【热】房地产策划岗位职责
在快速变化和不断变革的今天，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的房地产策划岗位职责，欢迎大家分享。
房地产策划岗位职责1
岗位基本信息
岗位名称：策划专员
所属部门：项目营销策划部
岗位职等：直接上级项目营销策划部经理直接下属
岗位概要：负责参与指定项目的市场调查、品牌推广和项目企划方案的制订、执行
职责描述
重点工作
1.计划制订：根据项目总体规划和开发计划，拟订项目策划方案、市场调查计划及推广计划；
2.市场分析：根据项目总体规划及开发计划，负责投资项目的市场调研，进行市场分析，开展市场定位、产品定位、产品组合、价格策略、广告策略等策划工作，形成项目策划报告，为上级领导经营决策和产品设计提供依据；针对市场变化，及时判断，提供产品调整建议上报上级领导；
3.产品策划：根据核准的品牌和产品推广计划，负责开展公司品牌策划及推广工作，参与各类参展活动；根据年度品牌和产品推广计划，开展推广效果实施评价；参与定期组织的研究项目所在区域的产品特点、促销活动、广告投入状况、竞争对手情况，评价各类广告的实际效果和影响力，结合公司业务发展情况和各区域市场竞争的战略态势，提出适合本公司的专业策划建议；
4.媒体管理：负责开展策划、广告合作伙伴选择工作和媒体公关工作，并对合作伙伴进行定期与不定期的评价，优化资源整合优势；处理公司其他部门与媒体合作伙伴之间的关系；负责各媒体推广效果评估；
5.物业管理：根据招投标管理制度，负责招投标资料收集、投标单位考察及初步筛选、编制招标文件，对评审结果与投标单位及时沟通，负责物业管理合同的签订、合同管理及日常的沟通协调工作；组织物业管理单位参与项目的前期策划，为后物业管理优质服务提供保障；
一般工作
1.信息服务：负责收集项目所在地的房产展览、广告材料及报价、房地产市场动态等信息资料，为公司决策层和部门策划提供服务；
2.沟通协调：做好与合作单位、公司内部相关部门的沟通协调工作；定期向上级领导汇报工作；
3.其他事项：完成上级交给的其他临时性工作任务；
主要责任
1.保证方案和计划的可行性及合理性；
2.保证按计划完成策划推广工作；
3.保证策划、推广工作及时有效；
4.保证本岗位提供的各项资料及时、完整、符实、准确；
5.保证本岗位各项工作按制度正常、高效运作，无重大违规行为；
岗位权力
1.要求上级明确工作要求和提供相应工作条件的权力；
2.根据公司相关制度，获取与本职工作相关的信息资料的权力；
3.根据工作需要和公司相关制度，推荐、参与选择公司策划、广告、物业代理等合作伙伴的权力；并根据合作伙伴工作成效及配合程度，提出更换合作伙伴的建议权；
4.依据公司相关制度，要求各部门对本岗位工作予以合理配合的权力；
5.根据公司制度有关规定，接受培训，享受薪酬和各项福利政策的权力；
6.在部门职能与权力范围内，按制度自主开展本职工作的权力；
7.按公司制度享有的其他权力；
房地产策划岗位职责2
岗位职责：
1、参与项目市场调研，撰写项目调研报告、前期策划报告；
2、房地产区域市场和成功案例研究，紧密跟踪业界先进的产品形式、营销理念和推广手法；
3、房地产宏观政策走向解读和研究；
4、项目定位和项目形象包装策划；
5、项目总体规划和产品策划建议；
6、制订项目整体营销战略和方案；
7、阶段性营销计划制订和推进；
8、项目全程运作及策划推广方式，营销策略，项目定位，推盘策略，价格策略及运营等环节制定策略和营销方案。
1、组织完成地产项目策划、营销定位、整体推广计划与方案及费用管理；
2、营销活动策划、组织实施，宣传、广告、媒体等工作执行；
3、客户资源拓展、储备，销售现场管理要求的制定和管理执行；
4、能准确把握项目的目标受群定位、市场定位、功能定位、形象定位与价格定位策略。
5、工作地点：芜湖市--芜湖县
任职要求：
1、全日制专科及以上学历；
2、有地产营销策划同岗位从业经历5年以上；
3、具一定的销售策划及创意能力，以及出色的文案组织呈现能力，善于学习，注重细节和效率；
4、能具有敏锐的市场洞察能力，熟悉市场运作模式。
1.负责广告计划及费用预算、广告实施方案的审定和原则把控；
2.负责进行房地产宏观市场、区域市场，发展状况的情况调研，制定标准化市调和提案表格、模块，建立市场调研信息系统数据库；
3.负责项目推广方案的撰写工作
4、负责公司品牌形象、活动策划组织、营销计划及活动、销售推广、市场文案等工作。
5、根据项目定位、营销推广策略和招商配合要求，科学设计各类推广海报、文宣、pop、多媒体宣传片等，展开有效宣传推广。
6、编制广告推广计划及传播方案，负责媒体选择及成本预算控制，对各种活动进行策划及管控。
7、负责部门营销活动的制定、落地及执行，营销活动结束后，提交活动总结文档，并考核销量指标
任职资格：
1、熟悉市场营销方法，了解地产相关行业；
2、具有较好的执行力与策化能力，较强的组织协调能力，监控能力等。
3、8年以上房地产行业市场营销、销售管理等工作经验，3年以上同等管理职位工作经验；
4、掌握系统地分析并构建信息搜集调查的方法，熟练运用信息搜集与分析的各项技能,能够组织协调有关资源，把控信息搜集的效率、效果、准确性；
5、具有良好的活动执行和控制能力，应变能力强，良好的策划能力和人际沟通能力。
6、熟悉推广工作流程，具有系统的项目策划思维和敏锐的市场触觉。
7、确保部门销售目标的有效实施、切合实际、行之有效、不流于形式，高质量完成目标
房地产策划岗位职责3
岗位职责:
1.1根据部门计划的安排,完成相关的工作。
1.2做好阶段性的推广工作,做好市场分析工作,做好地区及板块市场的研究工作。
1.3负责媒体渠道的分析和媒体关系维护,保持良好的公司宣传形象。
1.4负责项目各类营销活动、推广方案的组织、实施工作。
1.5负责媒体及活动效果评估,及时调整推广渠道的选择。
1.6负责广告、活动、物料等设计工作质量的把控。
1.7参与营销策略的制定,对营销计划提出初步意见。
任职要求:
2.学历及与业背景要求
2.1大学本科及以上学历。(经验丰富学历可适当放宽)
2.2企划、广告设计类,房地产经营管理等相关与业。
3.经验要求
3.1四年以上房地产行业营销策划经验,两年以上同等及以上岗位管理经验。
4.业务技能要求
4.1掌握房地产基础知识、市场营销、法律、媒体传播等相关知识、熟悉市场情况和媒体动态。
4.2熟悉广告运作,并对广告作品有很强的审美能力和整合能力。
4.3具有较强的市场洞察、预测及逻辑思考能力。
房地产开发策划主管岗位
房地产策划岗位职责4
岗位职责：
1、负责项目拓展、信息收集、资料整理、现场调查、市场研究、意向沟通等工作；
2、大中华区地产项目投资开发、与当地政府及合作伙伴沟通协调；
3、带领团队对拟投资项目尽职调查、可行性研究、投资测算，交易结构设计等；
4、负责进行项目投资谈判工作，完成项目投资协议文本；
5、推动项目立项、评审、投决以及项目投资落地、项目投后管理；
6、负责绩效考核、培训、指导团队成员；
7、领导交办的其他事宜；
任职资格：
1、房地产、金融、经济等相关专业全日制本科及以上学历；
2、五年以上投资领域相关工作经验，至少三年以上工业房地产市场调研、投资经验；
3、房地产基金管理公司或房地产集团/区域公司投资部多项目、跨区域投资拓展经验
4、精通房地产项目前期开发、投资的有关流程；
5、能够独立完成行业研究、分析及项目评估报告；
6、具有房地产相关的专业知识，熟练掌握并运用投资项目评估、分析、预测等方法；
7、敏锐快捷的市场反应能力，良好的团队合作精神，富有工作激情，有丰富的社会资源
房地产策划岗位职责5
职责描述:
1、能够熟练使用财务软件及办公软件,具有较强的业务分析判断能力,一定的沟通协调、管理能力;
2、工作经验要求:三年以上财务会计经验,懂管理,精业务;有房地产开发公司工作经验;
3、基本素质要求:具有良好的职业道德,专业的业务素质,以及一定的办事能力。
房地产策划岗位职责6
工作职责:
1、进行项目前期调研工作,研究项目的市场需求、客户需求、项目定位等;
2、熟悉房地产全程运作及策划推广方式,能对项目定位及运营等环节制定策略和营销方案;
3、实施房地产项目的前期工作,能独立撰写各类项目策划报告;
4、完成项目相关推广方案的拟定和推广活动的执行。
任职要求:
1、大专以上学历,一年以上房地产策划工作经验。
2、对房地产的整体发展有独特的见解,能够判断各个项目的定位方向。
3、具有良好的口头及书面表达能力,有强烈的团队合作意识。
4、文字表达功底强,熟练操作办公应用软件。
房地产策划岗位职责7
房地产策划助理岗位内容：
1、协助策划经理/策划师完成案场日常报告的撰写；
2、项目策划方案日常工作的沟通执行；
3、对接甲方、营销渠道、广告公司等相关单位，积极开展工作；
4、市场数据的日常监控及调研分析；
5、其它日常营销工作。
房地产策划师岗位内容：
1、制定项目全程策划包括项目前期定位、市场营销方案及推广；
2、配合公司完成重点新项目的接案，制作提报文件并执行；
3、负责制定策划方案的贯彻执行并与合作开发商保持紧密的沟通和联系；
4、协助项目品牌建设和塑造，各项目形象包装推广，为项目的销售提供支持平台；
5、负责拟定项目的策划工作计划并实施，跟进项目销售情况，针对不同的项目情况作出适当的调整；
6、负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等并撰写相应报告提交上级部门。
房地产策划岗位职责8
岗位职责：
1、负责策划部团队的建设，包括人员招聘、培训、沟通、激励、绩效考核等。
2、负责策划部团队的企业文化建设及公司管理制度的落实执行。
3、定期对策划团队进行培训、专业分享、输出，打造学习型团队。
4、指导团队完成项目市场调研、可行性研究、产品策划定位、价值论证、营销方案等报告，并能够提供策略、决策及资源支持。
5、对项目月度、季度、年度营销方案、营销关键节点进行品控指导。
6、负责策划部梯队建设，建立完善的人才梯队储备。
7、定期组织项目进行营销复盘，推动营销目标完成。
职位要求：
1、大学本科及以上学历，5年以上房地产策划工作经验，有知名营销代理公司服务经验者优先。
2、熟悉房地产行业相关法规、政策及房地产项目全程策划流程。
3、具备较强的策略制定及营销方案指导能力，有较强的市场调研及提案能力。
4、地产策划某些专项或专题有突出优势和独到见解，具有敏锐的市场洞察力。
5、有较强的团队建设及管理能力。
房地产策划岗位职责9
岗位职责
1、负责公司现有项目的前期策划和现有销售项目的策划工作。
2、根踪本地房地产市场的市场发展动态、尤其关注新政策、供求新趋势，定期出具可行的市场调研报告。
3、服从公司的管理和调配，及时领导安排的各项工作任务。
任职资格
1、企划类相关专业大学专科及以上学历；
2、3年以上房地产公司开发策划工作经验，有房地产项目全程开发策划经历者优先；
3、具有丰富的房地产公司的项目规划、开发、策划、管理经验；
4、具备负责大型房地产项目实际操作经验；
5、熟悉项目规划、建筑全过程，熟悉房地产的实际流程规范；
6、有很强的组织协调、计划分析和多项工程的管控能力；
7、热衷于房地产行业，有团队精神，责任心强。
房地产策划岗位职责10
任职要求:
1、大专或以上学历,市场营销、房地产经营管理等相关专业为佳。
2、2年及以上房地产策划工作经验,具备惠州项目策划经验者更佳;
3、熟悉房地产全过程的策划业务和程序。
4、具有较强的协调沟通能力,良好的口头和文字表达能力。
5、高度的工作热情,良好的团队合作精神。
房地产策划岗位职责11
一、策划部岗位设置
本部门共设3人，其中策划经理1人、策划主管1人、内业1人。
二、策划部各岗位职责
(一)策划部经理岗位职责
1、协助总经理工作，参与公司经营管理决策，主持本部门日常工作；
2、负责开发项目前期、中期、后期（含物管）全过程开发和管理的广告、营销（物管）等策划，负责撰写各个阶段营销策划报告，确保策划目标的实现；
3、树立品牌意识，在实施项目策划过程中，利用广告宣传、公关活动、销售服务、队伍管理等逐步打造公司及项目的品牌；
4、参与工程设计。审查户型设计图、规划方案图、环境方案设计图，及早发现和解决产品设计中影响销售的问题，确保房屋功能和环境最优化；
5、负责各类营销费用预算及使用情况；
6、监控售房价格，适时提出房价升降意见，提前制定成本超标时确保项目利润的预备方案；
7、组织部门员工有效执行营销推广各项方案和活动；
8、做好与代理（销售）公司、工程管理部、开发部等相关部门的沟通协调工作，确保及时准确地把客户的信息传达给相关部门；
9、负责或组织相关岗位员工，在部门各项职责履行过程中，与涉及到的有关外部合作单位沟通，选择及签约工作，并组织实施和过程监控；
10、负责参与项目商业产品的规划设计、市场调研、商业定位、商业推广、招商等相关工作；
11、组织部门员工完成公司领导安排的其它事宜。
（二）策划主管岗位职责
1、协助部门经理编写各项方案及推广计划；
2、协助部门经理执行各营销推广计划；
3、协助部门经理完成营销推广费用计划的制定和审核；
4、协助销售现场完成各种销售资料和销售道具的准备和提供，保持良好的销售环境；
5、参与审议广告公司提交的平面、影视广告及公关活动创意
6、负责跟进与广告设计、公关活动、新闻媒体等营销供应商的联系、沟通与整合；
7、负责定期汇总项目营销推广费用开支数据，编制公司营销推广费用开支报表；
8、配合部门经理落实执行公司品牌策划及推广工作；
9、根据项目销售执行状况及市场发展趋势，定期向部门经理提供项目产品研发、后续项目产品定位建议；
10、负责跟进各项目推广相关的广告设计、发布，新闻媒体、活动等合作伙伴的紧密联系和沟通；审查所有广告资料，使其符合我司统一vi、营销推广方案及国家相关广告管理法规；
11、结合项目周边项目进度，定期进行行业市场调查；
12、根据各项目推广成果情况反馈，对各项目推广效果进行监控和评估，定期提交总结分析报告；
13、与有关外联单位进行接洽，并与合作方建立良好的合作关系；
14、协助部门经理撰写商业策划报告，实施执行商业策划、招商过程中的的相关活动；
15、上级领导安排的其他临时工作。
（三）内业岗位职责
1、负责登记梳理部门各类文档及各类合同，做到不缺失，并利于查询；
2、负责部门内报帐处理工作；
3、负责部门内部办公用品的领取及流程处理，为各岗位工作提供强有力后勤保障。
4、负责部门之间往来文件的传送及保管；
5、配合有关岗位举办的各项会议准备工作；
6、公司对外宣传的文案编写及其它文案性质工作，并协助上级完成相关的市场宣传工作；
7、协助销售现场完成各种销售资料和销售道具的准备和提供。
8、其他临时性的工作，
三、销售部岗位设置
销售部设置12人，其中销售经理1人、销售主管1人、置业顾问8人、权证主管1人、权证助理1人。
四、销售部各岗位职责
（一）销售部经理岗位职责
1、负责销售部的全面销售工作，执行销售计划、落实销售任务；
2、全面熟悉所售楼盘的基本情况及重庆市房地产市场动态,了解公司的运行机制和公司所有在售或待售项目情况；
3、负责售楼部及外卖场一切日常销售工作(包括日常事物安排,合同审核,房号销控,业务指导,工作协调,办公秩序,劳动纪律,调解内部纠纷及处理客户投诉),确保高效,规范运作,努力提高销售业绩；
4、解答客户提出的疑难问题，帮助销售员完成单次交易，及时处理客户投诉，建立投诉档案、负责向相关部门反馈投诉信息；
5、根据项目佣金制度及时提交审核销售员佣金报表；
6、负责制定所推楼盘销售要点解说词，并进行对销售员的培训；
7、主持召开售楼部每日工作例会，总结当天销售工作，解答售楼处发生的各类问题；
8、协调与售楼部及外卖场相关的保安、保洁、物管、工程等部门，及时沟通处理突发情况；
9、负责售房预定协议、预售房合同范本的审查；
10、负责对销售人员的业绩考核，并于每月底提交《销售员考核表》，对销售员的聘用，解聘，奖惩和调整提出意见；
11、组织部门员工完成客户服务相关工作，办理项目销售预售许可证，面积测量及大小产权证的办理，及时回款；
12、每周一提交上周成交客户明细给财务部，涉及有房屋抵押积极配合财务部及时解押；
13、根据市场发展状况及销售工作中的客户反馈情况，每月向策划部提出具体的推广建议；
14、负责与工程部、策划部的相关部门的沟通，有效开展销售工作；
15、上级领导安排的临时性的工作。
（二）销售主管岗位职责
1、协助销售经理作好售楼中心的日常管理工作；
2、及时向销售经理反馈销售现场各种信息，负责对销售现场各类突发事件妥善进行初步处理；
3、负责监督置业顾问的行为规范、客户接待、回访跟踪等工作；
4、负责置业顾问的日常销售接待排序及排休工作；
5、协助置业顾问有需要的销售谈判，促其成交；
6、负责销售合同的初审，负责合同及附件的'整理、收集及报送；
7、每天按时填写销售日报表，录入来电来访客户资料，核对销控；
8、负责办公用品、销售物料的管理，及时上报所需物资；
9、负责主持召开售楼部每日工作例会，班前检查及当天销售工作总结，解答售楼处发生的各类问题；
10、负责房款催收的同意管理；
11、完成销售经理交办的其他工作。
（三）置业顾问的岗位职责
置业顾问前台：
1、全方位熟悉所售楼盘的基本情况；
2、配合项目销售现场经理工作，努力完成展销、售楼现场及分部的市场推广任务；
3、负责在现场售楼处或售楼分部、推广展销点，遵循客户服务规范要求，按规定接待流程完成电话接待和客户来访接待工作，主动热情解答客户咨询，陪同客户参观楼盘样板房，积极促成交易；
4、负责填写《认购书》等销售文件，并确保其中条款准确无误后签名，送销售现场经理或主管审核签署；
5、负责销售合同的准备及签约工作；
6、负责陪同客户去财务交付定金或房款；
7、将收据、已盖章的认购或预留协议客户联、购楼须知、购房费用明细交给客户，回答客户有关咨询，送客户至销售现场门外；
8、涉及大案交易的客户或其他特殊情况本人无法回答解决的，应当及时确切地向上级汇报；
9、与已成交客户和有意向未成交客户经常保持友情沟通并介绍公司有关工程进度，销售情况；
10、负责每日在erp系统上录入来电、来访客户信息及认购信息；
11、负责每月进行可类比楼盘市场调查，汇总数据；
置业顾问后台：
1、负责置业顾问前台认购书的审核；
2、负责每日客户合同的审核、并收集整理相关客户资料，报权证岗进行合同备案，同时进行合同的建档工作；
3、负责每日按揭合同的审核、并收集整理相关客户资料，报权证岗进行按揭的办理；
4、负责对办理完毕合同进行归档，并通知客户领取；
5、负责对各项目到期销售欠款的催缴款工作；
6、负责日常交房的工作，包括编制寄发接房通知书等；
7、负责配合权证岗进行合同的登记备案工作；
8、负责配合权证岗进行房产证办理的资料准备；
9、负责日常现场客户投诉的接待；
10、负责每日在erp系统上进行合同签订的录入及项目建盘工作；
11、负责配合销售岗进行日常的现场管理工作；
12、销售经理安排的临时性工作。
（四）权证主管岗位职责
1、全面负责客服组的日常工作，按销售流程安排合同及时登记和产权证办理、安 排贷款合同及时下贷；
2、维护房交所、银行、公积金管理中心的良好关系；
3、协助相关部门办理公司各项目的预售许可证、房屋预售面积核算测绘报告，配合房管交易所建立楼盘资料备案工作；
4、负责办理公司各项目总证、客户产权证、国土证手续工作；
5、负责办理客户转卖、客户产权变更登记手续（这属于二手房范畴，公司收取相关费用）；
6、协助销售人员对客户有关转卖、权证变更疑难问题的解释和处理工作；
7、做好权证的统计报表及费用请款和报销手续；
8、做好每批《商品房买卖合同》登记的记录工作，并按月上报部门经理；
9、做好每批按揭客户办理情况登记，并按月上报出按揭贷款人员名单和下贷金额报表报分管部门经理及财务部；
10、协调、处理在售房屋的售前解押工作，并督促责任部门办理，逾期未能解押的及时告知部门经理；
11、严守公司商业秘密，如销售状况、回款情况、合同和各种证件的办理情况等；
12、领导安排的其他临时性工作。
（五）权证助理岗位职责
1、做好项目新建登记管理工作，在房交所对所售楼盘资料建库，确保所建楼盘信息与楼盘测评报告资料一致。
2、审查购房合同联机备案单以及审查合同完整性，收集整理按揭资料，按揭合同及时登记备案。
3、收集整理客户办理房产证资料并及时报送相关部门；
4、做好交房前期有关资料准备工作，包括两书的办理等；
5、项目的销售合同备案完成后组织贷款合同资料的填写；
6、将所有准备齐全的资料报送相关银行办理按揭贷款；
7、与贷款行相关办理人员协调按揭办理流程，压缩按揭回款周期；
8、及时报送项目购房合同到房管局备案；
9、定期与房交所等相关职能部门沟通以保持部门工作的顺畅；
10、做好客户服务过程中的权证办理、管理和档案归档等工作；
11、严守公司商业秘密，如销售状况、回款情况、合同和各种证件的办理情况等。
12、其他临时性的工作。
房地产策划岗位职责12
岗位职责:
1、协助制定项目营销推广计划;参与整合营销推广方案、宣传推广方案;
2、办理广告发布 、合同签订手续;广告结款手续的办理和记录工作。
3、广告策划方案、设计方案、报样及广告合同的档案管理工作;
4、监督广告宣传的实施效果与质量及宣传品的质量验收;
5、市场踩盘资料收集、整理存档。
6、负责各楼盘开售前的准备工作(制定认购书、认购流程、认购须知、装修标准等)。
任职资格:
1、学历、专业知识:大学本科以上学历,市场营销、经济管理专业、房地产管理专业及其他相关专业。
2、工作经验:熟悉房地产行业,2年以上相关工作经历、对各媒介的表现和运作有一定了解,具备相应的房地产专业知识、媒体工作认知经验。
房地产策划岗位职责13
岗位职责:
-统筹一般类型的房地产研究顾问项目的组织、协调、以及执行工作，独立完成房地产研究顾问项目的客户沟通、汇报、以及根据反馈意见跟进项目并调整工作成果的相关工作；可独立撰写策划报告；
-协助董事/助理董事统筹完成特殊类型或大型项目的组织、协调、以及执行工作；
-参与并协助专业团队完成各类专项项目的研发、拓展工作；
-协助完成大型客户的沟通及客户对接工作。
岗位要求：
-建筑/规划、经济分析、产业研究、或房地产相关专业本科或本科以上学历，有海外求学或工作经验者优先；
-三年以上房地产策划相关经验，熟悉中国房地产市场及房地产顾问策划工作流程，有大公司规划设计、或市场策划经验者优先；
-能够独立组织和进行项目的相关调研及策划顾问工作；
-具有较强的文字表达能力和语言表达能力，条理清楚，综合分析能力强；
-计算机操作能力强，可熟练运用Word、Excel、PowerPoint等进行数据处理及演示文稿的制作；
-有较强的人际沟通能力和团队精神，有较强的组织能力和领导力；
-积极开拓、勇于担当、勤于思考、多任务协同工作能力
工作职责：
一、收集土地市场信息以及与房地产有关的城市重大规划项目相关资料。
二、负责与政府及相关主管部门沟通与协调，建立定期的联系。
三、熟悉深圳或海南房地产市场及开发事宜，对房地产行业进行研究，动态跟踪房地产市场的变化和特征，如市场需求特征、供求情况，价格波动趋势等；
四、负责推进公司所运作的相关项目手续；
五、协助项目拓展过程中相关手续办理和相关协议（合同）拟订、谈判、签署等工作。
六、完成上级交代的其他工作。
招聘要求：
1、本科以上学历，3年以上房地产公司，有甲方工作经验优先；
2、具有房地产项目前期开发运作经验，熟悉当地房地产开发政策、流程及报审、报建、各项手续的审批程序，熟悉合同法、建筑法等相关法律法规；
3、具备较强的沟通协调能力及良好的商业谈判能力，责任心强，有一定社会及政府资源者优先。
4、良好的书面表达能力和公文写作能力；良好的计划、组织和执行能力；能承受工作压力，能出差。
5、无相关专业或工作经验者勿扰。
岗位职责：
1、房地产宏观政策的解读和研究，全域旅游、特色小镇、文旅产业专题研究，撰写公司项目的前期概念性策划方案、可行性研究报告、投资测算等。
2、撰写政府所需的项目报规报建资料及来往文件。
3、树立项目理念并进行产品研发和设计；
4、完成项目产业规划、项目定位、业态布局和产品业态策划、业态落位、动线建议等；
5、负责深化、细化项目产品落位和形象包装策划；
6、完成金融机构所需相关项目价值估算报告书、商业计划书；
7、研究房地产区域市场和竞品案例分析，紧密跟踪业界先进的产品形式、先进理念和推广手法。
任职要求：
1、本科以上学历，经济类、建筑规划类和新闻类专业；
2、5年以上住宅、商业、文旅、产业地产策划工作经验，熟悉房地产市场现状及趋势，了解地产流程及相关专业知识，有文旅地产或者特色小镇策划优先；
3、吃苦耐劳，对文旅地产有炙热追求；
4、有工作热忱、积极主动、学习能力较强，思维敏捷，有良好的抗压能力；
5、拥有较强的思维能力和良好的审美能力；
6、熟练使用PPT、word、Excel等办公软件，熟悉CAD、PS的基本用法。
7.具有较强的团队协作意识，按时按量、保质保量完成工作。
房地产策划岗位职责14
岗位职责:
1、带领策划团队,协同相关团队共同完成产品策划指标;
2、负责对策划部人员的素质和业务指导和培训,良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力;
3、负责拟订项目主体产品营销策划报告,独立撰写项目定位报告、项目营销执行报告等策划报告的能力,熟悉项目各销售阶段的策划工作流程,包括价格策略、推广策略、定位策略
4、负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作,协同客户部完成各类策划案和推广方案;
5、持续分析相关地产营销的市场动态,为项目策划和公司发展提出策略思路;
6、定期主持召开公司策划工作会议,参与营销会议,协同相关部门推进公司的营销运营。
任职要求:
1、本科以上学历;广告、新闻、媒体传播等相关专业优先;
2、3年以上策划工作相关工作经验;
3、拥有很强的策划能力,有成功的企业营销策划案例;
4、文字功底深厚,擅长软文、广告、活动策划案的撰写;
5、逻辑思维能力和创意能力强,具备较强的学习能力。
房地产策划岗位职责15
1、负责组织搜集房地产行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势;
2、根据公司发展战略组织制定营销战略规划;3、负责市场调研,目标市场分析,市场营销定位的把握,根据需...
岗位描述:
1、负责组织搜集房地产行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势;
2、根据公司发展战略组织制定营销战略规划;
3、负责市场调研,目标市场分析,市场营销定位的把握,根据需要撰写调研报告;
4、负责项目营销策划方案的制订;
5、营销策划活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控和调优;
6、参与产品(项目)研发,对产品(项目)设计、销售策略提出合理性建议;
7、负责营销体系管理制度和流程的建设;
8、策划营销活动结束后,提交活动总结文档。
9、熟悉房地产全程策划,熟悉房地产营销管理和企业运作及各部门的工作流程。了解房地产企业住宅商业项目策划工作。
工作职责:
1、市场活动:根据公司策略及业务部门的需要,负责所有市场活动及项目策划、执行,创造和管理销售机会、增加潜在销售额及提高品牌知名度,包括各种线上活动,现场市场推广会,第三方赞助活动等;
2、公关宣传:重要事件PR策略制定及软文撰写营销网站的定位与优化设计;
3、市场费用投放管理:市场费用投放策略、投放效果跟踪以及统计分析;
4、市场调研分析:竞争对手监控与分析,各地市场情况与行业客户汇总与分析等。
5、负责公司新闻、产品介绍等宣传文档;
6、负责产品资料、解决方案等文档撰写;
7、负责公司宣传文稿的编写;
8、协助项目招标文件制作。任职要求:具有2年以上相同岗位工作经验
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