及其他院系组织部进行沟通交流,取长补短,开拓合作。

  三、把工作中心下移到团支部

  1、 加强与各班团支部的联系,积极发挥我系团支部的作用,帮助各团支部解决实际问题。

  2、协调各班团支书的建设及运作,团结各兄弟班级。

  3、了解各班支部的组织建设情况及团组织生活计划安排和建议。

  4、做好部门会议,各团支部团书记会议的召开工作。

  四、积极开展团组织活动

  以创新为原则,以时事为背景,相应开展各种团组织活动,指导好各班开展特色团日活动。

  五、加强与分团委学生会其他各部门合作

  在认真完成本部门工作的同时,主动了解其他部门的需要,并及时给予协助,积极配合他们工作,共同努力把分团委学生会的各项工作做的更好。

  六、做好各项评优工作

  加强团员意识教育,协助老师做好团员教育评议及各种评优工作。

  具体工作计划如下表:

  月份

  工作安排

  9月

  1、 配合其他部门合作做好迎新工作

  2、 xx级团员关系转入,整理团员档案

  3、 收集入党的申请书,整理统计

  4、 团费收集并汇总

  5、 招新,并对新成员进行培训

  10月

  1、 配合分团委学生会举办国庆晚会

  2、 组织团干培训会

  3、 组织入党积极分子培训班

  4、 适当开展团员主题班会(团日活动)

  5、 完善部门各项规章制度

  11月

  1、 配合其他部门做好文演会的工作

  2、 召集并培训院运会的啦啦队成员

  3、 与其他部门交流沟通

  12月

  1、 领取入党积极分子结业证书并分发

  2、 组织团干开展素质拓展活动

  3、 做好学期工作总结以及下学期工作计划

  以上的计划是本部门在这一学期暂定的工作。在这一学期里,本部门将汲取上学期的经验和教训,扬长补短,做好职权范围内的事情,积极配合使分团委学生会做好其他各项工作,把文传系分团委学生会建设成高效率,强凝聚力的优秀团体。

  20xx年6月12日

组织部工作计划 篇7

  金秋的阳光校园,又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹。为了欢迎XX级新生,进一步加强团委、学生会队伍建设,为团委、学生会注入一股新鲜血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己的才能的平台。我系学生会组织部纳新计划正式开始,现诚召有志之士加盟,凡并愿以为同学服务为己任,能做到克己奉公、敬业勤恳,均在我部门招贤之列。

  一.时间:

  二. 地点:

  三. 对象:09级新生

  四. 计划纳新人数:n人(可平均分为两组a组和b组,对两组进行分配不同的任务,依次轮流并从中观察出其中能力较强的人,重点培养)

  五. 流程:①本部门负责人准备好纳新计划,安排每次的工作进程;②进行第一次面试工作中,挑选出比较优秀的`同学;

  财经系团总支组织部纳新工作计划书

  金秋的阳光校园,又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹。为了欢迎XX级新生,进一步加强团委、学生会队伍建设,为团委、学生会注入一股新鲜血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己的才能的平台。我系学生会组织部纳新计划正式开始,现诚召有志之士加盟,凡并愿以为同学服务为己任,能做到克己奉公、敬业勤恳,均在我部门招贤之列。

  一.时间:

  二. 地点:

  三. 对象:09级新生

  四. 计划纳新人数:n人(可平均分为两组a组和b组,对两组进行分配不同的任务,依次轮流并从中观察出其中能力较强的人,重点培养)

  五. 流程:①本部门负责人准备好纳新计划,安排每次的工作进程;②进行第一次面试工作中,挑选出比较优秀的同学;

  ③择期进行复试,进一步挑选出最优秀的人才;

  ④最后一次通知挑选出的成员开会,告知学生会的有关事情(例如:我部门应该遵守什么纪律,应该做什么,部门什么时候开例会或是一些活动项目等)。

  六.具体方案:

  1.部门负责人要负责好当天的纳新工作(例如:需要注意什么,需要向面试的同学提出什么问题以及一些需要的章程与工作安排)

  2.宣传方式:海报宣传、横幅宣传、广播宣传等。 ③择期进行复试,进一步挑选出最优秀的人才;

  ④最后一次通知挑选出的成员开会,告知学生会的有关事情(例如:我部门应该遵守什么纪律,应该做什么,部门什么时候开例会或是一些活动项目等)。

  六.具体方案:

  部门负责人要负责好当天的纳新工作(例如:需要注意什么)

组织部工作计划 篇8

  一、 加强我校各社团组织自身的建设

  1、 首先要对我们的各项制度重新认真的校验,考核,对一些过时的考核制度我们将进行重新的修改,以保证我们各项考核制度的严密性,体现我们的公平、公正、公开性。

  2、 建立个人的考核量化表,有利于部内人员的自律,加强了对人员的管理与调配,使他们能更好的发挥潜能,达到理想的效果。

  3、 做好会议考勤制度,使每一个组织部成员及团支书干部都明确自己的工作任务及工作目标。增强他们的责任心,提高他们的工作积极性,以身作则,充分发挥学生干部的带头作用,并着重对组织部成员进行培养,从各方面提高他们的能力。

  二、 带头学习大学党委团委的思想

  1、 我们将继续秉承大学党委团委的思想,积极认真的学习党课的内容,并认真做好记录,其次我们也将会开展我们系每月一次自己的党课,丰富同学们的课余生活,更加地了解我们团的知识,更好地向团靠拢。

  2、 在认真学习理论知识的同时,我们还将开展一系列的.活动把理论知识用于实践中,全面提高我们团员青年的思想意识。

  三、 完善考核细则,加强考核力度

  1、 完善各项考核制度,使我们的考核由细则可依,首先是我们部内人员的考核,建立各自的考核量化表,由部长填写,主要是考核该部员的日常量化,以及工作态度,工作成果等

  2、 对于各社团的负责人的考核我们也将加大力度,学生干部不论在什么时候都要以身作则,不得做有损学生干部形象的事情,我们将制定严格的考核制度,对于表现好的学生干 部我们予以公布表扬,对于考核中同学反映差,平时工作不认真、给同学以不好影响的学生干部我们要进行通报批评,严重者撤销职务。

  3、 对各项评优的考核 我们也将重新对各信息进行核实,保证公平、公正、公开,对我们的同学负责。

  四、组织机构改动

  1. 组织部设部长一名,副部长两名名,干事若干;

  2.组织部设审核考评小组、档案管理小组、干部监督小组、培训(素质拓展)小组;各小组均由一名组长(实行责任具体化,分工明确化。)

  审核考评小组

  1. 负责对社联全体干部干事进行考评;

  2. 对社团干部进行考评;

  3. 对社联及各团评优工作进行考评。

  档案管理小组

  1. 制作社团联合会干部干事及社团干部考察表;

  2. 对社联全体干部干事的档案管理;

  3. 对社团全体干部干事的评优资料管理。

  干部监督小组

  1. 制定对社联干部干事考核办法,及具体考核制度;

  2. 对干部平时行为进行监督;

  3. 记录干部干事的出勤情况。

  培训小组

  1. 组织筹备石河子大学学生社团骨干与其他高校的座谈会;

  2. 负责校社联内部的素质拓展以及干部干事的培训工作;

组织部工作计划 篇9

  "新年新气象,新春送风尚"。为了在新的一学期把学生会工作做得更优秀,在经过组织部内部讨论以后,我们制定了如下的工作计划,希望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理,更好地发挥我们的作用,为整个求是学院学生会工作做贡献。

  (一)严格做好团员的发展工作,团员证的注册,做好团员登记,团费收缴,团员证的补办,团员组织关系的转接等工作。

  (二)监督各班“双学活动”的开展情况,并大力抓好各班团组织生活的质量问题。因为“双学活动”的开展不仅能加强我院广大团员的政治敏锐性,而且能提高他们的素质。在这一学期,我部决定由组织部成员分管班级来完成这项工作,并想借助各班团支书、组织委员的力量,使各班团组织生活的质量再上新台阶。

  (三)继续做推荐优秀团员成为党员发展对象的工作,争取帮助每一个优秀团员早日加入中国共产党。

  (四)在学校组织部的领导下,继续做好业余团校的组织工作,使更多的团员能参加业余团校的学习,使他们对团的基本知识有更深一层的了解,而且能增强他们的团员意识。

  (五)协助院团委做好“优秀班集体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作,希望通过“公平、公正”的原则,能够使这项任务圆满完成。

  (六)在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时,能协助学生会各部门做好各项工作,保障各项活动顺利进行。

  以上是学生会组织部在XX年—20xx学年度第二学期的工作计划。希望老师、同学能给我们指出不足之处,我们一定努力完成自己的工作,争取把学生会工作做得更出色!新年伊始,万象更新。在新的学期开学之际,我部的各项工作也正处于有条不紊的准备中。在刚过去的寒假中,我们对上学期的工作作了认真的`总结,回顾了其中的得与失。所以,现在我们已经做好了充分的心理准备,准备以饱满的精神与昂扬的斗志,迎接新的挑战。本学期,我部将继续服从校学术科技部的领导,在保持发扬专业特色的基础上与其他各二级学院加强交流与合作。力争将本学期的工作推上一个新的台阶!以下是我部对各项工作的具体计划。

  一、常规工作:

  1、 考勤工作。

  对早自习期间各班进行早查工作有利于保证各班早自习质量,促进我院良好学风的形成。所以本学期我部将继续组织学习委员,联合精神文明服务中队开展考勤工作。做到每日必查,每周必报。严把早晚自习质量关。

  2、读书会。

  经过上学期试验性开展的一次读书会活动,我部积累了宝贵的经验。本学期我们计划将读书会日常化、规模化,扩大其影响力并促使广大同学养成多读书、读好书的习惯,使其可以真正受益于书本。

  二、 部门活动:

  1、积极筹备第八届“启真杯”辩论赛。湖北民族学院第八届“启真杯”辩论赛即将开始,我部从开学之初已经全力着手此事,起初做好辩手的动员工作,之后并根据实际情况举行多场模拟赛,以便我院辩论队在本次辩论赛中发挥出实力,力争拿到优异成绩。

  2、专四讲座。为了迎接一年一度的专四考试,我部计划于三月举行一到两场专四过级讲座,邀请专业老师为广大报考同学做好专业指导,解决广大考生疑难困惑。

  3、英语风采大赛。为了迎接20xx年英语专业教学评估,同时给广大同学一个展示自身英语综合运用能力的机会,我部计划于三月中旬在本院开展一次以即性演讲、自由对话,多种形式构成的英语风采大赛。

  4、日语对对碰。为了突出我院专业特点,针对广大学生对日语学习兴趣较浓的现状,我部计划于四月中旬开展一场“日语对对碰”交流活动,活动主题为我院日语系全体学生,以达到加强我院各年级日语班同学的相互学习与交流的目的,同时也给日语爱好者们一个更进一步接近日语的机会。

  5、学术论文大赛。为了相应校学生会学术科技部开展学术论文大赛的号召,我部特计划于四月上旬开展院内的学术论文大赛,在加强我院学术之风之余、第22届论文大赛选送出更优秀的作品打下坚实的基础。

  6、 争鸣论坛,启真论坛。思想的碰撞能产生火花,我部将从论坛的时效性加以调控,让论坛真正的发挥出交流思想、启迪智慧的作用。

  7、 考研讲座。为了给报考研究生的同学给与指导,让他们能更加熟悉、了解研究生内容、方法、技巧等,力争在考研考试取得好的成绩,我部拟定于五月上旬举行考研指导讲座。

  8、 积极拟定配合校学生会做好第二届“挑战杯”立项工作。

  以上便是我部对本学期的工作计划,完备的计划是良好的开端,此后我们会本着广大同学服务的原则,严格把按照以上计划开展各项工作,争取将我部本学期工作推上一个新台阶。

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