财务经理岗位职责集合15篇
在当今社会生活中，接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是小编为大家整理的财务经理岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
财务经理岗位职责1
职位名称：财务经理
所属部门：财务部
直属上级：财务总监、CFO、总经理、总裁
一般来说，财务经理负责组织制定企业年度财务预算和绩效考核体系，建立健全财务核算体系和内控制度，建立成本控制体系，准备月度经营分析报告，完善现金流管理，为公司重大投融资等经营活动提供财务决策支持。良好的财务状况，健康的财务体系，对于一个公司而言，往往起着至关重要的作用。
财务经理如果直线向总经理(总裁)汇报，那么，财务经理这个职位就是公司财务负责人，相当于其他公司的财务总监、CFO、总会计师、主管财务的副总裁等职位。如果财务经理与总经理(总裁)之间还有直线上级(如：财务总监、CFO、总会计师、主管财务的副总裁等)，那么，财务经理就是公司财务部门的负责人，而不是公司财务的负责人。在国内，因企业管理规模、企业管理文化、企业组织机构的历史沿革不同而不同，不能一概而论。
财务经理岗位职务说明书
岗位职责
1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标。
2. 根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准。
3. 建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
4. 主持财务报表及财务预算决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整。
5. 正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算。
6. 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作。
7. 比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制。
8. 对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制。
9. 与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
10. 向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的建议。制定本企业会计制度。
11. 负责定期财产清查。负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作。
12. 正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度财务报表。
13. 根据规定的`成本，费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合规定。
14. 及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。
15. 根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的账簿，认真准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚，数字准确，登记及时，帐证相符，发现问题及时更正。
16. 按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务往来账工作。
17. 及时了解、审核公司材料、设备、产品的进出情况，并建立明细账和明细核算，了解经济合同履约情况，催促经办人员及时结算和出入库手续，进行应收应付款项的清算。
18. 负责公司的各项债权债务的清理结算工作。
19. 负责固定资产的会计明细核算工作，固定资产辅助明细账，及时办理记账登记手续。
20. 正确进行会计核算电算化处理，提高会计核算工作速度和准确性。
岗位权限
1. 对原始凭证的真实性、合法性、合理性有监督权;对厂内所有物资有清核权。
2. 对本部门人员的人事任免建议权，奖惩决定权和工作绩效考评权;对本部的所有资源有调配权。
3. 对本部的管理制度的制订、修改权;公司战略制定参与权，公司运营决策建议权和参与权，公司资本运作监控权，财务报表审核权，资金违规运作拒绝和举报权。
日常工作事项
1. 部门和个人工作计划，检查下属工作执行情况。检查现金日记账，监控资金流动情况。正确核算财务成果。
2. 指导和审核公司财务预结算，指导和审核财务报表，处理报税工作。完成上级临时交办的工作。每月一次部门和个人工作总结。每天审核凭证。完善其他部门所交表格格式。处理转账往来。固定资产的增、减。
3. 监督检查出纳日记账和银行存款对账单是否相符，会计对税收的交纳情况。及时解决其他部门所反映对财务有前问题。每月一次本部门工作总结和下月的工作计划。
财务经理岗位职责2
职责描述:
基本职能
1. 支持共享服务中心运营,包括成熟的项目管理经验,与IT团队紧密合作,支持系统自动化解决方案设计能力以及优秀的运营绩效评估设计,和流程改进能力;
2. 负责成熟的共享服务中心运营管理,数据驱动,为管理层决策提供高效的分析。
主要职责
1. 负责当前流程再造,标准化,支持SOP,SLA设计;
2. 负责SSC政策维护,确保SSC政策是最新的和合适的业务需求;
3. 协助流程再造,以使内部流程合理化和高度信息化;
4. 与内部客户保持客户关系。响应客户的一般问题,收集客户反馈,处理客户投诉;
5. 对公司职能进行必要的财务分析、计划和成本控制。
任职要求:
1. 本科以上学历;
2. 五年以上财务SSC组织方面工作经验;
3. 两年以上SSC项目经验;
4. 熟悉共享服务流程及政策;
5. 充满激情,极具进取心;
6. 优秀的项目管理能力,对操作流程的改进有一定的`敏感性。有PMP或绿带认证优先;
7. 能够在不断变化的组织中有效地工作;
8. 优秀的跨团队协作能力。
财务经理岗位职责3
岗位职责：
1、有较为完整的'项目开发全流程财务管理经验，全面负责该项目各项财务工作，完成各项财务绩效考核目标；
2、组织日常会计核算、财务分析和编制财务报告；
3、负责本项目的资金回笼、监控款盘活，推进各项投融资、资金运营等工作；
4、落实授权范围内的税负管理、税务筹划工作；
5、负责各项内部控制活动、项目务预算及执行工作。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，财务类相关专业；
2、5年或以上财务相关工作经验；
3、具有优秀的沟通、协调、执行及领导能力；
4、熟悉房地产行业相关财税制度、政策法规、各项财务指标等；
5、有注会或注税或中级职称等优先考虑；
6、年龄：28—50岁。
财务经理岗位职责4
职责：
1.负责制定财务制度、公司年度、季度财务收支计划、并监督其执行;
2.负责公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,编制和组织实施财务预算报告;
3.监控财务收支执行情况，对可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总公司和总经理报告;
4.负责与银行或者其他机构和公司内部的联系沟通，与其维系良好的关系;
5.熟悉税收政策,组织做好公司税务申报和合法纳税工作;
6.负责债权、债务和固定资产的核查工作;资金、资产的管理工作;
任职要求：
1.统招本科以上学历，财务、会计等相关专业;
2. 5年以上同等岗位工作经验，如有环保行业相关经验更佳;
3.熟悉国家财政、税收政策等法律法规;
4.熟悉银行融资、信贷、投资业务管理工作;
5.具有较先进的.财务管理理念，了解先进的企业财务管理模式及方法、工具;
6.具有较强的财务分析能力，财务报告相关文字材料的撰写能力。
财务经理岗位职责5
物业财务经理岗位职责:
1、负责物业公司财务全盘工作;
2、负责配合内外部财务审计及税务审计,协调相关部门直接或间接提供审计资料;
3、根据财务报表分析情况,提出合理化建议,为公司发展决策提供重要参考依据。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,熟悉国际会计准则及相关法规、政策;
2、具备5年以上财务相关工作经验;能够熟练使用Excel、PowerPoint制作报表和报告,熟练使用某种通用财务软件或ERP系统;
3、要求懂双语,中文和英文,或柬文和英文,会柬、中、英三种语言者优先。
4、遵守职业道德,为人正直,原则性强;工作严谨细致、责任心强;工作主动性强,热情高,执行力强;思路清晰,具有计划性和条理性;团队合作能力强,具有良好的组织协调和沟通能力。
财务经理岗位职责6
岗位职责：
1、负责编制酒店各项财务报表，财务计划，编制财务预算，建立财务内部审计流程，执行内部审计职责。
2、负责处理财务会计工作，督导执行财务计划的实施，及时了解计划执行中的问题并解决实际困难。
3、做好酒店税务工作，保证每月税务工作及时准确，做好税收筹划、争取税务优惠，合理避税
4、负责酒店各种财务专用章、财务负责人专用章、法人章、税务专用章、税务登记、银行贷款卡、银行开户协议、银行印鉴等重要财务资料与物件的安全保管。
5、负责酒店所有资产、存货、资金、收入的安全，合理利用资金。负责编制统计资料报表及资产盘点，为每月财务报表提供必要资料。
6、按时编制每月经营预测、每月财务报告及每月财务经营状况完成情况报表；按时编制每月现金流量表，并按时向上级部门呈报财务报表。
7、检查督导前台收款、备用金、酒店所有收支、餐厅收款工作
能力要求：
1.财务管理、会计或相关专业，专科及以上学历，有会计证；
2.酒店、餐饮、娱乐等财务会计工作经验；
3.熟悉酒店行业会计账务处理
4、熟悉酒店行业全部税收流程处理
5、年龄35岁以下
本岗位为集团旗下五星级酒店威珀斯酒店的财务经理，是酒店财务部部门负责人，工作直接向酒店总经理汇报
职位描述：
1、做好酒店财务运营管理工作；
2、建立或完善酒店财务管理制度、会计核算系统，组织编制财务报表，督导日常会计核算和酒店的经济核算；
3、编制酒店经营计划、资本支出、现金收支等计划；
4、建立或完善成本控制体系，落实成本控制；
5、建立并督导执行付款制度，负责审核应付款，审核各部门设备、物资采购计划执行情况，控制资金使用，确保资金支付合理、合法、安全；
6、严格审查合同，并监管其在酒店运作中的有效实施；
7、控制现金收支，审核零星开支和控制银行账户；
8、监督控制酒店财务政策和财务程序的执行情况。
任职条件：
1、财务管理、会计、金融等相关专业本科及以上学历，具有会计师资格，具有注册会计师资格者优先。
2、具有6年以上财务或会计工作经验，其中2年以上五星酒店同类岗位工作经验，有国际品牌酒店财务管理工作经历者优先。
3、具备财务预算、分析、成本控制，对现代化酒店财务管理模式有较系统的了解和实践。
4、具有较强的分析、判断和文字综合能力，良好的税务筹划能力和沟通执行能力，良好的团队合作精神。
1、建立健全酒店财务管理与核算的各项规章制度，按期修订和完善。
2、设置和登记总账、各种明细分类账，对酒店的全部经营活动，财产物资如实进行全面的记录、反映和监督。
3、制定跟酒店业务相关的各部门的成本、费用指标，并组织做好成本、费用的控制，确保公司经济效益。
4、实施酒店预算完成情况的控制、监督、检查和考核并形成书面分析。
5、负责组织做好酒店财务核算工作，及时审核酒店财务各类基础报表，出具各类财务报告及财务分析。
6、督促、检查酒店的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的`使用、保管情况，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题，确保酒店物资的合理使用和公司的财产安全。
7、做好酒店各项物品年、季、月采购计划的审核、控制、分析和考核工作，结合酒店实际情况制订物品供应和物资储备的最高定额与最低定额，加速资金周转。
8、负责酒店合同支付台帐的建立和管理工作、负责合同档案的管理以及各类财务档案的管理工作。
9、按国家财务政策和公司财务制度及时协助酒店解决各类财务问题，对超出本岗位权限范围的问题要及时形成书面材料交财务部经理审核，确保公司财务部对酒店工作的高效支持。
10、负责酒店日常各类税款核算、税务申报、税务协调等税务工作。
11、按时完成上级交办的其他工作，协助上级处理其他各类财务工作，及时向上级反馈酒店经济活动和财务收支情况，正确及时地提供财务管理信息。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，会计中级职称，具备酒店管理、财务管理的相关专业知识。
2、五年以上相关工作经验，同时具备酒店管理、物业管理工作经验者优先。
3、熟悉国家金融与财税政策，熟悉酒店内部业务流程，熟悉酒店内控各环节，熟练掌握各类办公软件操作。
岗位要求：
1、财会、审计等相关专业，大学专科及以上学历；
2、5年以上财务管理工作经验,其中2年以上酒店财务负责人工作经验，能独立领导酒店财务部门开展工作；
3、能接受出差、外派，敬业，责任心和心理抗压能力强；
4、有良好的分析、沟通、协调和领导能力，风险控制意识强；
5、中级以上职称；
6、工作地点：太白县青峰峡
财务经理岗位职责7
1．建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；
2．主持定期及非定期财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；
3．对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；
4．比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理公司资金并对其进行有效的风险控制；
5．对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、跟踪和控制；
6．与财政、税务、银行、会计师事务等相关政府部门及企事业单位建立并保持良好及稳定的工作关系；
7．定期向主管领导汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的'建议。
8．为生产经营一线部门，提供强有力的服务和支持，与公司各职能部门保持良好的合作关系；
9．随时成为下属最有力，最可信赖的工作后补，即为良师，也为益友。
10．上级领导交办的其他工作；
财务经理岗位职责8
岗位描述：
1、严格按照《会计法》执行监督企业财务工作，遵守国家财经纪律、财政法和财务规章制度。
2、负责财务部的日常管理工作，组织督促部门人员完成本部门职责范围内的`各项工作任务。
4、负责制定门店各阶段财务收支计划并监督其执行。
5、负责门店的成本管理？，提高门店盈利水平，编制和组织实施财务务预算报告。
6、组织本部门按总公司規定和要求及时编制财务决算工作。
7、完成领导交办的其它工作。
招聘要求：
1、财务类专业大专以上学历，具有会计从业资格，持相关会计职称证书，从事会计类工作3年以上，有商业会计管理经验者优先。
2、男女不限，XXX育，年龄28—45周岁。
3、具有分析判断、财务规划能力以及良好的沟通协调能力，有强烈的工作责任心和敬业精神，身体健康、品行端正，能适应外派（主要外派地点：南通六县或周边城市）
财务经理岗位职责9
1、制订公司财务会计制度和预算管理制度，建立和完善财务管理和会计核算体系；
2、负责公司日常财务核算，编报公司财务预算和决算，
3、对公司经济业务的决策提出财务或税收筹划推荐；
4、组织各部门编制收支计划，编制公司的月季年度营业计划和财务计划，定期对执行状况进行检查分析。
5、负责全公司各项财产的登记核对抽查的调拨，按规定计算折旧费用，保证资产的资金来源。
6、配合有关部门定期对公司资产进行盘点。
7、经营报告资料编制。单元成本标准成本协助建立。效率奖金核算年度预算资料汇总。
8、负责监督和指导下属子公司或分支机构的`财务工作，定期汇总上报其经营成果财务状况并分析潜在风险，监督检查其财务预算执行状况；
9、分析公司的财务经营状况，参与公司的经营管理。
10、负责公司资金调度和管理，根据公司资金运作状况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。办理各类结算业务，办理银行帐户证券帐户的开销户，办理公司纳税申报和内部费用报销工作；
11、负责公司现有资产管理工作。
12、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表填制。
13、原物料进出帐务及成本处理。外协加工料进出帐务处理及成本计算。各产品成本计算及损益决算。预估成本协助作业及差异分析。
14、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。搜集公司经营活动状况资金动态营业收入和费用开支的资料并进行分析提出推荐，定期向总经理报告。
15、负责理解审计稽核税务和有关上级领导部门工作检查；
16、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营印税冲退作业及事务处理。资金预算作公司财务部工作职责
17、严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制和财经纪律。
18、负责公司内控制度建设执行和公司内部审计工作；
20、完成公司领导交办的其他事项。
财务经理岗位职责10
岗位职责：
1、协助集团财务总监领导集团的财务管理、成本费用管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、内部控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益；协助集团财务总监审核、制订公司财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管等方面的规章制度和工作程序；
2、协助集团财务总监审核公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表；协助集团财务总监审核涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等；
3、对集团重大投资决策、经营活动进行财务分析；
4、针对经营管理中的问题，向集团财务总监提出意见和建议；
5、对于集团财务总监交办的个案进行研究分析与可行性方案拟议；
6、组织部门员工相关专业的'培训工作，帮助财会人员提高业务技术水平；
7、完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1、3年以上财务管理工作经验；
2、有上市工作经验，有筹、融资，内控管理工作经验者优先；
3、有驾照并熟练驾驶。
财务经理岗位职责11
1、负责部门年度、月度计划目标的制定与分解;
2、组织公司的日常财务核算，按要求做好各项月度、季度、年度财务等管理类报表，提供财务分析报告、组织运营分析报告;
3、按照总公司要求，组织制定公司财务管理制度、内控流程及资产管理办法;
4、组织公司财务预算的编列并督导实施;
5、组织对集团自有接管楼盘的.物管费测算及外接项目接管可行性分析;
6、负责收集级研究行业财税政策，进行税收筹划;
7、组织制定标准成本，实施成本控制。
财务经理岗位职责12
1、负责集团整体财务规划及运营执行。
2、建立完善的财务管理体系、管理制度及流程，并监督实施；
3、组织编制公司月度/年度财务预算，监督财务预算的`执行与实施；
4、监控和计划资金流，编制企业用款计划、资金计划；
5、负责集团公司成本核算，提出成本控制指标建议，确保成本核算的时效性，准确性；
6、利用财务核算与会计管理原理为集团经营决策提供依据；
7、负责对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；
8、负责协调银行、税务等政府部门的关系，维护公司利益；
9、完成上级领导交办的其他工作。
财务经理岗位职责13
1、财务管理体系建设工作：制定、完善公司统一的会计核算政策、方法，对公司会计核算流程以及核算方法的合理性、完善性进行监督检查并协助其改进;
2、经营决策：参与公司经营决策和制定发展战略，定期向公司总经理汇报公司经营情况和财务分析，并提出有益的建议;
3、税收管理和筹划：负责公司税款筹划，加强与税务、财政、银行等有关部门和单位的关系，为企业创造良好的.外部环境;
4、预算的编制：依据公司年度战略发展规划，组织和指导公司预算和资金计划的编制;
5、资金管理：参与资金支付事项的审核付款，灵活运用有利于公司的付款方式;负责对应收、预收、应付、预付等有关往来的资金实施规范有效的财务管理;
6、团队管理和建设：贯彻落实财务人员的岗位责任和工作标准，负责下属财务人员的绩效考核;
7、负责编制公司月度、季度、年度财务报表，汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况;
8、完成上级交给的其他日常事务性工作。
财务经理岗位职责14
1、根据公司整体战略规划，负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；
2。组织修订财务管理制度及有关规定，进行监督执行；并对控股公司和子公司的财务内控制度进行监督和指导；
3。制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度、月度财务计划并分解到时间节点及各责任岗位；
4。负责监督资金预算制度，控制预算外支出；进行费用预算与实际对比分析；对财务潜在风险进行把控；
5。负责合同评审风险把控及评审、不断优化财务核算体系、对财务报表进行审核监督管理及分析工作；
6。负责资产的管理工作，管控正常品货物进出、库存物品及账实卡执行情况检查；组织编制年终及月度盘点工作并进行分析；
7。负责融资管理工作，根据银行报表需求做好业务筹划，对各融资机构及融资方案的性价比进行测算评估；
8。负责监督报价管理，梳理报价存在的问题，组织沟通改善，确保报价快速、准确；跟进报价闭环工作，及报价资料的管理；
9。协助财务总监开展财务部与内外的.沟通与协调工作；
10。完成上级安排的其他日常事务性工作；
财务经理岗位职责15
1.参与项目公司的融资事宜，配合公司总部做好资金筹划、资本运营工作；
2.负责项目公司营运的监督管理，做好合同签定时的审核、合同执行的'落实、合同付款的监督工作；
3.按照公司整体经营目标，负责预算管理基础工作，组织编制资金计划，控制、监督各项财务预算执行；
4.跟踪国家财税、金融政策发展新动向，提供资金、财务、税务等方面的建议，指导财务工作；
5.安排、督促、检查、指导并考核下属人员的工作。