公司员工体检方案

时间:2021-07-10 10:03:01 方案 我要投稿

公司员工体检方案三篇

  篇一:公司员工体检方案

  员工身体健康是公司最大的财富,也是公司得以稳定发展的保证,为确保员工身体健康,同时体现公司对员工的关爱,拟定于X月份进行一次体检。

公司员工体检方案三篇

  一、体检标准:

  此次体检人数较多,不仅要提供有意义的检查项目,又要有效控制成本,故体检项目内容没有特别细化,但个人可根据实际情况进行项目的追加选择,追加项目产生的费用由当事人自行支付,参考公司体检总预算,体检项目拟初步分为员工级和管理级二个套餐,以及个人可追加选择的体检项目表。

  A套餐(员工级)***元/人;

  B套餐(管理级)***元/人,详见附表内容。

  追加选择:个人自选体检项目可到行政部咨询选择(有价格),然后做好相关登记。

  二、体检对象:

  目前公司各部门转正人员为***人,具体名单如下:

  三、体检机构介绍:

  此次体检对蚌埠市***健康体检中心进行初步了解。现情况如下:1、2、

  四、体检时间:

  定于20XX年*月*日至*月*日止。

  说明:1、在公司体检对象名单内人员可于*月*日至*月*日的任意一天,带上本人身份证前往****进行体检。

  2、截止至*月*日当天如未亲自前往体检的,视为主动放弃本次体检福利,不得后补。

  五、体检费预算:

  1、A套餐(员工级)**元/人,**元×**人=****元;

  2、B套餐(管理级)**元/人,**元×**人=****元;

  A、B套餐合计:****元

  3、个人追加体检的项目,由个人自行承担相关费用。

  六、体检事宜相关注意事项等,待方案审批后另行拟文通知。

  篇二:公司员工体检方案

  公司员工团体体检是慈铭体检根据市场需求,为企业职工、公务员等社会群体提供的大众化体检服务,为他们提供最基本的健康普查和信息反馈,能够及时有效的发现身体机能的异常状况,帮助受检者了解自己的身体现状,及时调整不良的生活习惯,减少重大恶性疾病的发生几率。

  1、个性化体检方案设计

  艾凯健康凭借多年来专业体检服务经验,可根据贵单位员工年龄结构、职业特点、体检费用预算以及以往同行业易患疾病特征,精心设计体检方案。

  2、专业医院体检中心

  如果贵单位当日超过一定体检人数时,我们可根据预约日期提供专场服务,不再安排其他单位体检,并可根据情况提供专车接送服务。

  3、体检时间自选

  您可以根据工作计划,选择合适的体检日期。

  4、人性化服务提升员工满意度

  男女分检、免费早餐、一站式服务、全程导检、无等候服务、私密独立的体检空间、体检异常结果即时通告、抛弃型体检用品避免交叉感染、中医体检、数字化管理……让您及您的员工处处感受到人性化的服务。

  5、健康秘书之全程无虑服务

  配备专人为贵单位提供检前、检中、检后全程跟踪服务。包括体检项目的选择与确定、体检表制作与送达、体检现场组织协调、体检结果分组送达、检后服务逐项落实情况跟踪等。

  6、员工团体健康分析报告

  为方便人力资源部门了解员工健康状况,艾凯健康可为30人以上的团体客户,出具员工体检数据统计分析报告,总结员工的疾病构成状况和患病率等,对各种疾病的`成因进行分析并提出改进建议和疾病风险预警,为贵单位更好的促进员工健康,提供科学依据和参考。

  7、健检结果快捷呈递

  体检结束后7个工作日内,我们可根据双方约定(员工自取、统一送达、邮寄)将体检结果发送到每个员工手中(也可根据要求将每份体检结果单独封存)。

  8、健康咨询热线

  贵单位员工可拨打艾凯健康健康咨询电话,艾凯健康健康顾问会提供各种健康信息咨询帮助。

  篇三:员工体检方案

  员工身体健康是公司最大的财富,也是公司得以稳定发展的保证,为确保员工身体健康,完善公司福利,同时体现公司对员工的关爱,拟定于4月份进行一次体检。

  一、体检对象

  公司全体在职员工,当月已提出离职或当月要办理离职手续的人员不在体检对象范围内。

  二、体检项目

  眼、耳、鼻、喉的常规检查,身高、体重的测量

  血压、脉搏、心肺听诊、胸腹肝脾部视触叩听

  胸透、血常规检查

  特别说明:以上为常规项目,但个人可根据实际情况另行追加项目,追加项目产生的额外费用由当事人自行支付。

  三、体检机构

  本次体检由公司委托珠海市xx医院负责。

  为更好地方便员工参与体检,并尽可能减少对工作和生产的影响,届时将由医院医护人员直接到我公司安排的地点驻地一天进行体检工作。行政部将根据实际情况安排各部门人员在不同时间段参加体检,以避免出现员工同一时间扎堆体检的现象。

  四、体检时间:

  定于20XX年4月25日

  1、各体检对象根据行政部安排的时间,带上本人厂牌前往体检。

  2、如员工在指定时间内未亲自前往体检的,视为主动放弃本次体检福利,不得后补。

  五、费用预算

  体检费用标准为50元/人,入职满三个月的员工体检费用由公司全额支付;入职未满三个月的员工体检费用由公司先行垫付,期间此部分员工若在入职未满六个月离职的,公司将在其工资中扣除体检费用,入职超过六个月,体检费用将不予以扣除。

  截至4月11日,公司总人数为522

  体检费用总计:520×50=26000元

  六、体检事宜相关注意事项等,待方案审批后另行拟文通知。

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