学生处工作总结

时间:2024-06-28 09:40:40 学生工作总结 我要投稿

学生处工作总结

  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,我想我们需要写一份总结了吧。你想知道总结怎么写吗?下面是小编精心整理的学生处工作总结,欢迎大家分享。

学生处工作总结

学生处工作总结1

  根据学期初制定的《xx学年第一学期xx一中学生处工作计划》,我们认真落实并取得了一定的成效。下面主要总结一下我们的工作情况。

  一、管理、培训工作做到细化、明确化、制度化

  我们主要在班主任工作手册的使用、温馨教室、温馨寝室的建设以及完善“嘉定一中德育学分”这三个方面进行落实。通过这些措施,我们促使良好的班风形成,并提高了基础管理水平。对于温馨教室的考核等德育管理基本制度也做到了公开、透明。

  我们还加强了团学干部和班级干部队伍的建设,组织了一系列培训活动,强化了学生的责任意识,完善了学生自主管理体系。此外,在各级各类活动中,我们为学生提供了积极参与的机会,多方位、多角度地锻炼学生能力。

  我们还注重对班主任的业务培训工作。通过班主任例会制度、校报校刊以及主题班会的展示听课活动,努力提高班主任的业务素质。

  二、落实“两纲”教育,开展主题教育活动

  我们利用班会课和黑板报宣传,提升了班级德育教育的质量。我们还根据年初制定的计划,组织了各类主题教育活动,如《开学第一课我的梦?中国梦》的相关活动、高三组织的“祖国的未来我的责任”的.主题班会等。通过这些活动,我们希望能够提高教学和班会课的质量。

  我们还继续做好校内社会实践工作,并在校外具体落实“一班一基地”有关工作。此外,我们还编制了一些社会实践校本教材,为学生的发展提供了更多机会。

  三、温馨教室建设——注重深入开展班级文化建设

  我们注重学生管理,加强常规工作,使学生养成良好的思想品德和行为习惯。我们还营造了特色班级文化氛围,通过班徽活动等方式展示班级的精神风貌。此外,我们还注重团队活动,培养班级的凝聚力。

  我们还树立了标兵,重视榜样的示范引领作用。通过各类奖学金、先进表彰以及班级干部的竞选等活动,我们为班级营造了一个积极向上的氛围。

  四、其他工作

  我们重视家委会工作,及时反馈有关信息,并且组织了家长对学校的调查活动。我们还做好全员德育工作,发挥学校、年级、班级三级德育辅导员的作用。此外,我们还做好对困难学生的帮困工作,完成了各项活动。

  我们还注意对外交流活动,接待了各种来访交流活动,并与美国亚利桑那州凤凰城tesseract高级中学学生进行了交流。我们还做好学校的卫生工作,并且荣获了团体一等奖。

  总的来说,我们在管理、培训工作、落实“两纲”教育、温馨教室建设以及其他工作方面取得了一定的成效。希望在以后的工作中,我们能够继续努力,为学生的成长发展创造更好的环境。

学生处工作总结2

  白驹过隙,弹指挥间。

  再回首20xx年,我要感谢我的父亲,是他在我事业的道路上给我指明了方向;更要感谢学生处鲁春山主任及学生科全体老师,鲁主任是我工作、成人道路上的引路人,指引我在成才的道路上披荆斩棘。

  一、学生处干事工作

  20xx至20xx学年下学期我调入了学生处工作,初始我并不了解管理工作,在学生处开了眼界,原来老师不仅仅是在课堂上“说书”;在学生平时的学习活动和生活反面都要有所照顾,全方面的为学生服务才是一个合格的老师。在工作中本人用全新的教育教学理念武装自己,努力提升自身的教育理论素养和学生管理经验,并以强烈的责任心和事业心抓好自己分管范围内的工作,确保学校教育教学工作运作正常。

  1、劳动实践班级管理

  劳动实践课的第一特性就是实践性强,没有实践或实践得不够,都不能体现劳动课的最大特点。

  我们学校劳动课的实践操作主要是组织学生开展课外劳动动为主,如:带领学生参加植树,组织学生课外实践。

  在劳动实践操作中,以小组活动为基本形式,建立合理的竞争机制,激励全体学生之间互相合作。小组之间开展竞争,使每一名学生的个性得以发展,特长得以锻炼,素质得以提高,最终走向成功。

  2、加强校园环境整治,树立良好的学校形象:

  本学年一直坚持环境卫生的“一天三扫除,一天一评比”清扫和检查评比制度,把学生处的`检查与学生干部的检查充分结合起来,既培养了学生干部的管理能力,也培养了全体学生的自我教育能力。从而保证了校园每时每刻的干净、整洁。

  3、加强校园文化建设,充分发挥校园文化育人功能

  我借助打造全国示范性学校这一目标,激发学生的自尊心和荣誉感,教育学生争做合格的示范性学校的学子,培养学生的自我教育能力;利用已工作的优秀学子在企业中的良好成绩,激发学生努力学习,树立远大的志向。利用“校园之声广播”和校园宣传板报,及时报道校园动态,全面反映校园生活,拓宽了学生自我教育渠道。

  20xx至20xx学年下学期我的学生工作虽然可以写上一笔,但工作落实不严,对学生生活学习的指导也不足,特别是因本学期是我在校学生处的第一学期,因此,在学生管理上对我来说增加了一些难度,特别是在德育工作这一方面,如何协调和加强对学生的管理和教育作为一个新课题摆在我的面前,这是今后努力的方向。

  二、汽车实训处教师及班主任工作

  时光匆匆,20xx至20xx学年上学期,我调回到汽车实训处,担任汽车学生管理干事及专业课的教学工作。回顾这一个学期,虽然在做班主任的过程中,遇到了很多困难,这些困难也曾是我没想到的,但我却在班主任工作中学到了很多东西,不断总结,提升自己的班主任工作能力。相信汽修12—122班会成为一个优秀的班级,我也能成为一名合格的班主任。

  我们班的学生大多来自农村,学生较为朴实,并且有一部分同学比较活跃,始班级的整体气氛较好。但由于学生多是文化成绩较差并且学生年龄大小有一定差距,所以学生行为习惯较差。如何规范学生的行为习惯,如何统一学生的学习思想,是需要去解决的问题。

  (1)通过集体活动,树立团结、班级荣誉等意识。

  我们班的课程本学期主要是由电工基础理论及其他基础课程组成。

  为了丰富学生业余生活,从班费中支出一部分费用,用于购买学生业余开展体育活动用的体育器材,包括篮球、羽毛球等等。一方面在班级内部组织文体活动,另一方面积极参加学校组织的文体活动,利用一切的机会扩大我们班在学校的影响,同时也培养学生敢于表现自己,为班级争得了荣誉,树立了良好班级形象等目的。

  我班学生年龄从17—21之间,年龄跨度较大,并且处于心理成熟的重要时期,如何了解学生和与学生沟通交流是班主任工作的又一个重点。利用学生晚自习、课余活动等时间,在学生吃饭、生病、有困难需要帮助等等情况下,和学生交谈,及时的关心帮助学生,与学生成为交心的朋友。

  在校期间除了学校的教师、班主任外,家长是学生的最大管理者,与学生家长联系和沟通有利于最快掌握学生个人行为、心理等特点,有利于针对学生个人出现的问题对症下药处理。

  这学期是我首次带班,并且是接任其他班主任带过的班,出现了很多意想不到的问题,这也是对自己能力的一个考验。通过请教其他班主任和向其他班主任学习,我初步建立了自己的一套管理学生的方法,那就是:严抓行为习惯、关心学生身心,帮助困难学生、预防处理事故、学习请教经验、沟通联系家长。

学生处工作总结3

  本学期,学生处继续把“德育为首,育人为本”作为指导思想,坚持科学化管理、人本化管理、整合化管理,着力调动班主任的工作责任心,各项工作取得了一定成绩。现将本学期工作总结如下:

  一、继续强化常规管理,重在落实

  1、开展“行为规范月”活动,对学生进行行为规范养成教育

  今年9至10月,学生处组织学生开展了“行为规范月”活动,引导学生明确文明标准,即衣着整洁、举止文明、遵纪守法、勤奋学习、生活俭朴、尊敬师长、孝敬父母、团结同学、关心集体、热爱劳动,做到人人文明、个个自觉执行。各年级狠抓“有礼貌,守纪律,讲文明,爱公物”教育。学生处引导各班主任侧重对学生进行文明礼仪、诚信、健康以及学习习惯和生活习惯教育。指导班主任结合本班专业特色和学生特点进行德育研究,建成了一批集体荣誉感强、学风正、行为习惯良好的班集体。

  2、认真抓好“五项”评比工作

  教室、宿舍、包干区、两操及晚自习,是学校常规管理的重要内容。本学期,学生处加大检查力度,使“五项评比”更加科学、合理、规范,让工作真正落到实处。

  3、完善学生管理规范,堵住管理漏洞

  本学期,学生处发布了一批学生管理补充规定,着重治理了校内打架斗殴、破坏公物、抽烟、等严重违纪行为,校园秩序正向良性方向发展。

  二、做好学生帮扶工作

  本学期,学生处引导班主任采取了积极有效的方法,全方位、多角度的对学生开展了嵌入式的德育,努力做好学生的思想转化工作。

  1、加强了对后进生的转化工作

  本学期,学生处引导班主任建立了需帮扶学生档案,继续推行“先导式”和“嵌入式”并举的育人模式,对问题学生进行结对帮扶,通过建立后进生档案,让后进学生能认识到问题所在,使其在日常行为习惯养成、自信、自律、学会感恩等方面有较大的提高,为顺利走上工作岗位、成人、成材奠定基础。同时、学生处要求每位班主任继续使用好《学生家访手册》、《学生谈心手册》,发挥其功能,使后进生转化工作继续良性运转。

  2、积极与学生开展“对话”活动

  本学期,学生处工作人员继续与学生开展“对话”活动,为学生答疑解惑,与学生真诚沟通,帮助学生正确认识人生、认识社会、认识职业、认识自己。

  三、创新德育模式、提高班主任专业化水平

  本学期,学生处继续从以下几个方面入手,创新德育模式,锻造高水平的班主任团队。

  1、开展星级班级评比工作

  本学期,学生处尝试进行了德育模式创新,开展了星级班级评比试点工作。为此,学生处建立健全了星级班级评比规则,目前,第一轮星级班级评比业已结束。通过星级班级评比,促进了绝大部分班级班风、学风的转变,收到了良好的效果。

  2、坚持班主任例会制度

  本学期,学生处召开了密度较高的班主任工作会议,利用例会时间组织学习有关教育理论﹑教育法规,提高依法治教的自觉性,力求使班主任工作走上科学化﹑规范化﹑制度化的专业道路。进一步完善班主任的奖励条例,考评制度,表彰先进,鼓励创新

  3、认真开展德育科研

  以讲座,经验交流,讨论,座谈形式,互相学习,不断提高班主任的管理水平。引领班主任掌握学生身心特点,研究学生心理,发挥心育在德育工作中的作用。

  4、建立班主任工作“青蓝工程”

  本学期,学生处建立了班主任工作的“青蓝工程”,通过帮带培养工作,力争使年轻班主任尽快熟悉业务,逐步优化我校的班主任队伍。

  四、以素质教育为出发点,丰富学生生活,繁荣校园文化

  本学期,学生处继续结合学生的特点,以活动作为德育的载体,进行德育渗透,增强了班级的凝聚力,陶冶了学生的情操,增进了同学之间的友谊。本学期,共开展了下列活动。

  1、校园广场书画比赛

  2、班级排球擂台赛

  3、职业规范与行为规范条例抢答赛

  4、配乐诗朗诵

  5、校园课本剧大赛

  6、职校“形象大使”比赛

  7、我爱母校征文活动

  8、庭审征文活动

  9、“圆梦·追逐”迎新年文艺汇演

  五、增强学生自主管理能力,继续指导学生开展“教学做实践周活动”

  通过指导学生开展“教学做实践周活动”,增强学生的主人翁意识,让学生身体力行,从实践中学,在实践中接受教育,感悟生活,并引导学生以主人翁的姿态参与学校规范管理、纪律管理、生活管理、环境管理,增强了学生的自治、自理能力。

  六、做实做细定岗实习、就业工作,提高社会满意度

  今年就业和顶岗实习工作实现了学校对社会、家长95%以上%就业率与实习对口率的承诺。从各方面反馈的情况来看,今年的就业和顶岗实习工作受到社会、用人单位、家长、学生等各方面的进一步认同与好评。

  1、06级顶岗实习工作总体情况

  06级实习生共有630人,涉及到12个班级、9个专业。学生处先后与上海、苏州、常州、镇江、南京(包括六合区)就业区域内20家企业建立了紧密协作的关系,涉及国有、国有控股、股份制、中外合资、外资、私营等六种性质的企业。

  2、加大了电子、机电(数控)专业的对口安排

  电子、机电(数控)专业是我校的省示范专业,也是我校的主干专业。近年来,学校不断加大设备的投入,学生的技能水平也因此得以提高。今年,通过多种渠道,争取到和上广电、LG飞利浦、南京高精齿轮公司、常州胜大石油公司、南京禾成石化装备公司、金陵石化安装公司等企业的合作机会,学生普遍反应能学到一门技术,实习稳定性大大提高。同时,学生的择业、就业心理在不断成熟,他们更看好长远的发展而不仅仅是眼前利益,把真正掌握一门“安身立命”的技能和学生的职业发展结合起来。这也为我校电子、机电(数控)专业的可持续性发展提供了强有力的支撑。

  3、加大顶岗实习巡视力度

  本学期为了加强对外出实习学生的管理,制定了《实习巡视补充办法》,并确定各个企业实习班主任人选,由学生处工作人员和实习班主任分别对20家企业进行了巡视。实习巡视人员每到一家企业,通过和企业负责人座谈、看实习生产场地、召开学生座谈会、看学生食宿情况等四个方面了解学生在实习单位的表现。加强实习巡视工作,一方面能保持与实习生的沟通,帮助学生解决在实习中遇到的各种问题,另一方面也能与实习单位保持联系,协助学习单位加强对实习学生的`管理,这不仅提升了学校的形象,也受到用人单位的好评。

  本学期,学生处继续要求实习班主任使用好《实习管理手册》、《班主任巡视记录》、《实习生家访记录》、《实习生访谈录》、《实习生谈心录》等手册,要求实习班主任及时填写,在全面、及时了解实习情况中发挥了积极的作用。

  4、做好二次顶岗实习安排工作

  本学期,根据《学生处工作日志》的记录,对符合二次顶岗实习安排条件的学生,先后安排到上海崇正电子公司、苏州广泰公司、南京LG公司重新实习,学生、家长表示满意。

  5、继续拓展学生就业空间,建立海外研修通道

  本学期,我校继续和江苏中江公司、无锡花林公司合作,以劳务输出的形式推荐学生去日本进行研修,项目进展顺利。

  6、做实做细迎查验收工作

  本学期,市教育局组织对全市省重点以上职业学校进行就业和实习工作专项视导,我校也在被视导之列,在视导过程中,我校的就业和实习工作受到了视导专家与领导的肯定。

  诚然,本学期,学生处工作取得了一定的成效,但在精细化、实效化等方面还需加强。在校领导的关心和指导下,学生处全体工作人员将继续以“团结、务实、创新、善战”的团队精神使我校的德育、招生就业工作再上台阶,为我校创建四星级职业学校做贡献。

学生处工作总结4

  岁月不居,时光荏苒。本学期德育处工作在学校领导的具体指导下,学校各部门的积极配合下,在全体班主任老师的辛勤工作和鼎力支持下,在全校学生的共同努力下,我们已经圆满、顺利地走过20xx-2016学年度第一学期。回首本学期工作,其中充满着太多的艰辛和不易,但更预示着美好的希望和前景。

  一、以养成教育为基础,加强班集体建设,强化常规教育管理

  (一)开展新生军训活动

  组织开展新生的军训活动,使新生尽快适应中学的学习生活,在军训活动中,强化日常生活中良好行为习惯的训练,通过部队教官和班主任共管齐抓,使各班学生在进退场秩序,站立行等方面有了较大的进步。帮助和引导学生养成良好的道德品质和遵守中学生行为规范的意识,文明的行为习惯,为今后的学习生活打好了基础。

  (二)养成教育的实施落实

  从打招呼,到讲卫生,就餐习惯,就寝习惯,如厕习惯等,学生都有了长足的进步。

  (三)定期召开班主任例会

  学生处工作离不开班主任老师的大力配合。本学期的班主任例会,侧重加强了对班主任日常管理工作的指导。向班主任介绍新的班级管理理念及班级管理方法,提升班主任的管理水平。使得班主任老师能够结合本班级实际情况开展工作,工作的独立性大大增强,工作也各有特色。

  (四)组织好各项活动,为学生提供发展锻炼的平台

  本学期开展了丰富多彩的活动,让学生从活动中体验快乐,在活动中快乐的得到锻炼。

  叠被子比赛,提高了学生的自主生活能力及动手能力;

  校园运动场拔草劳动实践活动,让学生也体验到了劳动带来的`快乐; 传递正能量“找优点,送优点”活动,培养学生发现美,用赏识的眼光去吸收他人的优点,让校园充满正能量;

  骏荣之星的评比活动,好孩子是夸出来的,通过设置各类骏荣之星的评比,如:礼仪之星、纪律之星、管理之星、感恩之星、劳动之星、体育之星、艺术之星、友爱之星、学习之星,让孩子们更全面的发展; 感恩教育系列活动的开展,孩子们能尊重长辈了,有礼貌了,能慢慢理解父母对孩子的辛苦付出,能感受到老师们的用心良苦了,懂得关心他人了,学会感恩了;

  每月主题黑板报评比活动,让学生参与黑板报的设计与出版,让德育渗透孩子心灵;

  周末社会实践活动的开展,如做家务,为爷爷奶奶或父母捶捶背,倒茶,洗衣做饭等,家长们深受感动;

  教师节活动,学生制作卡片或鲜花赠送老师,让学生学会尊师重道;

  惜福行动,让学生养成勤俭节约的传统美德,学会珍惜,拒绝浪费,惜福方能得福;

  圣诞节联欢会,让学生增长见识,学习国际礼仪,融入西方文化;趣味运动会的开展,加强了学生的身体锻炼,增强学生的集体主义荣誉感,让学生享受运动的快乐。

  (五)开展多元化大课间游戏活动

  为了使学生在紧张的学习中能够得到身体和精神上的放松,配合国家提出的阳光体育,大课间游戏活动轰轰烈烈的开展起来了。

  (六)成立了学生自主管理委员会

  为学生提供锻炼自我,全面提升综合能力的机会,实行三个月竞聘换岗制,同时我们每周为骏荣之星设置学生自主管理委员会干部体验日,让每个孩子都有机会锻炼成为领袖之才。

  (七)重视安全教育

  1、开展安全宣传教育。

  为切实消除校园安全故事的发生,积极开展安全教育工作,根据我校实际,刚开学,就向全校学生提出要求。

  2、开展安全督查,树立安全意识。

  安全无小事。学校领导十分重视学生的安全教育工作,把它作为学校德育工作的首要大事,学校的每一个地方,学生在校的每一个时间都有老师值勤,在课间时间督查,在楼梯处疏导,在放学时整队。由于措施得力,本学期事故率为零。

  3、开展安全活动

  我校一直在开展各种安全教育活动,通过紧急疏散演练活动、低段学生上下楼梯安全培训及实践操练、节假日安全教育(致家长的一封信)等形式,进一步教育学生、影响学生,让学生对安全引起高度重视。

  二、坚持育人为本,切实把德育摆在学校教育工作的首位

  为了更好的推进德育工作,我们开展了“三种教育”:一是“体验教育”,让学生身入其中,心入其中,切身体会和感受。二是“养成教育”,使学生在陶冶情操,磨励意志的过程中形成;三是“快乐教育”,寓教于乐,让学生在道德教育中追求快乐、寻找快乐、创造快乐、展示快乐、体验快乐。为了培养学生良好习惯的养成,我们把“养成教育”当作每周工作的重点在每两周一次的班主任工作例会上反复强调,针对学生中所存在的问题结合学校实际制定相应措施作为工作任务认真落实。

  三、不断改进德育方法,增强德育的吸引力和感染力,真正提升德育实效

  在教育方式的创新上,我们重视“渗透式”教育,摒弃单调、枯燥、无味的重复教育,反对教育方式的教条化、命令化、形式化,研究学生的身心特点,准确了解的把握学生思想道德新技点和情感需要,让德育贴近学生思想道德实际,贴近学生的生活现实,以达到“润物无声”的效果。我们充分利用各种有利资源,引入生动活泼的教育形式,将德育渗透到学生的学习和生活的各方面,对学生进行潜移默化的教育,陶冶学生情操。同时注重课堂外求发展,形成课堂课外有机结合,开展内容鲜活、形式新颖、吸引力强的道德实践活动,以增强德育的吸引力和感染力,提高实效。

  工作要继续,努力更要继续。学生处将决心以昂扬的斗志、饱满的热情投入到未来的工作中,把平凡的工作做实做细做久,从细节出发,融入先进的国外式教学理念。我们相信,不久的将来,一个崭新和谐、努力向上、充满朝气的与众不同的骏荣国际学校定会呈现在焉耆人的眼前!

学生处工作总结5

  一学期来,学生处各项工作紧紧围绕学校发展总体目标,遵循少年儿童思想品德、心理素质形成的规律,大力抓好德育的常规管理工作,切实加强对学生的品德教育,安全和文明礼仪教育、行为规范教育、禁毒法制教育等,积极拓宽德育途径,着力培养学生的自主管理能力,全面提高学生的基本素质。现将本学期围绕学校“精细化管理”的落实,就小学部学生处的工作重点进行总结汇报如下:

  一、规范管理制度

  本学期,小学部以学生行为习惯的培养为主线,以创建“省一级学校”为目标,进一步落实《小学生守则》和《小学生日常行为规范》、《小学生管理条例》的要求,相继在公告栏中挂出两操、每周之星(新)、每周一歌相关检查评比规则,规范学生在校学习及各项活动的常规,在高段尝试一些更具体的评估考核方案,扎扎实实地将班风和学风的建设工作放在首位。

  二、关注新班主任的工作

  小学部本学期24个教学班,有8个新班主任,在开学初,就责任心问题、放飞希望手册的填写、与学生的交流沟通方法、校车单的填写等细碎的问题召开几次会议进行了相关工作的指导。特别是在态度上要求新班主任以学校利益为重,以学生利益为重,在班主任中树立积极向上的正气。在他们刚接手新班的时候,多多少少遇到一些棘手的学生,但时间不长,也都能在大家的帮助下克服难题。据一个学期的工作来看,新班主任们还是能以大局为重,付出了辛劳,班级工作也井井有条。就新班主任所带班级的管理来看,现在五(3)班问题存在的比较多。

  三、加强文明礼仪养成教育

  以学校常规工作为主,以文明礼仪活动为契机,加强对小学生的文明礼仪教育。一学期来,我们对班级卫生、纪律、出操、学生的红领巾佩戴、仪容仪表、卫生等方面进行全面的检查,督促学生养成良好的文明行为和生活习惯。根据学校实际情况,将常规检查和突击检查相结合,对检查结果及时公布(小学高段)。为了将常规教育落实到学生的学习、生活各细节中,学生处通过值周教师、校值日生、校大队干部等对小学生行为规范进行定期或不定期的检查,检查的内容涉及两操、课间活动、仪表仪容、班容班貌、黑板报专刊、班级卫生、违规违纪等情况,公示检查结果,促使学生进一步养成良好的行为习惯。

  四、安全工作常抓不懈

  安全工作是我们每个月的工作重点,也是我们常规工作的重中之重。通过巡视排查,寻找校园不安全隐患,在小学部例会上指出几个相对不安全因素较多的时间段,提高班主任的预防意识,要求每个班级定期召开安全内容的班会,培养学生的安全第一的意识。

  重视校园安全的同时,这学期就深圳被绑架学生人数增多的实例对学生进行了法制和安全教育。在班会课上,给予学生基本的求生技能指导和对绑架犯罪的认识,学生的安全意识明显增强,另外通过细致地引导工作发现我校校车在接孩子环节上有些漏洞,也已将此想法上报给校行政办。

  我们还利用晨会,根据季节变化,结合具体事例,对学生进行交通安全、传染性疾病、防意外伤害等安全方面的`教育。另外,学生在学期末宿舍进行突发事件撤离实地演练。

  另外,针对课间安全的重要性,落实以下措施:1、分层负责,责任到人。以年级组长为主帅,主持全局;分配任务使各位老师各司其职,从上到下,形成一个网络,共同负责管理课堂、课间、自习、集体活动的纪律秩序,做到责任到人,人人负责,全面细致,齐抓共管,杜绝漏洞。2、实行值周老师及值周班级负责制度,老师和学生都要重视巡视记录,一定要将相关记录在值周完毕后向年级组长反馈,存在的问题以及要表扬的人和事等,年级组晨会时总结,给予及时评价和引导,发挥值周的教育性。3、增强大队部的管理作用。现在每周一歌及课间纪律两大块,大队部的学生干部都在尝试参与管理。

  五、开展小学部各年级班会公开课

  本次班会公开课无论从内容上还是形式上较以前的课都更加地扎实,大家在主题上都下了功夫,有心理活动形式,有行为辅导形式,少了说教,多了启发和感悟。班主任们都力争让每一个孩子有所得有所悟。可喜的每一节班会课上展示了良好的班风班纪,无论是六年级的孩子,新班的孩子都展现了健康向上的风貌。特别是一年级的小朋友经过一个多月的学校学习,很快进入了自己的角色,养成了较好的听课习惯。

学生处工作总结6

  时光如白驹过隙,2014年就这样悄无声息的离我们而去,站在2015年岁首,遥望过去的一年,我们有许多收获也感慨,忙绿的2014给我们留下些什么......让我们回顾过去,展望未来。

  一、德育学生创新教育

  一个学期以来,学生处紧紧围绕德育创新六大板块,开展了丰富多彩的体验教育,累计有30余项。

  1、开展了丰富多彩的第二节校园体育节、艺术节。与2013年相比,体育节增加了许多新项目,如田径比赛,篮球比赛、通力协作比赛,在原有的群体性、普遍性的基础上,又增加了趣味性和竞技性。艺术节为期短,效率高,质量优。短平快地完成了绘画艺术、元旦晚会、我要上元旦海选、合唱比赛等一系列活动,高质量、高水平圆满完成两节活动。

  2、组建校学生会、年级学生分会,以及各班班委轮值制度。

  我校在学生管理中,大力实施“自我管理、自我教育”。学校学生会和年级分会是学生“二自管理”的主体和平台。各级学生会充分发挥自身职能,在学生中开展自我教育、自我管理。以文明礼仪、环境整洁、遵章守纪为着力点,通过每天的检查落实评比,强化了学生良好品行的养成。学生处在各班级推行并不断完善“三制三会”班级管理新体制(“多套班委会轮流值日制”、“校长助理轮流值周制”、“学生德育小组会互评制”和“班会”、“团会”“小组会”)。校团委则积极引导实施各层面学生干部竞聘上岗,让学生主动扮演管理者、服务者的角色,亲身体验作为管理者服务者必须具备的责任感、沟通协调能力、质量意识和纪律性。在管人管己,服务于人、服务于己过程中去自己教育自己,通过激发学生的内驱力,使学生逐渐真正地成长起来。

  3、成立学生社团。并建立学生学生社团活动中心。

  学生社团活动,是校园文化建设有机组成部分。发掘潜能、发展个性、发挥特长、发现价值”是社团成立的根本宗旨。由校团委、学生会牵头,我校组建了“志愿者服务”社团、“一线吕中”社团等30多个社团组织,在缪校长的大力支持下,学校给社团提供活动场所,社团办公室,成立了社团活动中心,每周日下午为社团活动时间,如今社团已经如火如荼的运行中,并且高一高二全员参与,每人至少参加一个社团。学生社团活动的开展为学生取得成功搭建了新的平台,确立了新的标准。艺术、体育、科技各类特长生,在社团活动中大显身手,使得更多的学生体验到成就感,使那些学科学习不如意的学生获得了更多的自信,而这些成就感和自信,将影响学生的一生。

  4、成立心理咨询中心,并建成包含心理发泄室、个体谈话室、心理按摩室、群体辅导室、阅览等待区、沙盘治疗室等高规格多功能心理咨询活动中心,接待学生300多人次,并在下学期正式开设心理课程和心理咨询。

  5、实施激情教育,开展激情早操、激情早读、激情宣誓、激情课堂等活动,激情教育是一个常抓不懈的工作,坚持才是声成效最佳手段。

  6、成功举办校园开放日,搭建家校联系平台。

  7、完成新校规三字经编写、解读、宣传、实施和评选“三最”活动,进一步深化守规矩、乐吃苦、会学习精神,打造新吕中德育教育新高度。

  6、成功举办校园开放日,搭建家校联系平台。

  7、完成新校规三字经编写、解读、宣传、实施和评选“三最”活动,进一步深化守规矩、乐吃苦、会学习精神,打造新吕中德育教育新高度。

  8、严抓三操、卫生、文明宿舍等常规训练和检查落实,打造河清海晏,纪律严明的吕中新校园。

  9、开展“五班同创”评选活动,借助集体荣誉的力量,打造五星级班集体。

  10、组建和调整校学生家长委员会、年级学生家长委员会、班级家长委员会三级家委会的协同共振的家校共建桥梁纽带。

  11、开展校园文化建设,装饰布置教室、楼道、厕所。

  学校是学生成长过程中重要的生活场所,“蓬生麻中,不扶而直;白沙在涅,与之俱黑”,对于学生而言,他们的大部分时间是在学校度过的,所以一个充满朝气、积极向上、团结奋进的学校,对学生的成长起着无法估量的作用。

  每学期,全校开展轰轰烈烈的班级文化建设热潮,设计班徽班旗,美化教室楼道的每块墙壁,致青春诗词、光荣榜、文化长廊、感恩之影、海纳百川画报、班级公约、学习公约、班主任寄语、文明礼仪窗口、班级名片、励志标语、激情图画等百花齐放,百花斗艳,彰显特色,张扬个性,美化、靚化、育人化,学生置身于如此美仑美奂的校园,身心愉悦,精神焕发。厕所文化更是别具一格,每个班级都有自己美化的卫生间,洗手池上有毛巾香皂,墙壁上有厕所文化,教育约束每个学生如厕行为规范,也给人一种温馨如家的感觉。

  润物无声的环境熏陶,使学校的每一个场所都育人,每一块墙壁都说话,在亲自创设优美校园环境的同时,又能享受到美好校园环境的熏陶。通过学生亲自布置环境的体验,提升学生的综合素质和良好的思想品德。 ......

  二、班务管理创新亮点

  在学生处的领导下,班主任积极参与德育创新和班务管理,八仙过海各显神通,在工作中取得了新的良好效果和重大突破。

  1、严格要求是最大的尊重,严的教育。

  对学生的管理首先要严格,所谓“严格管理”就是要按照既定的制度或标准要求认真仔细地加以管束或从严负责落实。“严格”就是在遵守制度或掌握标准时认真细致,毫不放松;“管理”就是管教并约束或认真负责某项工作使之顺利进行。

  在严格管理上,做得比较好的有:夏丙江,马淑娟、杜勇、田强、郭永峰、姚芮莉、邓明兵、白荣平、王建军、周子健、戴凡旺、王同领、刘中华、刘永飞、焦亚斌、姜建辉、问艳芳、张义全、陈春江、南学民、曾凯玲、张辉、刘永、徐睿、刘艳红、贺建国、徐世东。

  在尊重下严格管理,严中有爱、不是灵活,杜勇老师的严格管理重在严字,很有实效。严格管理,抓住细节

  (1)严格执行学校的各项规章制度,制度神圣不可侵犯。

  (2)严格一日常规:从每天的早操———早读———早饭———上午的正课———上午的训练课———午饭———午休———下午的正课———下午的训练课———晚饭———晚上的自习课——晚上的自习课——晚休,都有明确的规定。

  (3)杜绝迟到、早退、中途上厕所、午晚休不按时、训练课说话等不良行为。

  (4)一天“三操”:集结要快、做操要准确、跑操要整齐、口号要响亮。

  (5)早读:姿势要规范、到位,声音要宏亮,以一种“目中无人”的气势来进行早读,达到“忘我”的状态。

  (6)早、中、晚三餐要快速,既要吃饱,也要吃好,杜绝早上不吃饭的现象(早上不吃饭要扣分)。

  (7)正课要精神饱满,抬头挺胸,认真听讲,积极参与,及时笔记。

  (8)训练课要做到无声、零抬头,杜绝中途上厕所,杜绝以任何理由上讨论,发现一起批评一次,记录一次,处理一起,绝不拖沓。

  (9)午晚休要按时,做到信号一响,立即上床,马上封嘴,也是发现违纪,立即处理,绝不姑息。

  (2)一天一点评,一周一总结,一月一评比。不给学生留犯错误的机会。保证监督,抓好落实。

  2、爱是教育的基础,爱的教育。

  一位教育家说过“没有爱就没有教育”热爱和关心每一个孩子是班主任的神圣职责,靳职耀老师说:有人认为班主任要“凶”才能管住学生,而我要说的是班主任要“善”才能让学生佩服。也就是说要有一颗童心,要有一片爱心,要有一份热心,要有一颗善心。

  有了关爱,学生才能打开心扉,和老师诉说、交流、倾吐,才能对老师言听计从,做听话的好学生,做班级的好公民,全班才能凝心聚力,建设优良班集体。在工作中,爱的教育做得比较好的是,靳职耀、白鹤伟、杨一峰、李欣芳、李金防、王同领、王贤武、杨根清、张丽萍、张少红、焦亚斌、刘永飞、马树清、刘明全、曹海照、冯国光、鲁佃华、车国民、王荣国、孙国峰、田雨清等

  3、我为班级做什么,合的教育。

  集体荣誉感是集体凝聚力的来源.我们不能说没有集体荣誉感就没有集体,但我们肯定的是没有集体荣誉感会导致集体走向分甭离散.所以集体荣誉感既是集体所必须的,又是集体发展的促动力.培养集体荣誉感是很多班级班会课培训的一项重要课程。

  我们大多班主任都很重视这一情感培养,李欣芳老师组织班会是说:学生是在班级环境中学习知识,发展能力,不断成长的,班级是学生接受教育的主要场所和精神家园,也是班主任最重要的育人环境。因此,班主任应该不遗余力地打造班集体的凝聚力,增强学生的责任意识和集体荣誉感。她在组织“班级有我”的主题班会课时,让同学们讨论:“在这个班我很重要吗?”“为班级做过什么?”这次班会对每个学生来说,都是一次心灵的盘点,大家开始认识到自己在班里的重要性,逐渐明确了自己的责任,作为班集体的成员,应当为集体做点什么。从学生对做好事的同学投去的感激和敬佩的目光,一阵阵热烈的掌声,说明他们主人翁的责任感开始确立了。

  姚芮莉老师在谈到班集体建设时说:“强集体荣誉感教育。学期初,借班会课让学生明白“我最重要”,明确自己的“位置”,并下定决心为自己、为班级、为学校、为父母、为社会而努力学习。我们的信念是“我是最重要的人,我要珍惜我自己。珍惜我所拥有的'一切,给我身边的人带来幸福”。在班级日常管理中,强化这一意识。强化学生的集体意识,及时反馈学校各项常规检查的结果,时刻提醒捍卫班级荣誉。

  集体荣誉教育就是合的教育,全班同学齐心协力拧成一股绳,捍卫班级集体荣誉,在这个方面做得比较好的是:吴世辉、白荣平、张强、张国梁、张义全、问艳芳、张辉、牛超然、顾云军、薛文、马素娟、夏丙江、王建军、徐睿、刘艳红、刘明全、高小剑、董景龙、戴凡旺老师等。

  4、自我约束自我管理,自主教育。

  二自管理是学生自我管理自我教育的模式,用得好就省力,如何来用,如何把我尺寸?我们老师都有很多的办法,高小剑老师在总结中说:求人不如求己。我们对学生的管理也是如此。我们的方法再巧、情感再挚、措施再好,但最后总归要落实到学生自己的认识、思想和行动上。因此,班主任工作不如因势利导,优化学生的角色意识,激发学生的上进心,养成学生参与班级日常事务活动,让学生学会自主管理。如何让学生实现自我管理呢?他又说:以学生为本,班主任作为一个班级管理的参与者;带领学生自主确立班级的目标,自主制定班规班纪;建设班级文化,创建温馨的“家”;养集体荣誉感,增强班级凝聚力,促进自主管理;时总结,促使学生自主管理能力的不断提高。在班级的管理上,班主任要把重点放在“把班级还给学生,让每个学生都参与班级的管理活动”,培养学生的主人翁精神和提高自尊心、自信心,充分发挥学生的内在潜能。让每个学生在学校中得到最好发展,让每个学生都品尝成功的快乐,是新课程改革下每位教师必须树立的全新理念,我们要创造机会让他们脱颖而出,在班级的自主管理中茁壮成长。刘永飞老师、戴凡旺老师、王同龄老师、潘泳宁老师、李金防老师、郭永峰老师在这些方面都做得很好。

  5、感悟心灵培养情操,主题教育。

  主题教育就是通过主题教育活动,对学生进行心灵的洗礼,塑造完美的灵魂,从思想上启迪,从道德上感悟,逐步实现感悟心灵培养情操。

  刘中华老师在主题教育方面颇有心得,以主题班会为主要形式,开展了下列教育活动:以入学教育为切入口,召开主题班会:“新校、新班、新同学”,在同学自我介绍(如介绍各自的爱好、兴趣、特长、优点、愿望、志向等),在相互认识的基础上相互了解,营造相互尊重、信任、相互学习的氛围,要求同学们要善于发现和学习别人的优点,利用新校、新班、新同学的全新环境,树立全新的个人形象,为以后走向社会奠定良好的品质基础。通过讨论,同学们一致认为:新环境既是机遇又是挑战,要调整心态积极向上,始终保持乐观近取的精神;主题班会:学习方法谈——养成良好学习习惯:针对学生刚从初中升入高中的实际情况,如何引导学生迅速适应这种角色的转换?在主题班会上,首先让学生自由畅谈学习上成功的经验、教训和学习上的困惑,在此基础上总结出“五步学习法”即:坚持课前预习、带着问题听课、课后有效复习、独立思考作业、不断总结提高;题班会:学会感恩。培养学生感谢老师们、同学们的支持,感谢学校给予的机会,感谢父母的生育与培养,也要感谢我自己的付出;题班会:通过养成教育,培养学生有礼貌,守纪律,做文明学生。班级风气大变。见面问候的多了,好人好事多了,教室打闹的少了。家长多次电话感谢学校的教育。

  吴世辉、周子健、李欣芳、马素娟、姚芮莉、冯国光、夏丙江、马树清、冯国光、刘永等老师们能够充分利用主题班会进行主题教育,为班级管理增加了新动力。

  6、注重细节无微不至,细致教育。

  “节决定成败,规范成就未来”,老师在总结中如是说,的确,班级管理要从细微之处抓起,做婆婆嘴,做绣花娘,董景龙老师在总结中说:抓好班风学风,我个人的体会是要注重落实五个字:“严”,“爱”,“细”,“巧”,“学”。其中说到“细”,他说:有句话说:“抓在细微处,落在实效中”,眼细,心细,手细,班主任工作只有细致入微,才能使班级管理见成效。首先,从班主任角度,对学生的学习、生活观察要细,无微不至;对学生指导要细,深入到每个细节。

  在新接一个班级的时候一般我要通过多种途径,了解班级学生情况,比如:我就会统计学生们的特长爱好,除了在学校举行的活动中我能够直接找准学生,另外也可以找时间和他们谈心的时候更能接近他们的内心。王同龄、问艳芳、刘中华、王贤武、厦飞龙、王荣国、姚珂、张国梁、徐睿、陈春江、张少红、张强、靳职耀等老师们用细致管理,刻画着班务管理的每一个环节。

  在班务管理中还有老师存在独特见解,如姜建辉的精英版管理初探、周子健的班级公约之我见、还有潘泳宁、贺建国的后进生的转化、田强对中游班和中游学生的管理、陈春江的班级环境之我见、曹海照的责任、情操、魅力、正气、等等都为我们班级管理趟出一条新路子和好方法。

  三、班务管理中还存在的问题

  1、管理班级即为经营班级,经营班级犹如经营家庭一样,要用心去打理,除了上课、批改作业、上自习,你是不是心里总惦记着班级,有没有在学生上课的时候去观察去发现学生的表现?有没有像对待自己的孩子一样去关心去爱护去监督。把精力和心思全用在班级管理上,也就是要勤,要用心。

  2、不积极接受工作安排,总存在抵触情绪,乱发牢骚。不利工作、不理团结。这样的老师不适合做班主任。

  3、宿舍值班、餐厅值班不够认真,敷衍了事,到宿舍走个过场,到餐厅有的不管不问不组织,有的坐着、聊着,没有真正起到值班的意义,这是一种不负责任的表现。

  4、班级管理力度不够,问题总处在你们班,要反思,要寻找方法,让问题消失在萌芽或者不发生。

  5、懒散不负责任是部分班主任存在的弊病,做事拖拉,不求上进,没有正气,不上心工作,等等问题,我想这些老师没有真正把班主任工作当回事、尤其是年轻班主任,对你将来的发展必然产生影响,做事如做人,认认真真兢兢业业,对得起工作、对得起良心。

  2014已离我们远去,经验像一瓶酒,历久弥香,像一盏灯,指明前行的方向,像一把梯子,为后来着铺垫,像一把梳子,梳不掉的就是我们智慧的发髻。

  展望2015,我们有太多的篇章谱写,华丽转身,让我们的影子留在身后,让光明依然照耀着我们前行,我相信我们会努力的,前景一片光明。

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