班主任总结[集合13篇]
总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不妨让我们认真地完成总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢?以下是小编收集整理的班主任总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
班主任总结 篇1
自从20xx年毕业到干窑中学工作至今,我已经当了七年的班主任。7年来我努力营造民主、宽松、和谐和智慧激发学生的潜能,让学生在自我教育中快乐学习、健康成长。目前我所带的第一届学生基本上已经踏上了工作岗位,我的生命也因此而精彩。回想这几年的班主任工作历程,对班主任这份工作反思总结如下:
一、实现学生全面发展
在从教生涯开始,就树立了“德育为先,育人教书”的理念。始终觉得作为教师应该是先教好学生如何做人,再教给学生科学知识。如果学生的思想道德教育没有搞好,知识水平越高可能对社会的危害越大。从我踏上班主任工作岗位开始,我就为我的班主任工作设定一个目标:那就是尽我所能实现学生的全面发展。
如何实现学生的全面发展呢?我认为应重点培养学生创新精神和实践能力。考虑到学生未来发展需要:重点养学生的能力。主要分以下几个方面:1、表达能力。其中包括:文字表达能力、语言表达能力、演说能力等。2、总结能力。3、反思能力。4、礼仪能力。5、沟通能力。6、管理能力7、创新能力。围绕这几大能力开展教育活动。
二、建立学生考核体系
要实现学生的全面发展,必须建立一个学生综合考核体系。改变以往以成绩的好差评价学生旧的'评价机制,建立以学生是否具有上进心为核心的综合评价体系。评价学生是否是好学生的标准为学生是否具有上进心,极大地激发学生追求上进的热情,积极面对和配合全面考核。
这套体系分成四部分:第一部分是平时表现,与学校的三项竞赛相对应。(纪律、卫生、两操)第二部分是学习方面。(作业完成情况、课堂主动性、学习成绩等);第三部分是他人评价(学生评价、教师评价、家长评价);第四部分是奖励方面(在学校的各项获奖)。
三、制定学期管理主题
具体措施是:培养学生的学习能力、文明礼仪能力、表达能力、管理能力等。每个学期的发展都有一个核心主题。例如:八(上)是“善思”,主要是让学生学会反思。有三句话:今天又收获吗?今天又做得不妥吗?明天该做什么?八(下)是:“好问”。主要是培养学生养成不懂就问的好习惯。也有两句话:作业不会做,可能不是你的错,但不会又不问,肯定是你的错!九(上)是:“合作”两句话:合作多赢才是真正的赢家,大家好,才是真的好!2、做好模范带头作用。3、是做好本职工作。对每位同学的职责进行细致分工,教师扮演指导的角色。一套好学生干部,班主任的工作会轻松不少。
班级事务放手给学生,可以一举多得,即能集思广益,又能使学生在自我管理中锻炼交际能力、组织能力、应变能力,最重要的是能增强学生的责任心,即享受他人的服务,又服务于他人,学会关心,懂得付出。
四、落实目标教育管理
每学期,都指导学生制定好目标,进行目标教育。
九年级将面临学业考试,我们主要进行升学和就业两个方面的教育。开学初,指导学生根据自身的实际情况制定自己的升学目标。
1、学生把自己的目标和战斗口号写成纸条贴在课桌上最明显的位置时刻提醒自己。
2、利用班会课开展目标教育,并让学生将自己的目标和战斗口号,当着全班的面说出来,大家相互提醒和帮助。
3、国庆假期组织部分学生去重点高中和职业中学进行参观,并在学校门口为每位参观的同学拍单身照和集体照。以此来激励学生围绕自己的目标奋斗。
4、利用班会和周记,要求学生每两周对照目标进行总结反思。
也许在班主任工作中,还有更多细节的东西,将班级管理工作做细,需要的是班主任的真诚与努力,同时班主任还应从工作中领悟,拥有健康的学生观和教育观的意义所在。总之班主任工作细致繁琐,我将竭我所能认真做好。路慢慢,其修远兮;吾将上下求索。
班主任总结 篇2
本学期以来,我担任四(3)班班主任,面对差生多、不做作业的人多,且差生基础特别差、上课思想不集中、作业拖拉、马马虎虎,你不催他,他可以一星期不交的情况。我非常着急,怎么办?
针对这种情况,自己没有放弃这些差生不管,而是想方设法帮助他们上进,关心、呵护每一个同学。一方面我有目的地进行个别学生的家访,先与他们的家长取得联系,能得到家长的支持,沟通老师与家长的思想,让他们也时刻敦促自己的子女认真学习,使学生从思想上认识到自己的学习使命;另一方面利用晨会、班会经常讲解些日常行为规范,处处地方教育学生要用行为规范来对照自己、约束自己。只有端正了学习态度,学习目的性明确了,学习兴趣也上去了,学习劲头也来了,学习成绩也能有所提高。再加上自己利用和放弃一切休息时间为差生补缺补差,有时补得很晚,但自己能坚持下去。尽了自己的力量,功夫用上去了。学习成绩也有了一定提高,这样做也得到了学生家长的好评。
做好班主任工作,是件不容易的事,自己觉得功夫下了不少,也花费了大量的时间去补缺补差,但效果并不明显,自己有点灰心,但看到有几个、成绩很差的同学,在我的辅导下,这次考得还可以,又给我一点鼓励。不管怎样我将一如既往,继续搞好补缺补差工作,关心每一个差生,把他们的成绩搞上去!
本学期很快过去了,下面就本学期的班主任工作做进行回顾总结:
一、从思想认识上来说。
通过其它各位教师的帮助和自己在工作中得到的启示和思考,使我对“班主任”和“班主任工作”这看似简单的名词产生了更为深刻的理解,透过这普通的称谓,我看到了背后支撑着这称谓的其实是“爱心”与“责任心”和诸多的付出与数不尽的汗水。直到自己确确实实承担了这一责任,才能体会从小学到大学,自己的各位班主任对自己不计回报的付出和殷切的期盼。
二、热爱学生,尊重学生,相信学生。
我相信学生在我的`主导作用下能管好自己,所以,首先,我充分发挥班干部的主体作用。在一定意义上说,创建和谐的班集体,班干部是决定性的因素于是,我着手对管理体制进行“放权”:通过几次班干部例会,要求班干部敢想,敢做,不仅要做实干家,更要做决策者,只要能发动同学们自觉参与班级管理,有利于同学们的学习和各种爱好的发展,什么想法和活动都可以讨论。这样一来发挥了班干部的主体性,调动了班干部的积极性,工作起来轻松许多,而且效果也较好,除了学校组织的活动外,在班内还开展各种活动,鼓励同学们积极参加,这些活动大都由学生们自己策划,组织,总结,收到较好的效果。
三、为人师表,率先垂范。
我认识到班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多,因此班主任的一举一动,都将对学生产生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响,尤其是对辨别能力、自控能力较差的低年级孩子,影响尤为突出。因此,在平时与学生相处的时时刻刻,我都严格要求自己,做到“要学生做到的,老师先要做到”。比如,教育学生讲文明懂礼貌,那么我也会主动跟学生问好,说谢谢你之类的礼貌用语,孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。
四、加强思想品德的教育
班主任的基本任务是对学生进行思想品德教育,使他们的身心得到全面健康的发展。对于六年级的孩子来说,正是接受各方面教育的最佳时机,除了学习,我想更为重要的是教会他们认识世界,明辨是非,学习怎样做人。因此我利用每周一的班会,结合国旗下讲话的内容,在班会课上做相应的安排。
五、加强家校联系。
孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策,也利用班级网站、或是平时放学时与多位家长进行交流。
当然我做的还很不够,班级管理出现了很多不尽人意的地方,可以说班主任工作是任重道远。有人曾说,能发现问题,并解决问题,就是一个成长进步的过程。通过这半年的学习锻炼,相信在以后的工作中,我将会以更大的信心和热情投入到其中,我将努力争取尽早做工作,尽可能解决好问题,引导好学生。
班主任总结 篇3
这次国培已接近尾声,通过培训收获颇丰。在培训中我学到了新的班级管理理念和与学生相处的各种好方法,真正体会到要管理好班级,方法科学有多么重要。特将本次培训的体会做出如下总结:
一、培训理论收获
1、 学到了班级管理新思想
学习过程中,我掌握了班主任工作的基本规范、掌握中小学生思想道德教育的方法与技能、懂得如何指导开展学生的心理健康、学会了班级活动的设计与组织、积累了班级管理的妙招、明白了学校安全工作的重要。
2、懂得了班级常规管理的意义
班级常规管理的主要目的是在班级建立基本的秩序,为全班学生创造一个有序的学习生活环境。班级常规是学生班级学习、生活、休息的最基本要求,与每一名学生息息相关。作为班级组织者的班主任,常规管理覆盖了班主任管理的大部分领域,贯彻班主任工作始终,是班集体建设发展的基础。班级常规管理的好,班集体的建设就顺利;班级常规管理的不好,班级就会各种事件频发,老师每天工作处在解决事件和事物中。
3、理解了班级常规管理的基本原则
(一)以人为本的原则
首先,制定规范要尊重学生和班级发展的需求,大多数的学生要认同,如果学生是为了实现目标而制定规范,他们自己愿意遵守,也能够自觉遵守。并不是班主任根据以往带班经验自拟的.要求,让学生执行。其次,班主任要改变“管”和“控制”的
观念,发挥学生的自主管理,民主集中的正能量,力争让学生在自主管理、自我规范中进行自我教育。班规不同,达到的效果也不一。作为一个班主任,孙维刚所制定的班级管理规则简单、明确、严厉,更重要的是他毫不妥协、坚定不移地在整个教学过程中“残酷”地落实了这些要求。
(二)民主集中的原则
在班级管理过程中,班主任应该和学生多协商,听取多数学生的意见和要求,并充分发挥学生主动性。
(三)少而精的原则
如果班级常规多得让学生记不住,学生如何自觉去执行呢?因此,班主任在指导制定班级常规时要考虑常规的总量,记住规范的要求,是学生执行规范的前提条件。
(四)动态发展的原则
班主任要根据班级和学生发展需求对常规的内容进行调整。调整要求过高学生做不到或者已经成为习惯没有必要的规定。注意时限,调整不能过于频繁。
(五)可操作性的原则
班主任指导学生常规管理在执行过程中,要有一定的可操作性,要让学生知道怎么做,做到什么程度。容易记忆,能够评价。
(六)弃繁就简的原则
一方面,常规制定的内容上要清晰,有层次,常规在使用过程中不能太繁琐,繁琐容易做不到,常规要求也就流于形式,或者形同虚设。另一方面,在语言表述上要简洁。
(七)主动发展的原则
学生是规范的主体,班主任要调动学生为实现目标主动规范行为的动力,加强教育。
(八)全面发展的原则。
从学生德智体全面发展入手,从班级整体发展与个性发展相结合入手,从不放弃一个学生的责任入手。
二、培训思想上的收获
通过学习,我更加明确班主任在学校教育中的重要地位——班主任不仅是班级各项工作的管理者、协调者,更是学生成长的引路人和激励者,是学生学习效仿的榜样。同时班主任工作面临许多新问题、新挑战。经济社会的深刻变化、教育改革的不断深化、学生成长的新情况、新特点,对班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,采取更加有力的措施,保障和鼓励班主任有更多的时间和精力了解学生、分析学生学习生活成长情况,以真挚的爱心和科学的方法教育、引导、帮助学生成长进步。《班主任工作技能与方法》提醒我们在做学生工作时,要从学生的需要出发,按需施教。如今的孩子中有部分独生子女,物质条件优厚,欲望需求广泛,中华民族的传统美德在他们身上鲜有体现,这就要求教师要放低姿态,与学生零距离接触,了解他们的需要,尤其是在安全、感情、发展等诸多层面的需要,教会学生怎样做人,做什么样的人。如果要形象地比喻这种做法,那正如《班主任工作技能与方法》所提到的,要钓到鱼,就要问问鱼想吃什么。尽管不同的学生存在不同的需要,但是从某种程度上说,如果班主任善于观察和正确地引导学生满足一定的需求,并适度引导学生培养高层次的需要,也很有可能达到事半功倍的效果。如果条件允许,班主任应该给予学生更多的爱和关怀,对待学生不能“一刀切”,尤其是不能对学习成绩差、行为作风不好的学生置之不理。事实上,普通人眼中的“差生”也并非一无是处,相反,他们身上也有某些闪光点需要老师们去挖掘。面对新环境,面对新困难,学生需要的是情感的支撑,是老师的理解、尊重和支持,这也是引领学生走上健康成长道路的一剂良方。
我要将这次培训中学到的各种理论和方法科学的应用到今后的班级管理中,让自己努力成为一个管理有方,学生爱戴的好老师。我相信感情的付出是相互的,你给了学生什么学生就会回报你什么,做一个心中有爱的老师才能培养出有爱的学生。
班主任总结 篇4
本周,我讲了体验式班会《认真过好每一天》,此次班会主要以时间为主题,让学生们在活动中、游戏中体会时间的流逝,学会如何合理的安排时间,做时间的小主人。整堂课的设计非常新颖,班会内容环环相扣,且切入主题,课堂的氛围很活跃,同学们的参与度也非常高。
本节课主要由六个方面来组成。第一,由热身小活动引入,名字是“我是时钟人”。让大家听清老师说的时间,然后做出相关的动作。(老师分别说出3点、6点、9点、12点)接着我播放时钟的声音,让同学们跟着音乐来摆动作,音乐的速度越来越来,孩子们的动作也越来越快。整个过程孩子们的参与度都很高,身心也得到了很大的放松。活动结束后,我就顺势引出“时间”这个主题。接着播放关于时间的视频,孩子们的热情又被激发起来,为整堂课的氛围打下了一个良好的`基础。
第二,让学生们画时间。我提前给同学们发了24小时时间表,请学生按时间比例将所做的事情所用时间长度一点一点画下来。这个环节锻炼学生们的动手能力,用他们喜欢的方式来切入,效果很好。
第三,同学们自由分享自己所画的时间。鼓励学生们畅所欲言,与大家交流自己的时间分配,在加深了他们对主题理解的同时,也培养锻炼了他们的语言表达能力。
第四,让学生们谈谈自己的活动感受,先在组内交流,然后找同学汇报。同学们发言都很积极,而且都表达了自己的观点。我总结了一下,出现最多的就是“我没时间”这四个字。所以我抓住了这四个字,给他们播放了视频《我没时间》,让同学们产生共鸣,并通过找一找哪句话出现的最多,再一次深化主题。最后我课件出示“我是......我没时间......”这个句式,让同学们来说,调动孩子们的积极性和参与度。整个过程气氛都很好,而且积极性都很高。
第五,填写事情分类表和优化时间表。通过一个小游戏“抓时间”让他们明白时间过得很快,我们抓不住。让他们一起来重新分配时间。首先,以小组为单位填写分类表,老师巡视。这个环节锻炼了他们小组合作的能力。然后我找了三个小组上前汇报,把老师提前给的关于各类时间的贴纸贴在黑板上,通过三个小组的对照,让同学们更直观的了解事情分类表的目的和作用。让他们亲自动手,亲自进行体验,能让他们的印象更深,参与度更高,结果也更加直观。最后,引出“优化时间表”。让学生思考回答。
第六,教师总结。通过一节课的学习,让我们懂得了时间的宝贵,也学会了如何合理地安排时间,那么老师希望你们以后都能做时间的小主人,认真过好每一天!
当然,这堂课也存在不足。首先是有的环节的衔接语有些生硬,可能会让学生听着不舒服,这点还需要自己再多下些功夫。其次是有的学生的写字姿势不太正确,需要老师多加提醒。最后,个别环节的设置还可以再仔细琢磨、推敲一下,争取下次呈现一个更完美的体验式班会!
班主任总结 篇5
在担任班主任工作的一年多来使我深深的体会到这项工作的烦琐和复杂,我相信,任何一位班主任都希望把自己从这繁重的工作中解脱出来,现就当好班主任工作谈一谈自己所受到的启发。
一,关心爱护每个学生
作为一名教师,我爱班上的优等生,也爱班级的后进生。在学习中,不让一个学生掉队;在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,教他们自己整理学习用品,提醒学生按时吃药,帮学生点眼药水,天气变化了提醒他们增减衣服;大扫除,和学生一起动手弄干净;班队课带他们走出校门进一步了解东山的特产,文化我像妈妈一样关心,爱护他们。
二,共同拟定班级公约
有目标才有动力,我根据学校工作安排和本班实际情况,在开学初与全班同学共同拟定班级公约,让每一个学生明确我们全班正在努力奋斗的目标是什么,增强集体的凝聚力和动力,然后,让每一个学生自己拟定个人目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。
三,培养学生的.良好习惯
低年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用晨会课,思品课,班队课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课,认真作业,下课好好休息,讲文明,讲礼貌的好习惯。
四,干部队伍的组建和培养
一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。所以我都慎重地选拔和培养干部队伍,这样班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,应具有较强的号召力和自我管理能力,我首先帮助小干部树立威信,然后鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识,能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,另外培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确,健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性,纪律性和进取心。
五,以强化常规训练带动工作
良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋,不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强学生的常规训练。晨会课,思品课,班队课都是强化训练的主阵地,通过训练让每个学生具有服从集体,服从命令的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出良好的班风班貌。
在这学期中,我与学生在一起,觉得日子过得真快,虽然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高兴,忙得开心,我将更加努力工作,不断完善自己,提高自己。
班主任总结 篇6
时间转眼即逝,一个学期就已经结束了。这个班,有一半在我们班生活了半年的宝宝,也有一些这学期刚来的宝宝,还有2个才来了2个月,像:喜锐小朋友和索非亚小朋友。仔细回顾这学期,有辛酸、有成功、有快乐。辛酸的是刚从家长手里接过来的全是一张张流满泪水,挂着鼻涕的小脸;听见的是:"我要妈妈,我要回家…"快乐的是:孩子们从不愿意上学到能高高兴兴上幼儿园;从家人喂着都不愿意吃饭到现在能自己大口大口的吃;从不会穿鞋子到自己学着穿;从不敢参加活动到争着要在集体面前露一手…能有这些进步,我很有自豪感,当然这些进步也离不开家长们的支持与配合。为了今后更好能有更大的进步,我对本学期的工作认真做了回顾,总结经验、找出不足。
一、用老生带新生等多种方法,培养和巩固宝宝的生活常规和卫生习惯
三岁前的孩子能力水平和知识经验都很缺乏,一切对他们来说都是未知数,因此我们把培养和建立新入园的孩子的`生活卫生习惯是贯穿在本学期中的,我们班大约有十几个孩子是上学期就在我们生活学习的,而新宝宝们都没有经历过集体生活,他们的生活常规和卫生习惯教差,比如说像多多小朋友、涛涛小朋友等。为了解决这些问题,我首先请能力强的宝宝做一些榜样,激发新宝宝自我服务意识,并乐意去尝试做一些力所能及的事,同时在平时的生活中,还请宝宝们互相帮助,这样能力强的孩子给宝宝了到了示范的作用,同时也锻炼了自己,工作总结《托班下学期工作总结》。开学初我就发现我班幼儿基本会自己使用小勺,但比较依赖成人,有的幼儿就是不吃,给他喂一口就吃一口,特别是新迪小朋友;有的幼儿要老师不停的提醒。面对幼儿的这种状况,我和家长就幼儿吃饭问题进行沟通,有的家长说孩子在家就是不肯好好吃,有的家长则希望教师对孩子管得严一些,而我也给家长们提出建议:孩子在家要逐渐放手让孩子自己吃,并以鼓励为方式,不良习惯一定要慢慢该掉。我们会经常发笑脸宝宝给有进步的孩子,家长就要重视孩子得到的笑脸宝宝,有了物质和精神的奖励,使孩子逐渐养成独立吃饭的习惯。经过一学期的努力,我班幼儿都能独立进餐,基本能吃完自己的饭菜,吃完饭知道要拿小毛巾擦嘴。通过这个学期的努力,我们班的宝宝已经尝试自己脱鞋子,自己入厕,自己洗手,自己系裤子。
二、创设良好的环境,培养幼儿的学习兴趣
因为班上宝宝年龄小,语言表达不清楚,缺乏与人交往和沟通的经验,我们在游戏活动和课堂活动中更注重为幼儿营造一个想说、敢说、愿意说的语言环境,让班上的每一个小宝宝都有表达的机会。同时,我们培养了孩子们认真听故事的良好兴趣。现在,我班的宝宝们在语言表达能力方面都有了不同程度的提高,会正确的回答简单的问题,培养了孩子的情感意识,例如:喜欢小朋友,能和小朋友说说话,玩游戏。喜欢老师,遇到困难知道找老师帮忙解决。但是,还是有一些胆子小的宝宝,说话声音小,口齿不清,比如说俞默小朋友,利亚小朋友、浩强小朋友等。通过一段时间的学习,宝宝们还认识了圆形、方形、心形。会说出与这两种形状一样的物体,学会了区分大小。我们根据宝宝幼稚好动的特点,选择游戏时贴近宝宝的生活。例如:玩捉小鱼的游戏时,老师和宝宝互动起来了,老师当大鱼,孩子们当小鱼,宝宝们玩得真高兴,宝宝们向不同方向跑,不被我这个大鱼捉住。他们既体验了游戏的快乐,又轻轻松松在游戏中学到了知识。我们利用家长接送孩子的时候,向家长了解和反映宝宝在家、在园的情况。
三、及时地和家长进行沟通教师和家长的沟通横重要。
因此,我每个月都会写家园联系单,我会把孩子在幼儿园里的表现及时地和家长进行沟通,孩子这个月进步了还是退步了,哪方面进步了,哪方还需要继续努力等等,家长都能及时地知道。如果哪个孩子今天没有来幼儿园了,我也会及时地打电话了解。我很幸运,能和这些活泼可爱的孩子一起成长,一起学习,更加幸运的是能在园长及各位老师的身上学到了不少东西。虽然有很大的压力,但是我每一天都过的很充实,也很快乐,这份快乐是孩子们带给我的,我爱孩子,相信孩子们也是很爱我的。也因为有爱才能使我深入每个孩子的心灵,因为有爱而满心欢喜!!愿我所有的孩子们都能越来越棒!
班主任总结 篇7
这一年我担任小学二年级的班主任,班主任的工作是琐碎的、繁忙的,一个良好的班团体对每个学生的健康成长有着巨大的作用。良好习惯的培养是本学期的教育重点之一,那么如何在日常的班级管理中让学生养成良好的`习惯呢?我尝试让班级管理成为大家的事,让学生成为班级管理的主人,也同时在这样的过程中培养他们的本事。所以尝试了以下的做法,收到了必须的效果。
一、让学生展示自我,树立自信
二年级的学生活泼好动,好表现自我,在多种多样的活动中,能够让他们更加迅速欢乐地成长。在班级中,我努力搭建学生展示自我的平台,比如让学生写得的日记或看图写话,在课堂上朗读给大家听。此外还经常利用班会课,开展一些小活动,诸如查字典比赛,词语接龙,讲故事比赛益智身心,鼓励学生为大家表演,增强自信。
二、特殊学生的教育
对班里那些学习、生活习惯不好的学生,比如教师讲课爱插嘴,坐立姿势不端正,上课爱做小动作。针对这些情景,我主要是将他们分散在班级中,有个别异常调皮的就安排他坐在最前面,上课经常提醒提醒,也便于管理。对这些学生我还常常用语言开导、鼓励、教育他们。在学习上不偏袒、不歧
班主任总结 篇8
又一学期过去了,这一学期的经历使我对班主任的工作又有了一个新的认识:要想切实做好班主任的工作,赢得学生的信任,那么在开展班主任工作中,一定要遵循“尊重、平等”的原则。所谓尊重,包含两层意思:一是老师对自己的尊重,二是对学生的尊重。所谓平等,也包含两层内容:一是老师与学生之间的平等,二是学生与学生之间的平等。我个人认为,“尊重、平等”的原则是班主任工作成功与否的关键。下面就分三个方面来谈谈我对这一原则的认识。
一、尊重学生,以诚相待。
曾经有学生把班主任和学生之间的关系比作“猫和老鼠”的关系,也有一些班主任把学生对他的惧怕看作是“师道尊严”的体现。这其实反映了班主任和学生之间的一种不平等关系,班主任并没有尊重学生的人格尊严,并没有把学生当作一个独立的、活生生的个体来对待,而是把他当作一个附属品,我要你怎样就怎样。这样,使得班主任和学生处在一种对立的状态,不利于班级工作的开展,也不利于学生积极性的调动,能力的培养。班主任和学生之间的平等关系主要从这两方面体现出来:一是班主任要把学生当作一个平等的主体来对待,尊重学生的人格尊严,彼此无高低、尊卑之分。在出现问题时,不要采用强制手段,高压政策来解决问题,而要通过讲事实、摆道理,使学生心悦诚服的接受。学生自觉自愿地做某事与被动无奈地做某事,其效果和结果是大不相同的。二是当学生提出批评意见时,班主任要虚心地接受。我们常教育学生要虚心地接受别人的批评意见,同样,作为老师也要虚心地接受学生对他提出的批评意见,不能因为“我是老师,我接受学生的批评,这多丢面子”而拒绝接受。“海纳百川,有容乃大。”事实上,一个越是勇于接受别人批评的老师,学生越会尊重他。当然,学生也可能因认识水平的.有限,有时提出的批评意见是偏激的,甚至是错误的,这时,作为班主任更要有一种大度的气量,宽阔的胸怀,不要斤斤计较,要采取包容的态度,要允许学生出现这样的差错,因为学生毕竟只是孩子,你要尊重学生,这样你会赢得越来越多的学生的信任。
二、尊重自己,为人师表
班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。和其他任课老师相比,班主任所担负的对学生的教育责任更重。因为班主任和学生相处的时间比其他老师要多得多,班主任在学生心目中的威信相对而言要比其他老师高,你的一举一动,都将对学生产生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响。七年级这一年龄段的学生,他们的生理、心理及综合素质处于迅速发育的时期,思维活跃,但认识比较肤浅;情感丰富,但不稳定;对新事物反映敏感,接受、模仿能力强,但知识较贫乏,辨别是非能力较差;求知欲、成才欲强,但怕吃苦、意志薄弱;自我意识强,但自我认识、自控能力低。“近朱者赤,近墨者黑”,这时候如果有一个正面的榜样树立在他们的身边,那么学生会争相仿效,而在许多学生的心目中,他们都是把班主任作为直接效仿的偶像。试想,如果一个班主任对自己要求不严格,缺乏上进心,整天无精打采,穿着打扮邋遢随便,这时你无论用多么动听的语言来教育学生,要求他们干净整洁,要有上进心,要高标准严要求,学生会听吗?不但不会听,甚至会引起学生的反感。因此,作为班主任,一定要尊重自己,无论是在穿着打扮方面,还是在言行方面,无论是在教学能力方面,还是在个人修养方面,都要给学生树立一个榜样的作用,真正做到为人师表。
三、一视同仁,平等相处。
影响班主任和学生之间关系的另一个重要因素是班主任对待好学生和差生的态度。有的老师认为,偏爱好学生是人之常情,就好比在一个家里,有几个孩子,父母最疼爱的肯定是最听话、最乖巧的孩子。不错,但是也正因为这样,有的家庭孩子和父母之间产生了矛盾,孩子和孩子之间也发生了争斗,所以在我们的学校教育中,要避免类似情况的出现。你所面对的不只是几个孩子,而是几十个孩子。你的一举一动,将对其他孩子产生深刻的影响。尤其是当好学生和差生出现同样的问题,犯同样的错误或面对同样的权利时,班主任要一碗水端平,不能出现偏颇,要一视同仁。比如,当好学生和差生出现同样的问题时,你不能因为他是差生而不耐烦,不给他讲解,他是好学生而不厌其烦的给他详细讲解;当好学生和差生犯同样的错误时,你不能因为他是差生而严加指责,他是好学生而装做没看见;当好学生和差生面对同样的权利时,你不能因为他是好学生而多给他些机会,他是差生就剥夺他的这种权利。这样,会使得差生感到老师的不公平,和班主任之间产生一种对立的情绪。因此,我们在对待好学生和差生的时候,要强调平等的原则,甚至于在某些场合,可对好学生从严要求,对差生宽容些。
班主任总结 篇9
本学期,我继续担任了高二年六班的班主任。高二年是为高考打基础的重要阶段。回首一学期来的班主任工作,我能够本着对学生、学校和家长负责的原则,牢记教会学生做人和学习两大主题,结合学校和本班的实际情况来开展工作,过程有快乐也有辛酸,结果较为充实有效。现将本学期的工作要点具体总结如下:
一、抓好学生的思想教育工作,教会他们为人处事的道理。
任何一名学生,我们首先要教给他们的是做人的道理,道理教得好,他们受益的将是一辈子。因而,我充分利用好每周一次的班会课时间,对于一周来班级存在的问题进行分析,指出学生存在的不足之处,就事论事,讲明道理,并提出相应的要求;利用一切机会对学生进行为人处事道理的教育。尤其是加强对个别后进生的思想教育,要求他们学会做人的道理;努力营造积极、健康、向上的和谐班集体。
二、常规工作取得较为明显的效果。
配合学校开展的行为规范养成教育,经过上学期的努力,学生基本上能严格要求自己的仪容仪表,在规定时间内能自觉穿好校服,男生不留长发,女生不化妆。学生能遵守严格的请假制度,做到不旷课。能做好课间操和眼保健操;碰到教师多数时候也能主动问好。
三、抓好学生的学习。
把书读好,学会学习是学生在校的最重要目的。特别是相对于高一年的学生来说,离高考还有一定有时间,而这段时间对于他们掌握基础知识非常重要。因而我想方设法来促进学生学习:
1、努力创造良好的学风。
根据不同的周校历对学生进行思想动员,要求他们对于学习应常抓不懈并要求他们时常自我反省,反省近一段时间的得与失,并想出相应的措施解决存在的不足,以期不断进步。
2、加强与科任教师的交流。
配合科任教师的工作,把班主任、科任老师和学生揉成一条绳,共同创造美好的未来。特别是在期中、期末考临近时期,更是加强与科任教师的合作,共同抓好期末复习工作,并要求协同科任教师安排好各科之间的复习时间,防止出现各科争着抢时间的现象。
3、举行了两次有针对性的`主题班会。
为了提高学生学习数学和英语的兴趣,我一再的给学生强调这两门功课在以后高考中的重要性,大大提高了学生的学习的自觉性和紧迫感,对取得进步的学生及时地进行表扬,增强他们学习的信心。针对期中考情况,在期中考后进行了一次学生的学习方法交流主题班会,学生交流自己的学习方法,改掉不良的学习方法,开始培养适合自己的学习方法。
4、常表扬学习认真和学习进步的学生。
对于勤奋的学生及时进行表扬,并号召其他学生向他们学习,以树立浓厚的学习氛围。同时,针对期中考考试中成绩优秀和进步较大的学生,及时地进行奖励。
5、常与学生谈心。
不管是学习好的还是学习一般的学生,我都能常与他们谈心,鼓励他们进步。对于学习好的学生,我常鼓励他们更上一层楼,并关注他们其他方面的发展。而对于学习一般的学生,我能鼓励他们慢慢进步。而对于后进生,要求他们在端正学习态度的基础上,努力向前。特别是针对学生关心的学习成绩问题,在期中考试之后,就学生的成绩,我有计划的和班上的每一位同学做了交流,并给了他们一些建议。
6、加强与家长的交流和沟通。
对于表现有进步的学生,能与他们家长交流,对他们的孩子进行表扬,并要求他们继续配合学校的工作;而对于表现较差的学生,必要的时候也能要求他们家长共同教育管理好孩子。
四、努力创建一个民主的班集体。
通过公开竞选的方式让学生选出他们满意的班干部,让班干部真正起到学生管理学生的作用,而班主任更要对班干部进行培养。许多事情我都能征求学生和班干部的意见,由生活委员自收自管班费,并定期公开班费收支情况。
以上是我对本学期班主任工作的总结与回顾。当然,在管理班级的过程中还存在着些许的不足。对于一名工作不满两年的班主任来说,我知道还有许多东西需要我去学习,我也将不断提高自我,突破自我,努力提高自身水平,争做一名合格班主任。
班主任总结 篇10
时光飞速,短短的两周又是渐行渐远,我们第二次的见习又结束了。蓦然回首,看看我们的见习历程,我们留下的脚印,我们所获得的成果,我们一路的艰辛与欢笑,心里有着不言而喻的感动。在这短暂而又充实的见习工作中,所有的艰与辛,苦与累,感动与收获,却又都是那么的真实,都是种全新的体验,给我们留下了美好的回忆,更是对我们走向社会起到一个桥梁作用,起到奠基作用,这将是我人生的一段重要经历,一个重要转折。
我们此次见习的学校是漳州第二职业中专技术学校。来这类学校之初,老师就跟我们讲到了这种中专学校学生的心理,来到这类学校接受教育的学生在心里上是比较自卑的,所以我们到学校咨询的话要非常注意了解学生的家庭和性格。所以初来到这个学校我就像班主任了解了班级学生的一个大致的心理特征,为后面的心理咨询做铺垫。来到学校,我见到了我被分配到的班级学生。是的,那群孩子真的相当活跃。我到班级听了第一堂课,那种感觉让我觉得接下去的见习工作将会很困难。上课的时候,老师在上面讲课,而课堂底下的学生有的在睡觉,有的在讲话,有的在和老师抬杠。各类的叛逆行为都出现了。这种局面让我很想打退堂鼓,让我一下子陷入不知所措,让我一下子失去信心。但学校既然安排我们来到中专学校必有意图,来这样的学校也算给自己的一种挑战。所以在理性的思考之后,我想给自己一个机会,这也不正是自己所害怕的事情吗?!
我要从现在起,从他们的心理抓起,走进他们,融入他们是我的`第一步。我们来学校的时候正值该校举办第二届的心理健康周,我们代班班主任的工作是协助学生一起出一期有关心理健康知识宣传的黑板报。我利用这个与学生走进的契机,我实现了跟其中一部分人靠近。我们合作很愉快,我们的课后小聊,使我们在愉快中逐渐了解了对方,走进了对方的心。不仅要抓住课余时间,我还与他们一起上课,在课堂中感受为什么他们如此不喜欢上课,这样我会感同身受给他们一点点在学习上的引导,即使一点点都没有,但至少也让他们有这种意识在。之后,在班主任工作当中的一部分就是下到宿舍,下宿舍更可以让我与学生在深层面上的接触,那才是一种心灵的碰撞。在这些学生当中,很多人是受不到别人甚至是家人的关注和呵护的,所以对于他们是极具渴望的。下宿舍,来到生活中更加真实的他们之中,他们会有多感激,因为他们体会到了那种真的关怀。从这个时刻开始,他们会把你视为他们的朋友。而,对于我,我感受到了我的收获,我的成就,我也突破了我自己。
确实很多事情自己没去参与,一切别人的酸甜苦辣看来都是云淡风轻,无关痛痒,直到自己真的到了要去做的时候,并且投入了进去,才深切体会到其中的滋味。一切的一切都只因为身在其中。
在离别的时刻,你们纯真的脸盘,清澈的眼眸流淌着那份依依不舍。你们的亲切问候,你们离别时相赠的精美礼物,虽然只是简简单单,但里面藏着真情,藏着一份份的祝福与温暖。虽然短短的时间我们并没有给你们带来什么,但却是我们都走近了彼此的心间,是那么的真实,流露出那种不言而喻的美丽。我们感动于你们的真挚与纯真,感动于你们的可爱与善良,感动于你们对我们的信任和支持,感动于我们在一起的短暂时光,感动于你们给我们又一次全新的体验……
离开的时候才正在觉得时间是残忍的东西,它安排我们相伴,相知,然后告别。两个星期的见习,在我们各自的人生中,也仅仅是白驹过隙,但是这些日子带给我的喜悦和感动,将会永远铭刻在相片中,在回忆的影集里熠熠生辉。见习工作虽然结束了,但是这些天来的相濡以沫,早已在各自的心中种下了友情的种子。我相信,这种子一定会蘸着我们离别的泪水发芽,开出如你们赠予我那永不凋零的泡沫花!
然在这个艰辛而感动的旅程中,你们又带给我的还有你们那片片欢声笑语。每一张天真无邪的笑脸,每一个调皮动人的小酒窝,每一声纯真的憨憨欢笑都是那么的让人记忆犹新,在脑中不断回荡。在这种喜悦中大家一起成长,我们学会了感动,学会了珍惜,学会了坚韧,我们感谢你们给我们带来欢乐,给我们带来了书本上所不能给予的知识,给我们留下最珍贵的回忆,也在无形中找到我们自己的方向,给自己一个准确的定位。
昨天,我们开始了;今天,我们正在努力;明天,我们将要踏上另一个征途,征途的前方,不知会有什么在等着我们?我们回到学校后会更加要珍惜在校学习的时光,努力掌握更多的知识,并不断深入到实践中,检验自己的知识,锻炼自己的能力,为今后更好地服务于社会打下坚实的基础。
班主任总结 篇11
班班主任工作,本班共70人,男生45人,女生25人,参加理工类高考共66人,体育理3人,艺术1人。学校结合高二期末考试成绩给本班下达b级指标17人,c级指标23人。结合本班学生基础知识薄弱,学习习惯差,信心不足的现状及学校下达的目标,从以下方面入手,并取得了一定的成绩。
一、增强学生的信心,培养学生阳光般的心态
快乐是通向成功的必经之路。要想学生快乐必须对自己充满信心。记得斯宾塞·约翰逊曾说:永远要记住,在某个高度上,就没有风雨云层,如果你生命中的云层遮住了阳光,那是因为你的心灵飞得还不够高。在你生命的天空中,难免会有云遮雾障的日子,但不是每一片乌云都下雨。只要你不再盯着那片云朵,埋怨那片云朵,而是通过自我努力超越那片云朵,你就会沐浴在灿烂的阳光下。帮助学生找到使他们上升到云层之上的途径,拥有那里永远是碧蓝的的天空。经常读一些有关励志的故事,讲一些原来学生成功的例子,谈一谈自己奋斗的经历,同时还建立学生档案,对于学习和生活中的每一点进步及时的给予表扬。通过师生的共同努力,学生确定了自己的奋斗目标并付出了行动。很有一部分同学得到了很大的发展。如刘洋同学有分班时班上的51名上升为前15名,李芳,李剑等进入了c级,班上消除了200分以下的同学。
二、加强集体荣誉感,确定班级明确的奋斗目标
刚进入高三班,我们共同宣誓力争每月完成学校下达的任务,并在力所能及的条件下向b级20人c级30人奋进和文明班级。通过大家齐心协力的奋斗,本班每月都评为文明班级,完成了学校下达的任务并每次都超额。同时男生公寓406,408,409寝室多次评为文明寝室。
三、保证两读、晚辅导、晚四等自支时间的'纪律
在自支时间里采用班主任抽查,学生干部值日,普通学生监督的形式全面保证纪律,要求早晨书声朗朗,平时寂静无声,以创造良好的班风和学风。
四、实行培优辅差措施,确保工作层面学生整体上升
九月确定了工作层面,针对工作层面学生规定补弱时至少请教老师二到三次,每月找老师分析月考试卷,找出问题,及时的给以解决。同时学生每月总结该学科的得与失,老师跟踪辅导,提高辅导的成功率。
五、建立后进生成长档案。
对于后进生充分利用足够的耐心,饱满的热情和集体的力量,给予集体的温暖,及时的奖励同时不断地结合实际提出纪律要求,让他们慢慢的融入班集体中。
六、班会有规划。
高考是学生人生中的一件大事,针对学生不同时期的不同心态及表现,适时的给予引导和鼓励,让学生始终能够应付生活中的棘手问题。针对学生的学习状况,给予方法上的指导,读一些优美的有深意的文章,让学生自觉感悟生活的真谛,更好的生活。
七、完成高考报名工作,评语录入工作。
通过大家的共同努力,获得了比较喜人的成绩,在未来的日子里我们会再接再厉,力争在明年的高考中创下辉煌的业绩。
班主任总结 篇12
一学期实习班主任的工作经历虽然很短,但让我越来越深切地感受到班主任工作的重要、深奥,它不只是一项工作,更是一门艺术。在此,我衷心地感谢给了我无数帮助的高迪老师。在以后的工作中,我将继续学习与提高,为自己早日成为一名正式的班主任而努力奋斗。
1、实习班主任工作的意义是什么?
班主任工作实习是教育实习的重要组成部分。班主任工作实习可以使实习生深刻认识班主任工作的意义、特点和内容,初步地熟悉和掌握班主任工作的方式和方法。
要认识班主任工作的意义,首先要了解班主任在学校教育中的地位和作用。
班级是学校教育工作的基层组织,是学生健康成长的集体环境。与一般教师相比,班主任不仅担当传递文化科学知识的重任,而且还负有培养合格公民的使命。因此,班主任是国家教育方针的具体执行者;是班级集体的领导者;是学生全面发展的指导者;是联系班级中各任课教师的纽带;是沟通学校与家庭、社会的桥梁;是学校领导对学生进行教导工作的得力助手和骨干力量。正如一首《班主任之歌》写的那样:
都说你是最小的主任,管着长不大的一群,都说你是最棒的园丁,画出我们成长的年轮,都说你是最大的官,管着未来的部长将军,都说你是最好的人,就像父母双亲,粉笔白白,黑板黑黑,一笔一划告诉我们是与非,教鞭直直,讲台方方,一言一行都是谆谆教诲,班主任你给了我们真善美,班主任你让我们把理想放飞。
有调查显示,优秀的班主任百分之百都是优秀的教师。如果一名教师只能担任教学工作,而不会做班主任工作,就不是一个合格的人民教师。实习生既教学又当班主任,是适应未来教育工作的需要,也是对个人综合能力的锻炼和提高。班主任工作实习的过程,一有利于实习生巩固专业思想,热爱教育事业,享受做学生工作的乐趣;二有利于提高师范生的组织管理的能力、人际沟通的能力以及创新能力;三有利于促进教学工作的实习,因为做好班主任工作会产生良好的师生关系,能够提高教师课堂管理的水平。
2、班主任工作实习的内容是什么?
中学班主任工作内容繁多,由于实习时间有限,实习生不可能“面面俱到”,因此,只能择其要点,初步实践。
(1)班主任工作计划的实习。实习生要制定一份切实可行的计划,呈交带队教师以及原班主任审批。详见“怎样制定班主任工作计划?”
(2)班级日常工作管理的实习。班级日常管理主要包括:①思想教育:升国旗、团队活动、班会、读报;②学习管理:上课、考试、自习、课外作业等;③生活纪律:考勤、作息、卫生(值日扫除);④班团建设:班委会、团支部、党支部、兴趣小组。⑤活动计划:工作计划、班级总结;⑥班级评价:总体评价、个人评语、奖励惩罚、表扬批评;⑦处理突发事件。
(3)组织班会的实习。班会是班集体全体成员的会议,是学生民主生活的一种重要形式,是班主任对全体学生进行教育的重要途径。班会的有两种基本形式:一种是班级例会,其定期召开,包括班务会和民主生活会,主要针对班级日常事物或问题进行讨论研究。一种是主题班会,是根据教育目的,针对班级实际情况,围绕一个专题而召开的班会。实习生要开好每周的班级例会。在实习期间,实习生至少要组织一次主题班会。
(4)建设班集体的实习。班风是一个班级具有自身特色的稳定的集体作风,代表班级的精神面貌,是班级所有成员在比较长期的交往中所形成的一种共同心理倾向,通过班级成员的思想、言行、风格、习惯等表现出来。实习生要协助原班主任对学生进行正面教育,以《中学生守则》和《中学生日常行为规范》培养学生良好的行为规范;树立正确的舆论导向;开展批评自我批评;按照规章制度严格要求。
(5)进行个别教育的实习。所谓个别教育就是针对个别学生的特点和问题进行的教育,它包括优秀生、中间生、后进生等的教育。个别教育是集体教育的补充和深化。特别要重视开展中学生心理健康教育。
(6)处理偶发事件的.实习。偶发事件是指在教育教学过程中发生的意外的事件。班主任处理得如何会影响到当事人或集体的心理,影响到学校与学生家庭乃至社会的关系。因此,实习班主任在偶发事件面前要小心谨慎,防患于未然。对出现的偶然事件要沉着冷静、果断、谨慎、态度公正,掌握分寸。
(7)家庭访问也是班主任实习工作的一项任务,但考虑到人生地疏和学生居住分散等因素,实习生可在条件适当的情况下陪同原班主任一同家访,不要单独行动。
3、班主任工作的原则是什么?
(1)全面性原则。通俗的表述是:为了一切学生、为了学生的一切、一切为了学生。班主任工作要始终坚持面向全体学生,关注每个学生的全面发展,构建“新三好”素质教育模式,如:在学校“合格+特长”、在家庭“勤俭+孝敬”、在社会“公德+责任”,培养具有健全人格、健康个性、和谐发展的人。
(2)正面性原则。人本主义心理学认为,每个人都有积极向上、“自我实现”的需要。教师必须始终坚持积极对待、正面引导、树立榜样、确立目标、表扬先进、宽谅过错、以理服人的工作原则,充分激发学生自身的潜质、潜力去解决问题,发扬学生的主动精神和创造精神,把批评和惩罚降到最低限度,杜绝压制学生和简单粗暴的工作作风,严禁体罚、变相体罚和侮辱学生人格、伤害学生自尊。
(3)情感性原则。其一,对学生心存爱念。爱心是教师从教的前提和基础。其二,“以情感人”,“以理服人”。“自尊心是儿童最敏感的角落。”(苏霍姆林斯基)所以,教育工作者要让受教育者在感到孤独无助的时候得到帮助;在感到忧愁沮丧的时候得到抚慰;在感到愤懑绝望的时候得到疏导;在一意孤行、固执己见、暂时不能接受正确的劝慰和引导的时候得到理解和尊重。班主任工作应该努力把对学生的严格要求、耐心帮助和热情关怀结合起来。
(4)表率性原则。乌申斯基说:“在教育中,一切都应以教育者的人格为基础,因为只有人格才能影响人格,只有人格才能形成人格。”学习从模仿开始,榜样的力量是无穷的。教师的思想言行,在学生的视野中,它总是具有行动着的教科书的作用。班主任由于承担着教育管理学生的专门职责,所以班主任的思想言行在表率性作用方面显得尤为突出。
(5)合作性原则。教育是系统工程,任何一个学生的健康成长都是众多教育工作者通力合作的结果,是学校与社会、家庭共同作用的结果。班主任应当树立整体性教育观,应当与校内外的各方力量协调起来,沟通合作,促进学生发展。
总之,班主任工作是一项十分艰苦、复杂而又细致的工作,蕴涵着非常丰富的教书育人的规律、原理和规则。
4、班主任要具备哪些基本素质?
(1)思想素质:拥护党在社会主义阶段的基本路线,坚持四项基本原则;
热爱祖国和人民。热爱学生,热爱教育事业。
(2)道德素质:为人正直,品行端正,襟怀坦白,以身作则,为人师表。
(3)职业素质:教育思想端正,有一定的教育科学知识和一定的教学能力;
有一定的组织管理能力和较强的责任心。
(4)思维素质:思维应当是“开放型”的,工作应当是“创造型”的。
(5)心理素质:应有惊人的耐心,顽强的意志,极强的自我感情控制力。
5、班主任实习工作应注意哪些问题?
(1)实习班主任要以身作则,言传身教,要求学生做到的事,自己也必须做到。
(2)主动争取工作任务,而不是被动接受原班主任的指派。
(3)实习班主任一定要广泛深入接触学生,观察了解并初步掌握其个性特点。如,参加或组织学生干部会,讨论、研究班级学生小型座谈会,通过查阅学生作业、周记、教室日志等了解班级情况,并加以分析,将其中的问题向原班主任汇报,一起讨论研究办法。
(4)尊重并及时请教原班主任。及时向原班主任汇报当日情况,周末做班级情况汇总,报告给原班主任。组织班级活动,一定要征求原班主任的意见。
(5)不要擅自组织学生外出活动(双休日也如此)。若必须进行,应经校方批准后,在有原班主任参加的情况下进行。
(6)遇到偶发事件要沉着冷静,调查情况要准确,处理要果断,事后要向原班主任汇报。
(7)对待学生一视同仁,不论家庭贫富,不论相貌丑俊,不论分数高低,尤其对后进生或问题生要倍加关心和爱护。
(8)切忌与异性学生交往甚密,更不能单独约见单个异性学生,以免引起某些误会或麻烦。
(9)抓两头,带中间;抓典型,树榜样;抓苗头,防乱子。细心观察学生的表现,不失时机做好思想教育工作。
(10)恰当运用表扬和批评的方法,表扬和批评要准确及时,多表扬、少批评。批评讲究方式方法和场合。对被批评者,事后应要多交流沟通。
(11)对班级的工作应当“每事问”,但不做“包工头”,注意发挥班干部的主动性和积极性。激发全班学生共同参与的热情。
(12)“勤”字当头做工作,勤进班,以亲近学生,勤接触,以熟悉学生,勤动脑,以提高创新能力,勤请教,以争取班主任的支持,勤交流,以借鉴他人的经验教训。
(13)力避故弄玄虚,独断专行、姑息迁就等不良作风。力求脚踏实地,兢兢业业,一丝不苟地完成班主任工作。
(14)实习结束前,实习生要向原班主任、学生干部和全班学生征求意见,并写好实习班主任工作总结。
实习工作对于每一个教育工作者来说是全新的挑战,尤其实习班主任面临一个全新的班级,各方面的工作都需要全面抓的时候,实习班主任首先要制定一份可行的工作计划。下面是小编整理的初中实习班主任计划和总结,希望对大家有所帮助!
班主任总结 篇13
当年在自己班主任严厉的管教下,有一点反抗精神,今天自己从班主任的角度来看学生,才发现做一个班主任的不简单。高一(2)班为艺术特长班,学习成绩一般、学习氛围不够、纪律性不强,在管理这个班的过程中,深深体会到工作开展的艰难,但当工作取得一定成效时,又特别的欣慰。
以下是做班主任工作的一点心得体会:
一、常规工作总结
1、制定计划指导工作
班主任工作繁琐而担子重,路人皆知。实习开始一段时间后,对班级的观察了解到一定的情况,制定了实习班主任工作计划。古语有云:“凡事预则立,不预则废。”在工作计划中,对班级基本情况进行了分析,制定了工作目标,确定实施方法,并对活动进行了详细安排。工作计划的目的是为了引导接下来的工作有效开展,因此,有了这个班主任计划,接下来的班主任工作开展起来就少了手慌脚乱。
2、学会尊重为人师表
俗话说:“身教重于言教。”老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响。高一的学生刚从初中升上高中,生理、心理及综合素质趋于成熟,思维活跃,情感丰富,对身边发生的事情具有了自己一定的判断能力,也有了自己一定的看法。因此,无论是上课还是平时,都对自己要求严格,穿着整齐整洁,注意个人语言、注意个人修养问题。学高为师,德高为范,这一点说明了这一点。
3、教师学生真诚相待
建立良好的新型师生关系,在建立教师威信的基础上,把学生当作一个平等的主体来对待,尊重学生的人格尊严,彼此无高低、尊卑之分。作为班主任更要有一种大度的气量,宽阔的胸怀,不要斤斤计较,要允许学生出现这样的差错,平等地对待学生,这样才能赢得越来越多的学生的信任。
4、多与学生沟通
作为一个班主任,一定要了解班上每一位学生,这样才能做到“因材施教”。我作为一个实习班主任,对学生的基本情况不了解,于是我利用见习的这一星期,通过与原班主任了解情况,悉心观察等方式,来了解学生的基本情况,包括学生的主体思想,学习现状,学习成绩,优秀学生和后进生。同时,还通过批改周记、作文,中下午有空找学生聊天,课间深入班级,广泛接触学生,与学生进行心与心的交流沟通。通过以上方法,我逐步了解了班内每一个学生,为做好班级辅助管理工作做好了准备。
5、辅导后进生
对待学生要一视同仁,不能有偏爱之心。影响班主任和学生之间关系的另一个重要因素,是班主任对待好学生和差生的态度。在处理班上问题时,班主任要努力做到一视同仁,就事说事,从不歧视后进学生,让他同其他学生在公平、和解的气氛下解决问题。当好学生和差生犯同样的错误时,不要因为他是差生而严加指责,或他是好学生而装作没看见。要坚持平等原则,在某些场合,可对好学生从严要求,对差生宽容些。平时多找后进生进行非凡辅导,了解其家庭、学习、思想等各方面的情况,给他们爱心与关怀。并找出原因,耐心劝导,这样后进生会重新燃起他们的自尊心、自信心,积极地去发展他们自己。
6、与学生平等相处
影响班主任和学生之间关系的另一个重要因素是班主任对待好学生和差生的态度。有的老师认为,偏爱好学生是人之常情,在学校教育中,我们所面对的是几十个孩子,你的一举一动,将对其他孩子产生深刻的影响。在担任实习期间,我也试着解决一些在我课上及课余班内出现的问题,在处理这些问题时,我努力做到一视同仁,就事说事,从不歧视后进学生,让他同其他学生在公平、和解的气氛下解决问题。当好学生和差生犯同样的错误时,我不因为他是差生而严加指责,或他是好学生而装做没看见。我在对待好学生和差生的`时候,坚持平等原则,在某些场合,可对好学生从严要求,对差生宽容些。这样后进生会重新燃起他们的自尊心、自信心,积极地去发展他们自己。
7、上好班会课,激励学生学习
开班会是班主任工作之一,上好班会对班级建设有很大好处。实习期间,召开了两个主题班会《良好习惯伴我行》《我的大学不是梦》,都起了很好的激励作用。学生从班会中了解到不良习惯和大学的实际情况,不仅对学生起到教育效果,也有效激励了学生学习意志。
8、多巡班,多辅导
坚持早中晚时间巡班,监督教室卫生状况、学生纪律情况和学习情况,这样既可以增加与学生接触时间,也对班风学风建设有利。其次,晚自修后到班上巡视,解答学生疑难问题,在学习上思想上都进行有效指引。每天三次以上的巡班,有时候觉得没必要,因为次数有时候多得连学生都惊讶,但这样下来,能和学生多多交流,增强师生之间的感情。
二、个人反思
两个月的实习班主任工作,感触良多。
上面的工作看似做得足够,但从总体上来说,还是有很多遗憾的。本班学生是美术特长生,文化成绩较差,纪律比较涣散,学生个性特征明显。可以想象,这个班可以说是一个问题班。当初知道担任艺术班的班主任的时候,心里就慌了,因为我有先入为主的思想:艺术生一定是文化成绩差、纪律差的。
事实与想象中的差不多。很多学生学习不主动,个性较独立,有一种想接近但难以接近的感觉。
另外,由于我的专业是信息技术,与学生专注学的几乎很少交叉,在这一点上是我的弱势。每次去到教室,满心希望能有很多学生围过来问问题,但只有少数;每次去到教室巡班,很少有完全静谧下来自修的。面对这种情况,我还缺少一种解决问题的能力,当然这种局面在短时间内难以转变。
第三,初期与原班主任沟通是有欠缺的,后期多了起来,但我对自己本身去改变班级目前状况表示怀疑,因此只能尽量去履行一个班主任应该有的职责:协助原班主任做力所能及的工作、多了解学生、多接触学生、上好班会、监督好早中晚学习和纪律。
如果要我给自己这次实习班主任打分,我只能给自己打60分。在关心学生、设身处地为学生着想、做班主任的专业精神方面,我还是欠缺很大的。
两个月是短暂的,但这个班主任工作可以使我终身受益。以后也许没机会做班主任,但经历这一切,作为回忆,作为成长中一次美丽的经历,将是无价的。
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