上班旷工检讨书

时间:2024-09-07 18:17:59 检讨书 我要投稿

上班旷工检讨书

  在学习、工作或生活中出现了过错后,为了表明自己悔改的决心,我们要通过写检讨书来反省,在写检讨书的时候要注意语言真挚。你还在为写检讨书而苦恼吗?以下是小编为大家整理的上班旷工检讨书,希望能够帮助到大家。

上班旷工检讨书

上班旷工检讨书1

尊敬的XX:

  我怀自责、内疚的心情向您递交这篇检讨,以深刻反省我在7月6日值班期间发生的错误。当日,由于我无度的贪玩,导致第二天精神不足,在动车上睡觉,到莆田没有及时清醒过来。更没有及时的跟我同事做好值班交接工作。

  因此没能及时的处理值班人员一定要及时处理,火警以及故障!

  我对于我的贪玩和不负责任所带来的错误结果,因为我的.错误没能及时的回到工作岗位上给XX您带来困扰,在此,我XXX向您做出诚恳的道歉。

  接受您的批评和教诲。我个人经过一天一夜的深刻反省。通过认真回顾错误,分析错误的原因!

  我认识到自身错误源于:贪玩,没有时间观念和不足够的工作使命感,工作上不够细心、认真。

  我缺乏对值班人员只要性的认知和不够稳重的心理。所以这在一定程度上说明我对工作的责任、经验、能力是不足的。

  显然我还很需要认真负责的去完成我的工作,努力提高工作质量,主动为业主提供优质有效服务!

  此致

敬礼!

  检讨人:

  日期:

上班旷工检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  我这段时间好几次上班都没有来,既没有跟领导报告,就自己私自旷工。多次旷工给公司带来了严重不良的影响,甚至是危害到了公司的利益。这一点上我是不能够逃避的,也不能给自己找其他的借口。现在事情已经这样了,我愿意接受领导给予我的一切惩罚,我更想您能够再给我一个机会,让我改正自己的问题,重新再证明给大家看。希望大家可以再一次的包容我,我一定会改过自新,给大家一个更好的交代!

  我来到酒店一年半了,今年一开始,我就没想到自己竟然会多次旷工。这不仅反映了我对这份工作的态度,也反映了我个人的素养。我们一个人生活在这个社会之中,有很多地方是不能够自己想做就做的,如果没有规矩,没有纪律,那么这个集体还有什么可说的呢?因此,我这次也已经严肃的反省了自己的行为,我也感到非常的羞耻,甚至是非常的后悔。我很后悔自己做出了这样的事情,并且事后还没有反应到自己的错误,让这个错误延续了下去,造成了更大的不良影响。每次想到这里,我就有一些愧疚,不仅是对酒店,更是对自己造成了极大的损失。被领导批评之后,我好像才醒悟过来,我以为自己酒店待了一年多了,算得上是个老员工,就可以为所欲为,我没有正确的认识自己的.位置,也没有看清自己本来的面目。才导致我这么嚣张,不受纪律管束。这一点,我对自己也很是失望,更是后悔。

  这段时间我突然回想起自己刚刚进入酒店的时候,那时候我每天都遵纪守时,从来不去违反酒店的规章制度,因为我知道一个员工必须服从公司的安排,才会对公司有价值。否则,公司又怎么会接受一个这样的员工呢?所以我现在一想起我这段时间所犯的错误,我就觉得两脸通红,我把领导对我一次次的宽容当做耳边风,也把大家对我的理解抛之脑后。只顾着自己的喜乐,这一点是任何一个公司都无法容忍的。所以,此次我深刻的反省了自己,也深刻的清晰自己的错误。所以我在此承诺,我会尽自己最大的努力,在今后的工作上加倍努力,把这次的错误用工作成果的方式进行弥补。也希望领导您看在我这次如此诚心的份上尽量原谅我,我一定会珍惜这次机会,在这个岗位上发挥出自己最大的价值的!

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

上班旷工检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  说实话,这一次我还主动给您写这封检讨书,是被您对我的包容所打动了!真的非常对不起您,也非常对不起我自己,这些日子我的旷工,实际上就是因为我产生了想要辞职不干的情绪,可是又碍于我家人的原因,一直下不定决心辞职,于是就出现了上班旷工的情况,而且一旷就旷了好几次。您对我这几次的旷工,一直没有做任何评价,我知道,您是在等着我的决定,决定到底是去还是留,您在给我机会做决定。

  在您给我机会做决定的这几天里,我重新对自己做了一番深刻的认识。我知道,您是知道我的小心思的,我一直都不怎么喜欢事业单位里枯燥乏味的工作,一门心思就是想着要出去出人头地,干一番大事业!可就在我旷工的几天里,我突然意识到,我又有什么能耐可以干出一番大事业呢?既没有过硬的学历资本,也没有扎实的自我能力,想要干大事业的人,如果有魄力和勇气也是可以的,可是我呢?我问了好几天,我敢放弃所有的一切重头再来吗?我忽然发现,我没有那份勇气。之前想要干大事业的心,不过是一种逃避平淡工作衍生出来的一种幻觉。

  幻觉。那是不足以支撑我辞掉现在这份凭我自己的'实际能力得到的虽不能让我闪闪发光,但能够让我吃穿不愁的工作的。领导,我在您给我的这个机会里,想明白了。我还是不要辞职了,就算我辞了职,我也不会过得比现在好的!我明白了一点就是,只能挑一担水的人,就不要逞强去挑过多的水了,没有那么大的能耐的!谢谢领导您在我旷工的这几天里没有公开批评我,给我留足了面子,也让我在这几天里想明白了自己未来的方向,真的,非常谢谢您。您应该也是像我一样的青年成长过来的,您知道我们青年的心声以及问题,您用您那宽容宏大的心包容了我的这些,谢谢您,谢谢。

  在往后的工作中,我不会再出现这样的情况了。既然已经想清楚也做好了留在这里的准备,那我就会转变我的态度,好好对待我将要一直做下去的工作,好好与我将要长期待下去的地方磨合相处,争取未来也给您评上一个先进工作者,让您明白当初没有对我肆意旷工做公开处罚是多么对的一个选择!领导,相信我,这一次我要上心了!认真对待工作,争先进!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

上班旷工检讨书4

尊敬的XX:

  您好!

  我是xx科定科实习的,怀着无比愧疚的心情写下这份检讨书,我已经认识到自己所犯错误的严重性,并向您保证绝无下次。

  早在我刚踏进医院实习的时候,我们实习生就进行了岗前教育,老师您一再强调,不得迟到,不得旷工,要以一名真正护士的准则要求自己。作为实习护士,保证每天按时上班,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的.都没有做到。事后,我冷静的想了很久,认识到自己将要为自己的行为负责。我犯的是原则性的问题,是不能被原谅的,为了更好认识和改正自己的错误,我认为有必要对自己的行为做出深刻检讨,在实习期间老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,然而我自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。此次的为,充分暴露出我的主观安全意识与思想觉悟严重不足。

  针对我思想觉悟方面的巨大不足,我必须认真、深刻地反省。

  检讨如下:

  一、思想上的错误:在思想上分不清主次,对老师不尊重,对自己不负责。

  二、行为上的错误,旷工回家,没有请假,无视医院实习生管理制度,无视老师的要求。

  三、对自己的不负责,学习是学生的天职,旷工让我失去宝贵的学习机会,必然影响自己知识的积累,作为实习生是很不应该的。

  四、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响医院的纪律性。

  五、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,护士一定要有规范的行为准则,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好。

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

上班旷工检讨书5

尊敬的单位领导:

  此次我原本按照请假规定要求,仅仅请假三天返家休息,可是实际上用了四天时间,属于违反规定旷工了一天时间。此时此刻,我深深知道自己的行为是违反了单位规章制度,属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩,我的违纪行为是实实在在的发生了,因此我不可以再以什么借口为自己开脱。

  在此我要认真向您坦白情况:20xx年X月21日我由于闻讯家里亲戚病故的消息,就向领导反映这个事情,得到领导理解并且许可放我三天假。当时请假说明当中明确规定是三天时间,可是我到了X月25日还没有返回,直到X月26日才返回单位上班。客观原因是X月25日家乡的火车票确实紧张,没有从XX开往XX的火车票了。然而,我实际在X月25日没有返回单位,确实属于旷工违纪行为。

  面对错误,我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的,然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员,应该懂得对于客观环境有一个早期的评估,应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况,应该提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生,造成了违纪旷工问题的出现,这暴露出了我很多问题:一种是思想预判能力的'缺乏,二种是处理不细心马虎的问题。

  通过这次错误检讨,我痛定思痛,觉得这次检讨虽然是一种惩罚,也是一次改过自新、提升自我的机会。正所谓“吃一堑长一智”我应该通过这次机会好好反省自己,吸取经验教训,从今以后再也不出现类似的错误了。

  因此,我郑重地向领导保证:从今以后我一定要严格按照请假条例行事,在各方面努力遵守单位规章,坚决不做出有违规章的事情。

  检讨人:XXX

  20xx年X月X日

  

上班旷工检讨书6

尊敬的领导:

  您好!今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我旷工这种不良行为,深刻认识以及再也不旷工的决心。

  我非常羞愧,平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了我的错误,违犯了站的规定,再次,我这种行为还在站内同事之间造成了极其坏的影响,破坏了我站的形象。同事之间本应该互相,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于我站的站风建设领导是多么重视站风和纪律。而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守我站规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我们的'要求,并保证不会再无故旷工的事情发生。

  望领导给我改过自新的机会。通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏站风的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢领导对我这次深刻的。

  望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班旷工检讨书7

尊敬的领导:

  我于月日晚在请假未获批准同时也没叫任何人顶班的情况下没有到公司上班。对此种不良行为我已有了深入的熟悉:

  一.在同事中间造成了不良影响,影响公司纪律性。

  二.思想觉悟不高,对他人的尊重不够。

  三.在一定程度上给同事增加了一定的工作量。

  四.工作态度不认真,责任心不强。为此我在此深入的`作出检讨,并保证以后不会再犯一样的错误,假如再犯愿接受重罚。在今后一定好好工作,在工作中学习,在学习中进步。努力进步个人技能和工作态度。

XXX

上班旷工检讨书8

尊敬的xx领导:

  您好!

  我是公司的财务主管xx,一向在公司没犯过什么错误,但是在短短的一个星期里我就旷了三次班。周一的上午和周二下午,再加上周三的一整天。我都既没有跟领导请假,也没有提前跟领导打招呼的就无故旷工了三次。面对我多次旷工的情况,领导对我提出了批评教育,并给予了我罚款500元以上的处罚,而且告知我如果再发现我有一次旷工的情况,就直接辞退我。当我听到最后一个处罚的时候,我才认识到事情的严重性,回到家里,也对自己的错误做出了反省和检讨。

  接下来说说我为什么旷工的原因。我在上周连续旷工三次,其实这三次的旷工原因都差不多。因为上周一的早上,我接到我岳父打来的电话,说我岳母食物中毒住进了医院里。我听到这里,二话没说的就带着我的老婆一路赶到了医院,一边安慰着我老婆,一边打电话给我在医院的老同学,让他帮我看看我的岳母是什么情况。到了医院之后,我们就在外面等着我岳母做手术了,我老婆很着急和担心,情绪也很不稳定,所以我只能把工作的事情放在一边,先安抚我老婆的情绪。等了几个小时,我岳母终于出来了,幸好手术很成功,之后给我岳母安排好病房以后,我才安心的来到公司上班。但是那个时候已经是中午了,我已经旷工了半天。

  我以为这件事情就这样靠一段落了,但是周二的下午和周三的早上,我都接到了医院里的电话,说出现紧急情况,需要我们家属赶快赶到。然后急急忙忙的,我就忘记了跟公司里请假赶去了医院。就这样,我相当于旷工了两天的.班。

  公司领导器重我,看重我,信任我,才把一个如此重要的岗位交到我手上,相信我能够把它做好。但是现在我不但没有做好,我还多次旷工,耽误了公司里整整两天的工作。这是我身为一个财务主管做的不够称职的地方,也是我不够负责的地方。公司里每天等着我去完成的工作有那么多,每天都有很多的财务报表需要我审核,耽误一天的工作,就会公司带来一定的损失。所以作为财务主管的我,必须每时每刻都要守在自己的工作岗位上,担当起我身为主管的重任。但是在上个星期,我居然连续旷工了三次。这不仅会辜负了领导对我的期望,还会让底下的员工对我有异议。所以旷工真的是一件影响很不好的事情。不管是于公司还是于同事,还是于我自己来说,都会产生不同程度的影响。

  所以吸取了这次的教训,我以后一定不会再旷工了,就算有紧急的事情需要处理,我也要先跟领导请假,告知你们情况以后再离开我的工作岗位。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

上班旷工检讨书9

尊敬的XX领导:

  您好!对于我此次的无故旷工,我在此表示深深地歉意。XX月XX日,由于XX,未能向单位提前办理请假手续,期间也没有积极向领导进行联系请示,造成旷工XX天,严重违反了单位规章制度规定,就以上这种行为,我感到很内疚。在这件事之后,我已经充分认识到了错误。

  通过过这几天的自我反思,今天我在这里做出深刻检讨,以此来向各位领导同事表示我对违反单位纪律,擅离职守这种错误行为的`深刻认识和我改正错误的决心。

xxx

日期

上班旷工检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  这次我犯了大错,上班时间没到旷工,给酒店造成了非常不好的影响,我这次是因为生病不舒服去医院看病,忘记向领导请假了。那是我在酒店找了一圈都没有找到经理,打电话也没有人接,我想着待会在给经理打电话,于是我就去了医院,可是我来到医院有我忘了给经理打电话,造成这次上班旷工,我非常后悔,我希望领导能够原谅我,我真不是故意的。

  我知道就算有原因我也应该和我的上级说明理由,我那时实在是太难受了不得已我只好先去医院了,这样不告而别,没组织没纪律是非常不好的,我身为酒店医院酒店的规章制度,我应该遵守,应该尊重,而不是把它当成一张白纸,这样是没有规矩没有纪律的行为是非常不好的,我知错了,我希望能够获得领导原谅,我下次决定不会在犯这样的错误,决定不会旷工,我会遵守公酒店的规定,遵守公司的要求。

  这次我旷工惹领导生气了,我非常过意不去,领导对我们非常照顾,不知道帮助过我们多少次了,我这次却让领导失望了领导批评我,我非常感谢,让我知道了这样做的严重性,知道了这样做非常的不合理也非常对不起领导,我以后再也不会了,如果有事我一定会向领导表明情况在请假,而不是不高而别,这样旷工对酒店的工作造成了一定的影响,因为酒店每个人都负责不同的工作,我不再又没有通知领导让领导不知道,没能够及时安排人员补上是我的`疏漏,对不起,我下次不会了,我们是一个团体,做任何事情我都会事先通知到位,就算有急事也应该留下说明,而不是冒冒失失的离开。

  如果其他同事都如同我一样不守规矩,不尊重酒店的规定,那样更本就不能做好工作,任何工作都会失败,对酒店的损失是非常大的。

  来到了酒店岗位就要担负好自己的工作,不能够随意的旷工,更不能够不辞而别,就算一时找不到领导也可以向其他同事询问,或者让他们代为通知,而不是无组织无纪律的擅自行动,这样的做法是错误的,我也明白了这样的错误,我以后一定不会这样犯错了,我会努力做好自己的工作保证自己不再犯相同的是让领导满意让大家满意,对自己工作尽到自己的义务,做到自己能够做到的一切。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

上班旷工检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意。

  星期四晚上我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请,就擅自脱离岗位,违反了公司的劳动规章制度,造成岗位上无人上班,给单位带来了不必要的麻烦,同时也耽误了工作的正常运行,就以上这种过失行为,我感到很内疚,旷工后没有及时联系公司领导及家人引起你们的担心,真的很惭愧。早在我刚踏进厂区大门的时候,公司领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得早退,不得旷工。严格遵守公司的劳动纪律,但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。对于我旷工的事情,通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性,但已造成了严重不良后果。如下;

  1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!

  如今,大错已经铸成,我感到很懊悔。深刻检讨,觉得藏在我思想中的致命错误有以下几点:

  思想觉悟不高,对工作重视程度严重不足。就算是有认识,也没能在行动上及时的真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为我对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻、不够正确、没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  所以我决定有如下个人整改措施:写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深入整理,并认清可能造成的严重后果。以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的'缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流。加强学习,提高自身素质,保证不再出现上述错误。短短1千多字,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,已深埋在我的心理。

  我错了,我不该旷工的。我希望领导能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,我会努力的工作。请领导继续关心监督、帮助我改正缺点。

此致

敬礼!

  检讨人:XX

  XXXX年XX月XX日

上班旷工检讨书12

  尊敬的:您好!

  我因为某些原因,没有请假就离开了岗位,我知道是我不对,我没有遵守公司的规定,给同事树立一个不好的榜样,我为的行为赶得到很愧疚,我觉得自己的行为很自私,没有考虑到大家,给大家造成了困扰,很抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。

  记得刚上班的.时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,可我却没有和领导打招呼就自行给自己放假,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。

  现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是公司同事及时的发现和引导,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到公司领导和同事的关心,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  此外,这件事的恶劣影响我也看到了,大家如果在工作中都像我一样自由散漫,态度懒散,怎么能把公司的工作及时做好呢?如果一个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们的又怎么能工作提高呢?为公司服务也只是纸上谈兵了。因此,我已经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果非常严重。这件事尽管公司并没有深究,但这说明了公司的宽容,博大,我深感不安,为鞭策自己,我必须书面检讨,忘xx总及各位领导能看到我的悔改之心,以后我决不再犯,并保证好好工作,成为一个优秀的员工。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

上班旷工检讨书13

尊敬的xx领导:

  您好!

  本人于20xx年x月x日因给朋友过生日,玩得太疯狂,导致第二天无故旷工,在此表示深深地歉意。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的`岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  致此

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

上班旷工检讨书14

尊敬的领导:

  您好!很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书,一份好的检讨书代表着一份真诚实意,在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为,真的深感愧疚!

  认真、负责和遵守纪律就是每个工作者最基本的工作态度。但就是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。上班迟到还旷工,虽然有些客观因素的存在,例如:公交车误点,路上塞车等等,但主观原因还就是我个人因素:时间观念不够强,没能合理安排时间,岗位责任意识不强,工作态度不够认真,思想不成熟不分事情轻重。

  因为我的失职,耽误了工作进展和影响了工作效率,给各位同事带来了诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行了深刻的检讨,加之同事、领导的教导沟通让我加强了工作责任心,意识到岗位的重要性,端正了工作态度。

  短短1千多字,不能表述我对我自己的谴责,更多的责骂,深在我的心理。我错了,我不该旷工的.。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部。我会努力的工作,说真心话,在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

  致此

敬礼!

  检讨人:XXX

  20xx年XX月XX日

上班旷工检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  在单位上班这段日子,我有好几次没有及时的请假,从而旷工了,而今领导也是严厉的批评了我,我也是知道我这样做是不对的,一次还算是情有可原,但是多次却实在是我对于工作不是那么的重视才导致发生这种情况,我也是要好好的反省,检讨。

  多次的旷工,领导还是愿意给我机会,让我继续的在单位上班,其实也是看在我这几次的旷工都是由于没有来得及请假,的确是有事情去了,可是归到原因我也是知道,的确是自己在岗位上不够那么的'重视,每一次的旷工都是由于自己觉得反正没什么事情,而自己的一些事情的确紧急需要去处理,到时候回到单位再找领导补假就是了。但是我没想的事情是我没来上班,也是领导担心,同时同事一些需要我来配合去做到事情也是没有办法再做了,也是影响了工作的。

  工作态度的问题,也是反映在了我平时的一个工作之中,工作的时候也是没有那么的认真,做事的效率并不是很高,作为在单位上班其实也不短的一员,我也算老员工了,其实更是应该起到带头的作用,而不是还犯一些新人才有的错误,通过这次的批评,我也是知道我不能再如此下去,领导愿意给我机会,我也是不能浪费,既然在这个岗位上,就必须要重视工作,要把事情给做好了。

  在今后的一个工作之中,我不能再旷工了,如果真的有什么事情,其实完全可以请假,或者先把工作和同事交代好,即使是比较急的事情,当时也是必须要请假的,无论是电话或者其他的方式其实都是可以请假的,如果什么都不说,然后旷工,这种态度是非常不好,我而今也是意识到了,领导既然还给予我机会,没有因为我多次的旷工而把我辞退了,那么我在工作之中也是要有意识到这一点,而不是还旷工,那时候即使领导不说,我也是会很没脸的,毕竟这么多次的,我也是个成年人,不是小孩子,不是一次错误的出现,还不知道悔改的。

  领导,请您放心,真的这次您的批评我已经记在了心底,知道自己的错误是什么,我也是会在以后好好的改正,不再旷工,在工作上面也是要多用心,不辜负您的这次没有把我辞退,而是希望我好好的改进,我也是会改的,绝不会再有旷工的事情发生了。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

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