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中医医师岗位职责
在生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家整理的中医医师岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
中医医师岗位职责1
一、负责诊所的医疗、护理、行政管理等工作。
二、组织制定诊所的工作计划和实施方案，经常督促检查。
三、负责领导、组织、检查诊所病员的会诊工作。要围绕患者安全，重点抓医疗、护理及服务质量等工作，认真听取各方意见和建议，改进工作。
四、定期召开诊所会议，督促检查医务人员贯彻各项规章制度、医护常规技术操作规程，对违反制度和执行不到位的`及时批评并监督落实整改。
五、负责组织诊所工作人员做好卫生保健宣传、清洁卫生、消毒隔离等工作。
六、经常对全体人员进行医德教育，改进服务态度，提高服务质量，杜绝医疗事故。
七、认真出席各级卫生主管部门的会议并做好记录，执行各项政策法规并落实到位。
中医医师岗位职责2
1、负责医院中医科看诊治疗工作，配合病区和门诊医生的中医治疗工作;
2、认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药;
3、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,保证病人充分理解和同意;
4、精通中医理论,认真执行各项规章制度和技术操作常规。
中医医师岗位职责3
中医医师慈铭健康体检慈铭健康体检管理集团有限公司,慈铭体检,慈铭健康体检,慈铭岗位职责:
1、诊断顾客的.身体健康情况,采用专业理疗减轻疾病症状、改善健康状况;
2、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度;
3、配合开展理疗项目销售。
任职资格:
1、具有中医学、中医针灸、中医推拿、中医养生及其他中医相关专业学习背景者;
2、中医基础理论扎实、经络脉穴能准确掌握;熟练操作针灸、推拿、按摩、等临床技术;
3、二年以上推拿、理疗工作经验;
4、具有良好的沟通能力,爱岗敬业,责任心强;
5、具有中医执业证书。
中医医师岗位职责4
1.参照中医特色健康管理系统流程对门诊客户进行诊疗评估，认真做好书面记录，并完善客户健康管理档案相应版块的评估小结;
2.在门诊医生和住院专家的指导下，完成各项医疗服务工作;
3.对所管病员全面负责，做好病人诊断、治疗情况及病情变化的`书面记录;
4.每月完成1篇六源堂疾病治疗典型案例和牛黄使用临床医案整理。
中医医师岗位职责5
１、在科主任领导和主任医师指导下，利用中医理论。参加本科一定范围的医疗、教学、科研和技术培训工作。
２、按时查房，随时掌握病员的`病情变化，指导住院医师进行辩证论治。参加疑难病例、医疗事故的讨论并明确提出初步处理意见。遇有重大问题应及时向科主任或主任医师汇报。
３、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。
４、主持有关的临床病案讨论及会诊。检查，修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病案。
５、认真执行各项规章制度和技术操作规程，主管病房的主治医生应经常检查本病房的医疗护理质量。严防差错事故。与护士长共同负责搞好病房管理。
６、组织本组医师学习并正确利用中医理论及先进科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。７、担任临床教学，指导进修、实习医师工作。
中医医师岗位职责6
１、在院长领导下，负责本科的医疗、护理、教学、科研、预防、行政管理及组织名老中医经验的继承整理工作。不断提升医疗护理质量。努力完成医疗任务。
２、制定本科工作计划与业务建设计划，组织实施，经常督促检查。定期总结汇报。
３、每周进行１次行政查房，解决有关行政管理方面的问题。
４、组织全科人员进行业务学习，努力继承、发掘、整理、提升中医药学，进行科研工作，开展新疗法、新技术，不断总结经验，提升本科室常见病，多发病的疗效。
５、检查督促本科人员，认真执行各项规章制度和各项技术操作规程，严格并及时处理差错事故。
６、确定本科医生的轮换、值班、会诊、出诊。组织疑难病案讨论。
７、做好对下级医师的`业务指导，技术考核，明确提出升、调、奖、惩的意见。组织临床教学，安排进修、实习人员的学习及工作。
中医医师岗位职责7
1、严格执行《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国中医药条例》和《医疗事故处理条例》，依法行医。
2、严格按卫生部国家中医药管理局要求的《中医病历书写基本规范》，书写病历，提高中医内涵治疗，病历书写合格率90%以上，处方合格率100%。
3、准时开诊，坚守岗位，不擅离职守，仪表端庄整洁，挂牌上岗，按操作流程，负责本科室的各项工作。
4、认真负责，细心，耐心，精心，热心，力争减少差错，防治事故发生。
5、严格执行院内规章制度，做到合理检查，合理用药。
6、服从远不，职能部门，科组长调配，做好科组间的`团结协作工作。
7、努力钻研业务，弘扬祖国医学积极开展新技术，新疗法及时总结，开展社区中医药科研工作。
8、廉洁行医，不准索要收受红包、回扣，杜绝不正之风。
9、搞好室内外工作环境卫生。
中医医师岗位职责8
1、在主治医师和上级医师管理下，履行患者的日常治疗和处理；承担病房、门诊、急诊的工作。
2、必须参加所要求的值班任务。值班时需了解重危患者的病情，及时发现病情变化，并及时向上级医生汇报或在职权范围内作出相应的处理。
3、在上级医师的指导下开展工作。负责本组患者的'医疗工作，充分了解所管患者的每日的病情、体征变化、医疗、护理记录和辅助检查结果，负责填写辅助检查单、会诊单等，负责填写医嘱单，并检查执行情况。
4、负责及时完成病史、病程录、操作记录和其它有关记录。认真填写各种报告卡（传染病、院内感染卡）等。
5、在上级医师查房时负责汇报患者病史、体征的变化，汇报生命体征、新的辅助检查资料以及患者病情变化，提出会诊、转科或出院意见。发生紧急情况，立即报告上级医师。
6、对所管患者应全面负责。对所管患者每天上、下午至少各巡视1次，科主任和上级医师查房（巡视）时应详细汇报患者的病情、诊断意见，在请他科会诊时，应陪同诊视，积极做好配合。下班前做好交接工作，对需要特殊观察的患者向值班医师进行重点交待。必须立刻应答护士有关患者事宜的传呼和电话。随时了解患者的思想、生活情况，征求患者对医疗护理工作的意见，当患者出现明显的病情变化或家属对患者的诊治不满意时，应立即向上级医师和护士长报告。
7、认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故。
8、参加临床病例及术前讨论会，报告所管患者的病情、诊疗情况，并提出意见。
9、必须积极参加继续医学教育，学习新技术，参与科研。在上级医师指导下，承担一定数量的教学和科研任务，负责检查、指导实习医生的工作。
10、完成其它所指派的任务。
中医医师岗位职责9
中医科工作制度
1、设立中医门诊，开设中医病房或中西医结合病房，加强中医科室的建设，继承、发掘、整理、提高祖国医药遗产。以中医方法为主，必要时可请西医协助。
2、中医科病员的入院、出院、饮食护理均由中医决定，诊断、治疗
3、中医可按病员病情签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明书。根据理、法、方、药的原则，认真及时书写中医或中西医结合病历（包括门诊病历）。病历记载要完整、准确、整洁，要签全名。
4、积极开展中医的科研工作。
5、承担中医和西医学习中医的教学工作，认真带好进修、实习人员，定期开展中医学术活动。积极采集民间士、单、验方，进行整理、筛选、验证，对确有疗效的进行推广应用。
中医针灸医师岗位职责
1、严格执行《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国中医药条例》和《医疗事故处理条例》，依法行医；
2、准时开诊，坚守岗位，不擅离岗位，仪表端庄整洁，挂牌上岗，按操作规程，负责本科室的各项工作；
3、工作认真负责，细心、耐心、精心、热心，严格规范消毒针具，严防交叉感染。诊疗取穴部位准确，手法得当，力争减少差错，防止事故发生；
4、严格执行院内规章制度，做到合理检查，合理用药；
5、职能科室、科组长调配，做好科组间的团结协作工作；服从院部、6、努力钻研业务，宏扬祖国医学积极开展新技术，新疗法及时总结，开展社区中医药科研工作；
7、廉洁行医，不准索要收受红包，回扣，杜绝不正之风。
8、搞好室内外环境卫生工作。
康复医师职责
1、在科主任的领导下，做好本地区居民因急、慢性疾病、创伤、老年病及残疾等所致的功能障碍者的康复工作
2、负责组织和指导有关康复医疗、预防的宣传教育工作，降低病、伤，残的发生或减轻伤残后其功能障碍的程度。
3、负责康复医疗的咨询、评定转诊和支持工作，保存和整理康复医疗记录和病历档案。对病、伤、残者功能障碍的性质、部位、范围、程度、发展趋势、预后和转归进行客观、准确的评定。
4、负责组织和指导病、伤、残者的康复治疗，采取各种措施治疗病、伤、残者，以改善其功能。
5、积极钻研业务，不断更新知识，掌握新技术、新疗法，为社区居民及患者提供优质的服务。
首诊医生负责职责
1、第一个接待病人的科室和医生称为首诊科室和首诊医生。
2、首诊医生负责接诊病人的诊断、治疗及相关记录。首诊医生为非典、禽流感等法定传染疾病的责任报告人。
3、对一次就诊不能确诊的病人，首诊医生应向病人解释清楚并预约下次就诊时间及检诊等相关事项。对二次就诊仍不能确诊的病人，首诊医生应主动邀请上级医师会诊或申请院内会诊，必要时按相关制度邀请院外会诊。
4、对确系非本科疾病病人，应耐心向病人介绍其病种及应去就诊科室。对边缘性疾病病人，不得拒诊，必要时，可请有关科室会诊。在未明确收治科室时，首诊科室和首诊医生应负责到底，严禁相互推诿。
5、如复杂病例（重危或多发伤），需两科或更加科室协同抢救时，首诊医生应首先实行必要的.抢救，并及时通知医疗康复部，以便立即调集各有关科室值班医生、护士等有关人员。当调集人员到达后，以其中职称最高者负责组织抢救。首诊医生应向接诊医生介绍病情、抢救措施及交接记录后方可离开，如提前离开，在此期间发生的问题，由首诊医生负责。
6、如患者确转/转院，且病情允许搬动时，由首诊科室和首诊医生负责有关规定联系安排，并要落实好接收科室/医院后方可转科/转院。
中医处方制度
1、有处方权的医生，需将签字或印模留于中药科。
2、药剂人员要了解完整处方的结构和内容，要掌握不合格处方的判断标准。
3、对不合格的处方要及时登记，对其错处未行修改更正之前，药剂科有权拒绝调配
4、含毒、麻药及贵重、副食品的处方，按药品“专管”等规定办理，不得拿原则作交易。
5、处方上药品数量一律用阿拉伯字码书写，要按国际统一单位，不能用“袋”、“包”、“盒”等包装用语。
6、有涂改、配伍禁忌、剂量太大之类的处方，无医生特殊强调标记（再签字）时，药剂人员不予调剂。
7、一般处方保存一年，毒性中药处方保存二年，到期后经主管院长签字方予销毁。毒性中药处方须由药师以上人员复核、签字。
8、对要求重配的处方，外处方及非专管品类的单味药处方，由中药房接纳办理。
9、处方的统计、保管要按日、按月打捆存放，以备查询之用。
10、药剂人员不得为自己及其亲友熟人开方。药剂科主任职责
中医医师岗位职责10
一、按照康复医学要求，帮助患者最大限度地达到生理或解剖受损、环境限制和生活计划相称的躯体、心理、社会、职业、`娱乐及教育潜能，提升生存质量。
二、在设备科领导下与其它相关科室一起负责包含预防、早期识别、以及门诊和住院病人的医疗服务，通过康复，应能达到患者住院日缩短，功能独立性增高和生存质量改善。
三、认真做好不同年龄阶段的有躯体与认知受损与残疾的病人的评定，诊断与处理工作，做好导致疼痛或功能受限的疾病的诊断与治疗，各种并发疾病与损伤的'处理，以及诊断与治疗性注射方法和电诊断医学方法的应用。
四、在开传统针灸、中药、血经注射、抵舒等方法的同时，融合中西医学的诊断，治疗思路，创立开放新技术、新方法。
中医医师岗位职责11
岗位职责:
1、负责医馆来诊患者的接诊和诊治;
2、负责协助公司其他部门员工关于中医内科疾病问题咨询的`回答;
任职要求:
1、有执业医师证,良好的沟通能力;
2、擅长中医内科常见疾病;
3、在中医内科方面有基本的擅长;
中医医师岗位职责12
1、认真执行各项规章制度和技术操作规程，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故发生。
2、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。
3、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查起执行情况。 4、书写病历。新入院病员的病历，一般应在病员入院后２４小时内完成。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。
5、参加科内查房。对所管病员进行检查、诊断、治疗开写医嘱并检查执行情况，每天至少上、下午各巡诊一次。科主任、上级医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。
6、对所管病员全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。
7、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科、转院或出院的意见。
8、新毕业的`医师实行3年24小时住院医师负责制，暂时不具备条件的，实行12小时留院制。
9、检查和改正实习医师的病历记录，指导护士对各种重要的检查治疗进行护理，严防差错事故。
10、根据教学需要，承担适量相当于助教的教学工作。
11、认真学习，运用国内外先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。
中医医师岗位职责13
１、在科主任领导下，利用中医理论和经验，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提升工作。
２、每周查房１次，参加科室突发情况的抢救处理与疑难病案的`讨论、会诊。
３、指导全科主治医师、住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
４、紧密结合临床实践负责整理研究与本专业有关的中医古典文献，总结临床经验，著书立说，并带好助手。
５、按规定时间参加门诊工作，随时解决疑难病症。
６、了解掌握中医学术动态和先进经验，定期或随时向科内人员介绍，指导临床工作。
７、督促下级医生认真贯彻执行各项规章制度和医疗技术操作规程。
中医医师岗位职责14
1、在公司经营管理的医院及养老院协助中医师开展针灸、推拿、理疗等中医治疗服务;
2、协助中医师进行病历书写、病程记录、操作记录等有关医疗文书的工作;
3、通过言语沟通和中医诊疗服务，建立与患者的`良好关系，提高患者满意度。
中医医师岗位职责15
一、园长任职资格
1、园长需具备大专（含）以上学历和幼儿师范专业或学前教育专业，有5年以上幼儿园工作经历；同时必须有园长岗位培训合格证。2、有一定的理论修养和政策水平，有高度的责任感，较强的管理能力和业务水平。
3、六个班以下设1人，六个班以上可设2人。
二、园长岗位职责
园长是幼儿园的全面管理及行政负责人，主持幼儿园工作并对上级部门负责，承担幼儿园保教管理的全部责任，对全园各项工作实行统一管理，全面负责。
一、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议，贯彻执行《幼儿园工作规程》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》。
二、从实际出发，深入细致做好政治思想工作，关心保教人员的思想工作，生活和健康。解决各方面矛盾调动全体职工的积极性。
三、园领导要组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作，提高他们的政治觉悟，更新他们知识结构，提高业务水平和教育改革工作。
四、负责主持制定幼儿园的发展目标规划和全园工作计划并组织实施。主持园所会议，定期深入第一线，检查全园各项工作实施情况，协调园内外关系，总结交流园内各个环节的`工作经验和教训，表彰先进，推广经验。
五、制定人员编制，明确分工，合理组织人力，决定人选聘用、奖惩等工作，注意改善职工劳动条件。
六、负责制定招生方案，组织实施和审批。
七、负责财产管理的领导工作，审查，预、决算、合理使用经费。
八、管理好幼儿园的园舍、设备和经费。
九、负责对每位副园长工作的督促检查。
十、及时了解国内外有关托幼工作的信息动态，吸取经验，改进工作。
十一、重视和组织好家长工作，定期召开家长会和家长委员会。向家长宣传幼儿园的性质和任务。
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