客房服务员岗位职责

时间:2024-10-07 16:14:57 岗位职责 我要投稿

客房服务员岗位职责

  在当下社会,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编精心整理的客房服务员岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

客房服务员岗位职责

客房服务员岗位职责1

  1、 在按门铃之前,检查房间是否反锁或者挂有DND(请勿打扰)牌。如果有就意味着客人在房间并且不希望被打扰。下午两点以后,可以通知前台给客人打电话,询问客人是否需要打扫卫生。

  2、 如果挂有“请勿打扰”的房间,绝不能按门铃及进房间。如果是离店房,第一时间咨询前台,按门铃并报“你好,服务员。”如果没有回应,开门后报“你好,服务员,我可以进去吗?”

  3、 在清洁房间卫生时,房门应始终保持敞开状态。

  4、 清洁房间时,请按照房间清洁流程及标准来做。

  5、 在撤床上用品时,一定要一层一层的撤,千万不要将客人的衣物和其他物品撤出来。

  6、 在你的班上,你要做如下事情:

  a、按照酒店的程序检查并补充客房客售品及酒水。

  b、检查并收取客人要洗的衣物。

  c、对于捡到的客人遗留物品要交到前台或主管处。

  d、根据要求提供其他的服务。

  7、 如果在你的区域有因为客人在房间或挂着“请勿打扰”而不能清洁的房间,要联系你的主管或你的同事,合作其他的'房间,不要闲着浪费时间。

  8、 所有清洁过的房间要在你的工作表上体现出来。

  9、 要特别注意走廊的地毯,如果脏了,要进行吸尘。

  10、 完成你的工作后,要将工作车推回工作间,清洁工作车和清洁筐,并且补充客用品和布草。

  11、 向你的主管报告当天的特殊事项。

  12、 扔垃圾,看一下你明天的班次,如果明天休息,要和替班人员做好交接。

  13、 签退,去前台交钥匙和工作表。

客房服务员岗位职责2

  岗位职责:

  1.按照工作流程和操作标准,每一天清扫客房。认真填写工作日报表。

  2.按照操作标准和消毒要求,清洁消毒茶具、杯具。

  3.根据客人要求和工作流程,供给宾客洗衣服务。

  4.检查退房,按规范处理宾客遗留物品,及时报告上级和前台。

  5.熟悉酒店医疗服务程序,遇生病客人给予进取、适当的关心和帮忙,立即报告上级。

  6.每一天按工作流程、操作标准完成大堂的清洁、公共卫生间的清洁、

  7.的清洁保养。外环境的清洁。随时确保公共区域的卫生状况(窗明几净,地面墙面无污迹,洁具无污迹无异味,环境清洁)。

  8.按照标准实施酒店绿化的清洁和准确定位。

  9.清扫客房时发现设备设施的故障和损坏,立即报告上级报修。

  10.坚持客房区域安静。注意安全,发现可疑的人,立即报告上级。

  11.有理解和安抚客人投诉的义务,超过自我职权范围,及时向上级报告。

  12.对领取的客房楼层总钥匙,做好保管和交接。

  13.根据前台的`通知,及时执行指令,满足客人要求,并将执行情景反馈前台。

  14.对客人直接提出的服务要求,尽可能给予满足,超过自我服务范围,及时向上级报告。

  15.每一天根据制度实施布草的收发、盘点、运送及补充,对工作车、工作工具、通讯工具正确使用和保养。

  16.完成上级指派的其他任务。

  任职要求:

  初中学历、态度较好、做事认真

  能理解领导的随时安排

客房服务员岗位职责3

  1、全权负责客房部的管理工作,向总经理负责,并接受总经理督促;

  2、负责客房部各项工作的计划、组织和指挥工作,带领客房部全体员工完成总经理下达的各项工作指标;

  3、制定客房部的各项经营目标和营业管理制度,组织和推动各项计划的实施,组织编制和审定客房部工作程序及工作考评;

  4、主持部门日常业务和经理、领班例会,参加总经理主持的每周部门经理例会,并负责本部门主管以上人员的聘用、培训及工作考评;

  5、制定客房部经营预算,控制各项支出,审查各项工作报表及重要档案资料的填报,分析和归档;

  6、制定客房价格政策,制定和落实客房推销计划,监督客房价格执行情况;

  7、检查客房部的设施和管理,抽查本部工作质量及工作效率;

  8、巡查本部所属区域并做好记录,发现问题及时解决,不断善各项操作规程;

  9、定期约见与酒店有关长往关系的重要客人,虚心吸取客人意见,不断改进和完善工作;

  10、 对客房部的`清洁卫生、设备折旧、维修保养、成本控制(预算)安全等负有管理之责;

  11、 检查消防器具,做限安全工作和防火防盗,以及协查通缉犯的工作;

  12、 检查、考核主管的工作情况并做出评估。

客房服务员岗位职责4

  一、客房服务员层级关系

  直接上级:客房领班

  班次:早班(7:30-15:30)

  联系部门:前厅部、工程部、保安部、前台收银

  二、客房服务员任职要求

  1、具有职高以上学历。

  2、有一年以上客房工作经验。

  3、持有饭店英语初级证书,可合理的为解决客人问题。

  4、条件:身体健康,相貌端正;18--35周岁;男:1.70米以上、女:1.60米以上。

  5、理解过正规客房服务工作培训

  三、客房服务员岗位职责

  负责指定客房的清洁及对客服务和坚持客用楼道,小布巾室,服务区域包括火梯。

  1、掌握所负责楼层的住客状况,供给对客服务。

  2、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。

  2、严格执行安全制度,确保客房安全。

  4、负责对结帐房间的查房工作。

  5、负责查收客人洗衣、酒水的送回和补充工作。

  6、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。

  7、负责杯具的清洁与消毒工作。

  8、负责脏布草的.收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。

  9、完成易耗品的每期盘点工作。

  10、完成领导交办的其它工作任务。

  11、遵守国家法律和饭店规章制度。

客房服务员岗位职责5

  1、负责客房和公共区域的清洁工作;

  2、负责脏布草的.收集、更换与新布草的折叠、摆放工作;

  3、负责杯具的清洁与消毒工作;

  4、管理好楼层定额物品,控制客用品消耗,做好废品回收;

  5、完成易耗品的每期盘点工作。

客房服务员岗位职责6

  1.与中班人员做好交接工作。

  2.巡视楼层,关掉不需要的灯,注意“三轻”确保楼面安静。

  3.对超过24:00的来访者礼貌的劝说离开客人客房。

  4.检查所有客房,住人房是否已锁好,对不慎将钥匙留在房门上的客用钥匙,要轻轻取出,及时向总台保管。

  5.配备工作车上的物品,清洁用品,查看物品使用情况,及时向领班汇报。

  6.若发生紧急情况,及时报告值班经理和保安部,并立即采取相应措施。

  7.早上6:00关掉所有的'灯,抽风机。

  8.做好早上离店客人客房的查房工作。

  9.主动提供离店客人的行李服务工作。

  10.填写交接班,与早班做好交接工作。

客房服务员岗位职责7

  1、每天上班前检查自己的仪容仪表,保证符合酒店的要求。

  2、每天准时到楼层签到。

  3、到前台领取钥匙和工作表,检查是否有错误,离开前台前将钥匙放到口袋里。

  4、检查工作车和清洁框,看清洁用品和客用品是否补充齐全。

  5、清洁走廊和公区卫生,检查并清洁烟灰缸和电梯门。

  6、检查空房并且除尘,确保房态和房态表上的一致。

  7、确保在上午九点之前完成以上工作。

  8、先清洁退客房,再清洁住客房。

  9、在推出工作车和吸尘器的'同时要把工作间的门锁上。

  10、 记住,在任何情况下,工作车和吸尘器都不能堵塞走廊和安全出口。

客房服务员岗位职责8

  岗位职责:

  1、严格按职业标准,热情地为客人提供服务;

  2、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品;

  3、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况;

  4、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题;

  5、介绍服务项目和客房设施的使用方法;

  任职资格:

  1、初中以上学历,身体健康、品貌端正、诚实肯干;

  2、有相关工作经验者优先录用;

  3、包吃包住;

  4、入职即签订正规劳动合同,按标准为员工购买社会保险;

  5、入职后带薪进行员工素质培训、岗位技能培训,培训考核合格后直接上岗。

客房服务员岗位职责9

  1、把握所负责楼层的住客状况,依据规范流程和质量标准,完成每天所规定的客房清洁工作;

  2、依据操作标准和消毒要求清洁、消毒茶具、杯具、恭桶等需消毒的物品和设施;

  3、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。负责客房内日用品的准时补充,做好废品回收;

  4、负责对结帐房间的查房工作,检查退房,按规范处理来宾的遗留物品,准时报告上级和前台;

  5、负责本楼层设施的维护与保养;

  6、做好楼层客房磁卡钥匙的领用、保管和交接工作;

  7、规范着装,保持良好的仪容仪表,营造良好的客房环境;

  8、准时执行上级的.服务指令,满足来宾需求,并准时向上级反馈结果;

  9、负责本楼层固定财产、棉织品及易耗品的检查、清点和保管工作。做好布草的收发、盘点、运送及补充工作,正确使用和保管工作车、保洁工具、通讯工具和客用品;

  10、树立安全防范意识,觉察可疑的人和事,马上报告上级;

  11、服从岗位调配,完成领导交办的相关工作。

客房服务员岗位职责10

  1、接受客房部经理的督导,直接向客房部经理负责,配合并监督客房销售控制工作,保障客房最高的出租率和经济收入;

  2、监督、指导、协调客房部的日常工作,为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务;

  3、负责制定客房部的年度财务预算,包括清洁用具、日常消耗品、用品等;

  4、定期核算各种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗,减少浪费;

  5、巡视各楼层及公共区域,检查员工的工作态度、工作表现,并进行公正的评估,奖优罚劣,确保优质的服务和设备的完好;

  6、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;

  7、查各领班的工作效率,纠正偏差,加强部门之间的.工作关系,建立工作的完整档案体系;

  8、经常与前厅主管保持联系,了解宾客对客房部的各项意见;

  9、积极了解酒店客房用品的新产品及管理经验,择优选购酒店日常消耗用品;

  10、督导各级领班人员,对所属主管人员的工作态度、工作表现进行公正的评估,奖优罚劣;

  11、与工程部门联络对客房的各项维修及保养提出意见,制定客房定期维修方案和能源节约方案;

  12、检查消防器具,做好防火、防盗等安全工作;

客房服务员岗位职责11

  1、按规定程序进行房间清洁,达到既定标准;

  2、合理使用客房补给物品,准确查点所有物品及数量;

  3、及时向客房主管报告要维修的'项目设备;

  4、及时上交客人遗留的物品;

  5、完成上级交给的任务;

客房服务员岗位职责12

  1、按规定要求清洁客房内卫生和对客服务;

  2、按规定程序进行房间清洁,达到既定标准;

  3、注意观察所负责区域的情况,发现可疑事件,及时上报;

  4、合理使用补给客房物品,退房时准确查点所有物品及数量;

  5、及时向客房主管报告要维修的设施设备;

  6、及时上交客人遗留的物品;

  7、完成上级交给的`任务;

客房服务员岗位职责13

  1.根据酒店规程清扫客房,准时补充客房用品,掌握物料消耗。

  2.发觉房间设备损坏,地毯、墙纸污迹应做好记录,准时通知客房中心。

  3.严格执行平安制度,确保客房平安。

  4.准时反馈来宾信息和意见。

  5.在早班不在时帮助楼层完成对客服务工作和相关后勤保障工作。

  6.完成领导交办的(其它)工作任务。

客房服务员岗位职责14

  1、对客务副经理或主管负责,主管房务工作、保证房务工作顺利进行。

  2、每周主持房务例会,对部属员工进行培训。

  3、直接参与每天管家员的工作。

  4、合理调配人手、提高工作效率。保持楼层清洁卫生,服务水准。

  5、巡检楼层、房间装备、消防报警系统,确保安全。

  6、制订房务的规章制度,工作规程。

  7、制订本部工作计划,物资计划。

  8、负责本班组安全、消防工作。

客房服务员岗位职责15

  1、掌握楼层的住客状况,为客人提供迅速、礼貌、周到、规范的服务。

  2、保证客房和楼层公共区域的安全、清洁、整齐、美观、为宾客创造一个幽雅舒适的居住环境。

  3、按照操作程序打扫房间,发现房内设备有损坏应立即汇报,房间布置做好规格化、标准化、熟悉房间的'各种设备,使用和保养,每天检查房间设备运转情况,发现损坏及时通知服务台,报有关部门进行维修,并做好记录。

  4、管好楼层定额物资、棉织品,控制客用消耗品,防止流失。

  5、保持工作间、消毒间及卫生间等工作区域和工作用具的整洁。

  6、完成直接上级交办的其他工作事项。

  7、向直接上级汇报工作中遇到的问题。

  8、参加班组培训,提高工作技能,满足宾客需求。

  9、熟悉酒店服务项目、服务时间及电话号码;熟悉客情

  10、按要求标准负责所分配房间的清洁卫生和物品布置及补充工作,负责客房所在的走廊、地毯、墙纸清洁。

  11、掌握所负责房间的住客情况,对住客房内的贵重,自携电器及民常情况要细心观察做好安全工作,对客人的一切遗、遗弃物品要及时如数上缴,不得私自处理,并做好记录。

  12、保管好房间钥匙,如丢失钥匙要立报告,不得拖延,隐瞒,不得擅自为他人开房间。

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