财务岗位职责

时间:2024-10-05 02:09:04 岗位职责 我要投稿

财务岗位职责15篇

  在学习、工作、生活中,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。岗位职责到底怎么制定才合适呢?下面是小编为大家整理的财务岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

财务岗位职责15篇

财务岗位职责1

  岗位职责:

  1)对合资公司进行财务审计、专项审计、KPI审计、税务审计;

  2)对拟收购目标公司进行尽职调查和过渡期审计。

  任职要求:

  (请提供学历、学位、资质证书原件扫描版或拍照版)

  1、学历:第一学历为国内或国外全日制普通高校本科学历且拥有学士学位,拥有硕士学位者优先;

  2、专业及资质:会计、审计及相关专业;或具有CPA、CIA等资格;

  3、工作经验:

  (1)4年以上知名会计师事务所审计工作经验;

  (2)有燃气或水务行业工作经验优先。

  4、其他:能接受45%的出差率。

财务岗位职责2

  1、负责小公司账务处理及纳税申报工作;

  2、负责公司员工报销费用的单据审核及整理工作;

  3、负责公司合同、档案登记及整理归档工作;

  4、负责月末整理装订凭证,安全、完整保管财务资料及会计档案;

  5、办理其他有关的`财会事务,做好文书及日常事务工作;

  6、协助部门负责人完成年度审计工作;

  7、完成上级交办的其他工作。

财务岗位职责3

  1、审核出纳员已初审的申请单,无误后交部门经理签字。

  2、审核各类原始单据,无误后根据各种单据编制记帐凭证。

  3、根据财务经理审核签章的.凭证登记明细帐,月末结帐,编制保送对内对外的资产负债表、收支平衡表。

  4、负责检查、核实库存材料,对各种库存材料的购入、领用情况进行监督,严格执行填制出入库单制度,月末与库管员进行核对,做到帐实相符。并对库房进行不定期抽查,对固定资产和低值易耗品等定期盘点。

  5、月末根据收支平衡表计算出经理人酬金数额。

  6、根据收入情况计算应交营业税,并协调请款单、营业税缴款书。

  7、月末整理装订凭证。

  8、每月底25日前做付款通知单,内容包括管理费、停车管理费、空调费、电费与电话费、水费、气费。必须认真、仔细、精益求精。对原始资料必须进行复核。

  9、付款通知单在发出前要复印备档,财务及部门经理各执一份。

  10、做好管理费、杂费的统计表,统计表要求整齐,清晰准确地提供给部门经理,并同时存档。

  11、按客户要求上门服务,及时取款并开出发票,发票的第三联给记帐会计,发票第四联给部门经理,发票复印件给出纳。

  12、负责发票的管理。开出发票时,要字迹清楚,内容完整,并标明支票号码,若为汇款要注明。凡作废发票,要保证四联齐全,并同时加盖作废章。认真保管发票,严禁丢失。

  13、按财务部管理规定定时催缴管理费及有关费用。每月做出收款明细表,报部门经理。

财务岗位职责4

  岗位职责:

  1、负责售前支持,包括标准产品和集成方案,熟悉和精通产品线;

  2、负责公司与物业业务的落地实施,实施过程中的`需求调实施研,产品配置,对客户进行培训等,保障客户线上运行直至交接到售后运维支持;

  3、根据公司业务规划,研究物业增值合作切入点,维护客户NPS,为增复购活动提供线索和建议;

  4、分析客户业务数据特征和趋势,定期与客户沟通,给出适当建议,协助进行物业合作项的落地与运作。

  岗位要求:

  1、统招本科及以上学历,5年以上物业行业软件解决方案经验的;

  2、具有SAAS产品实施、测试、客户运营等工作经验者优先;

  3、具有财务相关产品实施或支持经验(如SAP,金蝶,用友,天问,极0致,易软等)者优先;

  4、具有项目管理经验的或者技术背景的(企业级产品实施,支持,测试等岗位背景)的优先;

  5、可接受一定量短时出差客户现场(1-3)天,总差旅工时<20%。

财务岗位职责5

  1、根据公司生产经营实际,制订公司财务核算、预算管理、税务管理、资金管理制度及流程,并组织实施。

  2、规范财务核算,按时报送各项财务报表与分析报告。

  3、定期分析公司经济运营状况,真实反映二级核算单位的经营业绩,对公司的经济运营状况实施监控。

  4、按照公司的战略发展规划,负责组织编制公司年度预算,并按照年度预算进行月度分解,审批各单位月度分解预算,并逐月监督、检查、落实。

  5、定期组织召开公司经济运行分析会,监控预算执行情况,分析预算偏差原因,考核预算执行结果,指导各单位制定改进措施。

  6、结合公司生产经营实际,制订公司筹融资方式,分析资金成本,确定融资渠道。

  7、学习研究国家税收法规,协调税企之间关系,监督、指导税务筹划工作,对工作中存在的涉税问题及时予以纠正。

  8、配合中介机构,完成年度审计、税务稽查及各项内外部的财务检查工作,参与拟订公司的决算方案、利润分配方案。

  9、负责公司合同、投资项目的审查、会签,确保未经批准的项目不实施,实施的'项目在预算控制中。

  10、按时向股东会、董事会、监事会提供财务报告和必要的财务分析。

  11、负责公司固定资产价值管理、工资的发放、财务档案的分类归档、入库保管等工作。

  12、对涉及财务业务相关管理岗位人员的任职资格、工作质量等进行评价,具有考核及岗位调整建议权。

  13、组织财务业务相关管理岗位人员的业务培训,并进行指导。

  14、负责事业部、分公司的财务管理。

  15、完成上级安排的各项临时工作。

财务岗位职责6

  1、负责财务部的日常管理工作;费用、收入利润的.统计与分析

  2、负责公司各项费用核算及管理,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度

  3、负责公司发票管理工作

  4、负责办公室设备及环境的管理,公司行政、采购事务管理

  5、领导交办的其他事宜

财务岗位职责7

  仕事内容:

  ①生産工場会社財務全般管理経験.

  ②会社財務経営企画及び関係業務会計管理、財務計画、財務プロセス作成、内部会計監査、財物コストコントロール、財務経営分析などを含む.

  ③予算管理、予算執行状況監督確認、本社に提出の財務報告の作成

  ④税務関係の諸対応

  ⑤財務管理制度を完備させる、財務リスクコントロールの要求に満足させる.

  ⑥財務仕事の改善、資金利用率のアップを仕事効率のアップさせる.

  ⑦中級会計師資格が取得.

  条件:

  年齢:35歳~45歳

  性別:不問

  学歴:大専以上

  専門:会計?会計電算化関係専門

  経験:財務経験10年以上、財務全般経験5年以上

  優先条件:

  語学:日本語(コミュニケーションレベル)

财务岗位职责8

  会计主任专员(储备财务经理)广东盈峰母婴商业有限公司广东盈峰母婴商业有限公司,盈峰母婴,盈峰母婴职责描述:

  1、事业部总账会计岗位应履行的常规职责,包括不限于:编制事业部合并会计报表及财务分析报告、审核下属各经营单位财务报表及重要会计事项、事业部本部总账模块相关业务;

  2、负责统筹并过程优化事业部本部及各单位会计制度,并对会计制度的执行进行闭环、对各单位会计制度的'有效性进行检查并过程优化;

  3、协助完成事业部外部审计相关工作;

  4、负责统筹并对接事业部会计核算系统(sap等)的过程优化及迭代。

  任职要求:

  1、熟悉并掌握国家财经政策和会计、税务法规,有美的三年以上工作经验优先;

  2、总账会计或相关岗位一年以上经验者优先,有中级以上职称者优先;

  3、为人正直诚信,勇于担当,具有良好的沟通能力及团队合作精神,有较强的学习能力;

  4、有较好的管理会计理论基础,有管理会计类实践者优先(如推动或参与所在企业管理会计实施或优化)

财务岗位职责9

  1、负责IFRS17及中国保险合同会计准则的研究及培训;

  2、统筹保险合同会计准则实施的相关工作,包括对系统、财务报表的'影响等分析工作及后续具体实施方案;

  3、协调财务与精算之间的业务沟通与交流;

  4、其他涉及财务精算相关的工作。

财务岗位职责10

  具备以下能力或经验:

  1、岗位支持部门:财务部

  2、岗位主要工作:账务管理、资金管理、工资核算/发放、税务

  3、岗位负责税务类型:所得税、流转税、增值税

  4、财会相关知识:会计准则、财务法规、经济法、税法、税务局工作流程及政策

  5、财会相关软件/工具:用友、金蝶

  6、财会相关从业资质/证书:会计从业资格/上岗证、助理会计师、会计中级职称、注册税务师

  目前,对该岗位的初步定位如下:

  1、岗位级别:基层管理

  2、管理人数:1—5人

  3、管理幅度:1个团队/业务线

  4、处于管理岗位的工作年限要求:3—5年

财务岗位职责11

  1、费用报销单据审核;

  2、协助财会文件的准备、归档和保管;

  3、快递行业面对众多网点,网点预付款的审核

  4、处理班车/航空账务核对,对接网点日常结算事宜

  5、协助主管完成其他日常事务性工作。

财务岗位职责12

  工作职责

  1、全面负责地产板块财务工作,参与公司重大事项决策,为公司提供专业的财务决策意见;

  2、协助总裁制定公司战略,主持制定公司财务战略规划。指导、参与城市公司年度经营计划编制工作,重点负责融资规划、资金预算的编制,并监督实施;

  3、负责组织公司重大财务事项的决策和实施,指导、监督各城市公司开展融资管理、资金管理、预算核算、税务等各项财务工作;

  4、负责健全规范的会计核算和财务报告体系,包括管理制度、工作规范和流程的优化和执行监督,及时为公司管理层提供真实、准确的分析报告和报表,充分发挥财务监督职能,防范经营风险;

  6、协调公司与外部投资者、金融机构、政府监管机构等各方的关系,维护公司利益,促进资源整合;

  7、负责财务团队人才引入与培养,打造专业化、规范化的财务团队。

  任职资格

  1、全日制大学本科及以上学历,财务金融类专业,注册会计师或财务类高级职称优先;

  2、10年及以上财务工作经验,至少5年在地产集团公司等大中型企业担任财务负责人经验;

  3、精通地产行业法律法规,精通国家财税法律法规和政策,具备优秀的职业判断能力和丰富的财务分析和管理经验;

  4、具备优秀的战略执行、团队领导和协调组织能力,具有优秀的职业操守。

  工作职责:

  1、全面负责地产板块财务工作,参与公司重大事项决策,为公司提供专业的财务决策意见;

  2、协助总裁制定公司战略,主持制定公司财务战略规划。指导、参与城市公司年度经营计划编制工作,重点负责融资规划、资金预算的编制,并监督实施;

  3、负责组织公司重大财务事项的`决策和实施,指导、监督各城市公司开展融资管理、资金管理、预算核算、税务等各项财务工作;

  4、负责健全规范的会计核算和财务报告体系,包括管理制度、工作规范和流程的优化和执行监督,及时为公司管理层提供真实、准确的分析报告和报表,充分发挥财务监督职能,防范经营风险;

  6、协调公司与外部投资者、金融机构、政府监管机构等各方的关系,维护公司利益,促进资源整合;

  7、负责财务团队人才引入与培养,打造专业化、规范化的财务团队。

财务岗位职责13

  一、任职要求:

  1.八年以上大型集团企业财务管理工作经验;

  2.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;

  3.熟悉运营分析、成本控制及成本核算,具有丰富的财务管理、资金筹划及运作经验;

  4.具有良好的分析、沟通、表达和协调能力,能够承担较大的工作压力。

  二、岗位职责内容:

  1.根据企业发展战略和发展目标,遵守国家相关法律法规建立适合企业经营管理需要的财务管理体系和资本运作体系,保持企业财务运作顺畅;

  2.负责指导企业财务部门制定和完善财务政策和管理制度,组织监督各项财务制度的执行情况,同时制定相应的考核标准;

  3.参与企业重大财务事项、业务问题的决策,包括参与制订企业年度经营计划和财务预算方案,参与重大投资等业务问题的决策等,提出合理化建议或意见,规避企业财务管理风险、税务风险及经营风险,实现企业资本运作利益最大化;

  4.主导、编制企业年度资金使用及运作计划、信贷计划,拟定资金筹措方案;执行所有资金调度工作,检查计划实施情况;定期编制资金运作分析报告;

  5.根据企业经营目标,指导相关人员编制财务预算,审核、签署财务预算报告、财务收支计划、成本费用计划、利润计划,监督企业整体预算执行情况;指导财务部定期组织财务决算;

  6.定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预测,并提出财务改进方案;向企业领导层会议(董事会会议)提供财务分析预测报告,提出合理化建议或意见;

  7.负责企业财务机构的设置和财务人员的配备、会计专业职务的设置和聘任方案的制定;组织财务人员的.业务培训和考核;支持会计人员依法行使职权。制定企业财务人员的任用、晋升、调动、奖惩方案。对违反企业财务管理条例的员工行使处罚建议权;

  8.参与企业产品销售价格方案制定并监督检查其执行情况;

  9.负责主持企业报表年审、税务检查、协助工商年检等工作;负责与税务、银行、工商部门的关系协调;

  10.董事长、总裁授权处理的其它财务管理工作。

  三、考核指标

  1.考核频率年度;

  2.考核主体董事会;

  3.考核指标

  净资产回报率、财务预算执行情况、财务分析报告提交及时率、融资计划完成率、企业内控规范执行情况。

财务岗位职责14

  1、负责建立健全所属事业部财务管理、会计核算、财务预算与分析、流程以及管理体系,并组织实施;

  2、规划制订公司财务短、中、长期战略目标和年度财务计划;

  3、参与集团下属事业部重大业务、财务与投资问题的决策,提升财务融资及资本运营能力,对公司重大项目提供建议和决策分析,参与风险评估和风险控制;

  4、建立财务分析和决策模型,分析公司经营状况和成果、财务收支计划与执行情况,提交分析报告及改善建议,为管理层提供决策参考;

  5、负责编制预决算方案,支持提供财务预算报告、月季年度财务报告;

  6、负责全面的成本核算、会计核算和分析管理工作。

财务岗位职责15

  1.负责组织制定公司财务管理规章制度,监督各项财务管理制度的执行;

  2.根据公司发展战略组织制定和实施公司的`财务战略,推行全面预算管理工作;

  3.筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向;

  4.组织开展成本费用控制并落实控制责任;

  5.定期向董事会、监事会和上级公司报告企业财务状况和经营成果;

  6.负责对下属公司会计基础管理工作的组织、指导、监督和考核。

  7.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益

  8.完成公司交办的各项其他临时性工作。

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