青协个人工作总结

时间:2024-02-04 08:45:39 个人工作总结 我要投稿
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青协个人工作总结

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此好好准备一份总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编整理的青协个人工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

青协个人工作总结

  青协个人工作总结 篇1

  xx年12月22日,被服务单位推荐去纳雍培训远教,因为自己虽是分到远教办的,到真正去涉及这份工作的时候已经是11月了,很多知识都不了解,认识浅薄狭隘,这次培训给我很大的收获。

  xx年末,党委会议决定,关于低保的各项工作由我和刘毅、金旭负责。虽然新一年的任务刚下达,下一年我会继续认真工作,公平公正、热心的完成任务。

  平时没有大的活动和独自完成的工作外,我们的工作涉及方方面面,如:安全生产、政法、危房改造、生态文明家园、政协、工会、扶贫、民政、整脏治乱、草地生态畜牧业、烤烟生产、远教、纪检检查、党务党建、邮件的收阅、各类文件的拟写、xx政府网的管理、党建先锋网管理等等。

  四月之久,让我受益匪浅:

  一、锻炼自己的忍耐力。以前我,脾气很大,情绪不好而影响

  工作,遇到工作上的烦恼和困难,不会克制自己。也许父母的溺爱和学校温室,使我任性。办公室需要的是心平气和、遇事忙而不乱、处事圆滑、口才好、善于接待等等。我一直在努力向其他同事学习。磨练自己、发展自己、完善自己。

  二、学会了自立,学会了坚强。也许很多人都理解不了在它乡的哭闷。我理解,两年前,我独自背着行囊来到了贵州读书,陌生的一切总会让人感到恐惧与不安,还好刚来的时候认识了两位老乡,一直就这样走过了两年。现在我又来到了离家比贵阳还远的xx,没有亲人,没有陕西的老乡,没有自己喜欢的面食,语言不通。有家不能回,想家也不能回,我羡慕我身边的每个贵州籍贯的朋友,可以经常回家看看。我也是一个恋家的人,一个人,要独自面对自己遇到的各种难题,对家人只能报喜不报忧,这一切有多煎熬。现在慢慢地觉得,自己原来是可以四海为家的,自己也可以像男孩子一样四处漂泊、流浪。

  三、增长了才干。从不会写文件,学会了写文件,不懂就问领导同事。他们都很细心地帮助我。还学会了处理棘手的问题。每一次学习,都是一次成长的过程。

  四、学会了为人处事。在社会上不像在学校那样单纯。是很复杂的,怎样合理的处理人际关系,已经是进入社会必修课程。在党政办,接触比较广泛,最基本的两条就是尊重他人、乐于帮助他人。时间短,我们学习的东西还很多很多。以后,要多向他人悉心学习。

  五、最可贵的是感情。人和人相遇就是难得的缘分。在秀水,领导都很关心干部职工,尤其我是外省的,各方面很是照顾;王会云是和我一起来秀水的志愿者,我们开朗的性格,自然谈得来,尤其是我比她小,就像大姐姐一样照顾我。谁说高原2200米海拔的地方很寒冷?秀水就是一个温暖人心的地方。

  在这个平凡的岗位,做的事情微不足道。但我想,我们如果是一粒石子,在我们的团结努力下,3年后也会铺成一条宽敞的道路;如果我们是一滴水,三年后也会汇成一条小河。请牢记,梅花香自苦寒来,我定会把xx当做自己的家乡建设,奉献自己的爱心,也定会为xx的经济社会发展贡献自己的微薄之力。

  我是颜色值志愿服务组是今年青协三下乡活动中的一个特色小组,也是今年下乡活动的侧重点之一,体现青协以服务为宗旨的特色。在本次下乡活动中,我们开展了各种形式的志愿实践服务,包括“最美夕阳红,最真志愿情”敬老活动、“微笑,温暖的关爱”关爱青少年都健康心理活动、清洁下乡地点吕田中学课室活动、志愿农扶活动、“让爱,成就梦想”捐书活动,此外,为确保本次三下乡活动的纪律性和安全性得到保障,我们组特制定了一些纪律规定,并购买了一定数量的后勤物资。

  本次三下乡活动,我们尽我们的能力去为当地多做实事、多做贡献,同时也为了增强本协会志愿者服务意识和社会实践能力,以促进我校志愿者事业更好的发展。

  现对活动各阶段工作作一报告:

  一、前期准备

  (一)、方案撰写

  前期我们对三下乡地点吕田镇吕田中学经行了一次踩点,对当地基本情况有了一个大概都了解,所以在方案撰写阶段,主要是围绕当地的实际情况来撰写。但是,撰写方案过程中,依然存在一些未定因素,导致策划时存在一些问题。例如:“微笑,温暖的关爱”关爱青少年都健康心理活动,其中有个心理咨询活动,之前我们一直担心可能没什么学生会过去等等,所以我们尽可能地完善方案,针对可能出现都情况,提出多种解决措施,以便灵活调整。

  (二)、人手、工作安排

  本组共有组员5名,组长1名。组长的工作任务主要是协调好组内成员的关系,营造一个高效率、高凝聚力的团队,分配、督促好各组员都工作等等。其中,5名组员,贺倩婕和张建渝是敬老院活动内容的主负责人,罗娜和陈志豪是青少年心理健康的主负责人,王碧莹是清洁课室、后勤物资、制定各项纪律的主负责人,陈志豪是图书捐赠、志愿农扶都主负责人。各组员除完成自己所负责的工作任务外,还要协助、配合其他组员的工作任务。之后,便是各组员针对自己所负责的活动内容,购买物资、准备资料等等。在这样的工作任务分配下,需注意做好各组员间的'沟通问题,避免出现各组员不熟悉、不清楚其他组员的工作情况。

  (三)、物资采购、清点

  志愿服务组主要购买都物资主要有:后勤药品、公用生活用品,敬老活动捐赠用的生活用品、零食,关注青少年健康心理活动用的宣传物品、书签、小奖品等等。在出发的前一天,本组所有成员集中在办公室清点本组所有物资,确保不漏不缺。

  二、活动开展过程

  (一)、“最美夕阳红,最真志愿情”敬老活动

  本次三下乡活动,本小组共去了四次吕田敬老院,第一次主要活动的主要内容是与老人们的见面会,并派送生活用品和水果;第二次和第三次的主要活动内容是带领一部分吕田中学学生一起参加敬老服务,具体活动内容包括与老人聊天、下棋、帮老人按摩、打扫房间等等。第四次活动的主要内容是联欢会,我们准备了一系列精彩的节目表演给老人们观看,同时还送上水果供老人们品尝。四次活动,均取得了令人满意的效果,特别是第二和第三次活动,取得的效果最佳。通过带领学生一起参与敬老活动,让学生们感受到中国的优秀传统文化,让他们切身体会了敬老院老人们的真正生活。

  这四次敬老活动,取得的成效是很不错的,我们不但带给老人们快乐和笑语,而且也切身了解到老人院的一些内幕,很多东西,并不是我们看上去那么美好,其实老人院里面的老人们,生活条件是很差的,个在我们都敬老活动专题报告中有说明。这四次敬老活动,效果是很不错,但也存在一点小问题,就是队员人手不够,我们初步设想是1个队员带1或2个当地学生去服务老人的,但由于参加敬老活动的队员人数不够,只能是有的老人是由学生去服务的。以后都敬老活动中,应该多注意人手问题。

  青协个人工作总结 篇2

  岁月如梭,我们的大一生活即将结束,当别人长叹时光之短暂,生活学习颓废时,我很庆幸自己当初加入了青协,成为团委青协部门中的一员。一学期来,在外青协的工作中,有过成功,但也有过缺憾,那一笔笔经验实在是人生一笔笔宝贵的财富啊。我想,是该好好总结一下了。

  作为一名大学生志愿者,经常参加入学校和社会的志愿服务活动,可以说是志愿服务给了我这个大学生最好的锻炼机会和实践舞台。通过志愿服务平台,眼界更加开阔,心灵更加清纯透彻,对奉献过程中得到的快乐感受也更加深刻。正如志愿者服务口号“助人助己,乐人乐己。”以助人为快乐之本为座右铭。

  也许他人会认为,我们所要完成的工作是很简单的,但是简单中的学问却真的不少。我院志愿者每年都会参加很多次志愿者活动,像暑期小分队慰问活动、义务支教活动、义务卖报月活动、爱心募捐救助活动等等,每一次活动我们所要做的不过是为他们打扫房间,清洁家具;慰问老人,表示关怀;捐助一些学习用品等。这些在任何一个人看来无一不是极其容易做到的,起初在没有去做之前我也是这样认为的,不过在开展活动后,才发现要考虑到很多很多问题,从开始到结束每一步都要做到最好,做到有计划有安排,统筹兼顾。看似简单的事情,当你真正去做时,却是不那么简单的。

  要成为一个出色的志愿者,就要在各个方面要求自己严格一点。虽然有的时候在工作中有所松懈,但是惟独在工作中成长起来,才能

  磨砺出一个成功的自己。还有不到二年的时间,你就要踏进社会,从事工作。从每一次的志愿者工作中逐渐地积累起今后所必须的社会经验和阅历,是你现在所需要的。

  我想,做志愿者最重要的是成为一个有心人,也许我们做不出惊天动地的事情,但却可以从身边做起,从力所能及的事情做起,用这种方式来培养自己的一颗爱心、一颗好心

  “被需要是一种幸福”。这感觉我是在真正做志愿者之后才获得和理解。把志愿服务当作自己的生活内容和生活方式,时时刻刻去帮助需要帮助的人,做奉献爱心的事,我想这就是当一名志愿者的真谛。作为一名志愿者,我们应该更加努力地去服务社会,去为更多的人送去温暖,让更多人看到希望。

  青协一个响当当的名字!一个为人们所尊敬的名字!一个代表着无数爱心的名字!

  在过去的一年我们一同走过,在今后的日子里,我们更是心连心,手挽手创造我们的辉煌.

  逝者如斯夫,转眼间我们即将和20___道别,我很荣幸本学期以来担任分协会青年志愿者协会会长职务,回顾半年来的工作,首先由衷地感谢院青协的.指导帮助,感谢理事会的成员们给与的宝贵支持、理解和配合,感谢所有会员的共同努力!同时,我也看到了自身工作中存在的诸多不足,但我坚信有大家的支持,我完全有信心、有能力把青协工作做好!

  我一直非常热爱青协工作,它不但给了我锻炼自己的机会,使我广泛接触社会,了解基层,而且通过践行活动一次次激荡内心爱与感动的情愫,一次次在心灵净化中收获着一种满足,一次次在自我价值认识过程中激励着我做一个对社会有用的人。

  一、工作中的体会及经验教训

  1、做青协工作必须要有责任心,一种踏实的工作态度。在此我特别感谢上届会长的言传身教,一切态度来自于内在的责任,尤其做青协工作,我们必须要考虑如何把协会出色地运作起来,使整个理事会精诚团结,高效开展工作。倘若不能为广大会员提供广泛的锻炼成长的平台,则我问心有愧。当我听到一个学长说青协只是头脑简单,四肢发达时的群体时,我决心一定要把活动开展好,促使广大师生和会员对我们青协发展有信心,避免更多的人对青协产生认识上的偏差!九月下旬我开始筹划找新招干工作,由于我们原政史系09级班委会建立较晚,我逐个

  宿舍去宣传青协,一个人做海报,策划招干等工作,这些看似简单的事可真正做起来并不容易,值得欣慰的是我们的招新招干工作均较早地完成!

  2、作为一名会长,要时时严格自律,处处以身作则!

  一个人的威信与其说是被给予的不如说是自己言行和能力的奖赏,只有自己做到足够的好才是最大的调动力,会员才会自觉积极把活动做好,协会才会有向心力。生活中应严格要求自己,时时注重自己的言行,模范遵守学校的各种规章制度,切实提高自己的思想道德修养水平,为人本分踏实,诚实守信,这样才会赢得别人的信任和敬重,我一直提醒自己一个思想道德有缺陷的人无论能力多么优秀也绝对不能胜任青协工作,我们不仅要起到学生干部榜样的作用,更要有一种学长风范!

  3、平常心,平常人,真诚关心帮助同学。

  一个舰队航行快慢不是取决于最快的那只舰艇,同样一个团队只有精诚团结,真正融合才会高效运作。要调动理事的积极性,作为会长我时时提醒自己要有平常心,不能持会长思想,处事居高临下,说话好为人师,让人敬而远之,恰恰相反我们应虚心向广大会员学习,以平等的身份处理工作,去认可、尊重别人这样协会才会和谐,有凝聚力!作为学长生活中我们也应真诚关心帮助学弟学妹,为他们排忧解难,这本身也是一种志愿精神的实践,让我最值得骄傲的一点就是我们的理事们从内心一直把我当朋友而不是会长看待,他们可以大胆地喊我姓名与我开玩笑,整个理事会的关系非常宽松和谐。

  4、做工作要务实,必须摆脱功利性色彩。

  青协工作是一项高尚的事业,志愿者活动是衡量社会公德的标尺。做活动决不能为做活动而活动,也不能一味地讲究形式的大小,更不能把是否有领导肯定,是否有媒体报道作为衡量活动价值的标准,这样只会让我们脱离实际,导致我们实际工作中心态浮躁、浪费精力和本来就紧张的活动经费!志愿者活动应该真正做到实处,正真体现志愿者精神。我们的理事孙莹莹同学就曾建议我不要过多在乎院青协是否认可,我们可以从小事小角度着手做好志愿者工作,而且她还曾资费去看望照顾落笔全村的孤寡老人,这一点使我非常感动,也深受启发!在此我也建议校青协不要过多地将如何如何评优,过多地比较各分协会的工作,这样既不利于我们的和睦也会导致工作中功利性成分!

  5、工作透明,发扬民主,做好青协工作干部储备。

  无论做什么如果可能的话都应该让理事乃至会员充分了解并积极参与,使他们及时了解青协的最新动态,在策划活动中应尊重他们的建议,充分发扬民主,群力群策,这样才可能调动他们的积极性主动性,不至于使他们被边缘化。此外做好会费管理及使用也是非常重要的,会费及各项经费开支一定要透明并自觉接受全体会员的监督,钱的问题上来不得半点马虎!做好青协干部的培养储备也是非常重要的,作为会长我们平时要有意识的培养理事们做事能力,不能搞一言堂,什么都自己说了算。我们一

  定要有一种胸怀,给他们尽可能多的表现和锻炼的机会,充分发挥他们的主体作用,鼓励他们放开思想大胆去做,只要这样新招的干事们才会增能力,强素质,我们的青协干部队伍才会有保障,我们青协工作才会有后续发展能力,我个人觉得这一点非常重要。

  由于主客观因素,我认为自己本学期工作中还存在诸多不足之处:一做工作没有做好周密的计划和前期准备,容易出现随意性。

  由于工作没有经验,在招新招干工作中没有做好前期宣传,导参加应聘的人选不多,招聘工作做的又太急,对招新也没有一个周密的策划。在以后的工作中我一定会要做好前期准备,不打无准备之仗,凡事精心策划,有条不紊!

  二、经费使用上没有做到很好的预算

  经费是我们开展各种活动的最基本保障,所以我们要做到高效开支,用最少的代价把每一次活动做出色,这就要求我们一定要做好活动预算。我们开展的系类消防活动受到了三亚市消防指挥中心和校领导的积极评级,但我们经费开支也不少,其实经费开支多少与活动开展的好坏并无直接联系,我们吸取了教训,所以我们在“尊老爱幼,建筑爱夕阳”活动中尽管花费不多,活动一样做得很成功!

  三、行动滞后于规划,未能给会员提供广泛的参与平台。

  开学伊始,我和理事积极联系相关机关部门和公益团体,也据此制定了一份可操作性强的学期工作计划,可由于本学期校青协各项工作开展较晚,以及本人上一个阶段忙于英语四级,所以很多计划未能及时实施,尽管我们协会开展的活动无论在数还是在质上绝对不差,但我觉得我本可以为广大会员提供更多的锻炼平台!

  四、做工作心急,还未完全摆脱功利性思想。

  此处功利性思想绝非为个人的利益考虑,我始终怀着要把本协会发展为全校青协最优秀的协会目标,这样荣誉思想本无可厚非,却容易导致人思想浮躁,做工作过多考虑影响力,开展活动一味贪大求全,甚至脱离实际。我们应该以一种平和的心态,纯洁的动机,做真正值得我们关注,需要我们做的事,尤其要从实际出发,从小事做起,把小事做好,不能为搞活动而搞活动这才是志愿精神所要求的!

  年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。展望未来我始终充满信心,因为我从内心深处热爱着青协工作,在以后的工作中我将发扬优点,克己不足,团结带领好理事会成员牢记责任,与时俱进,开拓创新,力争使本协会工作再上新台阶!

  青协个人工作总结 篇3

  时光荏苒,弹指间20xx年上半年已与我们擦肩而过,回顾已逝岁月,物业管理有限对上半年工作中存在的问题进行总结,同时对下半年有关工作进行调整。

  一、上半年工作中存在的问题

  1、团队意识氛围不太好,领班应该积极配合好经理的工作,融洽好与员工的关系,项目经理要加强团队建设。

  2、日常工作中各项规章制度及工作要求在执行和落实时有些敷衍,下一步要狠抓落实。

  3、各项目经理对员工日常工作的培训,重视度不够,尤其是有关院感培训执行比较差,建议充分利用每日例会进行反复培训,才能使员工吃透弄懂。

  4、各项目经理管理水平的提升过于缓慢,建议每天学习一点点进步就会多一点。

  5、有些项目经理学习态度不端正,建议多看一些关于管理及心理学方面的.书,有效的提高自己的管理水平。

  6、项目经理对保洁工作流程的认知度不够,导致保洁人员的工作过于随便,要加强业务能力。

  二、下半年有关工作调整

  从下周开始各项目经理每天的日志改为周志,在每周五晚十二点之前对本周工作的总结和下周工作的安排发至x总手机。

  (一)xx要求:

  (1)各项目经理必须表述出一周的工作重点存在的问题及解决的方法,不能再只是大白话,对下周工作计划要求要有实效性的表述。

  (2)公司从下周开始去各项目部落实工作时考核标准则是各项目经理提供的工作计划,如果没有按时提交工作计划者则按公司的工作标准进行落实。

  从本月开始项目经理的会议改为“半月谈”,每月的第一个周六仍为领班以上所有人员的例会,第三周的周六为项目经理的例会,无故不到者领班罚款100元,经理罚款200元。

  (二)项目经理会要求:

  1、各项目经理要对上半个月工作的情况进行详细解说即存在的问题、解决的办法并要求对下半个月的工作有整体规划。

  2、领班的日志公司不做要求,各项目经理自行安排。

  青协个人工作总结 篇4

  时光荏苒,我们不知不觉已经过了一个学期,在这个学期,我们有过苦、有过泪,但对我们来说最重要的还是在工作过程中所学到的知识和经验,这是我们在课堂上所学不到的。在举办的几次大型的活动中,我们协调好各个方面,充分利用资源。然后大家一起面对这样的活动,在大家的共同努力下,我们部门的各项活动都取得了圆满的成功。

  青协---不一样的初体验

  初入校园活动丰富由于九月份是军训月,因此部门活动几乎没有。从十月份开始,我们正式开始了活动。刚进来青协,一切对我们来说都是陌生的,什么东西我们都要学习。我们的第一个活动是下寝收军训服,将信管的所有的军训服全部收集起来,然后整理其中的干净整洁的衣物送给由“绿色通道“进来的学生。十月份活动比较多,还有一个给自己未来一封信的活动。当时我们在班群里进行了宣传,然后报名的同学每个人分发一份信封,定时交给青委,最后统一交给部长。

  爱心邮寄公益迷马十一月份,我们举办了好几个大型的活动。爱心邮寄活动就是在全院征集衣物,然后由青协交给募捐中心,最后由募捐中心在全国范围内邮寄给那些贫困地区的人。接着,由各个学院的青协一同举办了“迷马”(迷你马拉松的简称)。响应“走下网络、走出宿舍、走向操场”的号召,结合“天使听见爱”公益项目,鼓励大学生参加公益活动的形式为听障儿童募集善款。在青协成员和青协委员的大力宣传下,我校参加人数为五万七千多人次,并获得了全国一等奖。爱心邮寄以及“迷马”,让那些孩子知道社会上还有人在关心他们,传递了爱心,汇聚成一股强大的社会暖流。

  志愿地铁书籍拍卖十二月,尽管还没有结束,但是我们也已经完成了两个活动,之前的一个书购活动以及正在开展的地铁志愿者活动。书购活动就是向全院征集一些书籍,然后进行拍卖,可以将很多学长学姐已经不需要的书籍以低价卖给大一的新生,使即将抛弃的书籍又得到了一次升华。

  总的来说,在进入大学的'这一个学期里面,我部成员都得到了很好的锻炼,而且我部组织的各项活动都得到了学院领导以及同学们的肯定和支持。不过,我们还是存在一些问题,比如我们在活动的宣传方面可以更加到位,各部门之间的联系可以更加紧密,任务的完成可以更加迅速有效。我们自己也意识到,即使我们相比刚进来的时候有了巨大的进步,但是我们距离成为一个优秀的部门还有一定的差距,我们的经验还不够丰富,但是只要我们一起努力,保持对活动的热情,以积极向上的态度来完成每件事,不断自我完善和提高,青年志愿者协会一定会更加出色!

  青协个人工作总结 篇5

  逝者如斯,转眼间我们即将和20xx年道别,我很荣幸本学期以来担任分协会青年志愿者协会会长职务,回顾半年来的工作,首先由衷地感谢院青协的指导帮助,感谢理事会的成员们给与的宝贵支持、理解和配合,感谢所有会员的共同努力!同时,我也看到了自身工作中存在的诸多不足,但我坚信有大家的支持,我完全有信心、有能力把青协工作做好!

  我一直非常热爱青协工作,它不但给了我锻炼自己的机会,使我广泛接触社会,了解基层,而且通过践行活动一次次激荡内心爱与感动的情愫,一次次在心灵净化中收获着一种满足,一次次在自我价值认识过程中激励着我做一个对社会有用的人。

  以下我想重点谈谈工作中的体会及经验教训:

  1、做青协工作必须要有责任心,一种踏实的工作态度。在此我特别感谢上届会长的言传身教,一切态度来自于内在的责任,尤其做青协工作,我们必须要考虑如何把协会出色地运作起来,使整个理事会精诚团结,高效开展工作。倘若不能为广大会员提供广泛的锻炼成长的平台,则我问心有愧。当我听到一个学长说青协只是头脑简单,四肢发达时的群体时,我决心一定要把活动开展好,促使广大师生和会员对我们青协发展有信心,避免更多的人对青协产生认识上的偏差!九月下旬我开始筹划找新招干工作,由于我们原政史系xx级班委会建立较晚,我逐个宿舍去宣传青协,一个人做海报,策划招干等工作,这些看似简单的事可真正做起来并不容易,值得欣慰的是我们的招新招干工作均较早地完成!

  2、作为一名会长,要时时严格自律,处处以身作则!

  一个人的威信与其说是被给予的不如说是自己言行和能力的奖赏,只有自己做到足够的好才是最大的调动力,会员才会自觉积极把活动做好,协会才会有向心力。生活中应严格要求自己,时时注重自己的言行,模范遵守学校的各种规章制度,切实提高自己的思想道德修养水平,为人本分踏实,诚实守信,这样才会赢得别人的信任和敬重,我一直提醒自己一个思想道德有缺陷的人无论能力多么优秀也绝对不能胜任青协工作,我们不仅要起到学生干部榜样的作用,更要有一种学长风范!

  3、平常心,平常人,真诚关心帮助同学。

  一个舰队航行快慢不是取决于最快的那只舰艇,同样一个团队只有精诚团结,真正融合才会高效运作。要调动理事的积极性,作为会长我时时提醒自己要有平常心,不能持会长思想,处事居高临下,说话好为人师,让人敬而远之,恰恰相反我们应虚心向广大会员学习,以平等的身份处理工作,去认可、尊重别人这样协会才会和谐,有凝聚力!作为学长生活中我们也应真诚关心帮助学弟学妹,为他们排忧解难,这本身也是一种志愿精神的实践,让我最值得骄傲的一点就是我们的理事们从内心一直把我当朋友而不是会长看待,他们可以大胆地喊我姓名与我开玩笑,整个理事会的关系非常宽松和谐。

  4、做工作要务实,必须摆脱功利性色彩。

  青协工作是一项高尚的事业,志愿者活动是衡量社会公德的标尺。做活动决不能为做活动而活动,也不能一味地讲究形式的大小,更不能把是否有领导肯定,是否有媒体报道作为衡量活动价值的标准,这样只会让我们脱离实际,导致我们实际工作中心态浮躁、浪费精力和本来就紧张的活动经费!志愿者活动应该真正做到实处,正真体现志愿者精神。我们的理事孙莹莹同学就曾建议我不要过多在乎院青协是否认可,我们可以从小事小角度着手做好志愿者工作,而且她还曾资费去看望照顾落笔全村的孤寡老人,这一点使我非常感动,也深受启发!在此我也建议校青协不要过多地将如何如何评优,过多地比较各分协会的工作,这样既不利于我们的和睦也会导致工作中功利性成分!

  5、工作透明,发扬民主,做好青协工作干部储备。

  无论做什么如果可能的话都应该让理事乃至会员充分了解并积极参与,使他们及时了解青协的最新动态,在策划活动中应尊重他们的建议,充分发扬民主,群力群策,这样才可能调动他们的'积极性主动性,不至于使他们被边缘化。此外做好会费管理及使用也是非常重要的,会费及各项经费开支一定要透明并自觉接受全体会员的监督,钱的问题上来不得半点马虎!做好青协干部的培养储备也是非常重要的,作为会长我们平时要有意识的培养理事们做事能力,不能搞一言堂,什么都自己说了算。我们一定要有一种胸怀,给他们尽可能多的表现和锻炼的机会,充分发挥他们的主体作用,鼓励他们放开思想大胆去做,只要这样新招的干事们才会增能力,强素质,我们的青协干部队伍才会有保障,我们青协工作才会有后续发展能力,我个人觉得这一点非常重要。

  由于主客观因素,我认为自己本学期工作中还存在诸多不足之处:

  工作没有做好周密的计划和前期准备,容易出现随意性。

  由于工作没有经验,在招新招干工作中没有做好前期宣传,导致参加应聘的人选不多,招聘工作做的又太急,对招新也没有一个周密的策划。在以后的工作中我一定会要做好前期准备,不打无准备之仗,凡事精心策划,有条不紊!

  经费是我们开展各种活动的最基本保障,所以我们要做到高效开支,用最少的代价把每一次活动做出色,这就要求我们一定要做好活动预算。我们开展的系类消防活动受到了三亚市消防指挥中心和校领导的积极评级,但我们经费开支也不少,其实经费开支多少与活动开展的好坏并无直接联系,我们吸取了教训,所以我们在“尊老爱幼,建筑爱夕阳”活动中尽管花费不多,活动一样做得很成功!

  开学伊始,我和理事积极联系相关机关部门和公益团体,也据此制定了一份可操作性强的学期工作计划,可由于本学期校青协各项工作开展较晚,以及本人上一个阶段忙于英语四级,所以很多计划未能及时实施,尽管我们协会开展的活动无论在数还是在质上绝对不差,但我觉得我本可以为广大会员提供更多的锻炼平台!

  此处功利性思想绝非为个人的利益考虑,我始终怀着要把本协会发展为全校青协最优秀的协会目标,这样荣誉思想本无可厚非,却容易导致人思想浮躁,做工作过多考虑影响力,开展活动一味贪大求全,甚至脱离实际。我们应该以一种平和的心态,纯洁的动机,做真正值得我们关注,需要我们做的事,尤其要从实际出发,从小事做起,把小事做好,不能为搞活动而搞活动这才是志愿精神所要求的!

  年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。展望未来我始终充满信心,因为我从内心深处热爱着青协工作,在以后的工作中我将发扬优点,克己不足,团结带领好理事会成员牢记责任,与时俱进,开拓创新,力争使本协会工作再上新台阶!

  青协个人工作总结 篇6

  时间飞逝,转眼间一个学期的工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,我在青年志愿者服务部这学期的工作总结如下:

  在学年初,我们部门进行了招新工作,并在众多报名候选人中精心挑选了多个能适合本部门工作的大一新生,他们在本年度的工作中都能做到尽心尽力,活学活用,使本学年的各项工作迅速顺利的完成。

  过去的一学期里,我们组织并圆满完成了以“伸出我的手,温暖你的心”、“关爱老人,真情换真心”和“传递文明,美化校园……”等为主题的一系列志愿者公益活动。

  一、清理校园小广告

  为了创造良好的生活环境,营造良好学习氛围,同时配合学校文明礼仪活动,20xx年11月建筑学院部分青年志愿者,在青年志愿者服务部的指导下开展清理校园小广告活动。此次清理活动主要针对校门、大食堂、宿舍附近以及学校路标,公用电话亭等小广告张贴集中地展开。同时我们还发起倡议,希望全校同学能够为创建美好校园贡献自己的力量。让志愿者们体会到劳动的艰辛,爱护校园环境,从我做起。

  二、为敬老院送温暖

  为提高建筑学院青年公民道德意识,培养青年尊老意识,20xx年12月9日,我院青年志愿者服务部组织三十人到学校附近的敬老院,帮助老人整理事务,打扫卫生。几个小时的努力之后,我们完成对房屋的清理,各个老人的居室都整理干干净净,活动过程中我们还与老人主动拉家常以化解老人心里的寂寞。

  三、叶亚同学募捐活动

  10月,是丰收的季节,是生命绽放的季节。为了给同病魔做顽强斗争的叶亚同学的母亲更多希望,也为了见证世间充满爱,人心充满感动,在10月份建筑学院青年志愿者服务部组织团干放弃了个人休息时间在校园里进行了公益募捐,共筹得善款2万余元。尽管这些钱对于医疗费用来说是杯水车薪,我们仍感动于校园里的同学们,感动于他们会搜尽身上的零钱塞进募捐箱,感动于他们知道小弟弟生病了……这种精神是我们人类的财富,只要人与人之间互帮互助,苦难总在减少,世界将会变得更加美好。

  四、一二五志愿者趣味运动会

  11月4日由校团委主办七大学院参加的第二届青年志愿者趣味运动会顺利举行。建筑学院的青年志愿者们在我们青年名志愿服务部的组织下团干的积极配合下都热情的参与到活动中来了,11月4日8点志愿们都准时集合,排着整齐的队伍,迈着铿锵的步伐,准时的参加运动会的开幕式,在开幕式结束后,志愿者都积极的参与到运动会的项目中来,一部分是运动动员,大部分志愿者在旁边当拉拉队,比赛热火朝天的的举行。

  在我部室和团干的积极配合下,这次的运动会中取得了不错的成绩。同时,增进的我部室和志愿者之间的交流,让建筑学院的青年志愿者们深切的感受到了志愿者这个大家庭的温暖。让志愿者们的活动积极性有进一步的提升。

  对于这学年新招的成员,我们部门积极创设和分配各种任务,以自由组队的方式让他们每两人为一个小组互相配合完成任务。同时及时的召开部门内部会议,商讨和反思目前的工作进度和预定计划。经过一学期以来的长期接触和相处,我们部门已初步达到了互补相容、和谐团结的团队效果,为以后开展各项活动储备了强大的人力资源优势。

  我们继续大力弘扬“提供志愿服务,弘扬志愿精神”的宗旨,坚持以“奉献、友爱、互助、进步”中国青年志愿者行动准则为服务理念,积极开展志愿服务活动、帮困助残、走进社区、环境保护等志愿服务活动。作为建筑学院青年志愿者服务部,我们在开展工作时永远坚持,热情服务,服务他人的宗旨,以更大的热情和魄力为建筑学院以至全校师生创造更美好的校园。

  这学年,建筑学院青协部成功开展了一系列大大小小的活动。在这些活动中,我们部门的部员们都能积极投身其中,乐在其中;与其他部门共同合作,为活动的完满成功发挥了强大的作用。

  以上是本部室对这年度的工作小结,请审阅,如在工作上有不到之处,请各部门不吝指出,以便本部门及时改正,从而能更好地工作。

  青协个人工作总结3

  回首走过的路,我们有得有失,百感交集。从我们一年的工作中,我们全方位的了解了青协的现状与不足,在此,对这一学期以来的工作进行总结,从而希望使我们青协的工作能够再上一个新的台阶。

  这一学期来我们经过了换届以及一系列的组织结构调整重组后,青协所有的工作也拉开了帷幕。通过部门成员沟通及对工作的有序安排后,各个项目活动,常规活动都依次有序的开展并取得成果。里面承载了这个大家庭的欢声笑语,也包含了许多辛酸劳苦。我们的活动依序展开着,取得的成果大家也都是有目共睹的。

  在过去的一学期中,我们的确取得了不少骄人的成绩,但是还是存在许多不可小觑的问题。主要有以下几个方面的问题。

  一、与项目实施地方、单位的协调方面存在严重的缺陷,往往使我们的支援之手难以伸出。

  二、志愿者协会的工作得到的支持不够,使志愿者的积极性不够高。

  三、虽然经过多次内部活动交流,但青协毕竟是个大家庭,人数很多,难免很多时候部分人交流过少,给很多工作都带来了不便。

  四、部员在创新方面的积极性调动不够,很多部员在做事的时候显得很被动,一直只是等待着上级的命令而已。

  以上是上学期存在的问题,以上问题和不足,我们将在今后的工作中,不断探索和积极改进,力争使我院青协分会的各项工作顺利可持续发展,使我院青协分会的工作百尺竿头更进一步。

  成绩是肯定的,问题也是存在的。作为一个团体我们必须全面的去看待它,去分析它。学院青年志愿者协会一直秉承着弘扬社会着正气的宗旨,以奉献,热情,爱心为原则积极开展着许多公益活动。难免会存在很多问题,毕竟青协也不是一个小组织。但是相信通过大家的努力,通过彼此之间更多的交流,信息反馈,很多难题都是可以迎刃而解的。青协本来就散发着一种温馨,和谐,团结的气息,确实它也是一个稳定性很强的组织。希望经过学院团委青年志愿者协会全体同仁的共同努力开展更多有意义,有新意,有影响力的活动。能够把青协建设成一个真正的温馨大家庭,得到大家更多的肯定与赞扬。

  青协个人工作总结4

  时光飞逝,从初进校青协,一转眼工作已经有一个月了。九月是我们正式进入部门的第一个月,对待工作我们是稚嫩的,可我们有对志愿活动的热爱,和对工作的热情,我们始终“奉献、友爱、互助、进步”精神,立足校园,服务社会。综合起来,我部在本学期联系的以及配合协会开展的活动主要有以下几个方面。

  一、新生招新面试

  9月17日,在二教109进行了校青协的招新活动,我部由协会领导组织进行新成员的面试工作。详细记录个面试者的发言与特长,详细考察各面试者的个人能力与团队合作能力。最后圆满完成招新任务,19个大一新生初进外联部,由暂时负责人进行一一联系,并详细记录招入部门的新生信息,统计成表格上交会长计馨宇,创建了闵行校青协外联部QQ群,进行进一步的交流。

  结果:与同部门的小伙伴初次认识,大家都怀着对志愿者的.一颗热情的心,每一个成员都很积极的想投入到外联部中,随时准备接受每一个挑战。

  二、新成员第一次例会

  面试工作完成后,9月23日17:30在三教101由会长组织新成员的第一次例会。会议内容有:

  1、各部门暂时负责人进行签到(外联部软件1311的同学应课程冲突晚到)

  2、各部门暂时负责人向到场新成员们详细讲述各自部门规章制度,包括:总则,部门职能,工作制度,例会制度,奖赏惩罚等。

  3、部门新成员各自进行详细自我介绍,及新成员之间互相了解,认识,交流。

  4、校青协副会长计馨宇与新成员见面,向部门新成员介绍校青年志愿者协会的性质,包括组成部门,基本任务,价值意义,所获荣誉等。

  5、向新成员们展示历年校青年志愿者协会参加的活动照片,引发新成员们的热情。

  6、介绍历届校青年志愿者协会会长、副会长和重要成员。

  7、由闵行在任活动管理部负责人周潮上台向新成员讲述历年校青协活动,以及自己在活动之中的亲身经历及感想。

  结果:第一次对外联部的工作内容有了进一步的了解,身为新一代的“青协宝宝”更要在青协这个平台上锻炼自己,茁壮成长,严格按照外联部的规章制度,认真完成每一次任务,和其他部门沟通好。

  三、上海动物园志愿者面试

  9月25日18:00在三教211由会长计馨宇及活动管理的两位同学主持进行面试,我部成员表现不是很积级,只有赵玥同学很荣幸的被选入志愿者活动,值得奖励。

  四、外联部第一次部门例会

  1、由暂时负责人进行签到(张敬浩应面试冲突请假)

  2、由会长计馨宇介绍高校组,二院组,活动组的任务和内容。

  3、由部门各成员自主选择所在组别并由暂时负责人进行汇总。

  4、将高校组和二院组的学校根据人数进行分配。

  青协个人工作总结5

  一学期接近尾声了。回首展望,青协在漫长的前进道路上又增添了一段辉煌。组委会没有了上学期的稚嫩,多了更多的成熟。在改进以往的缺点和不足的同时,每位志愿者都全身心的投入到青协发展事业中来,立足校园的同时向校外发展,服务师生的同时,服务全社会。现将这学期工作总结如下:

  开学初,组委会经过协商,制定出一套严密的奖惩制度,实行积分制,是青协成为一个有纪律,有组织的团体。而后又制定了“志愿之星”评选细则,每月评出一名“志愿之星”,充分调动志愿者们的积极性。

  3月12日是意一年一度的植树节,在团委的组织与领导下,青协开展了种植药材——厚林的活动,志愿者们冒着大雨,挥着铁锹,劲头十足的包一棵棵小树苗种植到小山坡上,学校领导也参与了活动,青协的优秀表现得到了他们的称赞。此次药材种植,美化了校园环境,为同学老师创造了良好的学习和生活氛围,同时也使志愿者们增添了知识,意义重大。

  4月1日,青协组织志愿者们去湾里二中开展义教活动对于志愿者们的再次到来。湾里二中显出了比以往更高的热情。此次义教活动不同以往,不在拘泥于呆板的课本知识,各位学生教师恁发挥各自特长,学到了不少知识。漫长的4分钟在此刻如一眨眼功夫。义教活动的开展让湾里二中的学生更多的了解了课外的东西,对于志愿者也是一次良好的锻炼机会。此次活动再次受到了湾里二中领导的称赞和表扬。4月底志愿者们应邀到了湾里二中帮其整理图书,他们牺牲了双休日,在图书馆中为图书编号、分类,累得腰酸腿痛,可从没喊过苦,这不正是志愿者精神的充分体现吗?

  4月5日清明节这天,青协组织2多名志愿者去江西革命进行义务劳动,经过庄严的烈士纪念碑前宣誓之后,大家都投入到了热火朝天的劳动之中,把整个革命纪念馆扫得干干净净。之后还参观了革命烈士遗物。此次活动重大,受到江西电视台等多家媒体的关注,并对其进行了采访报道。

  针对校园内随意践踏草坪的现象,青协与督察部环保协会联合倡议“拒绝践踏草坪”,之后还组织人员每周六、周日定期到各草坪进行看护。此次活动颇有成效,践踏草坪的现象大大减少,草坪渐渐又恢复了往日生机。

  五一长假为火车站客流高峰期,志愿者们来到火车站为旅客们帮忙搬运行李,一脸倦意的旅客看到志愿者们的热心表现,都大加称赞,表示感谢。

  五月中旬,针对校园内竹林被破坏的现象,青协与后勤总公司联合开展了“竹林在哭泣”大型保护竹林活动,创作图片进行宣传,达到良好效果,此外青协还组织人员深入竹林,清除杂草,为竹林创造良好的生存环境,同时也美化了校园,为师生们创造了良好生活环境。

  5月18日,为叫强志愿者们对医疗知识的了解,青协特邀专业老师前来讲解“急救自救”方面的知识,通过培训,志愿者们提高了自身的知识水平,对以后相关活动的开张椰油很大的帮助。

  除开展各项活动之外,青协每周五定期打扫责任区的卫生,并且平时加以防护。对于其他部门的活动,青协都予以大力支持。从每个成员身上都可以看到志愿者所特有的无私奉献的精神。

  青协迈着稳健的步伐,走过了这一学期,总体来说作出了不少成绩,每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因,工作之中难免尊在疏漏,一些细节上的问题曾被忽略掉了。不过,前进之中我们在不断的改进,一步步的积累经验,每位志愿者都发挥着作用。青协并不满足于现状,要打拼,要让更多的人知道江中的青协,要让志愿者的精神发扬到每一个角落。相信,青协的明天会更辉煌。

  青协个人工作总结 篇7

  不知不觉在青协又度过了一学年,在这一学年里,我们的角色都有一个转变,但不管怎么变,我们的宗旨没有变,我们的信仰没有变,我们为之奋斗的目标也没有变。

  在这一学年,我们送走了曾经对我们悉心教导,呵护备至的学长学姐,迎来了充满激情,蠢蠢欲动的学弟学妹。自己也摇身一变,转变心态。

  在这一年的工作和相处中,我们和大一的新生一起成长,一起进步。在我们的活动中自然也遇到了很多问题,最初我们或许会互相推脱责任,但最后我们还是会齐心协力的去解决它。当然也遇到了许多让大家压抑的事情,虽然我们本着对事不对人的观点,但还是会或多或少的伤害一些人,在这里我真心的想对大家说一句,没有解决不了的问题,只有不想去解决问题的人,希望大家能明白。

  对于在座的大一新生,首先,我要感谢你们在这一学年的付出和努力。虽然前期,我们对你们的批评多于鼓励,指责多于教导。但是,你们努力的在一点点的改变,一步步的蜕变,这些我们都看在眼里。对于你们的进步,我们都感到很高兴,亦很欣慰。通过看大家写的年度总结,我相信在这一学年里,大家都有不同的收获,不同的心德体会。当然,也有大家对青协的各种建议。对于这些合理的建议,我们一定会吸取并改正。但我希望你们明白,青协的现在是我们的,也是你们的,但青协的未来终归是你们的。所以,你们依然要严格要求自己,努力让自己成为一名合格的志愿者。

  对于在座的大二的部长副部长们,谢谢你们这一学年对我们主席团工作的配合。大家和我们一样也是在去年学长学姐的指导下,在一次次的活动中成长起来的。大家选择留在青协,多数是因为对青协的深厚感情。今年大家需要承担的相比去年自然要多的多,当然,大家做的都很好,实现了自己角色的'转变,也承担起了应有的责任。各部门都能认真的履行自己的职责,带领好部员完成工作。青协的活动需要每一个部门的配合,也需要每一个部门的努力。在这里我希望你们能更好的完成自己部门的任务,并能主动的去帮助有需要的部门,一起来将青协的工作越做越好。

  作为主席团的一员,我深深的知道,自己有很多地方做的不足,也有很多需要改进。对于活动中可能会出现的突发事件,很多我们都没能考虑到。对于所犯的错误,我们也没能及时的予以指正。对于大家的努力,我们不是没有看到,而是我们希望你们能做的更好,并相信你们能做的更好。这学年对大家的要求或许是严厉了些,对大家的鼓励也许是少了些。但是,我相信大家最后都会明白我们的苦心,也会明白自己需要做的改变。

  总而言之,今年谢谢大家为青协所做的一切,也谢谢大家能和我们一起为了青协的明天而努力。我相信在我们所有人的努力下,青协会做出更多对他人对社会有帮助有意义的活动。

  青协个人工作总结 篇8

  青协,让我学会了很多…

  回首这一年,起初,充满寂寞。于是想尽快加入某个部门去融入我的大学,却不料加入了礼仪队,面对一群女生…感到无法适应!继续孤独!后来,礼仪队队长将我裁出,并介绍给了青协乐助部长—黄哲明。我也就正式开始了自己的青协之旅…

  部长的稳重、杨华珍学姐优秀的成绩,及赵光雨学长的幽默感,让我坚信在乐助队的日子会很快乐…

  青协的工作没有起初想象的那么轻松,且在别人看来不怎么体面…废品回收是我的第一份工作,挨个寝室敲下去并问有没有可回收的废品,的确,感到很不好意思…但当将每个寝室走遍,看到自己的'收获时,这种想法消失了。我开始融入这个团队!

  青协有挺多工作,去过图书馆整理书籍、去公交站当协管、清理过校篮球场、音乐广场的垃圾…这一切,都是自己没经历过的。也许,这些工作并不怎么高雅,但正让我们学会正确看待社会上的每个工作岗位上的每个人!

  青协,让我感到了友爱,学长学姐从不以一个上级的身份命令过我们,而是非常友好的与我们交流。学姐在我们快期末考试时耐心的给我们分析各科重点考察部分及试卷题型结构,并将自己去年留下来的资料借给我们看…转眼,上学期快结束时,我们大家第一次聚餐,席间,赵光雨学长及徐可幽默的语言带动整桌人…笑的肚子疼,“真心话大冒险”几个同学让我们“折磨”地吞吞吐吐将真心话说出!那次聚餐,大家一直都不想结束…我们这样的方式告别上学期!本学期的四月份,我们青协主办了“可爱宝贝”活动,为语训学校的孩子们送去一份关怀,那些孩子们更是给在场的每个人一份感动,虽然他们听觉有障碍,但他们的表演博得现场每个人的掌声…

  那份感动,一直深藏在我心中…也为咱们青协给广大师生带来的这份感动而骄傲!本学期的四月份,我们青协主办了“可爱宝贝”活动,为语训学校的孩子们送去一份关怀,那些孩子们更是给在场的每个人一份感动,虽然他们听觉有障碍,但他们的表演博得现场每个人的掌声…那份感动,一直深藏在我心中…也为咱们青协给广大师生带来的这份感动而骄傲!

  青协个人工作总结 篇9

  20xx年的工作告一段落了,在工作中经过上级领导的知道和帮助,经过同事们的热情协助做好了自己的工作,现在对自己的工作做一个简单总结。

  一、在工作中积极进取

  作为公司的普通一员,我会努力向其他优秀的成员看齐,向他们学习,努力不打算的去充实自己,去填补自己的不足与缺陷,对待问题,认真重视,不会因为问题小而忽视问题,在工作中能够我深知,一个木桶如果有一个小洞漏水,那想要让木桶盛满水,费非常困难的,想要进步,就必须要打好基础,把这些小问题,及时解决,不让这些问题成为我工作的负担,不断的改进这些问题的进程,每次上班都给自己打气,让自己能够在一天中保持足够的精力,用努力去拼搏出一片新的天地,没有付出努力就得不到成长,工作我信奉的是踏实肯干,把任何工作都做到最好,把所有的事情都及时处理妥当,绝不会在工作中犯下错误,努力做好自己的事情,每一天都会把自己的工作放在第一位,没一点都会积极的投入工作。

  在工作中遇到的困难被我视为超越的目标,努力的方向,不断向困难发起挑战,不断的朝着成功前进,每一次的工作我都会不断继续,从不会在工作中抱怨,工作做不好,只会是自己的问题,只是自己没有做好罢了,不是其他的对于这些我应该好加倍努力应该不断继续,坚持才能够做好自己的事情。

  二、规划工作,制定工作方案

  盲目工作是不能够做好工作的,我喜欢让工作有节奏的进行,对于工作每次都会不断设定工作步骤,制定计划,保证自己的工作能够不断的做好,我会根据工作的难易程度制定工作计划,设定方案,每一次工作都要有不同的.计划方式,每一次工作都会做好统筹,保证能够在规定的时间内完成工作,用最短的时间做出最好的效果,努力做好自己的每一份工作,对于在计划中出现问题的计划方案,会做调整,修补漏洞,完善方案,一次又一次的做好自己的工作。

  三、按时完成上级安排的任务

  对于上级安排的任务我从来就不敢有丝毫的怠慢,从来不敢偷工减料,全身心投入,干好工作,以最快的速度做好工作,达到领导的预期是我要做的,对于这样的工作一般都是认真加小心,努力完成每一个细节做好每一处工作,在相应的时间里面做最好的调整,一定要让领导满意,通过工作让领导发现自己的有点和闯出,让自己的能力能够充分的展现出来,从而完成自己的工作,把工作做到最好。

  经过工作,在工作中存在的问题也会暴露出来,让我的能力得到提升,努力去完善自己的不足,不断的去做好自己的工作,一定会把自己的工作做好,给公司交上满意的答卷。

  青协个人工作总结 篇10

  转眼间,大一生活接近尾声,在青协的工作也即将画上句号。回首一年的忙碌,青协的种种工作让我对自己有了更深刻的认识,看到了自身那些曾经看不到的盲区,发现了自己的优缺点,让我的各方面能力都有所提升。无论是在青协做过的哪一件事,大到举行活动,小到申请教室,都让我有很多收获,更让我知道了自身需要改进的地方,对未来有了更明确的目标。

  刚进入第二学期,青协首先展开了“老吾老以及人之老”的走进西永敬老院活动,活动共举行了三次,每次带领志愿者14-20人前往探望老人。总体上,我们的活动开展还是比较顺利的,十分有意义,尤其是第二次,我们提前与志愿者联系并召开了小型会议,大家一同商量策划,志愿者们十分积极。我们采取了部分人与爷爷奶奶包饺子、其他人陪老人聊天下棋的方案,效果极佳。

  当然,在实践中也发现了些许问题。我认为最大的问题便是志愿者信息不完备,这种副部带领干事,干事带领志愿者的小组制度体系还不够成熟。由于志愿者是在第一学期招募的,举行活动时志愿者们的积极性有所下降,同时通知志愿者时也很仓促,效率不够高。所以,如果今后要将敬老院活动继续进行下去的话,我认为一定完善整个体系。另一大问题便是活动形式不丰富,由于时间不够充分,活动准备仓促,类似表演节目等的形式就难以展开,在今后应增加活动形式,充分的进行准备,这就对我们干事有了更高的要求,务必要提高工作效率,有计划的、按部就班的完成任务。

  几乎与敬老院活动同一时间,我们开展了团学专项活动。自认为这项活动还是十分成功的,以引导班级申报项目为主要工作,参与评定各个项目的效果是否达到预期目标,并进行颁奖典礼。活动旨在提高学生相应的能力素质,发挥学生的主动性,积

  极性,让广大学生也参与到一个活动的构思、策划、实施中去,是十分有意义的。

  让我印象深刻的还是公益DV大赛。为什么这么说呢,原因之一,是各个班级的视频让我深有感触,学到了很多知识和创新的想法。每个视频都有他的.闪光点,有的视频后期剪辑工作做的十分精彩,在形式上新颖独特;有的视频内容别具一格,当大家都将目光聚焦在占座、友谊、母亲节等大众化问题上时,他们却以大自然,以动物的感情为主线,使整个效果提升了不少。

  原因之二,在于我们构思策划书的整个过程。以前的我一直觉得策划书并不是十分重要的,而且也自认为策划书写的十分齐全,并没有需要修改之处,但经过听取学长学姐们的建议和意见之后,我才发现自己的错误是十分严重的。策划书指引、领导着整个活动的进行,他能够让活动有条不紊的展开,一个成功的活动,离不开一份完备的策划书。我意识到了自己在策划书中缺少了很多重要的细节,今后必悉心改正。

  经过这么多次的锻炼,我收获了很多难得的经验教训,也深刻明白了自身缺点的致命性。那就是过于沉默,语言表达能力不强,同时思维也不够活跃,没有很强的创新思维能力。在今后的日子里,一定把握机会,做一个活泼开朗的人,敢于表达自己的观点和想法,尽职

  尽责,认真完成该完成的任务。

  青协个人工作总结 篇11

  20___9月来到南京信息工程大学,10月很荣幸地加入了青年志愿者协会,从此成为一名普通的青年志愿者,开始了一段不同寻常的大学生活,生命里开始有了青协一深一浅的印记,我的记忆也烙上了志愿的字迹。

  青协给我最深印象就是忙,几乎把一切课余时间都奉献给青协了,有时还觉得课余时间不够用,总有做不完的事,开不完的会。忙是忙,可乐在其中,在青协就是不停地奔波,做好自己应该做的事,做好志愿服务,在忙碌中找到志愿带来的快乐,并将这份快乐传递给他人。

  “青年志愿者协会”在我看来,包括青年、志愿者、协会三个含义。

  青年。作为青年志愿者协会的一员,应当饱含热情地做每一项活动。青协的大半年,自己虽然不能把每件事做到尽善尽美,但也都尽心尽力地去做每一件事,为青协多少也尽了自己的绵薄之力,也贡献了自己小小的智慧。虽然不能给青协带来太大的帮助,但也是一名小小的志愿者小小的`贡献,也是唯一能做的。

  志愿者。进青协大半年,物质上没有什么收获,也不求什么回报,精神上倒是得到了不少的满足,志愿服务是一项不求回报却有无限回报的工作。在青协如果怀着一颗求回报的心工作,恐怕也不会获得什么应有的回报。作为一名志愿者,就应该在志愿的信念中越走越远,在志愿的目的中不断完善自己和志愿工作。

  协会。既然是一个协会,就必然有它的组织性和纪律性,没有组织,没有纪律,青协这么多活动就不会这么出色地完成。作为一名青年志愿者,就应该在青协的大家庭里不断地成长,在集体中志愿服务,在奉献中实现人生价值。在青协的这么多日子,确实感受到家的存在,大家一起做活动,一起开心一起笑,一起伤心一起哭。青协是一个具有凝聚力的集体,大家在集体中越走越远。

  半年多做的最多的活动便是助残和社区。在这两个方面自己也有一些心得,自认为积累了一些叫做经验的东西吧。几次带院里志愿者去福利院做活动也熟悉了活动的流程,也能有一些自己的想法和看法了,和院里志愿者也基本熟悉了,这对于以后的工作开展应该会有不小的帮助。大厂福利院和龙山养老院也我校建立的社区志愿服务基地,也是我的志愿服务主阵地,半年活动下来对福利院和养老院的情况也大体有了了解,和院里志愿者也建立了良好的关系。

  青协的半年也暴露出自己的不少问题。青协的活动很多,由于时间的冲突,去小学和幼儿园支教的次数相对于助残和社区要少得多,参加同伴教育的次数也很少,这是我在青协半年的一大失误。此外,没有处理好青协工作与学习的关系,往往两头不能兼顾,不能协调发展。还有自己与他人交往的能力也有待在以后的工作中加强。

  对于下学期乃至以后更长时间的志愿工作,自己还是有一些展望的。今后的志愿服务还是以助残和社区为主,毕竟在这一方面还是有一些自己的体会与感悟的。至于其他方面的志愿工作,会尽可能地去参加,因为只有熟悉青协的每一项工作,开展自己感兴趣的常规活动的时候才能游刃有余。

  还有在校外乃至在省外活动中,自己也期待着有更大的发展。安徽的支教活动、下关区乐龄老年公寓的志愿服务,自己也有不少的体味,自己组织一次活动确实具备不少的条件,下关区老年公寓的活动中确实发现了自身的很多不足,这一点有待于在以后的活动中不断改善。希望在以后能够更多地参加校外的一些活动,希望在这样的活动中,能有更好的发展,不断提高自身的能力。

  青协个人工作总结 篇12

  学校安全问题一直是我园最为关注和重视的工作之一,也是各项工作的首要任务,学校安全工作自查小结。我园在上级教育部门的领导下,在各安全部门的指导下,结合本园安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以“隐患险于明火,防范重于泰山”为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护酒店正常的教育教学秩序。现将安全工作进行自查并总结汇报如下:

  一、加强领导,落实专人负责学校安全的日常管理工作,进一步明确各级安全组织和责任人的职责、责任以及学校安全工作的任务,和每个岗位的每个人员签定了安全责任书、层层落实责任,保证了各项工作真正落到实处。

  二、从建章立制入手,建立健全了学校安全定期检查和日常防范相结合的管理制度,建立了安全检查记录的制度,突法事件和安全工作应急预案以及安全值班,防火防灾,食堂卫生安全等规章制度,使学校安全工作有章可循,违章必究,不留盲点。

  三、具体工作

  从讲政治的高度,把学校安全工作作为头等大事,多次强调,逢会必讲,促使全体教职员工充分认识到安全工作的重要性,和酒店工作的特殊性,整改报告《学校安全工作自查小结》。

  1、各班幼儿责任落实到每个班主任,加强日常的工作监管和巡查,发现安全隐患,及时报告,即使处理,及时整改。

  2、加强门卫登记制度,来园来访必须登记,方可进入酒店。

  3、加强园内设施的巡查,大型玩具定期进行安全检查,并作好记录,而且大型玩具四周都有有警示标志,确保人人事事安全。总部主楼后墙面面砖有局部脱落的现象,目前抓紧进行修补,该路段已经全部封闭,已无人进出。为加强学校设施安全,今年暑期对操场上原铁制的玩具更换成了木制的器具,增加了安全系数;幼儿厕所走道铺设了防滑的垫子,走道加涂了防滑的液体,酒店的通道危险处,也有提醒标志,走廊、过道、操场不留任何杂物,给幼儿让出流动的安全空间,为幼儿创设更安全的环境;对某些电路进行改造,对松动破损开关、插座重新安装,对破损窗子、玻璃及时进行修理,确保师生安全。

  4、加强学校食堂卫生安全工作,加大检查力度。贯彻落实“教育部、卫生部”(14号令)的实施细则。把好食品进货关、验收关,加强对食品从业人员的专业知识培训,做好食品进货、验收、留样等台帐记录工作,食堂工作人员严格按照各种操作流程和规章制度进行食品操作,同时,建立食品卫生监督队伍,由保健室定期检查,学校全体教职员工进行监督。

  5、在幼儿的一日活动中,除了为幼儿创设安全的.环境之外,在平时的活动中也渗透安全教育的内容,由教师设计和组织各种符合幼儿年龄特点的活动,促使幼儿掌握一些基本的自我保护的意识,增强幼儿的安全意识,确保幼儿在园的安全。