it维护岗位职责

时间：2024-01-18 17:25:33 岗位职责我要投稿

it维护岗位职责

　　现如今，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编精心整理的it维护岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

it维护岗位职责

it维护岗位职责1

　　一、主要职责

　　1、网络管理员负责全校网络(包含局域网、广域网)的系统安全性。

　　2、负责日常服务器维护、操作系统、网管系统、邮件系统的安全补丁、漏洞检测及修补、病毒防治等工作。

　　3、网络管理员应经常保持对最新技术的掌握，实时了解INTERNET的动向，做到预防为主。

　　5、制定、发布网络基础设施使用管理办法并监督执行情况。

　　6、每月安全管理人员应向主管人员提交当月值班及事件记录，并对系统记录文件保存收档，以备查阅。

　　7、确保网络通信传输畅通，实时监控整个局域网的运转和网络通信流量情况;

　　8、掌握主干设备的配置情况及配置参数变更情况，备份各个设备的'配置文件;

　　9、对运行关键业务网络的主干设备配备相应的备份设备，并配置为热后备设备;

　　10、负责网络布线配线架的管理，确保配线的合理有序;

　　11、掌握用户端设备接入网络的情况，以便发现问题时可迅速定位;

　　12、采取技术措施，对网络内经常出现的用户需要变更位置和部门的情况进行管理;

　　13、掌握与外部网络的连接配置，监督网络通信状况，发现问题及时解决;

　　二、出入管理职责

　　1、严禁非机房工作人员进入机房，特殊情况需经中心值班负责人批准，并认真填写登记表后方可进入。

　　2、进入机房人员应遵守机房管理制度，更换专用工作鞋;机房工作人员必须穿着工作服。

　　3、进入机房人员不得携带任何易燃、易爆、腐蚀性、强电磁、辐射性、流体物质等对设备正常运行构成威胁的物品。

　　三、安全管理职责

　　1、随时监控中心设备运行状况，发现异常情况应立即按照预案规程进行操作，并及时上报和详细记录。

　　2、非机房工作人员未经许可不得擅自上机操作和对运行设备及各种配置进行更改。

　　3、严格执行密码管理规定，对操作密码定期更改，超级用户密码由系统管理员掌握。

　　4、机房工作人员应恪守保密制度，不得擅自泄露中心各种信息资料与数据。

　　5、中心机房内严禁吸烟、喝水、吃食物、嬉戏和进行剧烈运动，保持机房安静。

　　6、不定期对机房内设置的消防器材、监控设备进行检查，以保证其有效性。

　　四、操作管理职责

　　1、中心机房的数据实行双人作业制度;操作人员遵守值班制度，不得擅自脱岗。

　　2、值班人员必须认真、如实、详细填写《机房日志》等各种登记簿，以备后查。

　　3、严格按照每日预制操作流程进行操作，对新上业务及特殊情况需要变更流程的应事先进行详细安排并书面报负责人批准签字后方可执行;所有操作变更必须有存档记录。

　　4、每日对机房环境进行清洁，以保持机房整洁;每周进行一次大清扫，对机器设备进行清洁检查。

　　5、值班人员必须密切监视中心设备运行状况以及各网点运行情况，确保安全、高效运行。

　　6、严格按规章制度要求做好各种数据、文件的备份工作。中心服务器数据库要定期进行双备份，并严格实行异地存放、专人保管。所有重要文档定期整理装订，专人保管，以备后查。

it维护岗位职责2

　　1、全面负责景区园林部相关工作，包括景区内绿化，绿植、花木栽培，修剪，环境保护、道路维护等工作;

　　2、统筹部门管理，协调人员有序开展工作，保持植物生长旺盛、美观，要求定期养护、补种植物，施肥，加泥，景观造型，修剪，浇水等;

　　3、做好人员管理，负责编制施工作业计划，做好施工人员、材料、器具的计划、申请及使用

　　4、负责管理景区内的`环境卫生清洁，及时清理绿化中的垃圾和落叶;

　　5、服从上级领导工作安排，听从公司景区种植或土地开发要求，落实相关工作。

it维护岗位职责3

　　1、保证酒店网络的安全和运行畅通是网管人员的基本职责。

　　2、认真学习和掌握网络基本知识和基本技能，熟悉和掌握酒店网设备的性能和使用方法，并妥善保管服务器及其他相关设备的设备驱动程序、技术说明和保修卡等附件，并为每一网络设备建立设备登记卡，该卡应包括：设备型号、设备配置、技术参数、使用时间、故障及维修记录等。

　　3、掌握整个酒店网的拓扑结构，包括：布线情况;中心交换机及二级中心上每个接口所对应的网络终端的物理位置、IP地址，编制整个酒店网的IP地址分配表。

　　4、协助酒店领导做好酒店信息化教育管理工作，积极做好网络的安全及员工的使用培训工作，根据酒店的实际情况，对网络的软硬件建设提出合理化建议。

　　5、根据酒店网络使用的实际情况，网管人员应制定合理可靠的数据备份方案，定期备份服务器中重要的数据，并做好数据备份记录，防止由于系统崩溃等原因而引起的'重要数据的丢失。

　　6、对网络用户进行合理规划，制定合理可靠的用户权限分配策略，切实保障酒店网络资源的共享性和安全性。

　　7、做好系统资源的监控和应用资源的管理工作，在保证系统正常运行的前提下，提高系统的使用效率。

　　8、严格操作规范，爱护网络设备，遵守机房管理规定，定期做好系统的维护和检查，保证酒店网内各个节点的网路畅通。发现故障应及时排除，如有个人不能解决的问题应及时向上级领导汇报。

　　9、做好系统的安全防范工作，对网络设置的口令和密码做好保密工作，不得向无关人员泄露，对一些不按正确方法使用、操作的行为要予以制止。

it维护岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、全面负责运维部门的日常管理工作,制订部门工作计划及进度目标;

　　2、负责各项目运行维护各项工作制度的编制,制定系统维护规程及考核指标,并负责具体指导实施,确保系统的正常运行;

　　3、对运维工程师所负责的`项目进行检查督导,对检查中发现的问题及时采取措施;

　　4、完成部门员工管理与绩效考核,提出部门员工配置与奖罚意见,指导并督促部门员工工作,保证正常工作进度;

　　5、负责公司运维团队的建设、管理和人才培养及提升机制。

　　6、公司全国骨干网络的各项运维管理工作(线路、机房、设备);

　　7、负责辖区客户日常沟通和关系维系工作;

　　8、负责指导突发事件管理、安全事件的应急响应工作,完成问题跟踪与管理;

　　9、公司领导安排的其他工作

it维护岗位职责5

　　1、通过对部门的有效管理及督促，帮助销售人员完成个人及团队的销售指标。

　　2、对公司已开发客户进行维护，医院跟踪销售情况，及售后维护。

　　3、作为公司的中层管理人员，贯彻公司的企业文化，组建富有高度成就导向、强烈积极竞争意识的销售团队，减少人员流失率。

　　4、根据公司销售目标分解销售任务，与下属讨论制定承诺额、执行策略与措施，监控任务达成情况，分析偏差原因并及时指导改进，确保承诺目标的完成。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，3年以上销售工作经验，一年带领团队的'管理经验；

　　2、熟悉公司产品知识，熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制等方面知识与实践技巧，具备较强的演讲、沟通、团队管理能力和分析判断、决策、资源整合能力，诚信客观；

　　3、具备良好的项目管理能力、成就导向、团队合作和管理沟通能力。

it维护岗位职责6

　　1、负责收集客户信息了解并分析客户需求规划客户服务方案；

　　2、负责进行有效的客户管理和沟通；

　　3、负责建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员；

　　4、定期或不定期进行客户回访以检查客户关系维护的情况；

　　5、负责发展维护良好的'客户关系；

　　6、负责组织公司产品的售后服务工作；

　　7、建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信息管理系统；

　　8、完成上级领导临时交办的工作。

it维护岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、协助上级领导管理安全部日常工作，做好部门员工关系和部门团队文化建设;

　　2、负责治安、消防、交通及秩序队伍的日常管理工作;

　　3、及时妥善处理各种事件问题，如无法处理应立即向上级领导汇报，并做好归档记录;

　　4、加强对管辖区重点部位、重点人员、重点时间执勤、巡查的指导和监督，着重突发事件，保证所管理的区域的'人身和财产安全;

　　5、负责制定本部门员工的业务培训计划，定期开展员工培训工作。

　　任职要求:

　　1、25-35岁，大专以上学历，有驾照;

　　2、熟悉国家有关法律、法规和安全管理的有关知识，具有较强的组织管理能力;

　　3、有3年以上的物业销售案场或酒店安全管理工作经验，持有物业管理上岗证、退伍军人优先;

　　4、能够使用常用办公软件。

it维护岗位职责8

　　一、基站维护人员岗位职责

　　1、负责无线通信基站设备日常维护工作；

　　2、负责对无线通信基站定期进行巡检，并做好记录及数据统计的上报；

　　3、负责对无线通信基站的日常发电、基站应急抢修、基站的装、拆、移等工作；

　　4、负责开展与相关部门及业主的维系工作、代缴电费的工作。

　　二、基站维护人员岗位职责

　　1、熟悉所有维护基站巡查路线及站点的具体情况。

　　2、维护过程中，做到文明维护、按章维护、遵守安全制度。

　　3、保管、使用好工作中所有的仪器、仪表、工具、材料、备件。

　　4、按维护队长要求保质、保量地完成每天的'维护工作。

　　5、极积参与不定期的质量、故障分析会议。

　　6、严格遵守各项规章制度和操作规程。

　　7、协调好代维基站附近相关联单位和个人的关系。

　　8、完成领导交办的其他工作。

　　三、基站维护人员岗位职责

　　1.负责所辖区基站的主设备维护工作、主设备维护的技术支撑。

　　3.基站应急抢修。

　　4.协调配合无线优化人员改善所辖区基站指标。

　　5.负责所辖区基站维护指标达到集团要求。

　　6.定期不定期提出基站整改建议。

　　四、基站维护人员岗位职责

　　1.负责对基站故障的处理，分析基站故障具体原因，找出解决方法进行排查。

　　2.对新割接入网及扩容的设备进行入网检查、验收。

　　3.统计分析基站故障数据，整理基站报告，为网络质量分析会议提供依据。

　　4.对基站搬迁工作进行督导。

　　五、配合网优工作对基站硬件的检查。

　　5、移动基站维护人员岗位职责

　　1、对移动机房的通信设备、线路进行巡检维护，发现各种隐患及问题，及时反馈和处理；

　　2、参与通信抢修；

　　3、根据公司计划和要求，进行资源清查和数据统计工作。

it维护岗位职责9

　　(1)在直接主管的领导下，具体安排本班各项工作;

　　(2)对秩序维护组班组工作负责;

　　(3)督导检查本班岗位员工的工作落实情况，及时纠正工作偏差，发现问题及时处理或向上级报告;

　　(4)如实记录本班工作情况，监督本班队员做好交接班工作并认真审阅交接记录，确保各类物品列项交接清楚并签字;

　　(5)兼负机动巡逻职责，与各岗位保持联系，如有情况，及时前往处理;

　　(6)深入了解本班队员的思想状况，并定期向直接主管汇报;

　　(7)掌握与秩序维护工作相关的信息，提高预测能力;

　　(8)保持良好的仪容仪表，礼节礼貌;

　　(9)正确传达上级领导指示，并落实到本班各成员及督促做好准备工作;

　　(10)熟记公司领导、物业服务中心办公室、管段民警及其他报警电话，必要时及时联系或请示;

　　(11)根据工作需要负责合理调整秩序维护岗位人员的'调配;

　　(12)完成上级交办的其它临时事务

it维护岗位职责10

　　岗位职责

　　1、对电信和移动、联通、铁路等客户使用的`zte(中兴)等品牌的olt、onu、ftth等网络设备进行验收、安装、调测、配置、链路、割接、升级、维护和排障等技术支持服务;

　　2、对客户进行相关的技术支持服务;3、配合公司和客户的其他工程师、技术人员进行技术支持服务。

　　任职资格

　　1、网络、计算机、通信等相关专业大专或以上学历。能在大连市常驻。

　　2、3年相关工作经验或1年以上中兴华为pon维护工作经验优先录用;

　　3、有电信、移动、联通等运营商pon网络建设与pon维护经验优先;

　　4、熟悉网络基础理论和路由器、交换机等网络设备;

　　5、刻苦耐劳,能独立完成任务和出差;

　　6、责任心强,沟通能力出众;

　　7、学习能力强,能迅速掌握知识和技能;

it维护岗位职责11

　　1、负责本班人员的工作调度，劳动考勤记录，带领全班人员全面完成生产任务。

　　2、组织全班人员配合技术人员每月对设备进行全面巡视检查，做好记录。

　　3、坚持“安全第一、预防为主”的方针，带领全班人员及时消除设备缺陷，组织设备小修，并对设备中、大修提出建议和必要的资料记录，使设备保持完好状态。

　　4、负责维护、检修线路和事故处理，以及检修设备仪器的.日常维护。

　　5、带领全班人员执行公司和工区内各项规章制度，严格执行劳动纪律。

　　6、负责维护、检修工区所辖所有线路。

　　7、检修前开好工作票，检修时做好各种记录，草拟有关设备的备品备件、工具和仪表的增补报告。

　　8、带领全班人员搞好文化技术学习，提高业务水平，保证检修质量。

it维护岗位职责12

　　职责描述：

　　1、负责公司各数据中心技术设施系统运维工作，具体包括：

　　(1)机房正常运行状态、设备维护，组织人员进行维护工作。

　　(2)机房应激状态时，设备故障时进行排除。

　　2、承担一线人员的培训工作。

　　任职要求：

　　1、大学本科以上学历，5年以上设备维修经验，有数据中心维修经验的优先先考虑。

　　2、学习能力强、动手能力强。

it维护岗位职责13

　　1、承担存量商户维护及基础业务叠加销售工作；

　　2、根据公司客户维护经理通联支付网络服务股份有限公司浙江分公司，通联支付网络服务股份有限公司浙江分公司，通联支付浙江分公司。 通联岗位职责：

　　1、承担存量商户维护及基础业务叠加销售工作；

　　2、根据公司服务要求,做好商户的日常巡检、回访等工作，与合作商户建立良好的合作关系,提高客户的黏度。

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历；

　　2、熟悉POS机具使用，有POS机具维护相关工作经验者优先；

　　3、有服务意识,责任心强，耐心细致，具有较强的`发现问题、解决问题能力，能承受一定的工作压力;

　　4、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。

it维护岗位职责14

　　在物业管理处经理直接领导下，秩序维护队队长对项目的治安、消防、交通管理负有全面责任，其职责如下：

　　1、协助招聘秩序维护员。秩序维护员招聘对象以35岁以下，高中文化、思想品德好、身高在米以上为标准，对秩序维护员队伍的发展和建设负有全面责任。

　　2、负责秩序维护员的上岗培训和思想教育工作，坚持对秩序维护员进行职业道德和思想教育，每年制定秩序维护员训练计划，并接受管理处和辖区派出所的监督、指导。

　　3、负责与派出所保持工作联系，做好安全防范工作，业务上接受派出所的指导，参加有关“维护治安、预防案件发生”等统一行动。

　　4、负责秩序维护队的日常工作安排，合理调配人员，保证流动岗和固定岗正常作业，无缺岗、无盲点、无死角。

　　5、负责秩序维护员的出勤考核，坚持白天和夜晚查岗制度。

　　6、协助管理处经理进行岗位考核，公正地评价秩序维护员的工作情况，不得故意隐藏或歪曲事实，否则将视作失职。

　　7、督促秩序维护员遵守员工宿舍管理制度，保持宿舍整洁，无乱搭乱挂，安排好值日人员，负责宿舍卫生和队容纠察，保持队伍有良好的'风气。

　　8、保持值班室及周边卫生干净、整洁，室内物品摆放整齐有序。

　　9、负责秩序维护员的政治思想教育工作，对态度不好和工作不认真的秩序维护员，要做好思想教育工作，对屡教不改者和情况严重者，书面提出处理意见，报管理处经理裁决。

　　10、定期组织秩序维护员进行常规训练、思想文化学习，并学习火警、匪警以及突发事件的应急措施、救生知识，定期组织秩序维护员参加管理处消防训练，帮助每个秩序维护员都能按管理处的要求达标。

　　11、定期回访业主／住户对小区治安状况的意见和提议，做好记录并向上级汇报。

　　12、做好停车费的收取和管理工作，按规定及时上交财务。

　　13、完成上级领导交待的其他工作任务。

it维护岗位职责15

　　岗位职责:负责公司北京老客户维护工作

　　岗位要求:大专及以上学历

　　驾驶技能熟练

　　较强的沟通能力或团队协作能力

　　具备坚韧不拔、吃苦耐劳的精神

　　(此岗位为基础岗位有无经验均可,欢迎应届毕业生)

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