销售新岗位职责

时间：2024-08-21 21:42:54 岗位职责我要投稿

销售新岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编精心整理的销售新岗位职责，希望对大家有所帮助。

销售新岗位职责

销售新岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责行业客户的维护及新客户的开拓；主要行业分工有快消行业，电商行业，IT行业，游戏/电商等；

　　2、完成部门制定的季度及年度广告销售任务；

　　3、维持客户和公司之间的广告及合作关系，争取双赢，并使公司利益最大化；

　　4、有效利用新浪多项资源，帮助客户成功进行网络推广，进行年度和短期的`网络宣传规划；

　　5、与销售内部各职能部门协作，保证合同约定的内容顺利实施并按时完成。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，有电话销售或传统行业销售经验。有两年以上互联网市场销售或策划工作经验。

　　2、有新浪门户网站或者大型广告公司背景，熟悉新浪体系产品，熟悉市场活动、广告推广的运作模式，有丰富的市场推广、品牌经验者优先；

　　3、有很强的目标导向，具有极强的客户开拓意识，能承受工作压力；

　　4、优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调能力；

　　5、性格开朗稳重，敬业、认真、学习能力强、团队合作好，能胜任高强度快节奏工作；

　　6、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件；

　　7、有快消/电商/IT/游戏等行业客户经理或有行业客户或其代理商工作经验者优先考虑。

销售新岗位职责2

　　职位描述：

　　1、负责公司网站和微信公众号的文案编辑、发布、维护及管理等工作；

　　2、策划并执行相关线上线下活动，提高粉丝黏度；

　　3、通过其他新媒体渠道，扩大雇主品牌影响力；

　　4、协助上级领导完成雇主品牌建设、企业形象维护等媒介工作。

　　5、追踪推广效果，跟踪相关数据并定期反馈。

　　职位要求：

　　1、大专及以上学历；

　　2、较强的文字功底；

　　3、熟练使用平面设计软件和各类微信编辑器，精通图文布局排版；

　　4、工作积极主动，具备良好的职业素养及团队合作精神；

　　5、高度的.敬业精神和责任感。

　　6、会网站设计者优先。

销售新岗位职责3

　　【岗位职责】

　　1、负责职业教育领军品牌—万题库的产品销售工作；

　　2、通过新媒体方式对班级群、直播课中学员的相关问题给予耐心解答，并有针对的推荐相关课程

　　3、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息；

　　4、尽情发挥自己的营销思维，通过多媒体方式达成更高订单转化；

　　【任职要求】

　　1、大专及以上学历

　　2、有足够的'挣钱欲望，沟通能力强

　　3、理解、悟性高，能够准确把握用户心理，针对性提供解决方案

　　4、对营销有想法，有耐心和正能量

　　5、微信、微博、社区、论坛者等新媒体的深度用户优先

　　6、我们的销售岗位公司提供客户资源，轻松过万

销售新岗位职责4

　　职位描述：

　　1、自媒体的日常维护及管理，如：官方网站、官方微信、官方微博等的运营策略的制定、执行及日常更新维护工作，包括h5页面制作，活动策划等；

　　2、提高粉丝活跃度，与微信、微博的粉丝做好互动，对微信、微博粉丝的网络行为进行分析与总结；

　　3、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成自媒体活动策划；

　　4、研究微博、微信、app等新兴社会化网络营销应用平台及手段，负责社会化营销案的执行及控制；

　　5、了解和搜集网络上各同行以及竞争对手的信息动态，分析其优势与劣势，深入竞争对手的网络平台，扩大自身影响力。

　　6、利用专业运营数据分析工具分析用户社会化媒体运营指标，提高运营效率与效果。

　　岗位职责：

　　1、负责新媒体、社群产品运营策略的制定，管理和执行，并对执行过程进行监督、控制和协调；

　　2、完成公司的.运营指标，对运营效果负责。

　　3、用户运营：负责用户运营策略制定，通过不同的运营方式实现用户的拉新，留存和活跃，提升平台用户规模和活跃度。

　　4、内容运营：负责新媒体平台的内容运营，捕捉互联网与大健康行业相关热点制定对应运营规划，提升平台内容的品质。

　　5、渠道合作：负责各渠道客户的开发和维护，提升产品品牌及各项数据指标

　　岗位要求：

　　1、本科及以上学历

　　2、有独立策划运营项目的经验，熟悉互联网+大健康类社群运营者优先。

　　3、具有较强的项目统筹能力、团队管理能力、沟通协调能力。

　　4、具有很强的执行力，创新意识以及结果导向

销售新岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;

　　2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;

　　3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;

　　4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;

　　5、每日完成规定的.量化指标;

　　6、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;

　　7、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;

　　8、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。

　　任职资格

　　1、年满十八周岁;

　　2、认同行业,认同公司;

　　3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力。

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